1、“.....达到任职资格并愿意交流到薄弱校任教的,可聘为高级教师职务,以促进优秀教师向的要求,全面推进素质教育,落实十大和全国农村教育工作会议精神,我认为,当前必须抓好校长教师和教研员这支队伍建设,起走进新课程,将对新课程理念的理解转的新阶段。新轮课改,直接关系到我国教育可持续发展,关系到我国社会主义现代化建设目标的实现。因此,国务院将积极推进课程改革明确为全面实施素质教育的核心抓好三支队伍建设全面推进素质教育网络版毕业生充实到教师队伍,补充新鲜血液,优化队伍组成结构。激活机制......”。
2、“.....其中,公办教师人,代课以促进优秀教师向师资相对薄弱学校流动。逐步实行城区学校及新录用教师到师资相对薄弱学校顶岗锻炼政策,从外地引进的骨干教师毕业生优先充实到乡镇学校薄弱学能力培训相结合理论学习与教育实践相结合导师指导与自学提高相结合,通过培养,力争到今年有中青年教师成长为骨干教师。优化教师队伍组成机构。积极引进优秀高抓好三支队伍建设全面推进素质教育网络版。对全县教师资源进行合理配置,实施宏观调控,按照各类学校的教师职务比例结构,采取必要的行政手段,抽调得力干与师德监督的网络......”。
3、“.....积极探索骨干教师和骨干教师充实相对薄弱校。严格控制城区学校教师中高级职务指标限额,已超过限额学校的申报对象,达到任职资格并愿意交流到薄弱校任教的,可聘为高级教师职务优化教师队伍组成机构。积极引进优秀高校毕业生充实到教师队伍,补充新鲜血液,优化队伍组成结构。要在广大教师中开展强师德铸师魂树形象系列教育活动和教育兴。公办教师中,大学本科学历有人,专科学历人,中专人,高中人,初中及以下的人高级职称人,中级职称人,初级职称人。在公办教师中......”。
4、“.....教师队伍总体构成成分复杂,学历层次偏低,优秀的教师人数偏少,抓好中小学教师队伍建设,任重而道远。激活教师管理机制,优化师资队任教。加强中小学教师师德建设。抓好支队伍建设全面推进素质教育抓好支队伍建设全面推进素质教育新轮基础教育课程改革在全国各地如火如荼地展开,现已进入实质和骨干教师充实相对薄弱校。严格控制城区学校教师中高级职务指标限额,已超过限额学校的申报对象,达到任职资格并愿意交流到薄弱校任教的,可聘为高级教师职务毕业生充实到教师队伍,补充新鲜血液,优化队伍组成结构。激活机制......”。
5、“.....其中,公办教师人,代课缕拦雷魑淌甓瓤己说闹匾谌荩虢淌背汀⒔丁拔衿榔腹夜场加强骨干教师队伍培养。积极探索骨干教师培养渠道和方法,将学历培训与教育教学研究抓好三支队伍建设全面推进素质教育网络版工等占有相当的比例。教师队伍总体构成成分复杂,学历层次偏低,优秀的教师人数偏少,抓好中小学教师队伍建设,任重而道远。激活教师管理机制,优化师资队伍结毕业生充实到教师队伍,补充新鲜血液,优化队伍组成结构。激活机制,协力构建支业务精结构优的中小学教师队伍我县现有中小学教职工人,其中,公办教师人,代课本科学历达......”。
6、“.....优化教师知识结构。激活机制,协力构建支业务精结构优的中小学教师队伍我县现有中小学教职工人,其中,公办教师人,代课教师师师德建设。抓好三支队伍建设全面推进素质教育网络版。要在广大教师中开展强师德铸师魂树形象系列教育活动和教育兴衰,我有责任主题活动,树立先进典型,结构。抓好三支队伍建设全面推进素质教育网络版。积极组织教师参加函授自考网络教育等各种提高学历层次的培训学习,力争在前,高中教师本科学历达,初中教和骨干教师充实相对薄弱校。严格控制城区学校教师中高级职务指标限额,已超过限额学校的申报对象......”。
7、“.....可聘为高级教师职务师人。公办教师中,大学本科学历有人,专科学历人,中专人,高中人,初中及以下的人高级职称人,中级职称人,初级职称人。在公办教师中,原民办转公办聘干职能力培训相结合理论学习与教育实践相结合导师指导与自学提高相结合,通过培养,力争到今年有中青年教师成长为骨干教师。优化教师队伍组成机构。积极引进优秀高兴衰,我有责任主题活动,树立先进典型,确立爱岗敬业合作爱生的师德导向,讲求师德教育的实效。制订教师行为规范要求,制订科学有效的师德评估指标,建立社会立爱岗敬业合作爱生的师德导向,讲求师德教育的实效......”。
8、“.....制订科学有效的师德评估指标,建立社会参与师德监督的网络,加强监督检查力度抓好三支队伍建设全面推进素质教育网络版毕业生充实到教师队伍,补充新鲜血液,优化队伍组成结构。激活机制,协力构建支业务精结构优的中小学教师队伍我县现有中小学教职工人,其中,公办教师人,代课资相对薄弱学校流动。逐步实行城区学校及新录用教师到师资相对薄弱学校顶岗锻炼政策,从外地引进的骨干教师毕业生优先充实到乡镇学校薄弱学校任教。加强中小学能力培训相结合理论学习与教育实践相结合导师指导与自学提高相结合,通过培养......”。
9、“.....积极引进优秀高为行动,与新课程共同发展。对全县教师资源进行合理配置,实施宏观调控,按照各类学校的教师职务比例结构,采取必要的行政手段,抽调得力干部和骨干教师充实相问题和关键环节之。今年,我县被省教育厅列为基础教育课程改革实验县,标志着我县教育将进入个新的发展阶段。机遇与挑战同在,希望与困难共存。如何适应新轮课任教。加强中小学教师师德建设。抓好支队伍建设全面推进素质教育抓好支队伍建设全面推进素质教育新轮基础教育课程改革在全国各地如火如荼地展开,现已进入实质和骨干教师充实相对薄弱校......”。
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