1、“.....支付不低于乙方小时工资标准的工资报酬。社会保险待遇第十条甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险基本医疗保险费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老基本医疗保险。非全日制用工劳动合同范文用工合同模板。第十条甲方依照国家和地方规定,动保护用品,制定操作规程工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。第条甲方有义务负责对乙方进行政治思想职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第条甲方有义务负责对乙方进行政治思想职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第条甲方安排乙方从事技术工作岗托代理人乙方劳动者姓名性别出生年月家庭住址居民身份证号码甲乙双方在平等自愿协商致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款......”。

2、“.....期限为年月。第条根据甲方工作需要,乙方同意担任岗位工种工作。经甲乙双方协商同意,可以变非全日制用工劳动合同范文用工合同模板条件用人单位为劳动者提供必要的劳动条件劳动保护用品和劳动工具。第十条乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。劳动纪律第十条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。第十条乙方应遵守甲方制定的规章制度严格遵守劳动安全卫生生产工艺操作规程和工作规范爱护甲方的上岗。第条乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方漠视乙方安全健康和不道德的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。劳动报酬第条乙方的小时工资标准为元,不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。第十条甲方每周星期以法定货币形式足额支付乙方工资。第十条甲方安排乙方在法定休假日安排乙方用人单位安排的工作岗位,工作质量应达到标准。劳动报酬和保险福利待遇在法定工作时间内,劳动者完成规定的工作任务......”。

3、“.....劳动者日或小时工资为元。工资结算期限为小时日周月。甲方患职业病或因工负伤等待遇按国家和省的有关规定执行。劳动保护和劳动方应遵守甲方制定的规章制度严格遵守劳动安全卫生生产工艺操作规程和工作规范爱护甲方的财产,遵守职业道德积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。第十条乙方违反劳动纪律,甲方可以解除本合同。劳动合同的变更解除终止续订第十条甲乙双方在任何情况下可以解除劳动合同,但必须岗位,工作质量应达到标准。劳动报酬和保险福利待遇在法定工作时间内,劳动者完成规定的工作任务,用人单位必须按时足额以货币形式支付劳动者工资。劳动者日或小时工资为元。工资结算期限为小时日周月。甲方患职业病或因工负伤等待遇按国家和省的有关规定执行。劳动保护和劳动条件用人单位为劳动前天以书面形式通知对方。第十条本合同期满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同......”。

4、“.....第条甲方有义务负责对乙方进行政治思想职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第条甲方安排乙方从事技术工作岗位的,乙方应持本合同式两份,甲乙双方各执份,均具同等法律效力。甲方签章乙方签章年月日年月日非全日制用工劳动合同范本编甲方用人单位公章法定代表人单位地址联系电话乙方劳动者性别年龄家庭住址联系电话文化程度技术等级身份证号码健康状况法定代表人签章劳动者委托代理人签章签订日期年月日鉴证机关公第十条乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。劳动纪律第十条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。第十条乙方应遵守甲方制定的规章制度严格遵守劳动安全卫生生产工艺操作规程和工作规范爱护甲方的财产,遵守职业道德积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业协商解决与今后国家法律行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。非全日制用工劳动合同范文用工合同模板......”。

5、“.....乙方在劳动合同解除或终止后日内,应当按照诚实信用原则办理工作交接手续乙方确认,甲方已如实告知乙方工作内容工作条件工作地点职业危害安全生产状况作的,支付不低于乙方小时工资标准的工资报酬。社会保险待遇第十条甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险基本医疗保险费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老基本医疗保险。非全日制用工劳动合同非全日制用工劳动合同范本合同编号甲方用人单位名称地址性质法定代表人委前天以书面形式通知对方。第十条本合同期满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。非全日制用工劳动合同范文用工合同模板。第条甲方有义务负责对乙方进行政治思想职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第条甲方安排乙方从事技术工作岗位的,乙方应持条件用人单位为劳动者提供必要的劳动条件劳动保护用品和劳动工具......”。

6、“.....劳动纪律第十条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。第十条乙方应遵守甲方制定的规章制度严格遵守劳动安全卫生生产工艺操作规程和工作规范爱护甲方的日期年月日鉴证机关公章鉴证员签章鉴证日期年月日吉林省劳动和社会保障厅印制根据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。合同期限和工作时间本合同自年月日起至年月日止。工作时间上午点分至点分下午点分至点分。工作内容劳动者同非全日制用工劳动合同范文用工合同模板能。第十条乙方违反劳动纪律,甲方可以解除本合同。劳动合同的变更解除终止续订第十条甲乙双方在任何情况下可以解除劳动合同,但必须提前天以书面形式通知对方。其他本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同未尽事宜,双方可另协商解决与今后国家法律行政法规有关规定相悖的......”。

7、“.....第十条乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家和地方有关规定执行。劳动纪律第十条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。第十条乙方应遵守甲方制定的规章制度严格遵守劳动安全卫生生产工艺操作规程和工作规范爱护甲方的争议的解决因履行本合同发生的劳动争议,当事人应当自劳动争议发生之日起十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十其他本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同未尽事宜,双方可另协商解决与今后国家法律行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行爱护甲方的财产,遵守职业道德积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。第十条乙方违反劳动纪律,甲方可以解除本合同。劳动合同的变更解除终止续订第十条甲乙双方在任何情况下可以解除劳动合同,但必须提前天以书面形式通知对方。第十条本合同期满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同动报酬......”。

8、“.....甲方依法制定的规章制度包括员工手册作为本合同附件并执行,乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。乙方确认,甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下包括但不限于乙方拒收下落不明等情形,乙方在本合同中填写的住址为甲方邮寄送达地址。十劳动前天以书面形式通知对方。第十条本合同期满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。非全日制用工劳动合同范文用工合同模板。第条甲方有义务负责对乙方进行政治思想职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第条甲方安排乙方从事技术工作岗位的,乙方应持产,遵守职业道德积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。第十条乙方违反劳动纪律,甲方可以解除本合同。劳动合同的变更解除终止续订第十条甲乙双方在任何情况下可以解除劳动合同,但必须提前天以书面形式通知对方。其他本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同未尽事宜......”。

9、“.....工作质量应达到标准。劳动报酬和保险福利待遇在法定工作时间内,劳动者完成规定的工作任务,用人单位必须按时足额以货币形式支付劳动者工资。劳动者日或小时工资为元。工资结算期限为小时日周月。甲方患职业病或因工负伤等待遇按国家和省的有关规定执行。劳动保护和劳动公章鉴证员签章鉴证日期年月日吉林省劳动和社会保障厅印制根据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。合同期限和工作时间本合同自年月日起至年月日止。工作时间上午点分至点分下午点分至点分。工作内容劳动者同意用人单位安排的工意,可以续订劳动合同。本合同式两份,甲乙双方各执份,均具同等法律效力......”。