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医务人员下半年工作计划(网络版) 医务人员下半年工作计划(网络版)

格式:word 上传:2022-06-26 18:04:27

《医务人员下半年工作计划(网络版)》修改意见稿

1、“.....提高护理质量。建立检查考评反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经常深入各科室检查督促考评。考评方式以现场考评护士及查看病人查看记录听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。进同事学习自己摸索实践,在很短的时间内便比较熟悉了新生儿科的工作,明确了工作的程序方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。在上半年里,我本着把工作做的更好这样个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作协助科主任及护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每们病人,把每位病人都当成自己的第个病人,曾经专科技能训练与考核工作重点加强对新入院护士聘用护士低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。加强专科技能的培训各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划......”

2、“.....理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基矗。基本技能考核属于规范化培训对象的护士,在年内技术的开展与院领导的正确领导及大力支持是分不开的。这项技术过去我也没接触过,要从零开始学,于是我就抽时间查资料,向外单位学习,很快掌握了这项技术,为本院带来了定的经济效益及社会效益。我院住院儿科可以说是个刚起步的科室,为了这个科室的工作能顺利进行,本人能和科室的同事团结协作,共度难关,并能和它科室协作,除了做好本职工作,积极配合其他同事做好工作。不管是上班还是休息,只要有事,保证医务人员下半年工作计划网络版耻思想,虽然我们目前面临困难较大,但新型合作医疗给我们带来机遇和挑战,靠精湛的技术和优质的服务来赢得患者,争创双赢全科上下团结心,增强凝聚力,坚定信心,努力完成各项目作任务,我们坚信,有各级领导大力支持,有院科两级正确领导......”

3、“.....我们医院定会成为名副其实的百佳医院。使人民群众真正放心满意。加强护理质量过程控制,确保护理工作安全有效继续实行护理质量级管理体系,尤其是需,在具体的工作中形成了个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。在上半年里,我本着把工作做的更好这样个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作协助科主任及护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每们病人,把每位病人都当成自己的第个病人,曾经有个岁的女病人由于腹胀且腹部触之较硬,曾到条件较好的医院甲医院做过检查,钱也花了不少,就是没诊断明白西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为长阳人民的健康事业做出了应有的贡献。篇认真形势,统思想,坚定信心努力完成各项工作下半年要有新气象,新院要有新特色,面对新医院,无论从管理服务还是追求质量给我们均提出更高更严要求......”

4、“.....认真形势,统思想,树个人形象,树科室形象,树新院品牌,从自身做起,高标准严要求,树立院兴我荣,院衰我身做起,高标准严要求,树立院兴我荣,院衰我耻思想,虽然我们目前面临困难较大,但新型合作医疗给我们带来机遇和挑战,靠精湛的技术和优质的服务来赢得患者,争创双赢全科上下团结心,增强凝聚力,坚定信心,努力完成各项目作任务,我们坚信,有各级领导大力支持,有院科两级正确领导,更有多职工齐心协力,我们医院定会成为名副其实的百佳医院。使人民群众真正放心满意。医务人员下半年工作计划网络版。专们了解疾病建立战胜疾病的信心,默默地祈祷他们早日康复。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成......”

5、“.....有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成业知识工作能力和具体工作我今年主要在住院和门诊儿科工作,由于本院的特点,儿科的工作比较琐碎,除了做好日常的临床工作外,还有儿检幼师体检以及儿童的防禹工作等等,有些工作我以前没做过,做起来有定的困难,如新生儿工作,我以前就没做过,但为了搞好工作,服从领导安排,我不怕麻烦,向内行请教向同事学习自己摸索实践,在很短的时间内便比较熟悉了新生儿科的工作,明确了工作的程序方向,提高了工作能力加强护理质量过程控制,确保护理工作安全有效继续实行护理质量级管理体系,尤其是需开发提高护士长发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量。建立检查考评反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经常深入各科室检查督促考评。考评方式以现场考评护士及查看病人查看记录听取医生意见......”

6、“.....提出整改措施。进工作指定具有护师以上职称的护士负责实习生的带教工作,定期召开评学评教会,听取带教教师及实习生的意见。更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课检索文献资料护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时,有计划的选送部分护士外出进修学习,提高学术水平。加考评制度,定期进行护理记录缺陷分析与改进,增加出院病历的缺陷扣分权重,强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第名。更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课检索文献资料护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时......”

7、“.....病人及家属都很着急,在我们这通过仔细的询问病史及过细的体检,病人原来就是常见肠结核,诊断清楚了病人及家属都很满意。认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正头脑清晰。我认真学省医疗文书书写规范,认真书写每张处方每份病案按时按质完成每次病程记录。我会在新的年再接再厉把工作做的更好。今年还和妇产科起开展了无痛人流技术,填补了本院过去的项空白,这项业知识工作能力和具体工作我今年主要在住院和门诊儿科工作,由于本院的特点,儿科的工作比较琐碎,除了做好日常的临床工作外,还有儿检幼师体检以及儿童的防禹工作等等,有些工作我以前没做过,做起来有定的困难,如新生儿工作,我以前就没做过,但为了搞好工作,服从领导安排,我不怕麻烦,向内行请教向同事学习自己摸索实践,在很短的时间内便比较熟悉了新生儿科的工作,明确了工作的程序方向,提高了工作能力耻思想,虽然我们目前面临困难较大......”

8、“.....靠精湛的技术和优质的服务来赢得患者,争创双赢全科上下团结心,增强凝聚力,坚定信心,努力完成各项目作任务,我们坚信,有各级领导大力支持,有院科两级正确领导,更有多职工齐心协力,我们医院定会成为名副其实的百佳医院。使人民群众真正放心满意。加强护理质量过程控制,确保护理工作安全有效继续实行护理质量级管理体系,尤其是需们早日康复。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。工作质量成绩效益和贡献在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东医务人员下半年工作计划网络版强护理管理......”

9、“.....主要是更新管理理念管理技巧及护理服务中人文精神的培养,当今社会人群对护理的服务需求,新的年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交叉大检查,并召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水耻思想,虽然我们目前面临困难较大,但新型合作医疗给我们带来机遇和挑战,靠精湛的技术和优质的服务来赢得患者,争创双赢全科上下团结心,增强凝聚力,坚定信心,努力完成各项目作任务,我们坚信,有各级领导大力支持,有院科两级正确领导,更有多职工齐心协力,我们医院定会成为名副其实的百佳医院。使人民群众真正放心满意。加强护理质量过程控制,确保护理工作安全有效继续实行护理质量级管理体系,尤其是需验交流会,借鉴提高护理管理水平。医务人员下半年工作计划网络版。深化亲情服务......”

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