1、“.....制定章程,完善制度。年暑假完成了中学章程制定,确立优特办学总目标根据上级关于学校经费规范使用规定基于校区实际主动独立地认真履行岗位职责,积极调动部门领导及全体教师的积极性,工作有思路,方法有创新,管理有成效。本人作为两所学校校级领导班子成员的班长,能够以较强的责任感履行职责,勤勉自觉,认真组织制定每学期学校工作总计划,主持好两校班子会议和中心理论组学习,定期分析问题,统筹安排管理任务同时重视目标管理,及时组织行政会总结分析目标管理,及时组织行政会总结分析年度教育局对两所学校的目标考核情况,对薄弱指标进行专题研究,提出整改举措。坚持规范做好校务公开党务公开工作,在基建维修和采购物品中严格按照规定招投标,在重高保送生推荐工作中坚持准确落实制度方案,坚持程序规范,过程公开,在教职工职评评定及考核评优中坚持公平公正。牢固树立廉政风险防控意识,自觉抵制请托宴请......”。

2、“.....参加各校区重要工作的策划指导和重要会议。中学校长学年述职述廉报告网友投稿。自觉担当,守规矩,廉洁自律本学年,十中校级领导班子人员从人减少为人,中学仍为人,每位校级领导身上都担负了更重的责任和任务。由于班子成员都具有强烈的事业心和使命感,都能自觉担当起学校各项工作的管理责任,既能坚持班子集体领中学校长学年述职述廉报告网友投稿草修剪,增加了文化墙花坛鲜花美化暑期将完成围墙铁栏杆油漆项目卫生保健教室搬迁装修河道围网安装。强化仓库管理员岗位职责,落固定资产管理,规范固定资产特别是新增设施设备的登记入库工作,规范物流管理。严格落实校园安保要求,定期排查设施设备,增添设备,安装教学楼卷闸门更换保安公司,严格落实门卫制度重视饮用水管理,确保安全用水。学校内外各级各类培训考察及挂职跟岗学习数十批上千人次。回望反思与展望当然,理性地反思我们的工作,还有存在些亟待的问题......”。

3、“.....重点工作实施过程缺乏管理力度,管理方式还不够优化,有时统筹兼顾不够,有时管理效率较低,学校整体教学质量还没实现根本性突破。当然,理性地反思我们的工作还有许多不足,在集团化办学和堂管理,精细环节,定期组织食堂工作会议,尝试食堂大厨跟班级就餐等,努力提高师生质量。加强预算管理,吸收部门人员及专用室教师参与预算实行月度用款计划申报制度,严格遵守项规定,严格执行基建招投标物品采购制度。注重校园设施及环境维修养护,本学年学校对行政实验楼的厕所栏杆和公共厕所原传达室围墙教学楼走廊水磨石进行了维修改造,定期对绿化进行室围墙教学楼走廊水磨石进行了维修改造,定期对绿化进行除草修剪,增加了文化墙花坛鲜花美化暑期将完成围墙铁栏杆油漆项目卫生保健教室搬迁装修河道围网安装。强化仓库管理员岗位职责,落固定资产管理,规范固定资产特别是新增设施设备的登记入库工作,规范物流管理......”。

4、“.....定期排查设施设备,增添设备,安装教学楼卷闸门更换保安公司考核奖励方案,加大教师团队目标绩效奖励力度,设立学校发展重点项目奖。强化星级学科带头人任务型管理及指导,重视青年教师指导培养,党支部校长室党总支把青年教师教育培养多次召开青年教师会议,重点指导青年教师提高教育教学研究意识和能力。为扩大教育视野,年,分别组织批教师带着主题任务上海闸北中学山东临沂中学学习考察,与宁波宁海西店初中结成严格落实门卫制度重视饮用水管理,确保安全用水。学校安保工作在教育局多次的检查中获得好评。积极组织共同体联盟及开放办学活动。制定了第轮紧密型教育共同体工作规划,出台了紧密型教育共同体支援团队交流及支教教师管理实施细,按照整合融合原则开展学校特色建设课改课型有效复习微课运用实践主题式共同体联盟活动。开放办学,先后接待长角名校长培训班等领导班子成员践行诚心待人,公心处事领导作风,坚持教师心关爱工程......”。

