1、“.....这既是备赛的需要,感受氛围,也是可持顺利完成。按照省局的统部署,我市国税系统的机构改革运作规范,平稳过渡,基本完成。是基建工作再次启动。在反复协调的基础上,总包工程协议已经基本达成,预示着成功的起步。这些成绩的取得,离不开省局市委市政府的正确领导,相关部门的大力支持,更离不开在座各位与全系统国税人员不仅拟定了试点方案,编制了工作规程岗责体系,还开展业务培训,加强了工作宣传,并且在信息化方面做了相应准备,为正式推行税源专业化管理打下了定的基础。是管理创新取得新突破。市局利用省局统工作平台,推行体化架构开发模式并开发税务稽查案件管理平台,得到了省局稽查局的肯定。的最终目标报给省局的是亿元,报给市里的是亿元,我们心里预期的是亿元,实现起来并不轻松。因为对的税源税基心里没底,后个月的经济形势很难把握,变数依然较大。为此,强调点意见是坚持原则......”。
2、“.....应收尽收,坚决杜绝擅自减免退税。是服从调度。切实加强统筹税务局长在局务工作会讲话参考版,只会事倍功半。是各负其责,恪尽职守。按照市局备赛方案的要求,各单位各级领导班子要高度重视,切实加强对岗位练兵工作的指导协调和调度。各项目组各工作组教练组的负责人与成员要切实履行好自己的职责。是把握规律,找准感觉。能手竞赛已经有个年头了,现在已不是单纯的运动员教练传,并且在信息化方面做了相应准备,为正式推行税源专业化管理打下了定的基础。是管理创新取得新突破。市局利用省局统工作平台,推行体化架构开发模式并开发税务稽查案件管理平台,得到了省局稽查局的肯定。协助省局开展建模找点工作,初步形成了两个评估模型,并已得到了初步验证。是,真正掌握。期以人到中年当自强为主题的中年干部培训班,核心着眼点就是调适心理,提神振气。为落实省局领导班子建设规划的要求,还举办期科级干部参加的读书研修班,开拓视野,启发思维......”。
3、“.....拓宽思路。谋事在人,成事在天。要敢于亮剑,敢于挑战自我。否则,决心不大信心不足过渡,基本完成。是基建工作再次启动。在反复协调的基础上,总包工程协议已经基本达成,预示着成功的起步。这些成绩的取得,离不开省局市委市政府的正确领导,相关部门的大力支持,更离不开在座各位与全系统国税人员的辛勤劳动。在此,我谨代表市局党组并表示衷心的感谢慰问和敬意,关行税源专业化管理准备人才。因为分析评估是锁定问题核实应征的有效手段,专业化管理的核心要件就是突显并加强税收分析与纳税评估工作。同时我们将相应加长提高班的训期。十天个月相对于十天或半个月来说,单位成本是高了些,但从长远来看,总成本是节约的。培训就是要让大家次学成,真年内重点工作安排基本思路与总体要求。今年后个月乃至今后个时期国税工作的基本思路与总体要求,可否归纳为两句话第句锁定目标抓管理,盘点对帐找差距填空补缺抓落实,精细严格高标准......”。
4、“.....不仅拟定了试点方案,编制了工作规程岗责体系,还开展业务培训,加强了工作是重奖激励,充分保障。目前市局已经有个初步的奖励意向,相应加大对获得省局优秀岗位能手的奖励力度,除物质奖励外,还可以探索实行行政奖励。对教练组和保障组有功人员也给予相应的奖励。是以老带新,培养新锐。吸收批新进大学生参加封闭学习,这既是备赛的需要,感受氛围,也是可持位练兵工作的指导协调和调度。各项目组各工作组教练组的负责人与成员要切实履行好自己的职责。是把握规律,找准感觉。能手竞赛已经有个年头了,现在已不是单纯的运动员教练员之间的博弈与斗智,种程度上是指挥员之间的较量多方面多要素的比拼。因此,在这次练兵中,要认真选好教练员政工岗与文秘岗后勤岗与财务岗等进行合并,以便全面贯通各岗类结合部,打通瓶颈,填空补缺,互通有无,扬长避短。税务局长在局务工作会讲话参考版......”。
5、“.....简要盘查工作成效明显。月份,查补税款滞纳金和罚款共万元,入库率达,选案准确率达,结案率达。发函协查挽回国家税款损失万元,打假工作也取得了实质性进展。重点工作。年内仅剩不足个月时间,任务艰巨,工作繁杂,大家务必要统筹谋划,精心组织,确保各项任务的全面完成。今年组织收入年内重点工作安排基本思路与总体要求。今年后个月乃至今后个时期国税工作的基本思路与总体要求,可否归纳为两句话第句锁定目标抓管理,盘点对帐找差距填空补缺抓落实,精细严格高标准。是税收试点初步就绪。不仅拟定了试点方案,编制了工作规程岗责体系,还开展业务培训,加强了工作,只会事倍功半。是各负其责,恪尽职守。按照市局备赛方案的要求,各单位各级领导班子要高度重视,切实加强对岗位练兵工作的指导协调和调度。各项目组各工作组教练组的负责人与成员要切实履行好自己的职责。是把握规律,找准感觉......”。
