1、“.....作为名急诊科护士,代表着医院的形象,我们时时刻刻注重树形象抓内涵,为更好的创示范单元和医院的全面和谐健康发展奉献出了光和热。提供特色服务护理服务增设名急诊护士,主动微笑迎接病人,介绍环境,引导病人对号入座,做到首接负责有问必答,和蔼可亲,主动为患者排忧解难。提供多种便民措施,如开水次性杯手纸便器等。为无人陪诊的提供全程陪伴服务,需要可提供代交费代取药代订午饭,减少病人的顾虑最大限度地给予关怀。病人从挂号就诊做各项检查交费取药到输液室注射,往往要经过段的长途旅行,常因善了护士规范化培训实施方案,方案规定将于明年开始实行对护理人员定周期,定培训计划,尤其是加大了对新护士及低年资护士的规范化培训力度,明确规范化培训内容及要求。并将护士学习考核工作质量服务态度出勤等以学分的形式进行管理,作为护士晋升聘任再次注册的重要依据。护理部严格抓好新分配护理人员轮转培训考核及管理工作......”。

2、“.....并要求带教人员对轮转护士进行理论及操作考核,出科前进行考评,成绩记入护生的个人轮转手册,轮转结束后上报护理部备案。护理部还有计划地选派护理骨干外出进修学习,分别是助产士名,急诊科名,血透室名。但由于科室护理人员排班较为紧张,部分进修计划未能按计划完成。安排护士长及护理骨干到外地参加各类学术会议人次,护师及以上护理人员参加继续学分教育人次。为今年护理工作的主线贯穿在每月的护理质量考评中,制定疾病健康教育路径,加强临床健康宣教工作,强化护士开展健康教育的意识,实行责任护士全面负责制。月份护理部把落实健康教育工作作为今年护理部质量持续改进重点项目开展,取得较好成效。健康教育覆盖率达到,但病人健康知识知晓率仍不够理想。其中有由于病人文化程度差,老年病人多,接受知识能力接收知识意愿不强等原因,也有护理人员工作不到位理论知识缺乏等因素。同时各科建立了护理巡视单......”。

3、“.....进步使护士走入病房,贴近病人,提高病人的满意度。月份,护理部编写并下发了护理评估工具,做到人手册,以指导临床护理工作。各项护理质量指标完成情况基础护理合格率专科护理合格率护士长管理考核合格率夜间护理质量检查抢救物品管理合格率护理文书书写合格率护理工作书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范,认真书写般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记基基础理论基本知识和基本技能严严肃的态度严格的要求严密的方法。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正,医者父母心,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情......”。

4、“.....我为自己是护士队伍中的员而自豪。在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献,在即将迎来的,我会护师工作总结篇打印版里行甲复审检查标准为准绳,加强急诊科的医疗护理质量建设,以医疗护理核心制度为重点,认真执行了各项操作规程和抢救工作流程,严防差错医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。按照医院及科室制度的培训和考核计划,定期对急救队员进行业务学习及急救技术的培训,在科室形成了良好的学习风气,认真钻研业务,互相交流互相促进,从而使科室人员熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术,如心肺复苏术机械通气气管插管电除颤电动洗胃术心电监护等操作技术,进步提高了急救队员的急诊急救能力,对科室医疗和护理质量进行检查质控培训考核督导,严格医疗护理文书书写规范,严格按照国家卫生部制定的相关法律法规及医疗行为规范开展急诊抢救工作,做到防医疗差错防医疗事故于未然......”。

5、“.....在急救工作中,我们坚决服从指挥中。健康教育覆盖率达到,但病人健康知识知晓率仍不够理想。其中有由于病人文化程度差,老年病人多,接受知识能力接收知识意愿不强等原因,也有护理人员工作不到位理论知识缺乏等因素。同时各科建立了护理巡视单,落实病情巡视。进步使护士走入病房,贴近病人,提高病人的满意度。月份,护理部编写并下发了护理评估工具,做到人手册,以指导临床护理工作。各项护理质量指标完成情况基础护理合格率专科护理合格率护士长管理考核合格率夜间护理质量检查抢救物品管理合格率护理文书书写合格率护理工作满意度病房管理护理事故发生率年褥疮发生率。护师工作总结篇很快过去了,在过去的年里,在院领导护士长及科主任的正确领导下,我认真学习马列主义思想理论医学教育网和个代表的重要思想。坚持以病人为中心的临床服务理念急诊急救工作的顺利开展,确保了我院急救站绿色生命通道的畅通,保证了门急诊工作的正常进行......”。

