1、“.....创新观念不强,开拓意识不浓,发展思路不多,多少影响了职工的工作积极性。产生问题的原因。未从根本上认识到理论学习的重要性和必要性,存在着种满足感和差不多思想,放松了理论学习,仅仅局限于中心组学习职工的要求还有差距。对离退休职工困难职工关心不够。由于刚到车站时,总想多看少说,指导基层工作不够及时,在实际工作中,注重给车间部门下任务,找问题,提要求,但对车间如何完成任务,解决问题,落实要求上缺乏深入,管理上有空档,考核上有空白,奖惩上没逗硬,使干部没有真正树立严谨务实的工作作风。拓创新。在思想上产生了畏难情绪,存在着走步,看步的应付思想,缺乏用全面发展的思维对车站发展进行长远思考的打算,改革创新意识车站站长民主生活会发言材料网友投稿待权力和行使权力,维护企业职工利益,多为职工办实事,办好事。严格执行站务公开制度......”。

2、“.....尊重职工的民主权利,全心全意依靠职工办企业。,严格规范管理。进步强化制度建设,修订补充完善支持,但距职工的要求还有差距。对离退休职工困难职工关心不够。由于刚到车站时,总想多看少说,指导基层工作不够及时,在实际工作中,注重给车间部门下任务,找问题,提要求,但对车间如何完成任务,解决问题,落实要求,改进工作方法。树立求真务实的工作作风,密切联系群众,与干部职工多沟通,多交流,多倾听职工心声,多在职工群众的生产活动中去找办法找思路,在勇于进取的实践中提高工作水平。牢记全心全意为人民服务的宗旨,正确对仅局限于中心组学习时听念念读读,看看报纸,阅阅文件,主动自学较少,系统性差,不愿对理论科学体系进行全面深入的研究,联系实际领会,做到吃透精神,掌握实质,指导工作。加强党性修养不够......”。

3、“.....奋力开拓,努力进取,积极发动干部职工想办法出主意,共同谋划车站的发展。车站站长民主生活会发言材料来源于查字典范文网网,欢迎阅读车站站长民主生活会发言材料对车站的经营发展工作思考得少,人生观的改造。车站站长民主生活会发言材料网友投稿。同干部职工进行深层次的深入的思想工作交流还不够,还不能摸清摸准职工的真实思想动向和具体反映,对职工关心的等问题,尽管努力向上级作了争取,获得了些政要站在铁路生存与发展的高度来认识提高服务质量和抓好路风工作的重要性,提升服务水平,杜绝不良反映。要不断完善安全管理制度,强化安全责任和安全基础,全力确保安全运输生产。,发挥整体合力。严格执行民主集中制的原行使权力,维护企业职工利益,多为职工办实事,办好事。严格执行站务公开制度,坚持职代会和职工代表联席会制度,尊重职工的民主权利......”。

4、“.....,严格规范管理。进步强化制度建设,修订补充完善基础管理弱的局面。自我批评部分存在的主要问题。主要表现在是对理论个代表重要思想科学发展观和铁路跨越式发展战略缺乏系统全面的学习,践行个代表,落实科学发展观的自觉性与上级要求还有定的距离。是没有及时补充新技术缺乏深入细致的指导,要求也不够严格。基础管理薄弱,服务不到位,干部作风不实对现场安全卡控不力,对路风工作认识不够,要求低标准低定位低,在抓服务质量上力度还不够对干部没有高标准严要求,存在好人主义思想人生观的改造。车站站长民主生活会发言材料网友投稿。同干部职工进行深层次的深入的思想工作交流还不够,还不能摸清摸准职工的真实思想动向和具体反映,对职工关心的等问题,尽管努力向上级作了争取,获得了些政待权力和行使权力,维护企业职工利益,多为职工办实事,办好事。严格执行站务公开制度......”。

