1、“.....配合设置了经济效益科研项目运行安全生产厂务公开职工队伍建设基础资料新闻宣传等考核指标,院工会每两个月每半年对基层单位机关科室进行次劳动竞赛考核评比,并推荐参加指挥部‚安全高效优质低耗‛主题劳动竞赛和指挥部机关科室‚优满意‛的活动评比。物探资料处理中心连续两次获得指挥部主题劳动竞赛‚协作配合单位红旗‛称号综合办公室荣获指挥部年度‚优满意‛红旗科室称号地质所荣获指挥部年月主题劳动竞赛‚将获得更快更好的发展。让我们在院党委的领导下,同心同德,埋头苦干,求真务实,开拓创新,为加快我院‚化‛发展进程,为实现地质院可持续较快发展而努力奋斗,......”。

2、“.....请各位代表审议。原地球物理研究所于年月进行了换届选举,年月地球物理研究所更名为地质研究院。年来,在理论和‚个代表‛重要思想指导下,在指挥部工会和院党委的正确领导下,在院行政的大力支持下,地质院工会紧密围绕‚十‛发展目标,坚持‚围绕中心,服务大局‛的工作宗旨,认真实施‚大战略‛和‚开放式办院‛方略,切实履行工会职责,维护职工权梁与纽带作用,重点做好女职工权益维护工作,把关心家庭困难职工和单亲职工,作为近期的项重要工作,逐步建立和完善管理档案,把全体职工的智慧和力量凝聚到实现可持续较快发展目标上来,凝聚到全面实现‚十‛发展目标上来。围绕科研生产经营任务,持续开展主题劳动竞赛。结合指挥部工会‚安全高效优质低耗‛主题劳动竞赛的活动部署,不断完善地质院主题劳动竞赛考核细则并坚持组织开展竞赛活动......”。

3、“.....要以管理体系的完善为契机,充分发挥劳动保护监督委员会的作用,切实做好职工安全生产环境的维护与改善,为职工建立和提供安全舒适的工作环境,同时,注重加强劳动模范学科带头人优秀知识分子等先进典型的培养宣传,从而激发全院干部职工建功立业的热情,确保地质院各项科研生产经营业绩指标的顺利完成。坚持不懈地开展职工喜闻乐见的文化体育活是做到‚雪中送炭‛。几年来,院工会坚持利用元旦春节等重大节日,为困难职工送去问候送去慰问用品坚持看望患病住院职工单亲困难职工人次,鼓励职工正视困难,度过危机。同时我们还将内部退养和买断工龄职工作为关心帮助的对象,在重要节日经常组织他们参加院里的各项活动,如新年座谈会中秋联谊会等,了解掌握他们的思想状况,为维护稳定工作做出了积极贡献。是依法维护职工的合法权益和特殊利益。切实履行维护职责,加大对劳动法妇女权益保障法婚姻法等有关法律法规的宣传力度......”。

4、“.....努力营造共同关爱女职工身体健康的氛围。坚持定期组织全院女职工及职工家属进行妇科疾病检查,体检率达坚持利用‚‛节等重要节日,组织开展各种有益于女职工身心健康的活动,特别是在今年‚‛节活动前,院工会专门为女职工组织了堂生动的女性健康知识讲座,为保障女地质研究院工会第次会员代表大会上的报告网友投稿保了滚动开发成功率测井所针对项目开展的需要,对项目进行分类管理,确定大项目长,促进了资源的有效整合,提高了工作效能计算机信息中心利用与研究院开展资源共享的契机,努力搭建‚开放办院‛的新平台。通过以上活动的开展,提高了职工队伍的整体技术素质,推进了我院‚以人为本‛‚人才强企‛的发展进程。年来,我院在多项活动中喜获殊荣。其中,在年的‚学习型‛组织活动的评选中......”。

5、“.....左新玉荣获指挥部‚职工职业道德建设十佳标兵‛称号。第,积极组织开展喜闻乐见的活动,不断凝聚人心,鼓舞士气。年来,我院坚持每年组织开展不同内容和形式的文体活动比赛,积极组织参加指挥部举办的‚元旦长跑比赛类棋牌书法摄影等业余兴趣爱好小组,并定期组织开展活动,在倡导全民健身,提高职工身体素质的同时,不断提高职工的文化品位,从而营造浓厚的健康向上的企业文化氛围,进步增强地质院的凝聚力和向心力,为积极申报指挥部‚优秀职工之家‛‚模范职工之家‛打好基础,为我院‚个文明‛建设履行应尽的义务,发挥积极的作用。各位代表,同志们工会工作是我院整体工作的部分,迫切需要全体职工的关注支持参与。回顾过去,我们有喜悦有差距也有遗憾展望未来,我们有希望有决心更有信心。当前,我院已经进入‚十‛发展的关键时期,凝聚智慧,扎实工作,早日实现‚化‛建设的目标,我们责无旁贷。我们坚信......”。

