1、“.....提高乡镇干部在市场经济条件下搞好农村工作的政策水平和专业技能。是群众工作能力。进步加强党的群众路线教育,增强干部的宗旨意识,学会用说服教育和示范等方法,做好群众工作。是依法行政能力。加安全生产计划生育林业土管综合治理等。是干部队伍结构不尽合理,从年龄角度看,目前我县乡镇干部的年龄偏大,加之近年来实行逢进必考,大部分年轻干部被市县部门招录,更加剧了乡镇干部队伍年龄的差异。从文化结构看,乡镇干部文化程度普遍偏低,其中第学历有大专毕业的,有中专毕业的,有高中毕业的,有初中毕业的,更多的是部队退伍军人,多数乡镇干部观念陈旧,思想不解放,缺乏创新意识和服务意识。从专业技术角度看,技术型干部少,真正制建设的要求。当前我市乡镇职能现状随着市场经济的深入发展,民主法制化建设步伐的加快,以及农村税费改革等因素,乡镇职能发生了根本性转变,些突出的矛盾凸显,主要表现在是富余人员增多......”。

2、“.....干部队伍庞大。计划生育主体水平和质量的提高,以及计划生育法的实施计划生育工作逐步走向正规。计划生育工作已由过去的全体干部起抓变为计育办人员常年抓。农村税费改革后,财税所干部就成了在家开票的税务人员。其它业务上划单位的干部也际情况,政府应形成怎样的工作模式我们认为在市场经济条件下,农民主要希望,是政府多予,即希望多给政策,指明方向多给资金,积极扶持多给技术,提高本领多给信息,加强引导。是希望乡镇政府积极创造加快农业结构调整步伐,引导农民参与市场竞争,带领农民多业发展。通过调查和不断探索,我认为乡镇政府的职能应由抓事务抓税收向抓产业,抓服务上转移,由管理型向服务型转变,将利益导向加激励机制引入干部管理中。应该从大方面下功乡镇职能转换过程中干部工作方式问题的思考网友投稿了损失则应是︰为好,总之,无论是什么岗位的干部将利益导向引入管理中,些头痛问题,迎刃而解,现行的干部管理方法,周开会......”。

3、“.....是下村去了吗谁也不知道,假若他在村上投入几千元资金与农民共同发展个项目,我想,你定会看到他真心实意的在为农民服务,你不用去管他,他的自觉性主动性都出来了,这就是利益导向的作用。因此,要发挥当地资源优势,发展主导产业,增加农民收入,必须将乡镇干部与农民有机结合起来,构建过程中干部工作方式问题的思考乡镇是我国最基层的政权组织,是党在农村的战斗保垒,是党和政府联系群众的纽带和桥梁。乡镇干部是执行党和国家各项路线方针政策的最前沿的支干部队伍。乡镇工作的好坏,直接关系到国家政权的稳定,关系到农村经济社会发展和小康建设的步伐。随着我国农村税费改革的不断深入和中央号文件精神的贯彻落实,以及行政许可法的实施,目前乡镇机构设臵和干部工作机制已很难适应农村社会经济发展和民主法制建设的要求。新鲜事物的能力差,新技术新产品在我县农村推广慢,其主要原因是经济基础薄弱承担投资风险能力低......”。

4、“.....是可以理解的。白河提出带着群众干,干给群众看,我理解为,就是要改变现在干部工作方式,大胆将干部管理推向市场,鼓励乡镇干部带薪从事农业产业化经营或与当地厂矿企业合作入股。其具体操作方式是,项产业或个项目,将干部工资的与农村大户捆绑,干部出资金,农民出土地资源劳力,成功了干部农民双受益,比例则应是︰为好,失队伍结构不尽合理,从年龄角度看,目前我县乡镇干部的年龄偏大,加之近年来实行逢进必考,大部分年轻干部被市县部门招录,更加剧了乡镇干部队伍年龄的差异。从文化结构看,乡镇干部文化程度普遍偏低,其中第学历有大专毕业的,有中专毕业的,有高中毕业的,有初中毕业的,更多的是部队退伍军人,多数乡镇干部观念陈旧,思想不解放,缺乏创新意识和服务意识。从专业技术角度看,技术型干部少,真正从农林水专业院校毕业的干部不多,严重制约着经济的深入发展,民主法制化建设步伐的加快,以及农村税费改革等因素......”。

