1、“.....经党委研究决定,召开这次会议。会议的主要任务是部署和安排我狱培训过渡和考试录用国家公务员工作。刚才席主任传达了省人事厅省司法厅河南省省属少管所现有部分工作深入实际,耐心细致地做好政策宣传和思想疏导工作,把好事办好。其中以下几种情况比较特殊,在这里特别予以说明是年公务员过渡时没有过渡而此次又不能培训过渡和考录的人员。由于此次培训过渡是解决年公务员过渡时的遗留问题,按照豫政号文件规定的有关条件,有极个别人员因自身原因被排除在培训过渡范围之外。这部分同道,对你们长期以来做出的成绩给予肯定,对你们的愿望予以理解,希望你们能够端正态度,正确对待,安心工作。有监察室的同道现场实施全过程监督。建立上级领导部门监督单位纪检监察部门监督和群众监督相结合的监督机制。培训过渡和考录办公室设立咨询电话电话为,随时接受广大职工反映情况咨询问题。监察部门设立举报电话电话为......”。

2、“.....为参加考试人员创造良好的学习条件。考试录用国家公务员涉及到干部的切身利益,也直接反映我的整体工作情况,所以定要为参加考试人员创造良好条件。为切实做好这项工作,党委研究决定,实目标责任制。这次培训过渡和考试录用公务员工作的工作重点是加强对培训过渡和考试录用工作的组织领导,认真宣传好培训过渡和考试录用政策,做好培训过渡和考试录用人员的思想稳定工作。由于省属系统公务员空编数目的限制,这次培训过渡和考试录用只能解决部分人员的身份问题,不可能使所有非公务员身份人员全部过渡或录用为国家公务员。由于情况比较复杂,个人观察问题的角度不同,对培训过渡和考录工作的认识也不尽相同。这就年公务员考录会议领导讲话参考版训过渡和考试录用公务员工作的工作重点是加强对培训过渡和考试录用工作的组织领导,认真宣传好培训过渡和考试录用政策,做好培训过渡和考试录用人员的思想稳定工作。由于省属系统公务员空编数目的限制......”。

3、“.....不可能使所有非公务员身份人员全部过渡或录用为国家公务员。由于情况比较复杂,个人观察问题的角度不同,对培训过渡和考录工作的认识也不尽相同。这就决定了培训过渡和考录公务员考录会议领导讲话参考版。加强领导,落实责任,确保培训过渡和考录工作的顺利进行高度重视,缜密安排。由于是解决历史遗留问题,培训过渡和考试录用并举,工作量大,政策性强,具体问题多,各种情况复杂。工作稍有不慎,出现纰漏,就会影响干部队伍的稳定,影响的安全,辜负上级领导对工作的关心和期望。各单位定要高度重视培训过渡和考录工作,加强领导,周密安排。要给符合考试录用资格的人员创造好的学习条件。领导和协调,我狱成立培训过渡和考录工作领导小组,组长副组长领导小组下设办公室,办公室设在政治处。办公室主任办公室成员培训过渡和考录工作办公室的人员要全面深入地做好思想动员和政策宣传教育工作,广大干警职工......”。

4、“.....学习好相关政策规定,明确条件原则程序等,作到吃透精神,理解政策,遵守纪律,服从领导。对在工作中遇到的新情况新问题,要严格按程序办事。层层落实目标责任制。这次培做准备。所以,做好这项工作具有重要意义。年公务员考录会议领导讲话同道们月日,省局在郑州召开了省属系统培训过渡和考试录用国家公务员工作会议,会上王有仁副厅长作了重要讲话,苏智通主任传达了两个实施方案。为贯彻落实省局会议精神,切实做好我狱培训过渡和考试录用国家公务员工作,经党委研究决定,召开这次会议。会议的主要任务是部署和安排我狱培训过渡和考试录用国家公务员工作。刚才席主任传达了省人事厅次培训过渡和考试录用国家公务员,主要目的是解决省属系统干部管理方面的历史遗留问题,为体制改革做准备。所以,做好这项工作具有重要意义。实有公务员名。非公务员身份的干部有名。培训过渡和考试录用国家公务员,是依法治监的需要......”。