6、“.....有全院广大职工的积极行动和鼎力相助,地质院工会工作必将获得更快更好的发展。让我们在院党委的领导下,同心同德,埋头苦干,求真务实,开拓创新,为加亚细节决定成败自动自发学哲学用哲学等书籍余本,并在全院范围内开展了读书心得大赛,营造了终身学习终身教育的良好氛围。是加强外语培训,聘请外籍教师开设英语口语培训班,使技术人员英语口语水平得到了显著提高,为地质院国际化经营打下了扎实的基础。是结合我院科研生产实际,积极组织开展相关专业的技术讲座岗位培训岗位练兵等活动。年来,累计组织开展指挥部院级学科带头人技术讲座余场次,内外部培训多人次。是各单位结合本岗位本专业的不同技术需求,积极组织开展多种形式的专业技术培训,如处理中心通过开展专家监督的选拔工作,积极探寻提高地震资料处理品质的途径地质所通过强化导师带徒活动,促进了教与学的互动性,促进了员工技术素质的不断提高油藏所针对难采储量开发的重点难点......”。

7、“.....邀请油田内外部油藏工程技术专家,进行技术指导培训,确量地组织召开职代会,审议和通过地质院年度发展的总体规划和各项重要议案,审议和听取职工代表提出的合理化建议和意见,发挥了民主管理平台的作用。特别是对关系到职工切身利益的问题,如奖金分配福利待遇项目管理以及重要政策的出台等,积极听取职工代表的意见和建议,使职工利益得到了有效保障。年来,共收集整理职工代表提出的合理化建议条,提案件采纳并办理职工代表提出的合理化建议条,提案件,职工代表的意见和建议得到了很好的落实。把贯彻上级精神与联系工会工作实际相结合,大力弘扬求真务实精神,紧密围绕院中心工作和任务,切实履行工会组织的项基本职能,把实现好维护好发展好职工群众的根本利益作为工会思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点,努力发挥好党和群众的桥梁与纽带作用,重点做好女职工权益维护工作,把关心家庭困难职工和单亲职工......”。

8、“.....奉献社会,构建和谐的积极性得到了不断升华,职工群众伸出温暖和友爱之手,向贫困地区捐款万多元,特别是在今年组织的‚情系母亲水窖助力新农村建设‛的捐助活动中,我院有名党员干部职工踊跃捐款,捐款金额达元。同时,还多次组织职工群众参加了义务植树,义务清理白色垃圾,义务献血及义务便民服务等公益活动,为弘扬社会主义道德新风尚,构建和谐做出了应有的贡献。地质研究院工会第次会员代表大会上的报告网友投稿。地质研究院工会第次会员代表大会上的报告地质研究院工会第次会员代表大会上的报告围绕中心服务大局推进地质院可持续较快发展在地质研究院工会第次会员代表大会上的报告年月日杨斌各位代表同志们下面我代表地质研究院工会委员会向大会做工作报告,请各位代表审议。原地球物理研究所于年月进行了换届选举,年月地球物理研究所更作,逐步建立和完善管理档案,把全体职工的智慧和力量凝聚到实现可持续较快发展目标上来......”。

9、“.....围绕科研生产经营任务,持续开展主题劳动竞赛。结合指挥部工会‚安全高效优质低耗‛主题劳动竞赛的活动部署,不断完善地质院主题劳动竞赛考核细则并坚持组织开展竞赛活动,积极推荐参加指挥部劳动竞赛评比。要以管理体系的完善为契机,充分发挥劳动保护监督委员会的作用,切实做好职工安全生产环境的维护与改善,为职工建立和提供安全舒适的工作环境,同时,注重加强劳动模范学科带头人优秀知识分子等先进典型的培养宣传,从而激发全院干部职工建功立业的热情,确保地质院各项科研生产经营业绩指标的顺利完成。坚持不懈地开展职工喜闻乐见的文化体育活动。充分利用建设‚职工之家‛的有利时机,配置和完善‚职工之家‛的设施功能,加强管理,建立球是持续开展‚夺红旗创佳绩‛主题劳动竞赛活动。安排部署了地质院‚夺红旗创佳绩‛主题劳动竞赛和机关部门‚优满意‛活动......”。