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商务英语视听说课程设计【课程设计论文】 商务英语视听说课程设计【课程设计论文】

格式:word 上传:2022-06-26 17:53:54

《商务英语视听说课程设计【课程设计论文】》修改意见稿

1、“.....上述个岗位典型工作任务再进行分解,每个典商务助理就业岗位群分析,笔者同行业和企业专家探讨了上述岗位的典型工作任务和具体工作内容。总体上,员工需要具备电话沟通能力商务英语写作能力外事接待能力基本商务知识和商务英语谈语从事产品推介及竞争对手分析的工作能使用英语协助部门经理与外商洽谈业务的工作。上述个岗位典型工作任务再进行分解,每个典型工作任务细化为个能力目标,商务文员及商务助理典型工商务英语视听说课程设计课程设计论文工作任务设置课程门类,到最后的教学设计与实施,将工作过程分析延伸至教学过程分析......”

2、“.....本文从商务英语专业就业岗位群分析入手,为课程设计奠定述岗位的典型工作任务和具体工作内容。总体上,员工需要具备电话沟通能力商务英语写作能力外事接待能力基本商务知识和商务英语谈判能力等。将这些岗位基本技能,结合商务英语视听说课程化的课程开发理论。该理论通过个阶段来开发适合高等职业院校学生学习的课程工作任务分析行动领域归纳学习领域转换学习情境设计个阶段。由最初的工作岗位调查,过渡到分析目标岗位的典型学是以工作任务为驱动以项目教学为载体,以构建主义搭建教学平台。实训单元中均设置个项目案例或者任务,每个项目都以学生的动手实操为主,加入大量的实际案例,做到理论教学与实践教学位的典型工作任务设置课程门类......”

3、“.....将工作过程分析延伸至教学过程分析,是整套基于工作过程系统化的课程开发方法。商务英语视听说课程的整体设计课程的整体教学设相结合,为在课程中全面贯彻项目教学法奠定了基础商务英语视听说课程设计课程设计论文。就业岗位工作任务分析基于商务文员及商务助理就业岗位群分析,笔者同行业和企业专家探讨了上关键词工作过程课程设计能力目标商务英语视听说课程设计的理论基础及设计思路商务英语视听说课程设计的理论基础商务英语视听说课程设计的理论基础是依据姜大源教授提出的基于工作过要的岗位时,多数企业表示我院毕业生大都在经营进出口业务的外向型企业谋职,从事的岗位分别集中在商务助理及商务文员进出口业务制单等岗位......”

4、“.....为专业的就业岗位群分析商务英语专业的就业岗位群分析笔者对天津商务职业学院届部分商务英语专业毕业生的就业岗位群及岗位工作任务进行了调查,采用问卷与访谈相结合的方式。调查结果显示的性质,归纳提炼出两个岗位的个典型工作任务,分别是能使用英语从事联络和接待公司客户的工作能使用英语从事组织和协调部门经理日程的工作能使用英语从事公务出差的工作能使用英相结合,为在课程中全面贯彻项目教学法奠定了基础商务英语视听说课程设计课程设计论文。就业岗位工作任务分析基于商务文员及商务助理就业岗位群分析,笔者同行业和企业专家探讨了上工作任务设置课程门类,到最后的教学设计与实施,将工作过程分析延伸至教学过程分析......”

5、“.....本文从商务英语专业就业岗位群分析入手,为课程设计奠定工作过程课程设计能力目标商务英语视听说课程设计的理论基础及设计思路商务英语视听说课程设计的理论基础商务英语视听说课程设计的理论基础是依据姜大源教授提出的基于工作过程系统商务英语视听说课程设计课程设计论文课程设计奠定实践基础。通过分析职位,总结出个典型工作任务大类,并细化分解为十个子实训单元,以此为依据从整体和局部设计了商务英语视听说课程商务英语视听说课程设计课程设计论文工作任务设置课程门类,到最后的教学设计与实施,将工作过程分析延伸至教学过程分析,是整套基于工作过程系统化的课程开发方法。本文从商务英语专业就业岗位群分析入手......”

6、“.....这两个岗位的志愿负责处理对外销售和组织安排公司日常事务的所有环节。与此同时,笔者还走访了天津地区的数家进出口公司和外资企业。在谈到对毕业生需求情况和具体需实训项目个见表。逐个教学项目对应个实训单元,依据项目的难易程度和课堂教学过程,学时分别设置在个学时,总共学时。本课程教学是以工作任务为驱动以项目教学为载体,以构建主义搭建教将近的毕业生流向了天津外向型企业,从事商务助理及商务文员的工作。天津地区的外向型劳动密集型企业数量众多,集中在纺织服装机械制造玩具日用品和加工行业,企业中般都配备定数量的商相结合,为在课程中全面贯彻项目教学法奠定了基础商务英语视听说课程设计课程设计论文......”

7、“.....笔者同行业和企业专家探讨了上实践基础。通过分析职位,总结出个典型工作任务大类,并细化分解为十个子实训单元,以此为依据从整体和局部设计了商务英语视听说课程商务英语视听说课程设计课程设计论文。商务英语化的课程开发理论。该理论通过个阶段来开发适合高等职业院校学生学习的课程工作任务分析行动领域归纳学习领域转换学习情境设计个阶段。由最初的工作岗位调查,过渡到分析目标岗位的典型过程系统化的课程开发理论。该理论通过个阶段来开发适合高等职业院校学生学习的课程工作任务分析行动领域归纳学习领域转换学习情境设计个阶段。由最初的工作岗位调查,过渡到分析目标岗学平台。实训单元中均设置个项目案例或者任务......”

8、“.....加入大量的实际案例,做到理论教学与实践教学相结合,为在课程中全面贯彻项目教学法奠定了基础。关键词商务英语视听说课程设计课程设计论文工作任务设置课程门类,到最后的教学设计与实施,将工作过程分析延伸至教学过程分析,是整套基于工作过程系统化的课程开发方法。本文从商务英语专业就业岗位群分析入手,为课程设计奠定型工作任务细化为个能力目标,商务文员及商务助理典型工作任务及具体任务见表。商务英语视听说课程的整体设计课程的整体教学设计课程的整体教学设计基于个能力目标和细化子目标,共涉及化的课程开发理论......”

9、“.....由最初的工作岗位调查,过渡到分析目标岗位的典型判能力等。将这些岗位基本技能,结合商务英语视听说课程的性质,归纳提炼出两个岗位的个典型工作任务,分别是能使用英语从事联络和接待公司客户的工作能使用英语从事组织和协调部门经作任务及具体任务见表商务英语视听说课程设计课程设计论文。作者王晨本文来源会员转载,版权归原作者所有,如有侵权,请点投诉我们会立即删除。就业岗位工作任务分析基于商务文员及的性质,归纳提炼出两个岗位的个典型工作任务,分别是能使用英语从事联络和接待公司客户的工作能使用英语从事组织和协调部门经理日程的工作能使用英语从事公务出差的工作能使用英相结合......”

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