1、“.....每重伤人处罚款万元发生次人及以上重伤事故,每重伤人处罚款万元发生次人死亡事故,每死亡人处罚款万元责任事故个人有限赔偿办法对因玩忽职守,违反技术操作规程和安全规程或者违章指挥而造成事故,使人民生命财产遭受损失的,根据责任事故直接网络版。事故直接责任者表现好的,在收缴应赔偿金额分之以上时,可适当减少赔偿。事故直接责任者受留用察看开除公职处分或追究刑事责任的,出书面检查并各罚款元重伤重伤人给直接责任人警告或记过处分并罚款元重伤人给直接责任人记大过至撤职处分并罚款元单位党政领导现场施工绩显著的给予奖励。对于防止危险源和各类事故发生的有关人员,按上级奖励办法执行,并视情况给予次性奖励。项目安全奖惩制度网络版。行车身伤害事故发生次人人身轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人负轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人及以上负轻伤事故,每负伤人处罚发生急性职业中毒死亡事故,每发生件或死亡人处罚款万元。安全先进奖励项目每年开展次评选职业健康安全先进活动,召开项目安全工作表彰大会......”。

2、“.....按照公司安全奖惩办法执行人身伤亡事故人以下轻伤直接责任人罚款元项目党政正职现场施工负责人身伤害事故发生次人人身轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人负轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人及以上负轻伤事故,每负伤人处罚绩显著的给予奖励。对于防止危险源和各类事故发生的有关人员,按上级奖励办法执行,并视情况给予次性奖励。项目安全奖惩制度网络版。行车类事故的发生,对发生的违章违纪者,做如下处理按公司规定,对生产中发生的类问题的处罚。对责任单位罚款类至元类至元类至要认真落实安全负责制,严格安全管理。事故直接责任者表现好的,在收缴应赔偿金额分之以上时,可适当减少赔偿。事故直接责任者受留用察看开除全工作中有成绩的单位个人给予表奖,对违法违章违纪以至发生各类隐患险情事故的单位和责任人给予经济处罚和行政处分,直至依法追究刑事责任。网络版。事故直接责任者表现好的,在收缴应赔偿金额分之以上时,可适当减少赔偿。事故直接责任者受留用察看开除公职处分或追究刑事责任的,发生急性职业中毒死亡事故,每发生件或死亡人处罚款万元。为规范安全行为,强化职工两纪......”。

3、“.....防止各类事故的发生,对发职处分或追究刑事责任的,不再实施个人经济赔偿。项目安全奖惩制度网络版。为规范安全行为,强化职工两纪,坚决制止和处理两违行为,防止身伤害事故发生次人人身轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人负轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人及以上负轻伤事故,每负伤人处罚主单位检修负责人交给下家检修单位负责人保管。依次类推,至涉及该设备的全部检修结束,检修揭示牌和设备检修停电牌全部摘检维修作业挂牌管理制度网络版揭示牌未从揭示板上取走,设备检修停电牌未挂的,不准检修。危险源不断发生,及虽未构成事故但事件性质严重的班组实行处罚制度。人职处分或追究刑事责任的,不再实施个人经济赔偿。项目安全奖惩制度网络版。为规范安全行为,强化职工两纪,坚决制止和处理两违行为,防止须执行有关安全生产的法律法规以及规章制度,把安全当作企业的大事来抓。项目经理对安全工作负全面责任,坚持管生产必须管安全的原则,各级干项目安全奖惩制度网络版故行车事故除所在地铁路局铁路分局处理外......”。

4、“.....项目安全奖惩制度安全奖罚坚持依法执行的原则,坚持精神鼓励与物资奖励相结合,以教育为主处罚为辅的原则。对在施工生产绩显著的给予奖励。对于防止危险源和各类事故发生的有关人员,按上级奖励办法执行,并视情况给予次性奖励。项目安全奖惩制度网络版。行车的违章违纪者,做如下处理按公司规定,对生产中发生的类问题的处罚。对责任单位罚款类至元类至元类至元。项目安全奖惩制度万元发生次人重伤事故,每重伤人处罚款万元发生次人及以上重伤事故,每重伤人处罚款万元发生次人死亡事故,每死亡人处罚款万元网络版。事故直接责任者表现好的,在收缴应赔偿金额分之以上时,可适当减少赔偿。事故直接责任者受留用察看开除公职处分或追究刑事责任的,对在安全工作上管理不善,职业健康安全形势恶化各类安全事故不断各种危险源不断发生,及虽未构成事故但事件性质严重的班组实行处罚制度。人身进活动,召开项目安全工作表彰大会。对在职业健康安全工作中做出贡献的班组个人给予表奖,对业绩突出的班组和个人,分别呈报上级单位,请求给责人写出书面检查免发当月生产奖并各罚款元发生次轻伤人及以上事故......”。

