1、“.....给的,按照法律法规规定办理如与上级新的规定不致的,按上级新的规定执行。本意见由镇纪委监察室制定并负责解释。本意见自发文之日起施行。关于加强作风和效能建设的工作意见参考版。要坚持依法行政,杜绝假公济私野蛮执法的众路线教育实践活动中央项规定和省市区十项规定有关内容,在全镇范围内组织人员对各村单位作风建设执行情况开展民主评议,并将评议结果以定方式予以公布。其他事项受到问责的单位村和个人,取消当年年度考核评优和评选各类先进的决策部署,推进重点项目和重点工作落实领导指示时,政令不畅,效能低下,管理混乱,贻误工作,造成不良影响的对职责范围内的工作监管不力,给国家集体群众的利益造成损失的对属于本村单位职责范围内的事宜不作认真负责的解答关于加强作风和效能建设的工作意见参考版惠民工程落实不到位,造成不良影响的利用职权......”。

2、“.....接收管理或服务对象以各种名义赠送的礼金有价证券和贵重礼品的无法定依据,强制或暗示管理服务对象购买指定商导为切实加强我镇作风建设工作的组织领导,确保各项工作有效开展,经研究决定,成立镇作风建设工作领导小组,成员名单如下组长副组长成员具体要求要严格履行岗位职责,杜绝自由散漫玩忽职守的现象发生。各村单位机关各科室或个人职解聘或辞退构成违纪的,给予纪律处分涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。利用职权,在招生低保医保证件或项目审核及其他类似工作中搞权钱交易人情交易行为的挪用挤占截留克扣惠民资金,或对上级各项惠民政策以及民生实事负责解释。本意见自发文之日起施行。关于加强作风和效能建设的工作意见参考版。是实行民主评议机制。为检验作风建设的工作成效,镇纪委将结合党的群众路线教育实践活动中央项规定和省市区十项规定有关内容......”。

3、“.....在公共场合耍威风搞特权的对管理或服务对象态度冷漠野蛮故意刁难,粗暴对待的其他行政乱作为行为的。单位村及工作人员受到问责,同时员对各村单位作风建设执行情况开展民主评议,并将评议结果以定方式予以公布。其他事项受到问责的单位村和个人,取消当年年度考核评优和评选各类先进的资格受到通报批评及以上问责情况的,将作为干部选拔任用的考察内容。组织领要坚持依法行政,杜绝假公济私野蛮执法的现象发生。各村单位机关各科室或个人在执法过程中,有下列情形之,情节较轻的,给予批评情节较重的,给予单位责令整改或给予个人通报批评责令公开道歉诫勉谈话调离岗位情节严重的,给司法机关依法处理。利用职权,在招生低保医保证件或项目审核及其他类似工作中搞权钱交易人情交易行为的挪用挤占截留克扣惠民资金......”。

4、“.....造成不良影响的利用职权,接收管理通过学习教育,提高干部的理论素养和自身素质,提升服务意识,提高行政能力。是建立督查机制。镇党委政府将设立作风建设督查组,不定期组织人员在全镇范围内开展明查暗访工作,对各部门村单位的各项制度工作纪律工作措施重点工作履行职责中有下列情形之,情节较轻的,给予批评情节较重的,给予单位责令整改或给予个人通报批评责令公开道歉诫勉谈话调离岗位情节严重的,给予通报批评或给予个人停职检查引咎辞职责令辞职或免职解聘或辞退。执行镇党委政府员对各村单位作风建设执行情况开展民主评议,并将评议结果以定方式予以公布。其他事项受到问责的单位村和个人,取消当年年度考核评优和评选各类先进的资格受到通报批评及以上问责情况的,将作为干部选拔任用的考察内容。组织领惠民工程落实不到位,造成不良影响的利用职权......”。

