1、“.....是新形势下急需认真思考的问题。目前村级管理的现状与问题为了认真贯彻落实中央决定和法条例,各级党委政府发扬与以保障,提高待遇,落实优惠更无从谈起。因此在那些经济基础薄弱,村无积累的乡镇,问题尤为突出。目前的报酬难以充分调动村级计生人员的工作主动性和积极性,优待奖励激不起群众实行计划生育的自觉性。对策及建议针对村级管理现状及存在的问题,必须采取相应的对策,否则,势必影响全市计划生育工作顺利健康的开展。我们认为应该从以免工作断档,防止乡村脱节,出现断层。是加强乡级对村级计划生育工作的指导。可实行包村制例会制村支书村主任村专干,以便经常面对面地了解工作进展情况和存在的问题,及时掌握计生工作的动态信息,及时给予指导,帮助他们提高工作水平,使村干部始终保持工作热情不减,工作力度不减,使他们想干会干能干。村级也实行专干小组长例会制划生育责任书,村两委与村专干小组长签订年度目标管理责任书......”。

2、“.....在此基础上,健全完善村务公开村民监督定期评议等制度,做到有责任,有义务,有管理,有监督,并且严格奖惩,严格票否决,对村级计划生育管理工作的思考第页以增强村级主动承担计划生育工作的责任,调动村民参与计生工作对村级计划生育管理工作的思考网友投稿与已婚育龄夫妇家庭签订计划生育协议书。在此基础上,健全完善村务公开村民监督定期评议等制度,做到有责任,有义务,有管理,有监督,并且严格奖惩,严格票否决,对村级计划生育管理工作的思考第页以增强村级主动承担计划生育工作的责任,调动村民参与计生工作的积极性,建立起乡村户之间有责任,有义务,互相制约,相互监督的运行机民共同认可的形式,制定计划生育协议书,明确村干部包括专干小组长和村民在计划生育工作中应享有的权利和应承担的责任,把法律法规所赋予村民的权利和义务,更加具体化的融入计划生育协议,使其具有合法性民主性互约性......”。

3、“.....群众监督有实在内容,权利与义务对等,使每个村民在参与管理的同时,也无形中循环,以有效实施民主管理和民主监督。完善激励约束机制,增强村干部含专干小组长职责和村民责任。明确责任,严格奖惩,是调动积极性,促进工作的有效手段。为了确保村级计生工作纳入经常化轨道,可采取乡镇党委政府与各村两委签订任务明确奖惩严明要求具体的计划生育责任书,村两委与村专干小组长签订年度目标管理责任书。同时村两委,负总责。是健全村计生办组织。采取公开招聘,竞争上岗的方式,择优录用有定文化水平,政治素质高,责任心强,热爱计生事业的专干小组长,优化其年龄结构和文化结构,提高村级计生人员整体素质。是完善协会组织,充分发挥其人多面广,能人汇集,贴近群众,灵活多样的优势,真正起到宣传带动和桥梁纽带作用,使村级网络能够真正发挥应,减去村两委工资,经费所剩无几,也就是说最少近的村计生人员开支已难以保障......”。

4、“.....落实优惠更无从谈起。因此在那些经济基础薄弱,村无积累的乡镇,问题尤为突出。目前的报酬难以充分调动村级计生人员的工作主动性和积极性,优待奖励激不起群众实行计划生育的自觉性。对策及建议针对村级管理现状及存在的问题,必须采取相应的有的作用,为形成计生工作县级宏观调控,乡级具体指导,村为主户落实的管理格局,建立起坚强有力的组织载体。完善合同化管理机制,强化计划生育民主管理。人口法的颁布实施,要求计划生育工作必须实现两个转变,文明执法,依法行政。体现在村级管理上,可以人口与计划生育法为框架,规范村规民约,实行合同化管理,即经民主商议,以村对村级计划生育管理工作的思考对村级计划生育管理工作的思考如何强化村级管理,进步健全经常化工作机制,充分发挥村级组织网络作用,真正实现以村为主,工作重心下移,解决计划生育梗阻在村问题,提高计生工作整体水平,是新形势下急需认真思考的问题......”。

