1、“.....大学生村官只有设定了明确的发展方向,为自己进行了合理定位,才会有效果明显的行动力,年的村官生涯才不会虚度。要克服工作推进不畅的困难。农村工作复杂繁琐,村民观念多样,对农村各项政策的理解和支持程度也千差万别,大学生村官在具体工作推进中面临困难是在所难免。要解决这个问题,大学生村官首先要在沟通交流上下功夫,和群众交心化解融入难问题,要在办事作风上下功夫,用工作热心化解支持难问题,要在勇于担责上下功夫,用工作有心化解发展难问题。要克服期满出路不明的困难。部分大学生村官对自己年期满后的发展方向不明确,导致思想不稳定工作状态不佳,这些问题的原因归根结底还是在于大学生村官个人态不佳,这些问题的原因归根结底还是在于大学生村官个人对自身发展的不自信......”。

2、“.....党中央直对大学生村官出路问题非常关注。近年来,我县先后通过公选提拔使用了名大学生村官担任副科职领导干部,今年,县委再次拿出个公务员名额面向全县服务期满大学生村官进行定向招录,今后,我们还将进步加大定向招录公务员事业单位工作人员力度。希望各位大学生村官克服摇摆不定的心理状态,安心工作不断积累,厚积而薄发,在机遇到来的时候成长飞跃。工作活力要再提升各镇党委县直有关部门要根据工作实际,切实加强对大学生村官工作的组织领导,形成组织部门牵头抓总,镇党委统领导,有关部门齐抓共管的工作格局,努力营造和优化大学生村官干事创业的良好环境和氛围。加大培养使用力度。各镇党委要进步探索大学生村官教育培养的新途径,分类分层培养大学生村官要通过结对帮带多想有思路敢想敢干的带头人,大学生村官要以敢为人先的精神,把全部的激情和智慧投入到兴办各类实事中去。要做好公共事务服务。要积极争当村民民事代办员......”。

3、“.....集中为村民办理各项惠民资金发放土地审批生育证发放新型农村合作医疗报账困难救助保和低保办理等民事。要积极调解矛盾纠纷。大学生村官要充分发挥自身优势,积极向农民宣传法律知识,主动参与化解突发事件,积极调解各种纠纷和矛盾,保障农村经济发展,促进农村社会和谐。要推广实用农业科技。要加大对农村实用科技知识的宣传普及,引导农民群众进农家书屋学习充电,每年邀请有关部门技术人员为农民群众举办农业技术培训班,经常深入到田间地头现场指导,为群众解决农业技术难题。要帮扶困难群体。要深入开展走访调查,建立困难群众孤寡老人和留守儿童台帐,积极发动社会力量参与扶贫济困活动,有针对性地为困难群众提供帮助,引导他们尽早摆脱贫困。要传播文明新风。要结合小康县创建生态县创建等做好艰苦奋斗的准备,容易出现眼高手低的毛病。遇到顺境还好,旦遇到挫折,容易灰心气馁。是对农村工作熟悉程度不够,需要个适应过程。因此......”。

4、“.....是由学校到基层的环境转变,是由以学习为主到以工作为主的任务转变。你们要让自己主动去适应社会适应环境,而不是让社会和环境来适应你。到基层干什么,怎么干,能否尽快实现这个转变,适应新的环境,对以后的工作和自己的发展都非常重要。从校园到农村,环境上是有定落差,同志们未必能够下子适应,但必须尽快调整。同时要坚定信念,明确方向,既然选择了这个职业,选择了这个方向,确定了这个志向,就要以良好的心态积极适应角色转换,给自己重新定位,从进入工作的第天起,在各方面都要以名年轻基层干部的标准来设计自己要求自己锤炼自己,牢固树立责任意识服务意识和奉献意识,力争在最短的时间最大程度地融入到实际工作中去。勤于学习。大学生村官要紧密结合农村实际,进步加强学大学生村官工作会议上的讲话打印版大学生村官加入党组织,为全县所有大学生村官缴纳了重大疾病和人身意外伤害综合保险......”。

5、“.....县委组织部还开通左权党建网大学生村官专栏,为大学生村官征订了大学生村官报村委主任等报刊杂志,各乡镇也结合自身实际,探索站式管理零距离服务等模式。所有这些不仅加强了对大学生村官的管理教育,也促进了大学生村官的成长发展不仅取得了良好的实践效果,也受到了省市的高度肯定,在月份刚刚召开的全省大学生村官工作会议上,我县被评为大学生村官工作先进单位,全省个县中仅有家获此殊荣。对大学生村官的几点期望今天会议,全县大学生村官基本都到场了。看着大家年轻的面孔,我特别想说,县委县政府以及我本人,对大家充满期望。大家都知道,主席对青年人曾说过段非常有名的话世界是你们的,也是我们的,但是归根结底是你们的,你们青年人朝气蓬勃,正在兴旺时期,好像早晨点钟的太阳,希望寄托在你们身上。在刚刚召开的会议上,同身优势,积极向农民宣传法律知识,主动参与化解突发事件,积极调解各种纠纷和矛盾......”。

