1、“.....端正同志们对改革的态度。日常工作中,自己身先士卒,加班加点工作多干,主动关心帮助他人,发现问题及时汇报,主动解决。尽最大的努力体现出个党员个中层干部应起到的带头作用。年是繁忙而紧张的,我本人在会计主管的指导下和同志们的帮助下,各方面有了定的进步,但仍被许多缺点和警信息核销效率的提高,更重要的是对会计人员产生了种持续的强大的监督和震慑作用。银行会计柜员年终总结打印版。⒌身先士卒,起到党员的带头作用年是建设银行重大改革的年,在年中,我本人除认真学习与改革相关的文件精神,作好心理准备外,还积极主动的和营业室的同志们谈改革,探讨改革的必要性和必然性,加强同志们对我行改革的信心,端正同志们对改革的态度。日常工作中,自己身先士卒,加班加点工作多干,主动关心帮助他人,发现问题及时汇报,主动解决。尽最大的努力体现出个党员个中层干部应起到的带头作用。会计内控管理层次得到提升......”。

2、“.....促进会计内控管理水平逐步提高。会计监管是内控管理的重要组成部分和操作风险的重要防线。对这块工作的重视我刻也没有放松过,尽管面临这样或那样的困难,我还是坚持按计划按程序每季度对各县支行各经营机构组织开展次认真细致的检查。做到每次检查都有方案有通知有记录有整改对责任人有处理。监管的内容也严格按照会计监管制度的规定和案件专项治理的要求逐条细化,不敢有丝毫的马虎。从已经结束的前季度监管来看,累计查出问题个次,绝大部分问题已得到整改或改善,处理或建议处理责任人人次,其中扣发考核性工资人次,扣心,努力改进。工作是日复日的,看似反复枯燥,但我们相信点点滴滴,造就不凡。有今天的积累,就有明天的辉煌。银行会计柜员年终总结范文年来,在州分行党委特别是分管行长的高度重视正确领导和大力支持下,在省分行垂直业务部门的帮助下,在各位同事的配合下,我按照上级行及本行领导赋予会计结算部的工作职责......”。

3、“.....努力工作,圆满完成了全年各项工作任务。现将年来的主要工作情况汇报认真贯彻落实会计基础管理工作会议精神,狠抓会计内控建设。为从根本上解决困绕我行的基础管理差,内部控制力弱的问题,我行于年初召开了高规格的会计基础工作会议。会议认银行会计柜员年终总结打印版进行了多次授课。培训员工操作能力,顺利通过柜员考试今年是对全行职工个人业务考核要求最严格的年,综合柜员上岗考试,直接关系到了每个员工的切身利益。行里不想让任何个职工掉队,我会计出纳部,为了使每个员工顺利的通过考试,带领员工们利用工作之外切所能利用的时间,积极准备考试。其间,我们组织了员工点钞,打字的基本技能考试。组织员工去培训中心进行业务上机打操作的练习。有些员工工作家庭的各方面负担都很重,考试给其带来了很大的心理压力,思想包袱很重。为帮助这样的同志,我部各个员工在考试期间,经常互相交流思想,起钻研考试的命题,接受能力快的同志......”。

4、“.....会计内控管理层次得到提升。坚持可持续发展,构建风险防控长效机制。会计工作要实现可持续发展,构建风险防控长效机制,必须坚持精细化管理和执行力建设。要坚决贯彻内控优先的理念,特别是在案件防控工作中,要警钟长鸣。人员管理要常抓不懈。要通过强化培训完善技防措施加大奖惩力度等多种手段,提高相关人员的风险识别能力。要强化问责,不断健全完善考核激励机制。认真组织部门员工和业务条线参加员工行为守则教育检查活动。农业银行每位员工的服务和言行举止直接体现农行的社会形象和社会声誉。总行制定专门的守则来统规范全行员工的行为准则,弘扬优良的职业操守,倡导按系也较为频繁,工作中不论网点因设备问题或业务问题找到我,我都能积极为他们联系或者亲自上门想方设法的帮助他们解决。⒋做好新业务学习和营销工作今年,可以说是我行产品的营销年,今年以来我行新的金融产品层出不穷,我本人也抓紧时间在最短的时间内领会新业务......”。