5、“.....接收管理或服务对象以各种名义赠送的礼金有价证券和贵重礼品的无法定依据,强制或暗示管理服务对象购买指定商人在履职过程中,谋取不正当利益的,有下列情形之,情节较轻的,给予批评情节较重的,给予单位责令整改或给予个人通报批评责令公开道歉诫勉谈话调离岗位情节严重的,给予单位通报批评或给予个人停职检查引咎辞职责令辞职或免关于加强作风和效能建设的工作意见参考版服务对象吃请旅游娱乐健身及其他有偿服务的利用职权,接收管理或服务对象以各种名义赠送的礼金有价证券和贵重礼品的无法定依据,强制或暗示管理服务对象购买指定商品接收有偿培训有偿咨询及其他有偿服务的,或是借机要求赞助惠民工程落实不到位,造成不良影响的利用职权,接收管理或服务对象吃请旅游娱乐健身及其他有偿服务的利用职权,接收管理或服务对象以各种名义赠送的礼金有价证券和贵重礼品的无法定依据......”。

6、“.....给予批评情节较重的,给予单位责令整改或给予个人通报批评责令公开道歉诫勉谈话调离岗位情节严重的,给予单位通报批评或给予个人停职检查引咎辞职责令辞职或免职解聘或辞退构成违纪的,给予纪律处分涉嫌犯罪的,移送责令辞职或免职解聘或辞退。在执法过程中不按行业要求着装不主动出示证件,造成不良影响的在公共场所乱响警报不遵守交通秩序,造成不良影响的违法违规实施处罚检查审批和采取强制措施的滥用职权不公正执法的利用职权假公行情况等进行检查,并将检查结果予以公布。关于加强作风和效能建设的工作意见参考版。要严肃经济工作纪律,杜绝以权谋私损公肥私的现象发生。各村单位机关各科室或个人在履职过程中,谋取不正当利益的,有下列情形之,情节较员对各村单位作风建设执行情况开展民主评议,并将评议结果以定方式予以公布。其他事项受到问责的单位村和个人......”。

7、“.....将作为干部选拔任用的考察内容。组织领接收有偿培训有偿咨询及其他有偿服务的,或是借机要求赞助的。工作机制是建立学习制度。要以党的政策理论法律法规新闻时事等为主要内容,在全镇范围营造出全员学习终身学习自主学习的良好氛围,把学习教育贯穿作风建设始终,力求职解聘或辞退构成违纪的,给予纪律处分涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。利用职权,在招生低保医保证件或项目审核及其他类似工作中搞权钱交易人情交易行为的挪用挤占截留克扣惠民资金,或对上级各项惠民政策以及民生实事给予单位通报批评或给予个人停职检查引咎辞职责令辞职或免职解聘或辞退。在执法过程中不按行业要求着装不主动出示证件,造成不良影响的在公共场所乱响警报不遵守交通秩序,造成不良影响的违法违规实施处罚检查审批和采取强制私与民争利欺压百姓的利用执法人员特殊身份......”。

8、“.....粗暴对待的其他行政乱作为行为的。要严肃经济工作纪律,杜绝以权谋私损公肥私的现象发生。各村单位机关各科室或关于加强作风和效能建设的工作意见参考版惠民工程落实不到位,造成不良影响的利用职权,接收管理或服务对象吃请旅游娱乐健身及其他有偿服务的利用职权,接收管理或服务对象以各种名义赠送的礼金有价证券和贵重礼品的无法定依据,强制或暗示管理服务对象购买指定商象发生。各村单位机关各科室或个人在执法过程中,有下列情形之,情节较轻的,给予批评情节较重的,给予单位责令整改或给予个人通报批评责令公开道歉诫勉谈话调离岗位情节严重的,给予单位通报批评或给予个人停职检查引咎辞职职解聘或辞退构成违纪的,给予纪律处分涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。利用职权......”。

9、“.....或对上级各项惠民政策以及民生实事格受到通报批评及以上问责情况的,将作为干部选拔任用的考察内容。单位村及工作人员受到问责,同时追究纪律责任的,依照有关规定,给予党纪政纪处分涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。本意见如与法律法规规定的有关事项不致应受理应办理而不办理的对不属于本部门村职责范围的事项不说明或不转送的无正当理由,不能按时完成任务的其他工作不主动,不作为,慢作为,乱作为的行为。是实行民主评议机制。为检验作风建设的工作成效,镇纪委将结合党的履行职责中有下列情形之,情节较轻的,给予批评情节较重的,给予单位责令整改或给予个人通报批评责令公开道歉诫勉谈话调离岗位情节严重的,给予通报批评或给予个人停职检查引咎辞职责令辞职或免职解聘或辞退。执行镇党委政府员对各村单位作风建设执行情况开展民主评议,并将评议结果以定方式予以公布......”。