6、“.....促进农村社会和谐。要推广实用农业科技。要加大对农村实用科技知识的宣传普及,引导农民群众进农家书屋学习充电,每年邀请有关部门技术人员为农民群众举办农业技术培训班,经常深入到田间地头现场指导,为群众解决农业技术难题。要帮扶困难群体。要深入开展走访调查,建立困难群众孤寡老人和留守儿童台帐,积极发动社会力量参与扶贫济困活动,有针对性地为困难群众提供帮助,引导他们尽早摆脱贫困。要传播文明新风。要结合小康县创建生态县创建等工作,在村民中大力倡导健康和谐环保的文明生活新风尚。大学生到农村工作,更是自身成长成才的正确选择。新代大学生知识丰富思维活跃富有创造活力。但是,你们从家门到校门,缺乏对基层情况的深入了解,缺乏基层实践经验。如果不到实践中经风雨见世面,就很难担当社会重任。农村既是施展才华的舞台,又是砺练人生的学校。艰难困苦,致拥护认可。从这件事我们可以看到,我们的村官,第是负责任......”。

7、“.....像郝志英同志这样的例子还有很多。这些表明,大学生村官在基层实践锻炼中不断成长,为今后进步发展打下了良好基础。更加可喜的是,这几年我县些大学生村官从农村基层起步后,已经逐步走上新的岗位。据组织部统计,年到现在,全县大学生村官已有人担任了副科级领导干部,人进入公务员队伍,人进入事业机关,人担任两代表委员,成为我县党政干部队伍和各机关单位招聘人才的源头活水,为我县干部队伍建设储备了宝贵资源。在县乡两级高度重视下,我县大学生村官考核管理使用培养等工作逐步走上规范化轨道。县委对大学生村官工作非常重视,专门成立了大学生村官管理办公室,创建了工作模式,健全完善了大学生村官培养制度管理制度关爱制度帮扶制度考核制度等制度,为大学生村官搭建了学习成长干事创业交流服务等平台。这几年,先后选拔多人到县直单位轮岗锻炼,选派余批村官外出培训,培养引导余名单位要简化程序,优化服务......”。

8、“.....要严把建设质量关。同时,在土地规费税收等方面出台相关优惠政策,鼓励和支持大学生村官投身创业实践。同志们,做好大学生村官工作是项系统工程,需要我们切实加强组织领导,注重统筹协调,构建长效机制,形成整体合力。要经常分析研判新情况,切实解决新问题,真正把大学生村官培养成为社会主义新农村建设的生力军,为推动科学发展建设幸福金湖提供强有力的人才支持,。大学生村官工作会议上的讲话打印版。勤于学习。大学生村官要紧密结合农村实际,进步加强学习,更新观念,开拓思路,努力增强服务农民的真本领。要领会党在农村的方针政策。要深刻领会党的精神,认真研读中央对农的个中央号文件,关于促进农村文化教育事业发展的有关文件,以及新型农民养老保险等文件精神,重点把握国家针对农制定的系列法律法规等。要了解农民群众的思想实际。大学生村官要经常深入农户,了解民意......”。

9、“.....快速成长。对综合素质高发展潜力大的大学生村官及时纳入乡科级后备干部培养,对工作业绩突出带富能力强群众基础好的大学生村官可推选为村党组织书记村委会主任。探索建立大学生村官镇长助理制度,逐步打造村两委班子成员村党组织第书记村两委主要负责人镇长助理镇班子成员的步培养链,有计划分批次地安排大学生村官锻炼学习。要进步拓宽大学生村官成长渠道和方式,通过多种方式安排大学生村官到县镇有关部门单位挂职锻炼,为他们进步发展奠定基础。强化考核管理工作。要强化目标管理,完善日常管理考核措施,建立健全定期抽查在岗情况村官重大事项报告绩效考核等制度,加强对大学生村官的管理和监督。要通过平时考核年度考核与聘期考核相结合,上级考评与群众评议相结合的方式,及时掌握大学生村官思想工作情况和现实表现。要扩大考核工作的群众参与度,落实群众的监督权和评判权,与农民交心,了解他们的愿望,关心他们的疾苦......”。