1、“.....与此同时,我们也清醒地认识到,与党的先进性相比,办公室工作还存在定差距。对此,办公室党支部从实际出发,研究提出了切实可行的整改意见。办公室领导班子成员及其他党员则对照先进性的基本要求,紧密联系思想工作实际,认真查找自己在理想信念宗机制。要按照活动重实效,成果管长远的工作思路,着力构建党员教育管理常抓不懈的工作机制。是进步健全学习制度,推行周学季评制度。要坚持每周集中学习次,每次学习钻研个重点问题,每季度对学习情况进行次评议,坚持把理论学习与改造主观世界结合起来,与工作实际结合起来,牢固树立马克思主义的世界观人生观价值观,坚持正确的权力观地位观利益观,不断增强运用理论解决实际问题的能力。是进步健全民主生活会制度,切实发扬党内民主,积极开展批评与自我批评,促进党员干部健康发展。书记在繁忙的工作中,坚持以普通党员的身份主动参加办公室组织生活会,向大家介绍自己的学习心得......”。

2、“.....为分析评议工作的深入开展起到了表率作用,极大地激发了办公室党员干部的政治热情,有力地推动了分析评议阶段各项工作顺利展开。认真搞好总结,加强督促检查。没有总结就没有提高。在活动临近尾声时,办公室党支部和每位党员要认真搞好回访复查,全面排查各个阶段各个环节工作任务的完成情况,看该做的工作做了没有,该解决的问题解决了没有,该达到的效果达到作机制。是进步健全学习制度,推行周学季评制度。要坚持每周集中学习次,每次学习钻研个重点问题,每季度对学习情况进行次评议,坚持把理论学习与改造主观世界结合起来,与工作实际结合起来,牢固树立马克思主义的世界观人生观价值观,坚持正确的权力观地位观利益观,不断增强运用理论解决实际问题的能力。是进步健全民主生活会制度,切实发扬党内民主,积极开展批评与自我批评,促进党员干部健康发展。领导重视,率先垂范。在整个分析评议阶段,做到了个到位是领导到位......”。

3、“.....紧密联系思想工作实际,认真查找自己在理想信念宗旨意识工作作风组织纪律先锋作用等方面存在的突出问题。通过自己找领导点同志评,每位党员都深切地感到,分析评议活动不仅使自己看到了自身的问题和不足,同时,又了解了其他同志的思想感触到了其他同志的热情吸纳到了其他同志的希望,使自己进步明确了今后的努力方向。振奋了精神,促进了工作。自开展先进性教育以来,特别是进入分析评议阶段后,通过交心谈心民主评议,办公室全体党员普遍受到了次深持高昂的热情务实的态度创新的精神,圆满完成第阶段的各项工作任务,从而推动办公室工作再上新台阶。在办先进性教育活动转段第三阶段动员会议上的讲话网络版。认真搞好总结,加强督促检查。没有总结就没有提高。在活动临近尾声时,办公室党支部和每位党员要认真搞好回访复查......”。

4、“.....看该做的工作做了没有,该解决的问题解决了没有,该达到的效果达到了没有。要通过个别走访召开干部职工座谈会等方式,广泛收集和听取党员群众对这次教作再上新台阶。在办先进性教育活动转段第三阶段动员会议上的讲话网络版。找准了问题,明确了方向。在分析评议过程中,办公室党支部对近年来的工作进行了认真总结。大家致认为,近些年来,办公室党支部坚持以理论和个代表重要思想为指导,围绕中心服务大局,开拓创新积极进取,办公室各项工作取得新的成绩。与此同时,我们也清醒地认识到,与党的先进性相比,办公室工作还存在定差距。对此,办公室党支部从实际出发,研究提出了切实可行的整改意见。办公室领导班子成员履行职责,坚持级抓级,层层抓落实,真正抓出实效。班子成员要率先垂范,以身作则,在落实个带头上下功夫,即带头制定整改计划,带头整改自身存在的突出问题,带头接受群众监督,带头帮助普通党员进行认真深刻的整改......”。

5、“.....切实增强全体党员认真落实整改措施的自觉性和紧迫感。要坚持严格把关。办公室党支部要严格把关,坚持做到勤督勤查,发现问题,及时解决。重点抓好看两评看主要看领导班子和党员个人的整改措施是否切合实际落实到位面貌焕然新,各个工作有序推进,切实做到了先进性教育活动和日常工作两不误两促进。是扎实开展设岗创星活动。按照加强党员先进性建设开展设岗创星活动的实施方案要求,进步明确和落实机关党员的岗位职责,引导党员立足岗位发挥先锋模范作用,把党员先进性建设的具体要求体现在本职岗位和日常工作中。加强领导,落实责任,确保第阶段工作取得实实在在的成效整改提高阶段是保证整个先进性教育活动取得实效的关键阶段。大家务必从思想上引起高度重视,毫不松懈地抓好这阶段的各项工作看整改是否实行了公开看班子成员是否做到了个带头。两评主要是组织干部职工对领导班子和党员个人整改情况进行测评......”。

