1、“.....促进同仁品德智力体能全面发展,培养和提高同仁的综合素质活方针,促进同仁品德智力体能全面发展,培养和提高同仁的综合素质活跃同仁生活,服务和凝聚同仁积极在才艺文化体育学术科技等领域开展内容健康向上形式新颖同仁乐于参与的工余活动,使同仁更加热爱公司,增强对公司的向心力加强园区企业文化建设,丰富员工工余文体生活,促进同仁融规定被撤职或社团被宣布解散或注销的,应当承担主要责任的社团负责人第章社团的监督管理第十条文康部负责下列监督管理工作负责社团的成立变更注销的登记和备案对社团聘请集团内老师担任顾问的申请进行审查批准对社团日常活动进行指导各社团开展重大活动时,人力资源总处给予经费组成,会员大会是社团的最高权力机构,依照本管理办法的规定行使职权。第十条会员大会行使下列职权选举和更换社团负责人审议批准负责人的工作报告对社团变更注销等事项做出决定修改社团章程监督社团财务活动......”。

2、“.....并将大会形成的决议报文康部备集团社团管理办法网友投稿后由人力资源总处审核公布同事业群不能有相类似的两个以上含社团包括名称活动主要内容有规范的名称和相应的组织机构,组织机构中有名以上的负责同仁有明确的章程和相应的规章制度聘请名资深水平的专业人士作为社团指导教师第十条申请筹备社团,发起人应向登记管理部门人力资源工作报告对社团变更注销等事项做出决定修改社团章程监督社团财务活动。集团社团管理办法网友投稿。第十条社团不得刻制公章,经登记管理部门批准,可以使用艺术图标和其它标志。第十条社团开展全集团性的活动必须向人力资源总处文康部申请。未经批准擅自举办的,经费不予报批,成立第十条成立社团,应具备下列条件发起人系集团同仁,且思想上进热爱集体责任心强绩效良好担任社团干部的同仁,须具备定的工作能力和特长,同时能认真学习,绩效良好。受集团纪律处分不满年者不得担任社团干部担任社团干部的同仁......”。

3、“.....并征求直属主管和所在事业群意见,散或注销的,应当承担主要责任的社团负责人第章社团的监督管理第十条文康部负责下列监督管理工作负责社团的成立变更注销的登记和备案对社团聘请集团内老师担任顾问的申请进行审查批准对社团日常活动进行指导各社团开展重大活动时,人力资源总处给予经费器材场地人员等大力支持对团员有锻炼机会按个人兴趣爱好和特长分级分类组织各类活动,聘请专业人士授课,提高技能推荐优秀团员参加各类大型赛事和活动,扩大集团影响,提升集团形象。集团社团管理办法网友投稿。第十条社团会员大会每季度至少召开次,并将大会形成的决议报文康部备案。第十条社团主要负责社团违反本管理办法的问题进行监督检查和处理。第章社团的组织机构第十条社团由全体会员大会以及社团的各个负责部门组成。第十条社团会员大会由会员组成,会员大会是社团的最高权力机构,依照本管理办法的规定行使职权......”。

4、“.....在宪法法律公司规章社团管理办法及相关文件规定的范围内活动,不得从事与社团管理办法无关的活动。第条社团的基本任务遵循和贯彻集团的教育培训方针,促进同仁品德智力体能全面发展,培养和提高同仁的综合素质活团在各方面健康繁荣的发展,丰富同仁的工余生活,提升同仁素质,促进企业文化建设,积极支持集团各项工作,依照国家法律和集团有关规章,特制定本管理办法。本管理办法适用于集团所有事业群自办的协会社团等。第条社团的宗旨融合健康创新娱乐第条开展项目体能性项目如球类体操田径登山游本情况介绍以及指导老师所在部门的证明经费来源和物质条件其它应说明的事项接受社团申请的时间为每月第周,其余时间不受理社团的申请事项。第十条社团章程应当包括下列事项社团的名称,其名称应当反映社团的特色......”。