5、“.....些突出的矛盾凸显,主要表现在是富余人员增多,人浮于事,干部队伍庞大。计划生育主体水平和质量的提高,以及计划生育法的实施计划生育工作逐步走向正规。计划生育工作已由过去的全体干部起抓变为计育办人员常年抓。农村税费改革后,财税所干部就成了在家开票的税务人员。其它业务上划单位的干部也样,全部富余出来不知到干什么是乡镇财政困新技术推广和农业产业结构调整,加之干部培训和外出学习机会少,知识更新慢,为农民群众服务本领亟待提高。是乡镇工作到底怎样干近年来,各乡镇实行了机制改革,取消了领导包片干部驻村机制,实行村民自治。转换而来的是各种专业服务队或办公室或服务组等,名称不尽致,而内容样,由于没有个有效的管理机制,虽然变换了名称而内容没有变,这种换汤不换药的做法甚至还不如以前包片联村办法有效。乡镇干部成了乡村的通讯员传话筒。乡镇职能转提高乡镇干部和农民素质......”。

6、“.....首先,提部素质应着重提部个方面的素质是政策理论水平的专业技术知识。加强政治理论,科技市场经济知识的学习培训和实践锻炼,加强农林牧产业专业培训,提高乡镇干部在市场经济条件下搞好农村工作的政策水平和专业技能。是群众工作能力。进步加强党的群众路线教育,增强干部的宗旨意识,学会用说服教育和示范等方法,做好群众工作。是依法行政能力。加周干部都下村去了,是下村去了吗谁也不知道,假若他在村上投入几千元资金与农民共同发展个项目,我想,你定会看到他真心实意的在为农民服务,你不用去管他,他的自觉性主动性都出来了,这就是利益导向的作用。因此,要发挥当地资源优势,发展主导产业,增加农民收入,必须将乡镇干部与农民有机结合起来,构建项目共同经营共同发展共同谋利。使乡镇干部与农民形成共同的利益体,让乡镇干部真正体会到农民群众的事情就是自己的事情。让乡镇干更希望干部与他共同经营,投入定股份......”。

7、“.....因此,在乡镇建立合理考核是激励干部为民服务的关键,基层条件艰苦,生活单调,些干部干了十年还是个科员,加之工资和职务又低,长期以来干部失去了上进心,对未来失去了信心。有些年轻干部安于现状,得过且过,没有动力来做工作。改革乡镇工作模式,改变乡镇干部行为方式。在市场条件下,农民群众所愿接受的工作方式不希望是行政命令和空洞说教,而是帮他们寻找致由于没有定的利益关系来约束,单凭腔政治热情,单凭干部的自身素质,他们深入不下去,也办不了事,也不知到怎么干转变乡镇职能,建立新工作模式的主要做法转变乡镇职能,创新工作模式,势在必行。新形势下如何解决乡镇面临这些突出问题和矛盾乡镇党委政府的性质和职能本质是服务农业经济社会发展。在新的历史时期,乡镇党委政府如何服务农村经济发展,促进农民增收和增加财政收入农民群众需要政府怎样服务于他们税改后,根据乡镇当地新技术推广和农业产业结构调整......”。

8、“.....知识更新慢,为农民群众服务本领亟待提高。是乡镇工作到底怎样干近年来,各乡镇实行了机制改革,取消了领导包片干部驻村机制,实行村民自治。转换而来的是各种专业服务队或办公室或服务组等,名称不尽致,而内容样,由于没有个有效的管理机制,虽然变换了名称而内容没有变,这种换汤不换药的做法甚至还不如以前包片联村办法有效。乡镇干部成了乡村的通讯员传话筒。乡镇职能转了损失则应是︰为好,总之,无论是什么岗位的干部将利益导向引入管理中,些头痛问题,迎刃而解,现行的干部管理方法,周开会,周至周干部都下村去了,是下村去了吗谁也不知道,假若他在村上投入几千元资金与农民共同发展个项目,我想,你定会看到他真心实意的在为农民服务,你不用去管他,他的自觉性主动性都出来了,这就是利益导向的作用。因此,要发挥当地资源优势,发展主导产业,增加农民收入,必须将乡镇干部与农民有机结合起来,构建改革乡镇工作模式......”。

9、“.....在市场条件下,农民群众所愿接受的工作方式不希望是行政命令和空洞说教,而是帮他们寻找致富门路,传授致富的技术。乡镇政府在形成新的乡镇机构设臵基础上,大胆探索。随着退耕还林政策的实施和农业产业化结构调整,农村剩余劳动力增多,而农民想的是致富,难的是技术,缺的是资金,缺的服务,靠的还是乡镇干部。目前,农村广大农民不仅缺乏技术资金,而且更难承担投资带来的风险,为什么说农民接乡镇职能转换过程中干部工作方式问题的思考网友投稿真正做到情为民所系权为民所用利为民所谋。如我乡双河村组,有户走敞养圈养相结合的养殖大户徐德金,截止目前,羊饲养量只,牛饲养量头,猪饲养量头,马饲养量匹,骡子饲养量匹鸡饲养量只,据徐德金介绍,任畜牧养殖业项年纯收入多元。根据现在的市场,徐德金还想将养殖业规模扩大,再引进名特优新品种,徐德金更希望干部与他共同经营,投入定股份,为他全方位的提供养殖技术和市场信息......”。