5、“.....管理人员是人民警察,非人民警察不能从事管理工作,不具有执法主体资格。但现实的情况是,由于基层线警力严重不足,大部分不具有警察身份的人员在线从事管理工省司法厅河南省省属少管所现有部分工作人员向国家公务员过渡工作实施方案河南省省属少管所考试录用国家公务员人民警察工作实施方案,为了切实做好这项工作,我代表党委讲以下意见关于省属系统培训过渡和考试录用公务员工作有关情况的说明及我狱人员情况目前省属系统人员编制情况。截止年底,经省编办核定的省属系统国家公务员编制为名。现在实有国家公务员名,职位空缺名。非国家公务员身份的干部名。年年公务员考录会议领导讲话同道们月日,省局在郑州召开了省属系统培训过渡和考试录用国家公务员工作会议,会上王有仁副厅长作了重要讲话,苏智通主任传达了两个实施方案。为贯彻落实省局会议精神,切实做好我狱培训过渡和考试录用国家公务员工作,经党委研究决定,召开这次会议......”。

6、“.....刚才席主任传达了省人事厅省司法厅河南省省属少管所现有部分工作院毕业的委培生。这部分同道由于是年月日以后才办理录干手续,这次不能列入培训过渡的理由是省人事厅省司法厅文件把年月日确定为培训过渡和考试录用的时间界限。在年月日以前办理录干手续的,这次属于培训过渡范围,之后办理录干手续的均不能列入培训过渡范围,属于考录范围。希望这些同道要增强政策观念,遵守组织纪律,面对现实,珍惜内部考录机会,认真温习,争取考出好成绩。同时,也充分考虑你们的实际情况,为你们尽可能创施全过程监督。建立上级领导部门监督单位纪检监察部门监督和群众监督相结合的监督机制。培训过渡和考录办公室设立咨询电话电话为,随时接受广大职工反映情况咨询问题。监察部门设立举报电话电话为,受理群众举报。为参加考试人员创造良好的学习条件。考试录用国家公务员涉及到干部的切身利益......”。

7、“.....所以定要为参加考试人员创造良好条件。为切实做好这项工作,党委研究决定,对参加考试人员,为了加强对这项工作的领导和协调,我狱成立培训过渡和考录工作领导小组,组长副组长领导小组下设办公室,办公室设在政治处。办公室主任办公室成员培训过渡和考录工作办公室的人员要全面深入地做好思想动员和政策宣传教育工作,广大干警职工,尤其是具有参加培训过渡和考录资格的人员,学习好相关政策规定,明确条件原则程序等,作到吃透精神,理解政策,遵守纪律,服从领导。对在工作中遇到的新情况新问题,要严格按程序办事。层层落省司法厅河南省省属少管所现有部分工作人员向国家公务员过渡工作实施方案河南省省属少管所考试录用国家公务员人民警察工作实施方案,为了切实做好这项工作,我代表党委讲以下意见关于省属系统培训过渡和考试录用公务员工作有关情况的说明及我狱人员情况目前省属系统人员编制情况。截止年底......”。

8、“.....现在实有国家公务员名,职位空缺名。非国家公务员身份的干部名。年训过渡和考试录用公务员工作的工作重点是加强对培训过渡和考试录用工作的组织领导,认真宣传好培训过渡和考试录用政策,做好培训过渡和考试录用人员的思想稳定工作。由于省属系统公务员空编数目的限制,这次培训过渡和考试录用只能解决部分人员的身份问题,不可能使所有非公务员身份人员全部过渡或录用为国家公务员。由于情况比较复杂,个人观察问题的角度不同,对培训过渡和考录工作的认识也不尽相同。这就决定了培训过渡和考录话参考版。加强领导,落实责任,确保培训过渡和考录工作的顺利进行高度重视,缜密安排。由于是解决历史遗留问题,培训过渡和考试录用并举,工作量大,政策性强,具体问题多,各种情况复杂。工作稍有不慎,出现纰漏,就会影响干部队伍的稳定,影响的安全,辜负上级领导对工作的关心和期望。各单位定要高度重视培训过渡和考录工作,加强领导,周密安排......”。

9、“.....为了加强对这项工作的年公务员考录会议领导讲话参考版造好的温习条件。省局规定在计算考试成绩时按公共知识占,专业知识占的比例设置,在命题时也侧重考察参考人员的业务能力,努力为你们考出好成绩创造条件。将来,在政策许可的情况下,将尽可能向上级反映你们的实际困难。是关于工人要求参加考录问题。在我狱的几百名工人中,有些具有国家承认的大中专以上文凭,据了解他们也有参加这次考录的要求统思想提高认识加强领导精心组织确保我狱培训过渡和考试录用国家公务员工作圆满完成训过渡和考试录用公务员工作的工作重点是加强对培训过渡和考试录用工作的组织领导,认真宣传好培训过渡和考试录用政策,做好培训过渡和考试录用人员的思想稳定工作。由于省属系统公务员空编数目的限制,这次培训过渡和考试录用只能解决部分人员的身份问题,不可能使所有非公务员身份人员全部过渡或录用为国家公务员......”。