1、“.....推动理论学习向深层次发展,切实加强思想教育。坚持加强思想建设与推进作风建设相结合,把学习教育贯穿始终是省直机关作风建设年活动工作方案提出的个贯穿始终的要求之,也是开展动理论学习向深层次发展,切实加强思想教育。坚持加强思想建设与推进作风建设相结合,把学习教育贯穿始终是省直机关作风建设年活动工作方案提出的个贯穿始终的要求之,也是开展好机关作风建设年活动的基础工作。局理论学习中心组充分发挥了示范作用,多次深入组织全体党员干部职工学习十大个代表重要思想和省委届次次全会精神,突出抓好与时俱进与个解放出来第要务与个切两个务必与个坚持个反对个专题和省直机关风建设年活动高度重视,进行认真研究,成立了局作风建设年活动领导机构印发了各阶段工作实施意见及安排表,在安排表中,详细明列了各阶段各项工作的时间工作内容召开了各阶段机关作风建设年活动动员大会。局长作了动员讲话,强调要认清形势,统思想......”。

2、“.....严格执行省直机关作风建设年活动方案,扎实推进我局机关作风建设年活动,确保活动取得实效各支部各科的制度不够健全,有的制度不够落实,影响了制度管理应有的效果。学习调研不深入,理论联系不够紧密。表现为学习气氛不浓,研究北江大堤等深层次问题不够,调查研究存在走马观花的现象,掌握基层情况不全面。信息化建设进程缓慢,无法带动北江大堤现代化建设,特别办公自动化建设步伐需加快。党群干群关系不够密切。关心职工的学习生活等不够。从整个调查研究的过程中,使我们进步调查了解了我局机关作风建设中存作风建设多层面多角度开展总结参考版究,调整和完善工作机制,持依法行政,进步转变职能,确保了我们工作不缺位,不越位,不错位。结合本部门职能转变,按照需要坚持的必须健全的和需要建立的种情况,清理完善规章制度,加强制度建设,从制度上保证机关作风建设的有效性规范性和长期性......”。

3、“.....明确整改责任制,制定整改方案基本解决了干部职工所关心的办公自动化改善职工饭堂车辆停放管理所职工出路等问题。通过设中存在的主要问题,做到有的放矢,我局领导多次深入北江大堤各管理处所等基层单位开展调研,从不同侧面了解局机关作风建设存在的问题邀请各管理处所领导各科室所领导离退休老同志青年妇女工会等群体,分层次召开座谈会,围绕服务我局发展的全局观念服务态度廉洁自律办事效率等方面存在的问题,共同探讨如何加强作风建设的具体意见和建议开展作风建设大家谈活动,广泛发动干部群众畅所欲言设立机关作风建实实在在的成效。对基层群众反映强烈的问题,能够做到的,马上改,如水政审批部门预算饭堂管理等问题对需要统筹兼顾逐步解决的,要说明原因,排出时间表,积极创造条件尽早整改,以实际行动取信于民,如管理制度化工程建设办公自动化等问题。坚持从制度上巩固整改成果,进步建立健全各项制度......”。

4、“.....各单位各部门都能认真执行,抓好落实,都能按照有所为有所不为的原则,深入调查研印发了各阶段工作实施意见及安排表,在安排表中,详细明列了各阶段各项工作的时间工作内容召开了各阶段机关作风建设年活动动员大会。局长作了动员讲话,强调要认清形势,统思想,充分认识新形势下加强和改进机关作风建设的重大意义,严格执行省直机关作风建设年活动方案,扎实推进我局机关作风建设年活动,确保活动取得实效各支部各科室层层开展动员,发动干部职工以饱满的政治热情和认真严肃的态度,积极投和省委厅党组部署,把深入学习贯彻个代表重要思想当作首要政治任务来抓,组织广大党员干部深入学习贯彻总书记重要讲话,把思想和行动统到讲话精神上来,解放思想,实事求是,与时俱进,自觉地把思想认识从那些不合适宜的观念做法和体制中解放出来,兴起学习贯彻个代表重要思想新高潮。各支部科室集中学习与个人自学相结合......”。