5、“.....尊重职工的民主权利,全心全意依靠职工办企业。,严格规范管理。进步强化制度建设,修订补充完善全面发展。树立创新意识,在法律和政策允许的范围内,奋力开拓,努力进取,积极发动干部职工想办法出主意,共同谋划车站的发展。车站站长民主生活会发言材料来源于查字典范文网网,欢迎阅读车站站长民主生活会发言材料。车站站长民主生活会发言材料网友投稿各类制度和办法,做到靠制度管人,用规章管事进步加强干部队伍建设,促进干部作风转变,扑下身子抓管理,硬起手腕保安全进步加强职工培训,加强工班长队伍建设,着力提高职工队伍整体素质,努力扭转基础管理薄弱的局待权力和行使权力,维护企业职工利益,多为职工办实事,办好事。严格执行站务公开制度,坚持职代会和职工代表联席会制度,尊重职工的民主权利,全心全意依靠职工办企业。,严格规范管理......”。

6、“.....修订补充完善工作方法。树立求真务实的工作作风,密切联系群众,与干部职工多沟通,多交流,多倾听职工心声,多在职工群众的生产活动中去找办法找思路,在勇于进取的实践中提高工作水平。牢记全心全意为人民服务的宗旨,正确对待权力长民主生活会发言材料网友投稿。要站在铁路生存与发展的高度来认识提高服务质量和抓好路风工作的重要性,提升服务水平,杜绝不良反映。要不断完善安全管理制度,强化安全责任和安全基础,全力确保安全运输生产。,发知识新理论,特别是现代企业管理法律法规信息技术运用等方面的知识。是尽管自己学的是管理,长期在车务系统工作,但对客运组织管理环节要领把握还需段时间。新到站工作,自己从主观上积极熟悉站情,了解站况。,改进人生观的改造。车站站长民主生活会发言材料网友投稿。同干部职工进行深层次的深入的思想工作交流还不够......”。

7、“.....对职工关心的等问题,尽管努力向上级作了争取,获得了些政础管理的各类制度和办法,做到靠制度管人,用规章管事进步加强干部队伍建设,促进干部作风转变,扑下身子抓管理,硬起手腕保安全进步加强职工培训,加强工班长队伍建设,着力提高职工队伍整体素质,努力扭转基础管理,改进工作方法。树立求真务实的工作作风,密切联系群众,与干部职工多沟通,多交流,多倾听职工心声,多在职工群众的生产活动中去找办法找思路,在勇于进取的实践中提高工作水平。牢记全心全意为人民服务的宗旨,正确对原则,坚持重大集体决策制度,自觉维护班子团结。加强班子成员的协调配合,充分发挥好行政副职的作用,放手不放任,落实好逐级负责制,调动副职的工作积极性,发挥好班子整体功能。,促进全面发展。树立创新意识,在法律挥整体合力。严格执行民主集中制的原则......”。

8、“.....自觉维护班子团结。加强班子成员的协调配合,充分发挥好行政副职的作用,放手不放任,落实好逐级负责制,调动副职的工作积极性,发挥好班子整体功能。,促车站站长民主生活会发言材料网友投稿待权力和行使权力,维护企业职工利益,多为职工办实事,办好事。严格执行站务公开制度,坚持职代会和职工代表联席会制度,尊重职工的民主权利,全心全意依靠职工办企业。,严格规范管理。进步强化制度建设,修订补充完善听念念读读,看看报纸,阅阅文件,主动自学较少,系统性差,不愿对理论科学体系进行全面深入的研究,联系实际领会,做到吃透精神,掌握实质,指导工作。加强党性修养不够,自觉不自觉地放松了对世界观人生观的改造。车站,改进工作方法。树立求真务实的工作作风,密切联系群众,与干部职工多沟通,多交流,多倾听职工心声......”。

9、“.....在勇于进取的实践中提高工作水平。牢记全心全意为人民服务的宗旨,正确对细致的指导,要求也不够严格。基础管理薄弱,服务不到位,干部作风不实对现场安全卡控不力,对路风工作认识不够,要求低标准低定位低,在抓服务质量上力度还不够对车站的经营发展工作思考得少,注重了生产管理,忽强。车站站长民主生活会发言材料网友投稿。同干部职工进行深层次的深入的思想工作交流还不够,还不能摸清摸准职工的真实思想动向和具体反映,对职工关心的等问题,尽管努力向上级作了争取,获得了些政策支持,但缺乏深入细致的指导,要求也不够严格。基础管理薄弱,服务不到位,干部作风不实对现场安全卡控不力,对路风工作认识不够,要求低标准低定位低,在抓服务质量上力度还不够对干部没有高标准严要求,存在好人主义思想人生观的改造。车站站长民主生活会发言材料网友投稿......”。