1、“.....规范劳务分包市场采取讨论稿进行讨论修改政府方代表认为,劳动保障部提出今年底基本实现所有使用农民工的建筑企业都要与农民工签订劳动合同,这涉及到解决农问题和维护农民工合法权益。我市农民工签订劳动合同和参加社保的比例偏低,根据川省方协商第次会议的要求,劳动合同要纳入制度化管理,要把推进劳动合同的实施作为构建和谐企业的切入点,重点放在民营企业乡镇企业。近日省劳动和社会保障厅下发了川省建筑业用工劳动合同书,此举将进步规范建筑行业劳动体不规范权利义务不对等的突出问题,继续研究对劳务派遣公司的管理规范和设计好准入制度,推动市政府号令的深入贯彻执行。当前方应当联合加大对劳动合同的签约情况以及管理情况的监督检查。加大对劳动争议兼职仲裁员劳动争议调解员和劳动法律监督员的培训力度。仲裁员培训由市劳动和社会保障局负责,调解员和监督员由市总工会负责。方同意派员外出调研学习......”。

2、“.....对方协商会议代表进行调整因工作调整,原政府方要的板型调节手段十辊轧机由于只有两个固定的压下支点,既无中间辊轴移调整板形装臵,又无背衬轴承分段调节手段,致使套辊系与固定辊形和所能轧制的板宽相对固定。如果更换产品宽度规格,必须相应更换与其适应的固定辊系和固定辊形。进步加大我市劳动关系协调员师的组织培训工作的力度。市人社局加大宣传和培训工作的力度,进步扩大影响和培训面。年,将方家代表纳入培训计划。市总工会要从各级工会干部工会专职工作者和企要打印版。根据各企业就十辊轧机安装使用中存在问题的反映以及国家冶金重型机械质量监督检验中心为香港创志薄板中山有限公司出具的检验报告,行业专家初步分析认定十辊轧机违背轧机设计的基本原则十辊轧机采用郑红专金奖专利维控制挠曲度的轧机专利号,将十辊轧机最外层支撑辊背衬辊浮动在轧辊座上,造成辊系在轧制过程中不稳定,因为在轧制时的水平分力随轧制方向的改变而变化......”。

3、“.....检查和指导企业集体协商和工资谈判工作,与成都市总工会联合培训及联合举行非公企业和谐劳动关系现场经验交流的情况。会议对关于加强建筑等行业农民工劳动合同管理的通知讨论稿进行讨论修改政府方代表认为,劳动保障部提出今年底基本实现所有使用农民工的建筑企业都要与农民工签订劳动合同,这涉及到解决农问题和维护农民工合法权益。我市农民工签订劳动合同和参加社保的比例偏低,根据川省方协商第次会议的要求,劳动合号文的贯彻执行。促进企业经验管理人员与企业工会企业职工代表会议建立和谐稳定的劳动关系。企业经营管理者要自觉贯彻市政府第号令,用工必须签订劳动合同办理社会保险和不拖欠职工的工资。市建委建议进步加快和完善农民工工资支付保证金制度建设,规范劳务分包市场采取建立农民工登记卡和电子文档来切实保障农民工合法权益。市建工集团总公司建议在建筑业企业与雇佣的农民工签订劳动合同时,内容标准要合适,讲求实效和可操作性......”。

4、“.....合同。各雇佣农民工的建筑企业要与农民工续签新签劳动合同时使用此范本。工会方代表认为,该文下发对规范和要求企业在雇佣农民工时依法建立劳动关系改善建筑行业劳动关系现状依法维护劳动者合法权益有积极作用。要针对性地解决好劳动合同中存在的合同主体不规范权利义务不对等的突出问题,继续研究对劳务派遣公司的管理规范和设计好准入制度,推动市政府号令的深入贯彻执行。当前方应当联合加大对劳动合同的签约情况以及管理情况的监督检主组织机构建设,检查和指导企业集体协商和工资谈判工作,与成都市总工会联合培训及联合举行非公企业和谐劳动关系现场经验交流的情况。会议对关于加强建筑等行业农民工劳动合同管理的通知讨论稿进行讨论修改政府方代表认为,劳动保障部提出今年底基本实现所有使用农民工的建筑企业都要与农民工签订劳动合同,这涉及到解决农问题和维护农民工合法权益。我市农民工签订劳动合同和参加社保的比例偏低......”。

5、“.....劳动合展的重点工作,通报了川省劳动关系方协调第次会议精神及要求,通报了就业和社保规划目标要点情况,强调提出了起草下发关于加强建筑行业农民工劳动合同管理的通知的必要性。成都企业联合会成都企业家协会通报了不断完善雇主组织机构建设,检查和指导企业集体协商和工资谈判工作,与成都市总工会联合培训及联合举行非公企业和谐劳动关系现场经验交流的情况。会议对关于加强建筑等行业农民工劳动合同管理的通知只升压无弱磁。每台电机额定输出力矩只有,台共,而轧制板宽时力矩需,以致经常发生过载跳闸现象,为此只能减小压下量增加道次。相类似轧机从只需轧道次,而辊轧机需轧道次。为此只有更换轧机主变速箱,提高速比,增大输出力矩,牺牲轧制速度和产量。十辊轧机自动化水平低下十辊轧机原设计有压下厚度自动控制装臵,但都由于上述种种原因不能投入使用,以致轧制企业职工代表会议建立和谐稳定的劳动关系。企业经营管理者要自觉贯彻市政府第号令......”。

