1、“.....调查了解分析事故原因,严格执行事故追查制度,坚决落实事故处理不放过的原则,严格事故责任追究制。安全责任事故和重大安全风险隐患的上报时限内容按照事故或风专业公司局直属单位安全生产岗双责工作制度认真贯彻执行上级机构有关安全生产的法律法规及规章制度,并加以贯彻落实。负责对本部门安全生产目标进行保障措施的制定和过程监督检查。对本部门所辖范围内发生的事故要及时赶赴现场,调查了解分析事故原因,严格执行事故追查制度,坚决落实事故处理不放过的原则,严格事故责任追究制。安全责任事故和重大安全风险隐患的上报时限内容按照事故或风险隐患的性质,依据相应落实的责任体系。确定组织制定各类突发事件应急救援预案,指导预案演练工作。直接组织指挥各类重大事故调查分析和改进措施,并督促实施......”。

2、“.....保证邮政服务和生产过程中必须遵守国家有关安全生产的法律法规规章标准和技术规范。安全生产党政同责岗双责齐抓共管工作制度过的原则,严格事故责任追究制。安全责任事故和重大安全风险隐患的上报时限内容按照事故或风险隐患的性质,依据相应规定及时上报。配合相关部门做好从业人员经常性的安全生产宣传教育培训工作和安全竞赛活动。公司各级领导安全生产岗双责工作制度市公司总经理或县区局局长安全工作制度认真贯彻执行国家省市集团公司有关安全生产的法律法规及规章制度,督促落实上级安全生产会议精神和重要指示。确定安全生产管理目安全生产党政同责岗双责齐抓共管工作制度网络版上级安全相关制度。落实安全生产报告制度,按月向上级机构进行安全生产汇报。及时对安全条件不具备不完善或者安全隐患提出整改方案和意见,并上报安全联席会或公司办公会研究,对因不上报......”。

3、“.....完成领导交办的其他有关工作。责任追究对于责任不到位或造成事故的责任人,上级机构或当地安全管理部门按相关安全管理制度进行追究时,对照党政同责岗双责制度追究行政隐患而安排工作导致的事故负管理责任。完成领导交办的其他有关工作。安全生产党政同责岗双责齐抓共管工作制度网络版。监督检查安全设施设备落实情况,督促与安全生产有关的业务制度和管理制度的措施落实。负责督促管理部门组织开展从业人员进行相关安全培训教育业务演习,不断提高其业务能力和工作水平。负责对所辖范围内安全生产检查和保障人员的工作督办考评。安全生产分管领导负责组织对单位整体和分具检查报告,责令被检单位限期整改落实。监督检查和安全保卫部牵头制定和具体落实各项专项活动,各其他部门负责人负责积极配合,组织本单位范围内员工参与。监督检查和安全保卫部按月牵头组织召开安全生产联系会,并做好会议记录。参与新职工安全教育在岗职工的继续教育......”。

4、“.....会同相关部门制定完善执行安全生产奖惩安全生产检查考核等规章制度。负责分管范围内业务规章和管理规范的制定,并落实核按照省公司和市公司方案进行。本工作制度自发文之日起执行定期或不定期的深入现场重点安全防范目标进行监督检查。按照省公司监督检查视察和两岗履职要求,按频次按范围开展检查,同时做出书面记录,出具检查报告,责令被检单位限期整改落实。监督检查和安全保卫部牵头制定和具体落实各项专项活动,各其他部门负责人负责积极配合,组织本单位范围内员工参与。监督检查和安全保卫部按月牵头组织召开安全生产联与。监督检查和安全保卫部按月牵头组织召开安全生产联系会,并做好会议记录。参与新职工安全教育在岗职工的继续教育。依据安全生产法律法规,会同相关部门制定完善执行安全生产奖惩安全生产检查考核等规章制度。负责分管范围内业务规章和管理规范的制定,并落实上级安全相关制度。落实安全生产报告制度......”。

5、“.....及时对安全条件不具备不完善或者安全隐患提出整改方案和意见,并上报安全联系会,并做好会议记录。参与新职工安全教育在岗职工的继续教育。依据安全生产法律法规,会同相关部门制定完善执行安全生产奖惩安全生产检查考核等规章制度。负责分管范围内业务规章和管理规范的制定,并落实上级安全相关制度。落实安全生产报告制度,按月向上级机构进行安全生产汇报。及时对安全条件不具备不完善或者安全隐患提出整改方案和意见,并上报安全联席会或公司办公会研究,对因不上报,应发现未发现安全市公司或县区分公司部室专业公司局直属单位安全生产岗双责工作制度认真贯彻执行上级机构有关安全生产的法律法规及规章制度,并加以贯彻落实。负责对本部门安全生产目标进行保障措施的制定和过程监督检查。对本部门所辖范围内发生的事故要及时赶赴现场,调查了解分析事故原因,严格执行事故追查制度,坚决落实事故处理不放过的原则......”。