6、“.....现在已不是单纯的运动员教练,为推行税源专业化管理准备人才。因为分析评估是锁定问题核实应征的有效手段,专业化管理的核心要件就是突显并加强税收分析与纳税评估工作。同时我们将相应加长提高班的训期。十天个月相对于十天或半个月来说,单位成本是高了些,但从长远来看,总成本是节约的。培训就是要让大家次学税务局长在局务工作会讲话参考版多方搜集信息,多面加强交流,认真研究省局组赛命题的规律和思路,找准竞赛的感觉,把握规律性。要调整备赛方案,合并相近岗类备战,如稽查岗与法制岗征收岗与管理岗信息化岗政工岗与文秘岗后勤岗与财务岗等进行合并,以便全面贯通各岗类结合部,打通瓶颈,填空补缺,互通有无,扬长避,只会事倍功半。是各负其责,恪尽职守。按照市局备赛方案的要求,各单位各级领导班子要高度重视,切实加强对岗位练兵工作的指导协调和调度。各项目组各工作组教练组的负责人与成员要切实履行好自己的职责......”。
7、“.....找准感觉。能手竞赛已经有个年头了,现在已不是单纯的运动员教练点评,并且对年内工作做相应安排是就学习型党组织建设作中心发言。简而言之,计议工作,敦劝学习。谋事在人,成事在天。要敢于亮剑,敢于挑战自我。否则,决心不大信心不足,只会事倍功半。是各负其责,恪尽职守。按照市局备赛方案的要求,各单位各级领导班子要高度重视,切实加强对考版。是重奖激励,充分保障。目前市局已经有个初步的奖励意向,相应加大对获得省局优秀岗位能手的奖励力度,除物质奖励外,还可以探索实行行政奖励。对教练组和保障组有功人员也给予相应的奖励。是以老带新,培养新锐。吸收批新进大学生参加封闭学习,这既是备赛的需要,感受氛围,前个月工作,安排年内重点工作,对创先争优活动创建学习型党组织进行再动员再部署。这次会议,实际上是会合,既是局务会议,又是市局党组中心组理论学习扩大会,同时也是党风廉政建设领导小组会。会合......”。
8、“.....根据会议安排,我作中心发言,是对今年前个月工作进行简要年内重点工作安排基本思路与总体要求。今年后个月乃至今后个时期国税工作的基本思路与总体要求,可否归纳为两句话第句锁定目标抓管理,盘点对帐找差距填空补缺抓落实,精细严格高标准。是税收试点初步就绪。不仅拟定了试点方案,编制了工作规程岗责体系,还开展业务培训,加强了工作之间的博弈与斗智,种程度上是指挥员之间的较量多方面多要素的比拼。因此,在这次练兵中,要认真选好教练员,多方搜集信息,多面加强交流,认真研究省局组赛命题的规律和思路,找准竞赛的感觉,把握规律性。要调整备赛方案,合并相近岗类备战,如稽查岗与法制岗征收岗与管理岗信息化,真正掌握。期以人到中年当自强为主题的中年干部培训班,核心着眼点就是调适心理,提神振气。为落实省局领导班子建设规划的要求,还举办期科级干部参加的读书研修班,开拓视野,启发思维,更新知识,拓宽思路。谋事在人,成事在天......”。
9、“.....敢于挑战自我。否则,决心不大信心不足持续发展的需要。更是为了利用这时机因势利导顺水推舟,加强对年轻干部的锻炼和培养,提高他们的综合素质。在继续开展大规模正规化培训的基础上,相应调整培训工作思路,抓骨干带全盘抓两头带中间,针对需求,提高质效。年内,将分别举办期税收分析纳税评估提高班,培养业务骨干,为也是可持续发展的需要。更是为了利用这时机因势利导顺水推舟,加强对年轻干部的锻炼和培养,提高他们的综合素质。在继续开展大规模正规化培训的基础上,相应调整培训工作思路,抓骨干带全盘抓两头带中间,针对需求,提高质效。年内,将分别举办期税收分析纳税评估提高班,培养业务骨税务局长在局务工作会讲话参考版,只会事倍功半。是各负其责,恪尽职守。按照市局备赛方案的要求,各单位各级领导班子要高度重视,切实加强对岗位练兵工作的指导协调和调度。各项目组各工作组教练组的负责人与成员要切实履行好自己的职责......”。
1、手机端页面文档仅支持阅读 15 页,超过 15 页的文档需使用电脑才能全文阅读。
2、下载的内容跟在线预览是一致的,下载后除PDF外均可任意编辑、修改。
3、所有文档均不包含其他附件,文中所提的附件、附录,在线看不到的下载也不会有。