6、“.....市建委建议进步加快和完善农民工工资支付保证金制度建设,规范劳务分包市场采取辊系设计不合理十辊轧机本应体现十辊轧机小直径工作辊大压缩率的优势,但是由于设计不当,如工作辊设计过大为应为,以致轧制力过大,而背衬辊直径设计又偏小,为轴承,辊径比选取不当支撑辊径工作辊径,以致轴承受力大,造成轴承极易损坏,加上将背衬轴承改为专利的背衬辊,背衬辊的轴承润滑系统设计不合理,进油孔径与出油孔径样大,且密封结构不合理,用大量密封胶封堵,控制挠曲度的轧机专利号,将十辊轧机最外层支撑辊背衬辊浮动在轧辊座上,造成辊系在轧制过程中不稳定,因为在轧制时的水平分力随轧制方向的改变而变化,这样就造成可逆轧制时,辊系随轧制方向而浮动,始终处于不稳定状态。十辊轧机采用的设计理念,使其结构分解为数十个部件,破坏了辊系的整体性,最终结果导致辊系刚度很差,这样的轧机在生产当中板带会产生无规则的浪形,既无法控制......”。

7、“.....如果机架辊系加工不能满足理业工会优秀工作人员中推荐批参与培训市工商联和成都企业联合会要积极引导和鼓励企业输送人员参与培训。确定了金堂县蒲江县开展创建年省级劳动合同制度实施示范县市工作,此项工作纳入市人社局专项目标考核。年方家组成指导小组,分别牵头深入区市县对开展创建劳动关系和谐工业商务园区乡镇街道企业进行指导,重点对资料规范劳动合同签订职代会建立集体合同工资集体协商等相关工作进行指导。年市协调劳动关系方家要整合资源年成都会议纪要打印版.主组织机构建设,检查和指导企业集体协商和工资谈判工作,与成都市总工会联合培训及联合举行非公企业和谐劳动关系现场经验交流的情况。会议对关于加强建筑等行业农民工劳动合同管理的通知讨论稿进行讨论修改政府方代表认为,劳动保障部提出今年底基本实现所有使用农民工的建筑企业都要与农民工签订劳动合同,这涉及到解决农问题和维护农民工合法权益。我市农民工签订劳动合同和参加社保的比例偏低......”。

8、“.....劳动合,辊系随轧制方向而浮动,始终处于不稳定状态。十辊轧机采用的设计理念,使其结构分解为数十个部件,破坏了辊系的整体性,最终结果导致辊系刚度很差,这样的轧机在生产当中板带会产生无规则的浪形,既无法控制,也不能调整。如果机架辊系加工不能满足理论精度的水平,甚至可能出现组背衬辊轴线不平行等问题,导致轧辊轴向窜动板形不规律波动只能维持低速轧制,若提升轧制速度极易产生断带跑偏等事故。十辊轧机缺乏必劳动和社会保障局通报了今年上半年全面贯彻落实市政府号令,推进集体合同签订特别是工资集体协商,加强建筑行业农民工工资支付检查,规范出租车行业劳动用工,构建和谐劳动关系过程中所开展的重点工作,通报了川省劳动关系方协调第次会议精神及要求,通报了就业和社保规划目标要点情况,强调提出了起草下发关于加强建筑行业农民工劳动合同管理的通知的必要性。成都企业联合会成都企业家协会通报了不断完善雇力矩......”。

9、“.....但都由于上述种种原因不能投入使用,以致轧制板形不良和厚度精度不良,成为难以克服的缺点。综上所述,拓普公司制造销售的十辊轧机存在上述项本质性的严重错误,不具备多辊轧机的基本功能,其结果必然是不能正常运行事故不断,导致产能低质量差生产成本高,致使用户企业严重亏损,甚至破产。年成都会议径工作辊径,以致轴承受力大,造成轴承极易损坏,加上将背衬轴承改为专利的背衬辊,背衬辊的轴承润滑系统设计不合理,进油孔径与出油孔径样大,且密封结构不合理,用大量密封胶封堵,使漏油严重形成污染和浪费。两个相邻背衬辊之间采用套轴承支撑,而由于背衬辊外径尺寸的加工精度无法绝对相同和中间辊磨削锥度设定辊形,造成的相邻两段背衬辊之间产生异步转动,严重损毁磨损或烧蚀轴承和背衬辊,造成事故。十辊轧机主电机选型要打印版......”。