1、“.....教授问他,你怎么回事这个人说,我担心网不结实。这个试验揭示的原理心态影响行动行动成就结果。给自己个积极的暗示,会得到乐观的的结局。塑造阳光心态打造天,下了几场雨后,空气湿润了,果仁又涨成满满的巢。这时雄鸟十分后悔地是我错怪了雌鸟!观点同事之间要相互信任,很多幸福团结的团队就毁于怀疑和猜忌。所以,对同事要保持信任老虎吃惊地说我从未想过要抢你的地盘,我直以为是你要侵略我!观点相互沟通是维系同事之间的个关键要素。有什么话不要憋在肚子里,多与同事交流,也让同事多了解自己,这样可以避时候多进行下换位思考,站在对方的角度上想想,这样,你会更好地理解同事......”。

2、“.....开了所有的灯,大家才发现,在桥和鳄鱼之间还有层网,网是黄色的,刚才在黄灯下看不清楚。大家现在不怕了,说要知道有网我们早就过去了,几个人哗啦啦都走过来了。然后,教授打开态打造和谐团队精选课件版企业公司。换位小羊请小狗吃饭,它准备了桌鲜嫩的青草,结果小狗勉强吃了两口就再也吃不下去了。过了几天,小狗请小羊吃饭,小狗想我不能像小理暗示,想像自己走在坚固的铁桥上。只有个人愿意尝试第个人颤巍巍,走的时间多花了倍第个人哆哆嗦嗦,走了半再也坚持不住了吓得趴在桥上第个人才走了步就吓队下了......”。

3、“.....而是心齐沟通狮子和老虎之间爆发了场激烈的战争,到了最后,两败俱伤。狮子快要断气的果仁让雌鸟保存,由于天气干燥果仁脱水变小,巢果仁看上去剩下原来的半。雄鸟以为是雌鸟偷吃了,就把它啄死了,过了几天,下了几场雨后,空气湿润了,果仁又涨成满满的巢。这时雄候对老虎说如果不是你非要抢我的地盘,我们也不会弄成现在这样。老虎吃惊地说我从未想过要抢你的地盘,我直以为是你要侵略我!观点相互沟通是维系同事之间的个关键要素。塑造阳光只有个人不敢走走,教授问他,你怎么回事这个人说,我担心网不结实。这个试验揭示的原理心态影响行动行动成就结果。给自己个积极的暗示,会得到乐观的的结局......”。

4、“.....想像自己走在坚固的铁桥上。只有个人愿意尝试第个人颤巍巍,走的时间多花了倍第个人哆哆嗦嗦,走了半再也坚持不住了吓得趴在桥上第个人才走了步就心态影响生理心态对你的影响心态好生理健康,行动积极,那么你也就离成功不远了。塑造阳光心态打造和谐团队人的基本情绪人的基本情绪有大类兴趣愉快惊奇悲伤厌恶愤怒恐惧轻感羞愧羊那样小气,我定要用最丰盛的宴席来招待它。于是小狗准备了桌上好的排骨,结果小羊口也吃不下去。观点有时候,已之所欲,也勿施于人。凡事不要把自己的想法强加给同事,遇到问题候对老虎说如果不是你非要抢我的地盘,我们也不会弄成现在这样。老虎吃惊地说我从未想过要抢你的地盘......”。

5、“.....塑造阳光开了所有的灯,大家才发现,在桥和鳄鱼之间还有层网,网是黄色的,刚才在黄灯下看不清楚。大家现在不怕了,说要知道有网我们早就过去了,几个人哗啦啦都走过来了。然后,教授打开,底下就是点点水。顺利过桥走过去之后,教授打开了盏黄灯,透过黄灯个人看到,桥底下不仅仅是点水,还有几条鳄鱼。吓了跳教授问现在你们谁敢走回来没有人敢走了教授说你们要用塑造阳光心态打造和谐团队精选课件版企业公司.队下了。教授这时打开了所有的灯,大家才发现,在桥和鳄鱼之间还有层网,网是黄色的,刚才在黄灯下看不清楚。大家现在不怕了,说要知道有网我们早就过去了,几个人哗啦啦都走过来开了所有的灯,大家才发现,在桥和鳄鱼之间还有层网......”。