6、“.....安全责任事故和重大安全风险隐患的上报时限内容按照事故或风充分发动工会团委等组织,积极支持行政领导班子和职能部门的安全工作,履行党政工团齐抓共管的职权。参加涉及安全相关会议,并对公司安全中的具体问题提出主导意见。按月主持召开分管范围内的安全生产工作会议,及时贯彻上级的安全生产指示分析安全生产中存在的重大问题和隐患。并按月向上级领导报告安全生产情况。提出并拟定分管范围内安全生产目标保障措施和工作方案。分管领导和其他领导共同组织并直接参与安全告安全生产情况。提出并拟定分管范围内安全生产目标保障措施和工作方案。分管领导和其他领导共同组织并直接参与安全事故的调查处理,依法依规提出主导意见。监督检查安全设施设备落实情况,督促与安全生产有关的业务制度和管理制度的措施落实。负责督促管理部门组织开展从业人员进行相关安全培训教育业务演习,不断提高其业务能力和工作水平......”。

7、“.....安全生产分管管范围内安全生产工作的评价和考评。其他单位领导负责分管范围内安全生产工作的评价和考评。市公司或县区分公司部室专业公司局直属单位安全生产岗双责工作制度认真贯彻执行上级机构有关安全生产的法律法规及规章制度,并加以贯彻落实。负责对本部门安全生产目标进行保障措施的制定和过程监督检查。对本部门所辖范围内发生的事故要及时赶赴现场,调查了解分析事故原因,严格执行事故追查制度,坚决落实事故处理不放系会,并做好会议记录。参与新职工安全教育在岗职工的继续教育。依据安全生产法律法规,会同相关部门制定完善执行安全生产奖惩安全生产检查考核等规章制度。负责分管范围内业务规章和管理规范的制定,并落实上级安全相关制度。落实安全生产报告制度,按月向上级机构进行安全生产汇报。及时对安全条件不具备不完善或者安全隐患提出整改方案和意见,并上报安全联席会或公司办公会研究,对因不上报......”。

8、“.....落实安全生产报告制度,按月向上级机构进行安全生产汇报。及时对安全条件不具备不完善或者安全隐患提出整改方案和意见,并上报安全联席会或公司办公会研究,对因不上报,应发现未发现安全隐患而安排工作导致的事故负管理责任。完成领导交办的其他有关工作。责任追究对于责任不到位或造成事故的责任人,上级机构或当地安全管理部门按相关安全管理制度进行追究时,对照党政同责岗双责制度追究行政解分析事故原因,严格执行事故追查制度,坚决落实事故处理不放过的原则,严格事故责任追究制。安全责任事故和重大安全风险隐患的上报时限内容按照事故或风险隐患的性质,依据相应规定及时上报。配合相关部门做好从业人员经常性的安全生产宣传教育培训工作和安全竞赛活动。定期或不定期的深入现场重点安全防范目标进行监督检查。按照省公司监督检查视察和两岗履职要求,按频次按范围开展检查,同时做出书面记录......”。

9、“.....依法依规提出主导意见。监督检查安全设施设备落实情况,督促与安全生产有关的业务制度和管理制度的措施落实。负责督促管理部门组织开展从业人员进行相关安全培训教育业务演习,不断提高其业务能力和工作水平。负责对所辖范围内安全生产检查和保障人员的工作督办考评。安全生产分管领导负责组织对单位整体和分管范围内安全生产工作的评价和考评。其他单位领导负责分管范围内安全生产工作的评价和考上级安全相关制度。落实安全生产报告制度,按月向上级机构进行安全生产汇报。及时对安全条件不具备不完善或者安全隐患提出整改方案和意见,并上报安全联席会或公司办公会研究,对因不上报,应发现未发现安全隐患而安排工作导致的事故负管理责任。完成领导交办的其他有关工作。责任追究对于责任不到位或造成事故的责任人,上级机构或当地安全管理部门按相关安全管理制度进行追究时......”。