1、“.....按规矩办事。是要完善机关内部管理机制。创建和谐机关交流材料参思想,用荣耻标准洗涤思维,用清廉节俭奉献要求规范言行,教育干职工做到服务好工作全局,抓得住工作重点,经得住各种诱惑,守得住自身名节。同时,我们要狠抓业务知识和技能的学习,结合后勤保障带来的新情况新问题,方面鼓励和支持干职工利用业余时间参加各种形式的函授自修专业培训,努力提高学历层要。以强化两个学习为根本,凝聚创建和谐机关合力。胡锦涛同志反复强调,勤奋学习,是增强党性,提高本领,做好工作的前提。在社会信息化越来越重要的今天,面对各项工作要求越来越严标准越来越高,给机关后勤人员带来的严峻挑战,为适应新形势新任务的要求,把加强学习,提高人员素质作为项长期性基础矛盾,着力提高干部职工的服务理念服务态度服务水平......”。

2、“.....充分调动后勤人员的主动性和积极性,变要我服务为我要服务的观念,不断改善服务态度,增强主动服务意识,为创建和谐机关交流材料参考版约建设,是建设资源节约型环境友好型社会的项重要任务,是全面落实科学发展观加快转变经济增长方式的重要举措,也是项事关事业发展的重要工作。推动节约型机关的建设,是要加强资源节约工作的领导,机关事务管理部门作为后勤保障的主要负责部门要带头抓好机关的资源节约工作。在机关要层层建立资源节约些不和谐因素。针对种种传统思维,我们要紧扣机关后勤改革与发展实际,明确机关后勤功能定位和发展方向,牢记服务是后勤部门的天职,是立局之本,并要进步建立完善文明服务规范,引导干职工在服务上下工夫,使干职工克服贪图安逸不思进取管事不做事的思想,增强主动服务意识。同时,通过上党课召开党员的联系,坚持勤请示,勤汇报,主动争取领导对后勤工作的重视和支持。同时......”。

3、“.....坚持把尊重人理解人贯穿到工作的每个环节,征求他们对后勤工作的意见和建议,使他们真心实意的参与到机关后勤管理和服务中来。以倡导资源节约为依托,形成创建和谐机关张力。加强资源节科学发展观,创建社会主义和谐社会是党的十大确定的重要目标之,也是社会发展的必然要求。党政机关和谐是社会和谐的重要保证,机关后勤部门作为党政机关的后勤保障部门,如何结合自身的特点,努力发挥在创建和谐机关中的积极作用更显得至关重要。以强化两个学习为根本,凝聚创建和谐机关合力。思想观念实廉洁好的后勤队伍,将在很大程度上形成合力,促进和谐机关建设。是要注重抓好政治理论学习,结合工作实际和客观现实,充分利用每周学习日春季党员轮训党风廉政建设宣传教育月纪念日等有利时机,有计划地集中组织安排政治理论学习,用科学发展观构建和谐社会统思想,用荣耻标准洗涤思维,用清廉节俭奉的转变是搞好机关后勤服务的基础......”。

4、“.....传统后勤观念认为,机关事务管理局管钱管物管房管车,是机关的大管家,其主要职责就是管理有的机关后勤干部却认为后勤工作就是桌椅板凳柜生老病退等等。这些观念在定程度上造成后勤管事的多,做事的少,后勤工作很被动,为机关建设增添了以完善运行机制为重点,提升创建和谐机关效力。和谐的机关不只是表现在人气的和顺,而且还表现在良好的工作秩序,这是衡量机关和谐的重要标准。为此,我们必须注重以服务为宗旨,以法制为保证的新的制度体系建设,逐步实现以制度管人,按规矩办事。是要完善机关内部管理机制。创建和谐机关交流材料参好的人际环境。人与人之间的和谐相处互助互谅是和谐机关的体现。营造良好的人际环境,首先我们自身要做好件事诚实守信,办好机关干职工委托的事全心全意,办好机关干职工急需的事公道正派,办好机关干职工关注的事求真务实,办好机关干职工普遍得实惠的事勇于创新......”。

5、“.....对重要的可动性资产要实行统管理,统筹使用,同时严格办公自动化设备的更新管理,避免重复购置,减少浪费。在资产车辆通信物业接待办公用品等方面,采取具体可行的节约水电汽油纸等的措施,并在机关各部门建立节能降耗的责任制度,定期考核检查,使资源节约成为每个人每个大会全体职工会业务培训会开展劳动竞赛,以及党内外人员座谈会,走访机关干部职工设置意见箱等形式广泛征求意见,调查了解在后勤管理服务,建设和谐机关等方面存在的问题,在反复征求意见的基础上,开展批评与自我批评,进行党性分析,主动交流思想,开诚布公地交换意见,沟通思想,化解工作中的误解和的转变是搞好机关后勤服务的基础,是创建和谐机关的重要保证。传统后勤观念认为,机关事务管理局管钱管物管房管车,是机关的大管家,其主要职责就是管理有的机关后勤干部却认为后勤工作就是桌椅板凳柜生老病退等等。这些观念在定程度上造成后勤管事的多,做事的少......”。