6、“.....刚才在黄灯下看不清楚。大家现在不怕了,说要知道有网我们早就过去了,几个人哗啦啦都走过来了。然后,教授打开,掉下去也没有关系,底下就是点点水。顺利过桥走过去之后,教授打开了盏黄灯,透过黄灯个人看到,桥底下不仅仅是点水,还有几条鳄鱼。吓了跳教授问现在你们谁敢走回来没有人敢局。塑造阳光心态打造和谐团队精选课件版企业公司。塑造阳光心态打造和谐团队人的基本情绪人的基本情绪有大类兴趣愉快惊奇悲伤厌恶愤怒恐惧轻感羞愧心态对人的影响心态态对人的影响心态影响行动,行动影响命运心态影响生理好的心态让你成功,不好的心态毁灭你自己个人过桥的试验教授说你们个人听我指挥,走过这个曲曲弯弯的小桥,千万别掉下去......”。

7、“.....我们也不会弄成现在这样。老虎吃惊地说我从未想过要抢你的地盘,我直以为是你要侵略我!观点相互沟通是维系同事之间的个关键要素。塑造阳光个水龙头,让死囚听到滴水声音,教授说,这就是你的血在滴。第天早上打开房门,死囚死了,脸色苍白,副血流尽的模样,其实,他的血滴也没有滴出来,他被吓死了。这个试验揭示的原理暗示,想像自己走在坚固的铁桥上。只有个人愿意尝试第个人颤巍巍,走的时间多花了倍第个人哆哆嗦嗦,走了半再也坚持不住了吓得趴在桥上第个人才走了步就吓队下了。教授这时造和谐团队精选课件版企业公司。有什么话不要憋在肚子里,多与同事交流,也让同事多了解自己,这样可以避免许多无谓的误会和矛盾。信任两只鸟在起生活......”。

8、“.....行动影响命运心态影响生理好的心态让你成功,不好的心态毁灭你自己个人过桥的试验教授说你们个人听我指挥,走过这个曲曲弯弯的小桥,千万别掉下去,不过,掉下去也没有关塑造阳光心态打造和谐团队精选课件版企业公司.开了所有的灯,大家才发现,在桥和鳄鱼之间还有层网,网是黄色的,刚才在黄灯下看不清楚。大家现在不怕了,说要知道有网我们早就过去了,几个人哗啦啦都走过来了。然后,教授打开,不要让猜疑毁了团队。只有个人不敢走走,教授问他,你怎么回事这个人说,我担心网不结实。这个试验揭示的原理心态影响行动行动成就结果。给自己个积极的暗示,会得到乐观的的理暗示,想像自己走在坚固的铁桥上。只有个人愿意尝试第个人颤巍巍......”。

9、“.....走了半再也坚持不住了吓得趴在桥上第个人才走了步就吓队下了。教授这时许多无谓的误会和矛盾。信任两只鸟在起生活,雄鸟采集了满满巢果仁让雌鸟保存,由于天气干燥果仁脱水变小,巢果仁看上去剩下原来的半。雄鸟以为是雌鸟偷吃了,就把它啄死了,过了换位快乐优秀团队不是人多,而是心齐沟通狮子和老虎之间爆发了场激烈的战争,到了最后,两败俱伤。狮子快要断气的时候对老虎说如果不是你非要抢我的地盘,我们也不会弄成现在这样羊那样小气,我定要用最丰盛的宴席来招待它。于是小狗准备了桌上好的排骨,结果小羊口也吃不下去。观点有时候,已之所欲,也勿施于人。凡事不要把自己的想法强加给同事......”。