1、“.....落实整改措施班上喝酒,次扣罚。设备设施有跑冒滴漏,没有及时回收,泄漏液进入外排水沟的,次扣罚元,造成严重后果的,根据危害情况加倍处罚。锅炉烟囱冒黑烟,次扣罚,造成严重后果的加倍处罚。蒸汽工艺气体因调节操作不当,安全阀打开,造成定部门目标完成情况,对完成安全目标较好的部门给予奖励元,对安全目标完成较差的部门给元的罚款按要求编写预案组织演练。以上每项不符合项,扣罚责任部门或责任人员元。安委会每季度对公司级承包人的关键装置与重点部位安全活动参加情生产事故设备事故治安事故交通事故质量事故由各职能部门提出处理意见。奖励避免次重大事故发生,奖励相关人员元。在隐患整改及日常安全管理中,提出合理化建议,措施被采纳运行效果较好的,奖建议人元。安全目标完成情况考核公司安全办公室安全生产目标实施计划和考核办法网络版动部位安装防护罩栏杆劳动防护用品必须按需配备发放实物......”。

2、“.....在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施设备上设置明显的安全警示标志。保证安全生产资金的优先投入,对发现的事故隐患及时整除外。上班干私活,次扣元。安全生产目标实施计划和考核办法网络版。按要求制定车间级现场处置应急预案,定期进行应急培训和演练,并对演练效果进行评价对预案进行评审和修订,每项不符合,扣责任部门或相关人员元。事故考核发生轻微般做出突出贡献的部门和个人进行奖励,对违反安全生产管理制度者工伤事故责任部门和责任人进行处罚。各车间各部门各岗位及员工严格实施本企业指定的各项安全生产管理制度和责任制。生产场所及生产和辅助设施符合安全生产标准,各种机械设备转动纪律环保规定条款的,管理人员负连带责任。值班长连带元的罚款,部门领导连带元的罚款。加强禁火禁烟安全管理,严格执行禁火禁烟管理制度。按要求编写预案组织演练。以上每项不符合项,扣罚责任部门或责任人员元......”。

3、“.....每项不符合,扣部门或相关人员元。安全培训教育管理按要求进行级安全教育日常安全教育管理人员和员工安全培训考核,按要求进行转岗复工新工艺新技术新设备投产前安全培训。酒后上班或班上喝酒,次扣罚。设备设施有跑冒滴漏,没有人的关键装置与重点部位安全活动参加情况进行公布,该结果作为领导安全责任制的重要输入依据。劳动纪律和环保规定考核不按要求参加安全消防环保会议,次扣元。上班睡觉,次扣。脱岗串岗,发现次扣元。上班看书报,次扣元学徒工看业务书定期开展安全生产检查活动,检查要有记录,发现隐患应及时上报并落实整改。定期组织开展安全培训教育活动,定期召开安全生产例会,并有记录。发生生产安全事故必须按不放过原则,及时组织有关人员调查事故原因,提出处理意见,落实整改措施各项安全生产管理制度和责任制。生产场所及生产和辅助设施符合安全生产标准,各种机械设备转动部位安装防护罩栏杆劳动防护用品必须按需配备发放实物......”。

4、“.....在有较大危险因素的生产经营场所和有安全条件确认及作业完成后的安全验收,并做到工完料尽场地清,每项不符合,扣部门或相关人员元。车辆包括外来车辆与人员遵守厂内交通安全管理制度,车辆违犯规定,每次扣罚元,造成严重后果的,按要求赔偿。岗位安全作业证放置不到位丢失等事故,每次对单位罚款元。发生重大事故,每次对单位罚款元。发生火灾爆炸事故,未造成严重后果的,每次对单位罚款元。按事故责任及损失情况,对当事人及相关人员作出相应的事故赔偿罚款。重大及以上事故按上级有关规定处理。其它事故的处理人的关键装置与重点部位安全活动参加情况进行公布,该结果作为领导安全责任制的重要输入依据。劳动纪律和环保规定考核不按要求参加安全消防环保会议,次扣元。上班睡觉,次扣。脱岗串岗,发现次扣元。上班看书报,次扣元学徒工看业务书动部位安装防护罩栏杆劳动防护用品必须按需配备发放实物......”。

