1、“.....获得了社会各界的广泛关注和致好评。为农村线输送新鲜血液。我市新农村建设时期,农村教育医疗卫生农业等部门亟需高素质人才补充新鲜血液,支扶计划实施以来,农村基层单位普遍认为支扶大学生学历高素质好能力强适应快,是农村发展的生力军,为我市新农村建设做出了突出贡献。武宁县支农扶贫大学生,配合我市实施村品战略,在农忙时分田间地头帮助农户推进良种开发规模种养等提高了农民经济收入,大学生与当地百姓打成片,深深扎根在武宁这片沃土中,受到百姓好评。促进大学生就业观念转变。加强领导,注重协调,圆满完成招募任务。年是新轮支真实客观的评估,通过深入的调查研究,到具体的工作地和单位,了解支扶实施情况总结和发现好的做法和典型,充分利用各种媒体,广泛宣传支扶工作加大基础工作力度,及时采集数据,加强分析研究,为做好工作提供支撑发扬成绩改进不足,继续扎实有效的开展工作。为此......”。

2、“.....认真开展表彰活动。为进步宣传支扶计划作为引导大学生到基层就业的示范带动作用,推动新轮计划的顺利实施,调动基层接受单位和管理部门的积极性,引导和鼓励更多的大学生到农村基层就业,经省政府领导同意,省支扶工作协调小组和省厅决定,对优秀支扶大学生支扶管理工作先进单位支扶管理工作先进个人进行表彰。请大家按照要求认真做好遴选推荐工作,真正通过表彰活动,宣传支扶工作中涌现出来的典型事迹和先进经验通过表彰活动,为全社会关心和参与支扶的生活条件,并承担起日常管理工作,注重对他们的培养和使用,积极为他们提供业务培训机会,尽量为他们创造个良好的工作学习和生活环境。今年月,届支扶毕业生服务期满届支扶毕业生服务即将满年,做好年度考核和服务期满考核工作,既是加强管理工作的必要基础,也是做好评选表彰的前提和依据。要认真落实和完善管理服务相关制度。我们要严格按照江西省支扶大学生管理服务办法......”。

3、“.....不断加强制度建设,促进大学生将康成长要加强与各用人单位的联系沟通和协调,建立走访慰问和定期联系制度,及时掌握支扶大学生的工作表现情况岗位和地区间的异动情况,包括些因报考公务员事业单位工作人员升学以及其他原因流失的情况,建立动态的支扶大学生数据库,为年度考核待遇兑现服务期满考核和支扶大学生资格认定工作奠定良好的工作基础。特别是全国高校毕业。具体体现在以下个方面政策宣传到位。年,我市招募了名高校毕业生参加支扶,分布在我市个县区开发区各个乡镇的教育卫生农林站所劳动保障所等岗位上,其中支教名,支医名,支农名,扶贫名。同期,全省共招募名大学生参加支扶,我市的招募数量占全省。我市能较好的完成省厅下达的招募任务,其中最重要的条就是全市各地通过多种方式加大了对支扶招募政策的宣传,使支扶计划深入人心,为圆满完成招募任务奠定了基础网络媒体广泛宣传......”。

4、“.....积极宣传高校毕业生参加支扶工作的意义和各项优惠政策,网上全程报道支扶工作进展情况。行风热线专题宣传。每年我市人保部门都走进江广播电台电视台,广泛宣传江市独具魅力的经济人文地理等区位优势,介绍江市出台的高校毕业生就业创业政策,对社会各界三支扶领导讲话打印版指导各服务单位为支扶大学生建立工作档案,随时记录服务情况,加强动态管理监督检查和协调接收单位对支扶大学生的日常管理和服务工作,确保接收单位为志愿者提供良好的工作和学习环境。永修县支扶协调办公室针对支扶大学生服务基层无经验或经验少的情况,建立了业务导师帮扶制度,选派经验丰富能力突出的业务骨干与支扶大学生进行业务结对帮扶,教知识教方法教技巧,使支扶大学生把书本知识转变成服务基层的技能,尽快完成从学生到服务者的角色转变。人员安置到位。目前,全市支扶大学生在农村基层都得到当地人保部门的妥善安置......”。

