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6、“.....组织部工会宣传部参与组成了班组建设检查指导队。以安全好生产好质量好学习好等好标准进行检查指导,每月评出两个先进单位。其中开拓区采区两个试点单位在评比中取得了好成绩,得到了电脑活鱼等奖励,在季度总结大会上行政干部购买了责任胜于能力落实重于切,各井区购买了班组长必读如何当好班组长等书籍。煤矿还创新学习形势,实现了集中学习与分散学习相结合,自学与培训相结合,特别是两级中心组学习和理论学习,人人都是学生人人都是讲师,矿每月组织的集,轻伤事故,较上年同期大幅度下降。创新队伍建设工作,建设温馨型班组矿党委以温馨型班组建设为引领,全面推进班组建设工作,月日我矿召开班组建设动员大会,成立了个温馨型班组试点单位,矿里投资建设温馨型班组活动室,由矿工会主席党开展党委课题创新项目研究工作的通知,全矿成立了党建思想政治廉政建设安全生产企业文化个创新课题项目组......”。

7、“.....定期完成项目创新内容,对于完成效果好取得实效的矿党委给予元的奖励,否则给予相应的处罚。其它个试点单位的班组建设工作也得到了长足发展,主要标志是安全好生产超员工素质有提高,这个温馨型班组试点单位为全矿班组建设起到了良好的示范和领跑作用,为全矿队伍建设工作良性发展奠定了基础。煤矿班组建设工作得到了公司党委及兄矿党委以温馨型班组建设为引领,全面推进班组建设工作,月日我矿召开班组建设动员大会,成立了个温馨型班组试点单位,矿里投资建设温馨型班组活动室,由矿工会主席党委副书记牵头,组织部工会宣传部参与组成了班组建设检查指导队。以安全,线员工培训学习制度,实现学习工作化工作学习化,全矿掀起了干部学管理工人学技术的热潮。特别是对新主人翁精神新主人翁管理两本书进行了系统学习,并为全矿副科级上干部购买了责任胜于能力落实重于切......”。

8、“.....自选授课内容其内容定要与当前形势企业发展有密切关系,在季度里党委书记行政矿长总工程师分别讲授了事故危急处理及心理疏导煤矿企业管理与创新石门揭煤等课程,宣传部长组织部长分别讲授了培育新煤矿年第季度政工工作总结网友投稿好生产好质量好学习好等好标准进行检查指导,每月评出两个先进单位。其中开拓区采区两个试点单位在评比中取得了好成绩,得到了电脑活鱼等奖励,在季度总结大会上行政矿长党委书记亲自为他们颁奖,并且组织全矿各单位到这两个单位参观学习步完善了学习制度,确立了政工人员理论学习制度技术人员例会学习制度,线员工培训学习制度,实现学习工作化工作学习化,全矿掀起了干部学管理工人学技术的热潮。特别是对新主人翁精神新主人翁管理两本书进行了系统学习,并为全矿副科级上矿党委以温馨型班组建设为引领,全面推进班组建设工作,月日我矿召开班组建设动员大会,成立了个温馨型班组试点单位......”。

9、“.....由矿工会主席党委副书记牵头,组织部工会宣传部参与组成了班组建设检查指导队。以安全新工作,并于月日下发关于开展党委课题创新项目研究工作的通知,全矿成立了党建思想政治廉政建设安全生产企业文化个创新课题项目组。个项目组实行项目组长负责制,定期完成项目创新内容,对于完成效果好取得实效的矿党委给予元的奖员工工作热情,对于全岩超过米,半煤岩突破米的对组给予元奖励,其中达到上限标准每超米的奖励元,至月份全矿发放奖励资金万元,其中队全岩下山连续两个月破百米得到万元的奖励。此外,应用科技创新提高单进水平是我矿的又重要举措,开拓至月份全矿发放奖励资金万元,其中队全岩下山连续两个月破百米得到万元的奖励。此外,应用科技创新提高单进水平是我矿的又重要举措,开拓区队主井下山开拓区队下山成功使用桥式转载机开创了全国下山施工使用该设开展党委课题创新项目研究工作的通知......”。