6、“.....急诊科全年门急诊量累计收住院人次急诊抢救与往年同期对照均有显著增长,为医院各病区及辅助检查科室输送了大量病源,有力地促进了医院各科室的两个效益的增长,提高了全院医务人员的工作积极性。加强思想政治教育,营造团结和谐氛围在度,急诊科全体护理人员认真学习各种医疗法律法规,自觉遵守医院和科室的各项规章制度,牢固树立以病人为中心的服务理念,不断提高思想道德教育修养,力争文明行医,优质服务,做到小事讲风格,大事讲原则。工作中互相支持,互相理解,人员分工明确各司其职各负其责团结务实和谐相处顺利圆满的完成了医院的各项工作任务。加强业务技术培训,提高应急抢救能力急诊科护士处处以全国医疗万的重要依据。护理部严格抓好新分配护理人员轮转培训考核及管理工作,各科室选派业务水平过硬的护理人员带教,并要求带教人员对轮转护士进行理论及操作考核,出科前进行考评,成绩记入护生的个人轮转手册......”。

7、“.....护理部还有计划地选派护理骨干外出进修学习,分别是助产士名,急诊科名,血透室名。但由于科室护理人员排班较为紧张,部分进修计划未能按计划完成。安排护士长及护理骨干到外地参加各类学术会议人次,护师及以上护理人员参加继续学分教育人次。外出学习人员回院后向护理部进行了口头或书面的学习情况汇报,并安排科内院内学习传达。但由于护理人员的不足,高年资护理人员的断层,严重制约了外派进修学习及专科护士培养的完成。教学科研工作今年接收乡镇卫生院进修护士及护理院校护士实习人,安排本年度新培训进修学习,以提高整体抢救水平,人人过关。,要时刻注意和患者家属进行医患沟通,及时了解患者的心理情绪发病原因,有利于改善医患关系,保障医疗安全,今后需加强沟通交流技巧的培训,特殊情况特殊对待,尤其是无亲人在无钱无身份证明的无人员,做到先检查先诊断先抢救治疗,后办入院手续及交费,对危重病人检查过程实行全程陪伴......”。

8、“.....,如急腹症昏迷休克中毒等,对昏迷患者,第时间开放气道吸氧,在实施紧急救护的同时,及时通知医生抢救,注意血糖瞳孔及对光反射是否颈项强直等,抓住重点,有的放矢,避免手忙脚乱。采取多渠道提高护理队伍的整体素质年初制定了护士规范化培训计划。根据计划安排,年内组织安排了各层次护理人员业务学习次,内容为护理新理论新技术临床实用性知识讲座。月分,特分配护理人员人科室轮转。护理部认真做好岗前培训及安排好临床带教工作,各科能组织对护生的出科理论及操作考核。学生反映大部分带教老师关爱学生,责任感强,带教质量有所提高,根据实习生意见反馈结果,反映带教氛围较好的的科室有内科急診科。通过发放带教教师评价表,学生认为较好的带教教师是在临床护理工作中善于总结经验,立足创新,今年全院撰写护理论文篇。护师工作总结篇打印版。切实落实健康教育及分级护理制度。今年继续抓好等级护理及健康教育的考评工作......”。

9、“.....制定疾病健康教育路径,加强临床健康宣教工作,强化护士开展健康教育的意识,实行责任护士全面负责制。月份护理部把落实健康教育工作作为今年护理部质量持续改进重点项目开展,取得较好成效加强科室对外宣传,树立医院窗口形象急诊科是医院面向社会的重要窗口,其医疗水平和服务质量直接影响和反映出医院的精神面貌和社会形象。是救死扶伤的生命救护者,是保护人民生命健康的绿色通道,在日常急救工作和院前急救的时候,作为名急诊科护士,代表着医院的形象,我们时时刻刻注重树形象抓内涵,为更好的创示范单元和医院的全面和谐健康发展奉献出了光和热。提供特色服务护理服务增设名急诊护士,主动微笑迎接病人,介绍环境,引导病人对号入座,做到首接负责有问必答,和蔼可亲,主动为患者排忧解难。提供多种便民措施,如开水次性杯手纸便器等。为无人陪诊的提供全程陪伴服务......”。