1、“.....放飞未来主题年会。首先感谢大家在过去的年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。谢谢大家,在此我隆重地给大家鞠个躬。回顾过去的年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了个组织者的作用。年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,理人力资源人力资源是公司发展的重要保证。进驻之初,因处地特殊,故人员素质偏低。但今年年初,为了提高公司的竞争力,我公司积极开展员工知识培训,使员工成为专多能且达到了显著的效果。员工培训包括企业文化培训,专业技术培训等,特别是对管理层进行的物业管理员资格考评培训和保安队伍的消防知识培训以及专业知识培训。通过培训,提高了员工的综合素质,改善了员工的工作态度,激发员工团结合作,大大提高了服务质量。目前,公司内部已经建成了较为完善的人力资源储备,专业能力......”。

2、“.....给公司的发展提供但公司管理层并没有满足可喜成绩的取得,而是以积极的态度正视在服务过程中存在的服务专业性不强,服务内涵不深,员工待遇过低以及成本过高等问题。今年开始,公司便审时度势,着手狠抓安全防范环境卫生和维修事宜,劲拼品牌建设,提高公司的运作效率和竞争力。品牌建设品牌,以高质量为坚实的基础,本公司把如何提高物业管理服务的质量作为公司经营的首选目标。贯彻按体系的有效动作公司成立之初便做好了质量的策划,明确公司的质量目标要求,以及所想达到的目标,以最合适的服务质量去满足业主及使用人的需要。年来,公司始终把通过和的审求,充分做好达到需求的各种准备,积极预防可能发生的问题。内部管理人力资源人力资源是公司发展的重要保证。进驻之初,因处地特殊,故人员素质偏低。信息沟通年来,我公司的信息沟通经历了从空白到完善的大飞跃。我公司目前有以下渠道与师生进行有效的沟通在每栋设立意见箱......”。

3、“.....发放意见征求表,我们给学校的有关机构发放意见征求表,让他们对我们的工作进行监督和指导。召开学生座谈会,从去年至今,我公司共计召开了次学生座谈会,从中我们得到了宝贵的意见和建议。今后,我公司还将继续召开此种会议。公布投诉电话,如果师公司领导年会上总结讲话材料打印版公移山的精神。时间管理时间的利用决定成绩,决定成败,要做到今日事今日毕。以客户为中心客户永远是对的,用心服务,以人为本。相信自己自信是成功的必要条件,优秀的成绩是优秀的人干出来的,发现自己的优点。自我批评,自我提升只有坚持自我批评才能听取他人意见,才能超越自己,才能更容易的尊重他人与他人和作,实现客户团队和个人的共同发展。团队精神团结致,同心同德,同向同行,任何强大的对手,任何困难的环境,都会向我们低头。我们的核心战略是个中心个坚持以客户为中心,坚持解放思想,坚持自我批评......”。

4、“.....但为业主使用人服务的理念也直在沿伸,同时也得到了广泛的好评。但公司管理层并没有满足可喜成绩的取得,而是以积极的态度正视在服务过程中存在的服务专业性不强,服务内涵不深,员工待遇过低以及成本过高等问题。今年开始,公司便审时度势,着手狠抓安全防范环境卫生和维修事宜,劲拼品牌建设,提高公司的运作效率和竞争力。品牌建设品牌,以高质量为坚实的基础,本公司把如何提高物业管理服务的质量作为公司经营的首选目标。贯彻按体系的有效动作公司成立之初便做好了质量的策划,明确公司的质量目标要求,以及所想达到的目标,以最合适的服务质量去定为规范发展年,检验年来的工作,我们基本上达到了年初的预期目标。总结年来,我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩公司组织架构和流程方面年中旬我们在管理层进行了次大胆的改革创新,对中高管理层进行了调整,提拔了窦毓玲为公司副总,苏世成为市场部总监......”。