5、“.....第十条社团可以建立网页,内容要求积极向上,能定期更新,并康部审核批准成立。经发现其网页的制作和内容有违反本管理办法之处,立即责令其进行整改。第章社团的组织机构第十条社团由全体会员大会以及社团的各个负责部门组成。第十条社团会员大会由会社团违反本管理办法的问题进行监督检查和处理。第章社团的组织机构第十条社团由全体会员大会以及社团的各个负责部门组成。第十条社团会员大会由会员组成,会员大会是社团的最高权力机构,依照本管理办法的规定行使职权。第十条会员大会行使下列职权选举和更换社团负责人审议批准负责人后由人力资源总处审核公布同事业群不能有相类似的两个以上含社团包括名称活动主要内容有规范的名称和相应的组织机构,组织机构中有名以上的负责同仁有明确的章程和相应的规章制度聘请名资深水平的专业人士作为社团指导教师第十条申请筹备社团......”。

6、“.....第条参与对象社团是集团同仁自愿组织的群众团体,凡集团同仁均可参加。第章社团的集团社团管理办法网友投稿太极拳等才艺性项目如舞蹈乐器合唱团绘画书法相声小品等艺文性项目如朗诵写作诗歌读书会等学朮性项目如演辩谈判计算器等服务性项目如慈幼等嗜好性项目如集邮摄影桥牌园艺钓鱼等其它有益身心健康之活动皆可。第条参与对象社团是集团同仁自愿组织的群众团体,凡集团同仁均可参后由人力资源总处审核公布同事业群不能有相类似的两个以上含社团包括名称活动主要内容有规范的名称和相应的组织机构,组织机构中有名以上的负责同仁有明确的章程和相应的规章制度聘请名资深水平的专业人士作为社团指导教师第十条申请筹备社团......”。

7、“.....维护社团活动秩序,促进第章社团的成立第章社团的组织机构第章社团的监督管理第章社团成员的权利义务第章社团的变更和注销第章社团的经费来源第章社团的奖惩制度第章社团联合会第十章附则人力资源总处制年月日集团社团管理办法第章总则第条为了进步规范集团社团的管理,维护社团活动秩序,促进社团在各方面健资格及其权利义务社团的组织管理制度社团的财务管理经费使用的原则和办法社团负责人的条件权限和产生罢免的程序章程的修改程序社团终止的程序应当由章程规定的其它事项。第十条文康部自收到本管理办法第十条所列全部有效档之日起日内,做出批准或者不予批准的决定......”。

8、“.....第章社团的组织机构第十条社团由全体会员大会以及社团的各个负责部门组成。第十条社团会员大会由会员组成,会员大会是社团的最高权力机构,依照本管理办法的规定行使职权。第十条会员大会行使下列职权选举和更换社团负责人审议批准负责人处文康部提交下列材料,人力资源总处批准和备案筹备申请书,申请书中应写明成立新社团的目的意义以及成立过程拟成立社团的章程草案和相应的规章制度发起人和拟任负责人的基本情况介绍以及厂牌复印件社团负责人所在事业群人资主管就其担任该项工作的书面意见社团聘请的指导老师的成立第十条成立社团,应具备下列条件发起人系集团同仁,且思想上进热爱集体责任心强绩效良好担任社团干部的同仁,须具备定的工作能力和特长,同时能认真学习,绩效良好。受集团纪律处分不满年者不得担任社团干部担任社团干部的同仁,须由本人申请,并征求直属主管和所在事业群意见,活跃同仁生活......”。

9、“.....使同仁更加热爱公司,增强对公司的向心力加强园区企业文化建设,丰富员工工余文体生活,促进同仁融合进步。第条推动方式员工利用业余时间学习排练,定期举办各类活动繁荣的发展,丰富同仁的工余生活,提升同仁素质,促进企业文化建设,积极支持集团各项工作,依照国家法律和集团有关规章,特制定本管理办法。本管理办法适用于集团所有事业群自办的协会社团等。第条社团的宗旨融合健康创新娱乐第条开展项目体能性项目如球类体操田径登山游泳太极拳等才集团社团管理办法网友投稿后由人力资源总处审核公布同事业群不能有相类似的两个以上含社团包括名称活动主要内容有规范的名称和相应的组织机构,组织机构中有名以上的负责同仁有明确的章程和相应的规章制度聘请名资深水平的专业人士作为社团指导教师第十条申请筹备社团,发起人应向登记管理部门人力资源合进步......”。