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2020学校炊事员聘用合同范文【聘用合同模板】 2020学校炊事员聘用合同范文【聘用合同模板】

格式:word 上传:2022-06-26 18:55:45

《2020学校炊事员聘用合同范文【聘用合同模板】》修改意见稿

1、“.....如因特殊原因,乙方要求提前终止合同,须提前天内向甲方提出申请,并经学校同意。乙方有下列情况之,甲方可以解除合同,须提前天以书面形式通知食堂人员对学校管理如不能遵向有关仲裁机构申诉。本合同经双方签字后生效,本合同式份,甲乙双方各执份。甲方公章乙方公章法定代表人签字法定代表人签字年月日年月日。熟悉食品卫生安全知识,严把食品质量关,加工关,确保安全合同因工负伤,在医疗期内的合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。有下列情况之,本合同自行终止合同期限届满法律法规规定的学校炊事员聘用合同范文聘用合同模板协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。本合同经双方签字后生效,本合同式份,甲乙双方各执份......”

2、“.....学校炊事员聘用合同聘用单位以下简称甲方有下列情况之,甲方可以随时解除合同严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的旷工时间超过两天的无理取闹打架斗殴恐吓法律法规规定的其它情况。违反合同的责任和争议解决。合同经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲乙双方发生争议,应先由双方协商解决止合同。如因特殊原因,乙方要求提前终止合同,须提前天内向甲方提出申请,并经学校同意。乙方有下列情况之,甲方可以解除合同,须提前天以书面形式通知食堂人员对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需要......”

3、“.....经双方协商达成如下协议聘用期限甲方聘用乙方在甲方学生食堂担任食堂炊事员工作。合同期限为年,自年月日至年月日。乙方享受待遇依据国家有关规定,解除合同,应在前月内提出辞呈申请,如突然自行终止合同,学校不予结算工资。如工作不负责任,完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。乙方因疾病不能按时上岗。乙方搞好食堂卫生工作,餐后要全面清洁打扫,经常保持灶台地板墙壁案板饭台橱柜餐桌卫生,餐厅地面要经常冲洗。餐具容器及时清洗和消毒。严格遵守劳动纪律,按时上下班,不擅离岗位。下班前必须关好门窗秩序。不得在本学年内出现次人以上的学生没饭吃,或者食堂太多的饭菜浪费。其他事项乙方必须严格遵守学校各项规章制度,服从学校的统领导和安排......”

4、“.....学校炊事年,自年月日至年月日。乙方享受待遇依据国家有关规定,甲乙双方协商致,甲方于每月日前支付乙方当月位炊事员工资共计人民币小写元。大写整。寒暑假不发工资。搞好食堂卫生工作,餐后要全面胁单位领导严重影响工作秩序和社会秩序的违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失或安全事故的伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的乙方有下列情况之,甲方不得与乙方解解除合同,应在前月内提出辞呈申请,如突然自行终止合同,学校不予结算工资。如工作不负责任,完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。乙方因疾病不能按时上岗。乙方协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。本合同经双方签字后生效,本合同式份......”

5、“.....甲方公章乙方公章法定代表人签字法定代表人签字年月日年月日。学校炊事员聘用合同聘用单位以下简称甲方方不得与乙方解除合同因工负伤,在医疗期内的合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。有下列情况之,本合同自行终止合同期限届满学校炊事员聘用合同范文聘用合同模板聘用合同范文聘用合同模板。食堂炊事员应加强团结合作,协商好每天的饭菜数量,做到够吃略有剩余。认真钻研业务,虚心听取师生的意见,不断改进,提高饭菜质量,在色香味上多下功夫,搭配好营协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。本合同经双方签字后生效,本合同式份,甲乙双方各执份。甲方公章乙方公章法定代表人签字法定代表人签字年月日年月日......”

6、“.....食堂炊事员应加强团结合作,协商好每天的饭菜数量,做到够吃略有剩余。认真钻研业务,虚心听取师生的意见,不断改进,提高饭菜质量,在色香味上多下功夫,搭配好营养。食堂必须保障好正常的生按时上岗。乙方有下列情况之,甲方可以随时解除合同严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的旷工时间超过两天的无理取清洁打扫,经常保持灶台地板墙壁案板饭台橱柜餐桌卫生,餐厅地面要经常冲洗。餐具容器及时清洗和消毒。严格遵守劳动纪律,按时上下班,不擅离岗位。下班前必须关好门窗,并按规定上锁,做好安全防范解除合同,应在前月内提出辞呈申请,如突然自行终止合同,学校不予结算工资。如工作不负责任......”

7、“.....学校有权及时终止合同。乙方因疾病不能按时上岗。乙方聘人身份证号码以下简称乙方根据中华人民共和国劳动法,甲方因工作需要,决定聘用乙方担任学校食堂炊事员,经双方协商达成如下协议聘用期限甲方聘用乙方在甲方学生食堂担任食堂炊事员工作。合同期限法律法规规定的其它情况。违反合同的责任和争议解决。合同经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲乙双方发生争议,应先由双方协商解决窗,并按规定上锁,做好安全防范工作。学校炊事员聘用合同范文聘用合同模板。学校炊事员聘用合同聘用单位以下简称甲方受聘人身份证号码以下简称乙方根据中华人民共和国劳动法......”

8、“.....发生责任事故,造成严重经济损失或安全事故的伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的乙方有下列情况之,甲学校炊事员聘用合同范文聘用合同模板协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。本合同经双方签字后生效,本合同式份,甲乙双方各执份。甲方公章乙方公章法定代表人签字法定代表人签字年月日年月日。学校炊事员聘用合同聘用单位以下简称甲方,或有特殊情况需解除合同,应在前月内提出辞呈申请,如突然自行终止合同,学校不予结算工资。如工作不负责任,完不成本合同所书规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。乙方因疾病不法律法规规定的其它情况。违反合同的责任和争议解决。合同经签订具有法律效力。合同期未满......”

9、“.....要承担违约责任。因解除合同甲乙双方发生争议,应先由双方协商解决生产。食堂组长指挥好自己的员工积极配合学校做好学校的接待任务。学校炊事员聘用合同范文聘用合同模板。由于乙方不能胜任本职工作,或出现违法违纪行为,或因人为因素使学校造成重大损它情况。违反合同的责任和争议解决。合同经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可胁单位领导严重影响工作秩序和社会秩序的违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失或安全事故的伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的乙方有下列情况之,甲方不得与乙方解解除合同,应在前月内提出辞呈申请,如突然自行终止合同......”

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