1、“.....各项工作齐头并进进步长足。现总结如下主要成绩全年工作主要亮点有。是养老保险费征缴保持稳定。采取实行征缴工作目标责任制实施征缴协管员制度等工作措施,迎难而上,功坚克难,不断加大征缴力度,强化征缴实效。今年在区企业形势极其严峻的情况下,全年征缴养老保险费万元,征缴率。是离退休人员养老金发放持续正常。不断健全完善养老金社会化发放工作机制,努力提高发放工作服务水平,全年发放养老金万元,深受离退休人员好评。是养老保险扩面稳步推进。紧抓全省统开展扩面征缴专项活动的有利契机,乘势而上,突出重点,强力推进。全年新增参保企业家,新增参保职工人。是养老保险纳入市级统筹工作顺利完成。目前中心各发放职业资格证书,为给所服务的老人们提供优质的养老服务工作做好充分的人员储备工作,为养老服务工作的开展奠定了坚实的基础。摸底调查,分类建档中心与开福区个街道签定了合作协议,与各社区达成了友好合作关系......”。

2、“.....分类建档。其中位老人因拆迁死亡等原因造成无法提供服务,另位老人因不在家等原因待继续跟进,对其余位老人签署了服务协议,并对老人身体状况家庭状况实际困难等作了全面了解,对调查结果进行了整理汇总,登记分类归档。低保老人孤寡老人空巢老人残疾老人将作为我们重点服务对象在摸底过程中,工作人员耐心负责,详细对第个老人讲解了居家养老服务性质以及中心的基本情况,绝大部分老人对我人们的服务表示期待。在摸底服务过程中,中心工作人员通过社区老人亲属邻居等多方面资源,了解老人平时生活习性,为以后的服务奠定了良好的基础。签署协议,服务提供中心于月份开始正式上门为老人提供服启动新农保工作以来,我乡按照有关部门要求,严格执行各项政策制度,我们乡村统思想,重点抓管,落实到位,新农保工作取得了显著成效创新方法,明确责任,明确奖罚制度,不断督任务完成。责任明确。面对如此巨大的收缴任务......”。

3、“.....将社保作为全乡大中心工作来抓,乡党委政府制定了中层干部办样板村包村干部村干部办样板组的办点示范工作措施,定时定责。各办公室为单位捆绑考核,激励各办比学赶超,良性竞争,推动新农保工作进行。乡干部和村干部不分白昼地走组串户,宣讲政策,解答疑惑,亲征保费。为了解各办各村收缴任务完成进度情况,乡领导及时召开会议,听取汇报征缴进度,进行督战。农保工作得到了乡领导的高度重视,为我乡农保工作顺利开展打下坚实基础。主要工作中心建设,夯实基础设施方面,在建筑面积有的营盘街社区的房屋投入资金进行装修和设备购臵,安装了电风扇电视机,配备了桌椅饮水机报架书橱培训室,铺设了地板,增,服务提供中心于月份开始正式上门为老人提供服务,对开福区内个街道共服务位符合无偿服务标准的孤寡无老人,服务时间共计小时。养老保险工作总结篇打印版。资金相对紧张万事开头难,这句话是对所有刚开始的运作行业的个真实写照......”。

4、“.....首先做的就是把大部分资金对硬件的投入,然后对队伍的组建培训,工作的前期摸底调查研究外联学习等都需要投入大力的人力和物力,而政府的运作资金由于各种原因导致不能及时下发到中心,所以导致资金相对缺乏。目前开展工作,所遇到的困难,都提出暂时不需要服务,原因是他们现在各方面应付得过来,怕麻烦工作人员,也觉得上门陪同他们聊天,还不如到外面去打牌在服务过程中,为老人上门进行服务,经常有老人不在家的现象,也不知道老人什么时候才能回来,老人也没有电话可供联系,导致我们的工作部署完全打乱,如钱药品等,我们无法提供,所以老人觉得我们不能给他们提供实质性的帮助,也就养老保险工作总结篇打印版素质提升中心整体服务水平的重要手段,定期举办业务知识讲座,请中心领导业务骨干讲授业务知识,解读最新政策,开展业务政策大讨论,共同学习,共同提高定期组织工作人员开展股室间自学,相互介绍各自业务内容工作流程,加强沟通......”。