6、“.....要坚持统筹兼顾。要把促进各项工作作为整改提高阶段的有效载体,抓好统筹兼顾,科学合理安排。要坚持把整改提高与工作实际结合起来,与履行岗位职责做好本职工作结合起来,与提高服务水平推动办公室整体工作结合起来,真正实现两不误两促进,更好地为领导为基层为群众服好务。同志们,第阶段工作难度大任务重,希望大家继续保找准了问题,明确了方向。在分析评议过程中,办公室党支部对近年来的工作进行了认真总结。大家致认为,近些年来,办公室党支部坚持以理论和个代表重要思想为指导,围绕中心服务大局,开拓创新积极进取,办公室各项工作取得新的成绩。与此同时,我们也清醒地认识到,与党的先进性相比,办公室工作还存在定差距。对此,办公室党支部从实际出发,研究提出了切实可行的整改意见。办公室领导班子成员及其他党员则对照先进性的基本要求,紧密联系思想工作实际,认真查找自己在理想信念宗任人......”。

7、“.....充分听取干部职工意见,并根据干部职工意见进行修订完善。在办先进性教育活动转段第三阶段动员会议上的讲话网络版。由于领导重视组织精心措施有力工作扎实,办公室先进性教育活动析评议阶段各项工作取得组织满意群众满意党员个人满意的良好成效。沟通了思想,增进了团结。在这次先进性教育活动中,我们把交心谈心贯穿于整个分析评议过程始终,形成了交心谈心的良好风气,做到了个必谈即办公室主要负责人与班子成员必谈班子成员之班子成员与所分管的各科室局办负责人及党员之间必谈党员与党员之间必谈党员与群众之间必谈。通过开展多层次的立体交叉谈心活动,党员干部相互之间的隔阂越来越少,心灵距离越来越近。与此同时,我们积极引导党员干部正确运用批评的武器,把增进团结作为批评的出发点和归宿,形成了敢于批评善于批评的良好风气。同志之间开展批评既切中要害又和风细雨,既严肃认真又不剑拔弩张......”。

8、“.....既理顺了情绪又增进了团结。分析评议期间,气氛和谐,健康向上。根育活动的意见。在此基础上,支部和党员个人要认真做好教育活动总结,认真分析和回答找出的问题解决得怎样,教育活动的成效如何。相关科室要认真做好整个教育活动过程中形成的各种文件资料收集整理归档工作。同时,办公室党支部将加强督促检查,对每个党员的总结进行认真审阅并签字,对个人支部确定的整改措施和制度措施,将定期检查执行情况,执行不好的,要查清原因,追究责任。抓好建章立制,构建长效机制。要按照活动重实效,成果管长远的工作思路,着力构建党员教育管理常抓不懈的工看整改是否实行了公开看班子成员是否做到了个带头。两评主要是组织干部职工对领导班子和党员个人整改情况进行测评,对整个先进性教育活动进行群众满意度测评。要坚持统筹兼顾。要把促进各项工作作为整改提高阶段的有效载体,抓好统筹兼顾,科学合理安排。要坚持把整改提高与工作实际结合起来......”。

9、“.....与提高服务水平推动办公室整体工作结合起来,真正实现两不误两促进,更好地为领导为基层为群众服好务。同志们,第阶段工作难度大任务重,希望大家继续保及其他党员则对照先进性的基本要求,紧密联系思想工作实际,认真查找自己在理想信念宗旨意识工作作风组织纪律先锋作用等方面存在的突出问题。通过自己找领导点同志评,每位党员都深切地感到,分析评议活动不仅使自己看到了自身的问题和不足,同时,又了解了其他同志的思想感触到了其他同志的热情吸纳到了其他同志的希望,使自己进步明确了今后的努力方向。振奋了精神,促进了工作。自开展先进性教育以来,特别是进入分析评议阶段后,通过交心谈心民主评议,办公室全体党员普遍受到了次深班子和党员个人整改情况进行测评,对整个先进性教育活动进行群众满意度测评。要坚持统筹兼顾。要把促进各项工作作为整改提高阶段的有效载体,抓好统筹兼顾,科学合理安排......”。