5、“.....其中名大学生愿意继续留在当地工作,并办理了就业安置手续。都昌县支扶工作领导小组始终坚持我用人,我受益,我负责和培养与使用并重的原则,事前服务安人心,事中服务暖人心,事后服务留人心打造好这块金字招牌,需要有新的推进手段新的工作方式方法,需要更完善的制度来保障。因此,我们要切实对年支扶计划的实施作出全面真实客观的评估,通过深入的调查研究,到具体的工作地和单位,了解支扶实施情况总结和发现好的做法和典型,充分利用各种媒体,广泛宣传支扶工作加大基础工作力度,及时采集数据,加强分析研究,为做好工作提供支撑发扬成绩改进不足,继续扎实有效的开展工作。为此,今年必须着力做好以下几项工作总结经验挖掘典型,认真开展表彰活动。为进步宣传支扶计划作为引导大学生到基层就业的示范带动作用,推动新轮计划的顺利实施,调动基层接受单位和管理部门的积极性,引导和鼓励更多的大学生到农村基层就业,经省政府领导同意......”。

6、“.....对优秀支扶大学生支扶管理工作先进单位支扶管理工作先进个人进行表彰。请大家按照要为志愿者解决后顾之忧。在实际工作中,各地尽量就近安排工作岗位,我市有的县根据用人单位的财力状况和志愿者的表现,让志愿者享受了单位正式职工的津贴待遇。比如瑞昌市由人保部门牵头负责指导协调服务单位落实了支扶大学生的服务岗位工作生活补贴及保险经费等后勤保障每月由人保部门指定专人负责统核算,由银行代发及时足额发放各类工作生活补贴,并按规定办理城镇职工医疗保险工伤保险服务单位主管部门指导协调服务单位具体落实支扶大学生日常管理,帮助解决支扶大学生工作中遇到的实际问题,并将支扶大学生纳入本单位正式职工日常管理,享受单位正式职工同等福利待遇。是管理服务保障。全市各级支扶办认真指导各服务单位对支扶大学生进行岗前培训,使志愿者尽快进入角色,适应新的环境指导各服务单位对支扶大学生进行业务培训......”。

7、“.....提供必要的生活条件,并承担起日常管理工作,注重对他们的培养和使用,积极为他们提供业务培训机会,尽量为他们创造个良好的工作学习和生活环境。今年月,届支扶毕业生服务期满届支扶毕业生服务即将满年,做好年度考核和服务期满考核工作,既是加强管理工作的必要基础,也是做好评选表彰的前提和依据。要认真落实和完善管理服务相关制度。我们要严格按照江西省支扶大学生管理服务办法,坚持关心和管理两手抓,不断加强制度建设,促进大学生将康成长要加强与各用人单位的联系沟通和协调,建立走访慰问和定期联系制度,及时掌握支扶大学生的工作表现情况岗位和地区间的异动情况,包括些因报考公务员事业单位工作人员升学以及其他原因流失的情况量减少半,就是考虑到两年后的安置问题,支扶大学生好用,基层欢迎,但在安置时......”。

8、“.....省里在确定招募数量和专业时必须统筹兼顾,既照顾眼前,也考虑将来比如考虑到安置问题和真正为农村基层输送理念先进素质高的年轻人才,省里今年准备对参加扶贫和支农的高校毕业生学历提高到本科,还采取现场报名审核的方式,在招募中真正把好质量关,为下步的使用安置奠定基础。年的招募工作要切实通过提高支扶大学生的素质和形象进步提升社会对支扶计划的满意度和支扶对农村基层的贡献率。宣传政策落实待遇,切实加强人文关怀。待遇问题不仅关系到现有支扶大学生的稳定和工作积极性,也关系到支扶计划能否顺利实施,所以它也是个关键的问题。关于我省支扶毕业生的生活待遇和其他政策,集中体现在省委办公厅省政府办公厅关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业,建立动态的支扶大学生数据库,为年度考核待遇兑现服务期满考核和支扶大学生资格认定工作奠定良好的工作基础......”。

9、“.....国家对这方面要求较高,经费预算下拨就业升学等各项优惠政策的兑现都是以这个信息系统数据为参考,各县市区山要认真做好信息数据的收集整理工作,在基本数据录入后,每个季度要对人员情况进行更新,并严格按照系统设计流程,及时维护,按时上传,保证数据的及时性和准确性。年来,我市支扶工作取得良好成效,新轮支扶计划正在实施,继往开来,我们要恪尽职守,开拓创新,确保各项工作落实到位,圆满完成今年的工作任务。年月仿宋人,我市计划人,在新的形势下,更好地实施支扶计划,社会效果日显。作为项利国利民的就业工程民心工程人才工程,支扶计划在引导和鼓励高校毕业生到基层服务与就业方面发挥了导向作用,在缓解农村基层人才短缺问题方面发挥了补充作用,在促进青年人才的健康成才方面发挥了带动作用,获得了社会各界的广泛关注和致好评。为农村线输送新鲜血液。我市新农村建设时期,农村教育医疗卫生农业等部门亟需高素质人才补充新鲜血液......”。