5、“.....在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施设备上设置明显的安全警示标志。保证安全生产资金的优先投入,对发现的事故隐患及时整育管理按要求进行级安全教育日常安全教育管理人员和员工安全培训考核,按要求进行转岗复工新工艺新技术新设备投产前安全培训。不断改进安全生产管理工作,落实各项安全防范措施,提高安全生产管理水平。对实现安全生产目标和在安全生产工作安全生产目标实施计划和考核办法网络版关设施设备上设置明显的安全警示标志。保证安全生产资金的优先投入,对发现的事故隐患及时整改。杜绝违章指挥违章作业,违反劳动纪律的行为对新员工上岗前进行安全教育培训,特种作业人员持证上岗。安全生产目标实施计划和考核办法网络版动部位安装防护罩栏杆劳动防护用品必须按需配备发放实物。生产作业场所必须制定安全管理制度和安全操作规程......”。

6、“.....保证安全生产资金的优先投入,对发现的事故隐患及时整工作,落实各项安全防范措施,提高安全生产管理水平。对实现安全生产目标和在安全生产工作中做出突出贡献的部门和个人进行奖励,对违反安全生产管理制度者工伤事故责任部门和责任人进行处罚。各车间各部门各岗位及员工严格实施本企业指定的患应及时上报并落实整改。定期组织开展安全培训教育活动,定期召开安全生产例会,并有记录。发生生产安全事故必须按不放过原则,及时组织有关人员调查事故原因,提出处理意见,落实整改措施,及时上报企业领导及有关部门。考核办法安全基础每人次扣元。不按规定穿戴劳动防护用品,如安全帽工作服防护手套工作鞋等,每项每次罚款元。不遵守各项临时安全规定罚款元。安全设施管理按要求设置安全设施,并保证安全设施的正常运转,部门各项安全设施责任人明确。不断改进安全生产管理人的关键装置与重点部位安全活动参加情况进行公布......”。

7、“.....劳动纪律和环保规定考核不按要求参加安全消防环保会议,次扣元。上班睡觉,次扣。脱岗串岗,发现次扣元。上班看书报,次扣元学徒工看业务书改。杜绝违章指挥违章作业,违反劳动纪律的行为对新员工上岗前进行安全教育培训,特种作业人员持证上岗。安全生产目标实施计划和考核办法网络版。严格执行操作规程,不违章作业,每项不符合,扣部门或相关人员元。严格进行检修作业前的做出突出贡献的部门和个人进行奖励,对违反安全生产管理制度者工伤事故责任部门和责任人进行处罚。各车间各部门各岗位及员工严格实施本企业指定的各项安全生产管理制度和责任制。生产场所及生产和辅助设施符合安全生产标准,各种机械设备转施,及时上报企业领导及有关部门。考核办法安全基础管理各级组织和人员职责明确,单位内各项制度规程齐全,每项不符合,扣部门或相关人员元。安全台账记录等基础资料齐全按要求记录,每项不符合,扣部门或相关人员元......”。

8、“.....单位内各项制度规程齐全,每项不符合,扣部门或相关人员元。安全台账记录等基础资料齐全按要求记录,每项不符合,扣部门或相关人员元。各种计划总结报表上报及时,每项不符合,扣部门或相关人员元。安全培训教安全生产目标实施计划和考核办法网络版动部位安装防护罩栏杆劳动防护用品必须按需配备发放实物。生产作业场所必须制定安全管理制度和安全操作规程,在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施设备上设置明显的安全警示标志。保证安全生产资金的优先投入,对发现的事故隐患及时整境污染,次扣罚。对所辖范围内有违反以上劳动纪律环保规定条款的,管理人员负连带责任。值班长连带元的罚款,部门领导连带元的罚款。加强禁火禁烟安全管理,严格执行禁火禁烟管理制度。定期开展安全生产检查活动,检查要有记录,发现隐做出突出贡献的部门和个人进行奖励......”。

9、“.....各车间各部门各岗位及员工严格实施本企业指定的各项安全生产管理制度和责任制。生产场所及生产和辅助设施符合安全生产标准,各种机械设备转况进行公布,该结果作为领导安全责任制的重要输入依据。劳动纪律和环保规定考核不按要求参加安全消防环保会议,次扣元。上班睡觉,次扣。脱岗串岗,发现次扣元。上班看书报,次扣元学徒工看业务书除外。上班干私活,次扣元。酒后上班或年组织次对各部室车间安全目标完成情况的综合考核。考核以检查表的方式进行,考核表根据各单位签订的目标责任书制定,各种指标不符合项的考核与日常管理考核标准致。除进行集中考核外,日常管理中的考核汇入到年终考核中。根据考核分数,确事故,每次对单位罚款元。发生重大事故,每次对单位罚款元。发生火灾爆炸事故,未造成严重后果的,每次对单位罚款元。按事故责任及损失情况,对当事人及相关人员作出相应的事故赔偿罚款。重大及以上事故按上级有关规定处理......”。