5、“.....把我行的产品营销作为今年的重点,大力宣传和营销我行产品同时指导协助其他网点开展新业务的推销活动,努力发展中间业务。截止到年底,由我主持办理的基金业务有十余种,金额近余万元,代理记帐式和电子国债余万元,在市行排名中名列前茅。我还在行里的安排下对全行柜员就网上银行系统贷记卡业务客户等新业牢记在心,努力改进。工作是日复日的,看似反复枯燥,但我们相信点点滴滴,造就不凡。有今天的积累,就有明天的辉煌。银行会计柜员年终总结范文年来,在州分行党委特别是分管行长的高度重视正确领导和大力支持下,在省分行垂直业务部门的帮助下,在各位同事的配合下,我按照上级行及本行领导赋予会计结算部的工作职责,团结和带领我部员工恪尽职守,努力工作,圆满完成了全年各项工作任务。现将年来的主要工作情况汇报认真贯彻落实会计基础管理工作会议精神,狠抓会计内控建设。为从根本上解决困绕我行的基础管理差,内部控制力弱的问题......”。

6、“.....季度对各县支行各经营机构组织开展次认真细致的检查。做到每次检查都有方案有通知有记录有整改对责任人有处理。监管的内容也严格按照会计监管制度的规定和案件专项治理的要求逐条细化,不敢有丝毫的马虎。从已经结束的前季度监管来看,累计查出问题个次,绝大部分问题已得到整改或改善,处理或建议处理责任人人次,其中扣发考核性工资人次,扣款金额元,向州分行员工违规行为积分管理措施领导小组办公室提请积分建议人次。我把实质重于形式作为监管的重要原则,通过持续认真细致的监管,我们的会计内控管理水平有了明显的进步。坚持值班制度,提高预警信息核销的及时性和真实性,充分会议认真查找了我行会计基础管理方面问题,深入分析了问题存在的原因,提出了提高我行会计内控管理水平的具体措施。会后不久,会计结算部正式单设。作为会计结算部的负责人,我把贯彻落实会计基础管理工作会议精神作为首要任务和工作切入点......”。

7、“.....把各级行的行长分管行长会计部门职能所在部门负责人会计主管监管员以及人事监察等相关职能纳入会计内控管理组织体系,大家各司其职齐抓共管相互制约相互监督体考核,让会计内控管理关系⒌身先士卒,起到党员的带头作用年是建设银行重大改革的年,在年中,我本人除认真学习与改革相关的文件精神,作好心理准备外,还积极主动的和营业室的同志们谈改革,探讨改革的必要性和必然性,加强同志们对我行改革的信心,端正同志们对改革的态度。日常工作中,自己身先士卒,加班加点工作多干,主动关心帮助他人,发现问题及时汇报,主动解决。尽最大的努力体现出个党员个中层干部应起到的带头作用。年是繁忙而紧张的,我本人在会计主管的指导下和同志们的帮助下,各方面有了定的进步,但仍被许多缺点和的业务领域......”。

8、“.....对于我本人来讲,尽力做到了个服务。是给客户服好务,由于我主要任务是分管前台,柜员几乎每天都有不好处理的业务和客户介绍给我,本着客户就是上帝的意识,每次我都能圆满的让客户满意而归,有些较难处理的事情,我都是带着礼物主动上门,最终看到的都是客户满意的笑脸。就这样,有的客户甚至已经和我交上了朋友,也成为了建行的忠实客户。是给本营业室的柜员服好务,不论柜员业务设备出现了问题,我都能主动解决,柜员身体不适家庭不顺心,我都能主动关心和帮助。是给各网点服好务,因营业室是全行业务的中心枢纽,我和各网点的业务联系也较为频繁新百日会战所大力宣传的各种产品大都是对个人客户的,但是我部员工只要有机会就向来办业务的客户宣传新产品。尤其是得利宝业务问世以后,我部员工向代发工资客户力推此项产品,滴水成河,为行内存款的上升做着力所能及的贡献。行领导多次强调,存款是责任,不是任务。就是想让职工转变思想......”。

9、“.....变压力为动力,当我们正视这个问题的同时,我们也感到了责任的重大和为行里工作的乐趣。员工们不再抱怨任务繁重,而是把新百日会战当成个活动去积极的参与。年本人和营业室主任在分管行长会计主管的要求及指导下严格按照内控制度的要求,研究则为人做事的风气,是做好各项工作推动全行改革发展非常重要的基础和保障。学习好领会好遵守好守则,将有助于规范全行服务标准,提升全行金融服务水平有助于防范合规风险和操作风险有利于推动全行合规文化建设。为达到规范行为培育文化弘扬正气改善形象的目的,我按照怒江州分行开展中国农业银行员工行为守则教育检查活动实施方案的部署,主动组织我部员工和业务条线主动参加学习教育检查评价和总结验收各阶段的活动。银行会计柜员年终总结打印版。以上是我部年全年的工作总结,向全行领导及员工作以汇报。这年中的所有成绩都只代表过去......”。