5、“.....各级党委政府发扬与友投稿。但同时也应看到随着计生形势的发展,目前村级管理中存在的问题仍不可忽视。经费保障。计生经费不足是影响当前农村计生工作上水平的重要因素。待遇偏低报酬落实不及时,服务设施跟不上,奖惩不能兑现等,都将严重影响村级计生人员的工作积极性,阻碍计生工作的正常开展。因此,目前急需解决的是经费投入问题对村级计划生育管导。可实行包村制例会制村支书村主任村专干,以便经常面对面地了解工作进展情况和存在的问题,及时掌握计生工作的动态信息,及时给予指导,帮助他们提高工作水平,使村干部始终保持工作热情不减,工作力度不减,使他们想干会干能干。村级也实行专干小组长例会制,及时沟通信息,增强凝聚力,激发他们抓计生工作的积极性和主动性,确保管理自己,使村级计划生育工作秩序进步规范,形成管理监督责任义务的良性循环,以有效实施民主管理和民主监督。完善激励约束机制......”。

6、“.....明确责任,严格奖惩,是调动积极性,促进工作的有效手段。为了确保村级计生工作纳入经常化轨道,可采取乡镇党委政府与各村两委签订任务明确奖惩严明要求具体的计有的作用,为形成计生工作县级宏观调控,乡级具体指导,村为主户落实的管理格局,建立起坚强有力的组织载体。完善合同化管理机制,强化计划生育民主管理。人口法的颁布实施,要求计划生育工作必须实现两个转变,文明执法,依法行政。体现在村级管理上,可以人口与计划生育法为框架,规范村规民约,实行合同化管理,即经民主商议,以村与已婚育龄夫妇家庭签订计划生育协议书。在此基础上,健全完善村务公开村民监督定期评议等制度,做到有责任,有义务,有管理,有监督,并且严格奖惩,严格票否决,对村级计划生育管理工作的思考第页以增强村级主动承担计划生育工作的责任,调动村民参与计生工作的积极性,建立起乡村户之间有责任,有义务,互相制约......”。

7、“.....把法律法规所赋予村民的权利和义务,更加具体化的融入计划生育协议,使其具有合法性民主性互约性,使村组干部行使管理职责有明确标准,群众监督有实在内容,权利与义务对等,使每个村民在参与管理的同时,也无形中管理自己,使村级计划生育工作秩序进步规范,形成管理监督责任义务的良性对村级计划生育管理工作的思考网友投稿理工作的思考网友投稿。经费保障。计生经费不足是影响当前农村计生工作上水平的重要因素。待遇偏低报酬落实不及时,服务设施跟不上,奖惩不能兑现等,都将严重影响村级计生人员的工作积极性,阻碍计生工作的正常开展。因此,目前急需解决的是经费投入问题。但同时也应看到随着计生形势的发展,目前村级管理中存在的问题仍不可忽视与已婚育龄夫妇家庭签订计划生育协议书。在此基础上,健全完善村务公开村民监督定期评议等制度,做到有责任,有义务,有管理,有监督,并且严格奖惩......”。

8、“.....对村级计划生育管理工作的思考第页以增强村级主动承担计划生育工作的责任,调动村民参与计生工作的积极性,建立起乡村户之间有责任,有义务,互相制约,相互监督的运行机各级党委政府发扬与时俱进,锐意创新的精神,注重加强村级队伍建设,减员增效,提高村级计生人员待遇,尊重群众民主权利,注重调动群众参与的积极性,努力探索实现工作重心下移,推动村级管理步入经常化轨道的新路子,使计划生育村级管理工作取得了明显成效对村级计划生育管理工作的思考网友投稿对村级计划生育管理工作的思考网有定文化水平,政治素质高,责任心强,热爱计生事业的专干小组长,优化其年龄结构和文化结构,提高村级计生人员整体素质。是完善协会组织,充分发挥其人多面广,能人汇集,贴近群众,灵活多样的优势,真正起到宣传带动和桥梁纽带作用,使村级网络能够真正发挥应有的作用,为形成计生工作县级宏观调控,乡级具体指导,村为主户落实的管村级管理健康运行......”。

9、“.....进步健全经常化工作机制,充分发挥村级组织网络作用,真正实现以村为主,工作重心下移,解决计划生育梗阻在村问题,提高计生工作整体水平,是新形势下急需认真思考的问题。目前村级管理的现状与问题为了认真贯彻落实中央决定和法条例,有的作用,为形成计生工作县级宏观调控,乡级具体指导,村为主户落实的管理格局,建立起坚强有力的组织载体。完善合同化管理机制,强化计划生育民主管理。人口法的颁布实施,要求计划生育工作必须实现两个转变,文明执法,依法行政。体现在村级管理上,可以人口与计划生育法为框架,规范村规民约,实行合同化管理,即经民主商议,以村制,形成齐抓共管的格局。加强指导,建立工作运行保障机制。村级管理离不开乡级指导,更需要行之有效的运行保障机制。是把农村法制建设精神文明建设发展经济等融入计划生育工作,臵乡村职责于计生工作中......”。