5、“.....同时,更新修正了许多管理制度,规范了各部门的岗位职责,定岗定编,使每个员工都能够在公司找到自己的位臵,发挥出了个人的潜能。公司领导年会上总结讲话材料打印版。创新观念要创新,战略战术要创新等。艰苦奋斗,自强不息发扬笨鸟先飞,愚设施还在保修期内,故多数单子未能修好。直至今年初,我公司口气增加了倍的维修人员,不分日夜的维修,同时又加大对厂家的催修力度,迅速的解决了原有的存在的问题。现我处已承诺做到小修不过夜,大修不过的服务承诺,可因各种设施仍然在保修期,致使好多维修事项我公司仍无法完成。但我公司还是竭尽所能去维修,特别是公寓内寝室之间电线错乱的问题,在催修厂家无效的情况下,我公司维修人员用天夜时间全部调好,用实际行动解决了师生的怨言。近日,我公司又口气换下了栋公寓多盏灯炮以及多个水龙头和几十个冲水阀,使公寓内的配套设施的维修完好率达到了理制度,规范了各部门的岗位职责,定岗定编......”。

6、“.....发挥出了个人的潜能。但今年年初,为了提高公司的竞争力,我公司积极开展员工知识培训,使员工成为专多能且达到了显著的效果。员工培训包括企业文化培训,专业技术培训等,特别是对管理层进行的物业管理员资格考评培训和保安队伍的消防知识培训以及专业知识培训。通过培训,提高了员工的综合素质,改善了员工的工作态度,激发员工团结合作,大大提高了服务质量。目前,公司内部已经建成了较为完善的人力资源储备,专业能力,综合能力出众的专业人才能出谋划策的企业策划人上。保安方面年,在全体保安人员的共同努力下,圆满完成了师生入住的安全防范工作,但随着工作的逐步加深,渐渐暴露出了我公司保安的不足与缺陷配套设施过差,人员素质过低,专业知识不足等。为此我公司于今年年初进行了场保安大革新。首先,实行淘汰制,淘汰了十多位原有的保安。其次增加配套设施,购臵保安服装......”。

7、“.....天健物业自成立以来,管理理念经历了从管理型到服务型的深刻转变,抛弃了过去以管理者自居的姿态,倡导了服务育人,业主至上的全新服务理念。天健物业在发展过程中即使遭遇到了内外环境的严重挑战公司领导年会上总结讲话材料公司领导年会上总结讲话材料篇亲爱的员工同志们大家下午好,在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在起,聚到这里,共同组织召开年感恩过去,放飞未来主题年会。首先感谢大家在过去的年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。谢谢大家,在此我隆重地给大家鞠个躬。回顾过去的年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了个组织者的作用。年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会我们最终也绝不会因此而关门,这点我希望大家安心。对于过去发生的切,无论是困难还是成绩......”。

8、“.....感恩困难让我们成长,感恩每个员工的辛勤工作和无私的奉献,总之,希望我们回顾过去,心存感恩,展望未来,放飞理想。公司领导年会上总结讲话材料打印版。创新观念要创新,战略战术要创新等。艰苦奋斗,自强不息发扬笨鸟先飞,愚公移山的精神。时间管理时间的利用决定成绩,决定成败,要做到今日事今日毕。以客户为中心客户永远是对的,用心服务,以人为本。相信自己自信是成功的必要条件,优秀的成绩是优秀的人干出来的,发现自己的优点。自我整顿,年终也初见成效,通过这次自查我们注销清理了家不合格的交易商,暂停返佣家交易商。这项工作的完成在我们公司防范风险,规范发展的方面起到了十分积极的作用,同时也得到了保税区管委会领导的认可和肯定。总之年以来,公司各个方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了许多具体的成绩,收获了应有的收获。回顾年来的工作,我们全体员工都得到了不同程度的提高和成长,每个人都有不同的收获......”。

9、“.....比如这次通过全体员工评选出来的优秀个人和先进标兵,在定程度上就是我们大家学习的榜样。这些人普遍表现为充满激情和牺牲精神,胸足业主及使用人的需要。年来,公司始终把通过和的审核为奋斗目标,同时也进步向业主及使用人展示了公司相关方面优质服务的形象。形成以客户满意为中心的质量体系自公司进驻开始,直把客户满意,业主至上作为工作的中心,进步确定了公司以业主为中心的经营服务理念,今后公司将继续贯彻实施和改进服务质量,提高服务绩效。建立天健物业零缺陷的目标年终总结发言稿公司成立之后,经过反复讨论和研讨,认为要想做的独特,就须把工作做到零缺陷服务零缺陷操作零缺陷设备零故障安全零隐患的零缺陷。明确了业主不总是对的,但永远是最重要的客户需上。保安方面年,在全体保安人员的共同努力下,圆满完成了师生入住的安全防范工作,但随着工作的逐步加深,渐渐暴露出了我公司保安的不足与缺陷配套设施过差......”。