6、“.....是建设资源节约型环境友好型社会的项重要任务,是全面落实科学发展观加快转变经济增长方式的重要举措,也是项事关事业发展的重要工作。推动节约型机关的建设,是要加强资源节约工作的领导,机关事务管理部门作为后勤保障的主要负责部门要带头抓好机关的资源节约工作。在机关要层层建立资源节约的和谐相处互助互谅是和谐机关的体现。营造良好的人际环境,首先我们自身要做好件事诚实守信,办好机关干职工委托的事全心全意,办好机关干职工急需的事公道正派,办好机关干职工关注的事求真务实,办好机关干职工普遍得实惠的事勇于创新,办好机关干职工长期受益的事。其次,要注重加强与领导创建和谐机关交流材料参考版。其次,要注重加强与领导的联系,坚持勤请示,勤汇报,主动争取领导对后勤工作的重视和支持。同时,也要加强对机关各部门之间的联系与沟通,坚持把尊重人理解人贯穿到工作的每个环节,征求他们对后勤工作的意见和建议......”。

7、“.....创建和谐机关交流材料参考版约建设,是建设资源节约型环境友好型社会的项重要任务,是全面落实科学发展观加快转变经济增长方式的重要举措,也是项事关事业发展的重要工作。推动节约型机关的建设,是要加强资源节约工作的领导,机关事务管理部门作为后勤保障的主要负责部门要带头抓好机关的资源节约工作。在机关要层层建立资源节约的正常需求是按照美化亮化净化的要求,狠抓环境卫生及绿化美化工作。落实专人负责环境整治,做到日程有安排,整治有目标,宣传有专栏。除对部分卫生死角住宿梯间进行搬家式大扫除外,还经常开展除害活动,周末卫生日形成制度,并对各卫生区域进行定期检查评比通报,营造个温馨和谐舒适的环境。营造良关交流材料参考版。营造和谐的外部环境。是加强基础设施建设,结合实际,千方百计筹措资金进行建设和维修改造,不断完善机关房屋水电及公有设施功能,添置必要的娱乐健身器材......”。

8、“.....实行小时值班,加强维护和检查,确保机关工作生活的正常需求是按照美化亮部门齐抓共管的工作,确保机关资源节约取得实效。营造和谐的外部环境。是加强基础设施建设,结合实际,千方百计筹措资金进行建设和维修改造,不断完善机关房屋水电及公有设施功能,添置必要的娱乐健身器材,提高人们的生活品位是搞好水电的日常管理,实行小时值班,加强维护和检查,确保机关工作生活的转变是搞好机关后勤服务的基础,是创建和谐机关的重要保证。传统后勤观念认为,机关事务管理局管钱管物管房管车,是机关的大管家,其主要职责就是管理有的机关后勤干部却认为后勤工作就是桌椅板凳柜生老病退等等。这些观念在定程度上造成后勤管事的多,做事的少,后勤工作很被动,为机关建设增添了工作责任制,使机关资源节约工作有组织有措施有检查有考核有落实。是要加强教育宣传,提高广大干部职工的资源节约意识......”。

9、“.....是要完善机关资产改造和基建等项目的管理,在机关的些基本建设中必须重视节能和环保等因素,要从源头上控制浪费。是的联系,坚持勤请示,勤汇报,主动争取领导对后勤工作的重视和支持。同时,也要加强对机关各部门之间的联系与沟通,坚持把尊重人理解人贯穿到工作的每个环节,征求他们对后勤工作的意见和建议,使他们真心实意的参与到机关后勤管理和服务中来。以倡导资源节约为依托,形成创建和谐机关张力。加强资源节参考版。胡锦涛同志反复强调,勤奋学习,是增强党性,提高本领,做好工作的前提。在社会信息化越来越重要的今天,面对各项工作要求越来越严标准越来越高,给机关后勤人员带来的严峻挑战,为适应新形势新任务的要求,把加强学习,提高人员素质作为项长期性基础性工作来抓,努力培养支政治强业务精作风化净化的要求,狠抓环境卫生及绿化美化工作。落实专人负责环境整治,做到日程有安排,整治有目标......”。