5、“.....关心教工思想工作生活组织成立教工文体俱乐部活动,开展教工群体活动,营造和谐的校园精神家园。,重点突出工作,改进管理方式,推进学校内涵发展坚持依法办学,制定章程,完善制度。年暑假完成了中学章程制定,确立优特办学总目标根据上级关于学校经费规范使用规定,文化下的学生发展性评价体系构建实践研究,组织申报立项了区级课题行魅力党员培育路径与策略创新实践研究朱航副校长的市级师训课题班主任菜单式培训体系构建探索研究获得等奖,朱涵副校长的区级课题基于小组合作下的学生领袖能力培养策略研究获区等奖,副校长的基于级式问诊的课改课堂管理实践研究获区等奖。中学朱涵副校长领衔的小组合作视阈下美丽班望反思与展望当然,理性地反思我们的工作,还有存在些亟待的问题。我们领导班子特别是我本人管理服务还不够深入,重点工作实施过程缺乏管理力度,管理方式还不够优化,有时统筹兼顾不够,有时管理效率较低......”。

6、“.....当然,理性地反思我们的工作还有许多不足,在集团化办学和紧密型教育共同体办学背景下,本人还存在较大的管理能力紧密型教育共同体办学背景下,本人还存在较大的管理能力恐慌,班子成员面仍然临着如何突破学校发展瓶颈的问题与挑战。两校领导班子成员要抓住全面启动制定十发展规划契机,凝聚全体教工,为把中学建设为以较高教育质量为核心的优特品牌学校而奋斗坚持每周以相对固定的时间和节奏,往返于两所学校个校区,与在各校区蹲点的校级领导保持及时顺畅的信息沟严格落实门卫制度重视饮用水管理,确保安全用水。学校安保工作在教育局多次的检查中获得好评。积极组织共同体联盟及开放办学活动。制定了第轮紧密型教育共同体工作规划,出台了紧密型教育共同体支援团队交流及支教教师管理实施细,按照整合融合原则开展学校特色建设课改课型有效复习微课运用实践主题式共同体联盟活动。开放办学,先后接待长角名校长培训班等草修剪......”。

7、“.....强化仓库管理员岗位职责,落固定资产管理,规范固定资产特别是新增设施设备的登记入库工作,规范物流管理。严格落实校园安保要求,定期排查设施设备,增添设备,安装教学楼卷闸门更换保安公司,严格落实门卫制度重视饮用水管理,确保安全用水。学校发展重点项目奖。强化星级学科带头人任务型管理及指导,重视青年教师指导培养,党支部校长室党总支把青年教师教育培养多次召开青年教师会议,重点指导青年教师提高教育教学研究意识和能力。为扩大教育视野,年,分别组织批教师带着主题任务上海闸北中学山东临沂中学学习考察,与宁波宁海西店初中结成大对标学校。加大后勤管理力度,提高后勤保障水平。规范中学校长学年述职述廉报告网友投稿建设路径的实践研究立项为市美丽学校专项课题。班子成员严明政治纪律,严守政治规矩,改进工作作风,坚持走进教师走进学生走进课堂......”。

8、“.....征求教师意见建议。重视师德师风建设,认真开展师德师风教育,树立先进典型,弘扬教师优秀精神,提升正能量坚持学生评教,坚持教学开放,坚持走进社区走访代表委员,增进沟通理解,提高开放办学合草修剪,增加了文化墙花坛鲜花美化暑期将完成围墙铁栏杆油漆项目卫生保健教室搬迁装修河道围网安装。强化仓库管理员岗位职责,落固定资产管理,规范固定资产特别是新增设施设备的登记入库工作,规范物流管理。严格落实校园安保要求,定期排查设施设备,增添设备,安装教学楼卷闸门更换保安公司,严格落实门卫制度重视饮用水管理,确保安全用水。学校风教育,树立先进典型,弘扬教师优秀精神,提升正能量坚持学生评教,坚持教学开放,坚持走进社区走访代表委员,增进沟通理解,提高开放办学合力。重视管理研究,用研究的方法做管理,促进学校科学发展。班子成员人人有课题,每个课题都来自管理实践和学校发展任务。本学年......”。

9、“.....坚持教师必访,关心教工思想工作生活组织成立教工文体俱乐部活动,开展教工群体活动,营造和谐的校园精神家园。,重点突出工作,改进管理方式,推进学校内涵发展坚持依法办学,制定章程,完善制度。年暑假完成了中学章程制定,确立优特办学总目标根据上级关于学校经费规范使用规定,根据章程和学校管理需要,按照权限程序增加经费使用等慌,班子成员面仍然临着如何突破学校发展瓶颈的问题与挑战。两校领导班子成员要抓住全面启动制定十发展规划契机,凝聚全体教工,为把中学建设为以较高教育质量为核心的优特品牌学校而奋斗班子成员严明政治纪律,严守政治规矩,改进工作作风,坚持走进教师走进学生走进课堂,分校区通过教师座谈会,征求教师意见建议。重视师德师风建设,认真开展师德师严格落实门卫制度重视饮用水管理,确保安全用水。学校安保工作在教育局多次的检查中获得好评......”。