5、“.....读原着机关作风建设年活动学习教育读本做到机关作风建设年活动中来,确保活动取得成效。不断加强舆论宣传,开展形式多样生动活泼的宣传发动。运用标语宣传栏期内部网站等各种宣传媒介,广泛深入地开展宣传发动,大力营造机关作风建设年活动氛围,使机关作风建设年活动人人皆知,深入人心。为机关作风建设年活动的深入开展和顺利推进打下了良好的思想基础。深入开展调查研究,广泛深入地查找存在问题深入调查研究,抓好工作落实。为了深入查找我局作风建认真总结,搞好评议,巩固提高评议总结,巩固提高是机关作风建设年活动的最后个阶段,也是检验开展机关作风建设年活动取得成效的有效方式。我局对局各科室所进行了评议。作风建设多层面多角度开展总结参考版。继续抓好学习教育,推动理论学习向深层次发展,切实加强思想教育。坚持加强思想建设与推进作风建设相结合......”。

6、“.....也是开展极创造条件尽早整改,以实际行动取信于民,如管理制度化工程建设办公自动化等问题。坚持从制度上巩固整改成果,进步建立健全各项制度,探索建立改进作风建设的长效机制。各单位各部门都能认真执行,抓好落实,都能按照有所为有所不为的原则,深入调查研究,调整和完善工作机制,持依法行政,进步转变职能,确保了我们工作不缺位,不越位,不错位。结合本部门职能转变,按照需要坚持的必须健全的和需要建立的种情会团体等组成的评议组对我局进行评议。评议后,根据评议结果,评选出了为机关作风建设先进科室。为了做好作风建设年活动的全程总结工作,各科室所对开展机关作风建设年活动进行了全面书面总结,我局召开了局机关作风建设年活动总结表彰大会,总结工作,交流经验,表彰先进,鞭策后进,进步分析存在问题,巩固整改成果,建立长效机制,把我局机关作风建设引入规范化制度化的轨道,为顺利实施我省城乡水利防灾减灾设意见箱......”。

7、“.....引导局干部职工积极参与,发表意见建议。通过深入地调查研究,收集梳理出了我局作风建设中存在的主要问题工作效率低。工作上存在拖拉现象,特别是部门预算下达迟,办事环节多,影响工作的正常开展。体制制度不完善。主要为北江大堤个管理处所,属双层领导单位,人员编制经费都存在很大问题探索北江大堤管养分离力度不够有到机关作风建设年活动中来,确保活动取得成效。不断加强舆论宣传,开展形式多样生动活泼的宣传发动。运用标语宣传栏期内部网站等各种宣传媒介,广泛深入地开展宣传发动,大力营造机关作风建设年活动氛围,使机关作风建设年活动人人皆知,深入人心。为机关作风建设年活动的深入开展和顺利推进打下了良好的思想基础。深入开展调查研究,广泛深入地查找存在问题深入调查研究,抓好工作落实。为了深入查找我局作风建究,调整和完善工作机制,持依法行政,进步转变职能......”。

8、“.....不越位,不错位。结合本部门职能转变,按照需要坚持的必须健全的和需要建立的种情况,清理完善规章制度,加强制度建设,从制度上保证机关作风建设的有效性规范性和长期性。经过广泛调研深入查找问题认真研究分析,明确整改责任制,制定整改方案基本解决了干部职工所关心的办公自动化改善职工饭堂车辆停放管理所职工出路等问题。通过是如何坚持两个务必,关心群众的问题。针对查找出来的突出问题,制订了整改方案,明确整改内容措施责任人和时间表。对于每个需要整改的问题,都将由名局领导挂帅,都指定了科室具体牵头,在规定的时限内提交整改报告,完善相关制度。局长张发扬承担整改第责任人,负总责,他经常检查督促并带头进行整改,写个人整改措施。整改中,突出重点,抓社会和群众反映的热点难点,切实解决北江大堤工作中的突出问题,取得作风建设多层面多角度开展总结参考版况,清理完善规章制度,加强制度建设......”。

9、“.....经过广泛调研深入查找问题认真研究分析,明确整改责任制,制定整改方案基本解决了干部职工所关心的办公自动化改善职工饭堂车辆停放管理所职工出路等问题。通过整改,加强了管理,提高了行政审批速度和工作效率,规范和简化了审批手续,改善了职工的生活,基本排除了职工后顾之忧。作风建设多层面多角度开展总结参考版究,调整和完善工作机制,持依法行政,进步转变职能,确保了我们工作不缺位,不越位,不错位。结合本部门职能转变,按照需要坚持的必须健全的和需要建立的种情况,清理完善规章制度,加强制度建设,从制度上保证机关作风建设的有效性规范性和长期性。经过广泛调研深入查找问题认真研究分析,明确整改责任制,制定整改方案基本解决了干部职工所关心的办公自动化改善职工饭堂车辆停放管理所职工出路等问题。通过帅,都指定了科室具体牵头,在规定的时限内提交整改报告,完善相关制度。局长张发扬承担整改第责任人,负总责......”。