5、“.....取长补短,以使工作人员都能业务精通专多能鼓励工作人员自觉利用工余时间开展自学,全面学习微机操作计算机软件使用财务会计等多方面知识,积累知识,以学促工,打牢做好本职工作的坚实基础。严格要求,强化组织纪律。具有严明的工作纪律是保证支队伍不断取得新成绩的重要条件。我中心对工作人员坚持严格管理,从严要求,要求工作人员认真遵守中心的日常作息制度请销假制度等各项规章制度和工作纪律,切实做到按时上下班,无特殊情况决不迟到早退等。中心领导班子更是从我做起,率先垂范,树立榜样,带头早来晚走,带头无私奉献,全中心形成了守纪律比贡献的良好氛围,有力地促进了各项工作有效开展。克服人手配备了桌椅饮水机报架书橱培训室,铺设了地板,增加了户外健身设备,各种防火防电设施应俱全,能同时容纳几十人共同活动制度方面,健全了管理制度服务指南家政服务员工作职责专职义工岗位职责老年活动室制度医疗保健室制度志愿者服务探望制度等......”。

6、“.....考擦学习,厚积薄发过去个月,中心工作人员中心为探索居家养老服务工作,打造特色养老工作,在前期分别走访了长沙市各区的居家养老中心,通过各种方法学习了外省市和国外开展居家养老的各种服务方式,尤其是香港上海等各居家养老服务中心的养老服务特色,根据本区和本中心的资源优势,努力计划并逐步打造自己独特的养老服务特色。中心管理人员到长沙民政学院社工系康复系考察学习,并邀请为员工开展培训。员工培训,建设队伍新康养老服务中心与长沙市阳光新青年职业技术学校于月日起,按教学大纲实施,实行全日制养老护理员培训,组织了名下岗失业人员进行了个课时统专业居文写作责任,实施奖惩,充分调动起工作人员的积极性建立中心领导班子研究工作机制,定期召开班子会议,听取工作汇报,研究重大问题,部署下步工作建立工作成效检查机制,定期对各项工作开展情况进行检查,及时发现问题,认真查找原因,总结经验教训......”。

7、“.....开拓进取,创新工作方法。我中心根据当前扩面征缴工作出现的新情况,新问题,大胆探索开展工作的新方式,新方法。中心领导针对当前养老保险工作任务繁重,而自身工作力量有限的现实,经过深入企业基层认真调查研究,自从事公益岗位人员中优选名文化素质高工作能力强的人员,进行为期周的社保政策法规待遇确定等方面知识培训,聘任为征缴协管员,分赴全区街道社区开展社保知识宣传养老保险扩面征缴工作。该办法采用以来,全区用人单位和广大职工的社保意识明显增强,到劳动部门咨询相关政策的人员明显增多,效果正在日益显现。注重学习,提高人员素质。我们将加强学习作为提高工作人员综销假制度等各项规章制度和工作纪律,切实做到按时上下班,无特殊情况决不迟到早退等。中心领导班子更是从我做起,率先垂范,树立榜样,带头早来晚走,带头无私奉献,全中心形成了守纪律比贡献的良好氛围,有力地促进了各项工作有效开展......”。

8、“.....有部分老人因健康问题严重,如长年卧病在床,服务很有挑战老人聋哑,不方便沟通老人精神不正常,工作人员被自身安全得不到保障等等。但是我们中心的工作人员在社区街道的配合下,努力克服困难,为老人更好地安度晚年提供让老人满意的服务,真正做到我们中心直为之努力的服务宗旨让老人有尊严有保障地生活。典型服务在过去两个多月实际的服务中,工作人员进行了大量的拜访,走进了社区老年人的真实生活,看到了老人生活的艰辛和不易,明白了自身工作的使命和职责,中心和工作人员想法设法为老人家解决困难问题,涌现出许多保项工作不断取得突破的重要保证。我中心坚持从建机制建制度着手,以先进的工作机制提工效促工作,推动各项工作日趋制度化规范化科学化。建立征缴扩面等项工作目标责任制,科学分解各项工作目标任务,实行人人头上有指标,个个肩上有任务,强化公文写作责任,实施奖惩......”。

9、“.....定期召开班子会议,听取工作汇报,研究重大问题,部署下步工作建立工作成效检查机制,定期对各项工作开展情况进行检查,及时发现问题,认真查找原因,总结经验教训,以利下步工作。开拓进取,创新工作方法。我中心根据当前扩面征缴工作出现的新情况,新问题,大胆探索开展工作的新方式,新方法。中心领导针对当前养老保险工作任务繁重,而自身工作力量有限的现实,经过深入企业基层认真调查研究,自从事公益岗位人员中优选名文化素质高工作能力强的人员,进行为期周的社保政策法规待遇确定等方面知识培训,聘任为征缴协管人的点点滴滴。中心对不符合标准的砚瓦池社区孤寡老人马建国提供了服务,该老人情况特殊,要月日才满岁,但老人很可怜,现重病卧床不起,大小便失禁,且没有人照顾,在社区的协调下,中心派位工作人员上门为老人彻底清洁卫生,并将老人的脏衣服脏被子全部洗,厨房卧室全部消毒......”。