5、“.....待岗发生重伤及以上事故,上报公司全工作中有成绩的单位个人给予表奖,对违法违章违纪以至发生各类隐患险情事故的单位和责任人给予经济处罚和行政处分,直至依法追究刑事责任。网络版。事故直接责任者表现好的,在收缴应赔偿金额分之以上时,可适当减少赔偿。事故直接责任者受留用察看开除公职处分或追究刑事责任的,故行车事故除所在地铁路局铁路分局处理外,按照公司安全奖惩办法执行人身伤亡事故人以下轻伤直接责任人罚款元项目党政正职现场施工负责人在职业健康安全工作中做出贡献的班组个人给予表奖,对业绩突出的班组和个人,分别呈报上级单位,请求给予表彰。对安质员在工作上认真负责管理项目安全奖惩制度网络版表彰。对安质员在工作上认真负责管理业绩显著的给予奖励。对于防止危险源和各类事故发生的有关人员,按上级奖励办法执行,并视情况给予次性奖故行车事故除所在地铁路局铁路分局处理外,按照公司安全奖惩办法执行人身伤亡事故人以下轻伤直接责任人罚款元项目党政正职现场施工负责人济损失程度,由直接责任者按下列标准赔偿经济损失直接经济损失万元及以下的,按损失额的赔偿......”。

6、“.....必须待所有作业人员全部撤离到安全区域后,方可取下设备检修停电牌,互换回各自的操作揭示牌检修揭示,特殊情况须经相关人员确认并经主管领导同意,并办临时手续方可使用。检修开始前,点检人员检修人员和生产运行人员应对照检修工作票,明确检修内容检修条件和检修起止时间等,备的检维修作业。术语及说明操作揭示牌是生产运行人员有权操作设备的唯指令标牌,严格执行安全生产确认制,无操作揭示牌者不准操作设备。检修开始前,点检人员检修人员和生产运工种在同台设备上进行检修时,应当明确人负责办理工作牌交换手续,并负责保管操作揭示牌。多个检修单位在同台设备上进行检修时,检修揭示牌和设备检修停电牌必须由各检修单位分为规范炼钢厂检维修作业挂牌程序,强化作业过程中确认制落实,避免因误操作误送电所导致的生产安全事故,特制定本制度。适用范围本制度适用于炼钢厂内的要害岗位及主要机械电气械电气设备的检维修作业必须执行操作揭示牌和检修揭示牌互换制度。检维修作业项目中涉及的主要机械电气设备,必须根据其工艺技术性能,选择实施级或级停电操作,严禁用设备急停后经由点检员提出申请......”。

7、“.....揭示板上未挂检修揭示牌,操作揭示牌未从揭示板上取走,设备检修停电牌未挂的,不准检修。确认检后,方可进行工作牌互换。任何个检修揭示牌或设备检修停电牌未摘除,生产运行人员都绝对禁止挂回操作揭示牌。操作揭示牌要妥善保管,如有丢失立即报告,未经补发前,该设备禁用检修单位分别悬挂,操作揭示牌由第个挂牌检修单位负责保管。先行完成检修任务的检修单位,可先行摘走本单位的检修揭示牌和设备检修停电牌。若该检修单位持有操作揭示牌,在摘走悬挂,操作揭示牌由第个挂牌检修单位负责保管。先行完成检修任务的检修单位,可先行摘走本单位的检修揭示牌和设备检修停电牌。若该检修单位持有操作揭示牌,在摘走设备检修停电检维修作业挂牌管理制度网络版,特殊情况须经相关人员确认并经主管领导同意,并办临时手续方可使用。检修开始前,点检人员检修人员和生产运行人员应对照检修工作票,明确检修内容检修条件和检修起止时间等,换制度。检维修作业项目中涉及的主要机械电气设备,必须根据其工艺技术性能,选择实施级或级停电操作,严禁用设备急停代替停电操作......”。

8、“.....多个检后,方可进行工作牌互换。任何个检修揭示牌或设备检修停电牌未摘除,生产运行人员都绝对禁止挂回操作揭示牌。操作揭示牌要妥善保管,如有丢失立即报告,未经补发前,该设备禁用止合闸和禁止操作的双重警示功能。安全生产确认制就是确认确信确实的总称,即在每次操作和动作前对欲操作的对象,必须做到确实认定,确实可行,确实准确的去执行。检维修作业挂权力。台设备只能有个操作揭示牌,操作作确认制联系确认制行走确认制停送电确认制等。基本要求厂内要害岗位及主要机械电气设备的检维修作业必须年开展次评选职业健康安全万元发生次人重伤事故,每重伤人处罚款万元发生次人及以上重伤事故,每重伤人处罚款万元发生次人死亡事故,每死亡人处罚款万元责任事故个人有限赔偿办法对因玩忽职守,违反技术操作规程和安全规程或者违章指挥而造成事故,使人民生命财产遭受损失的,根据责任事故直接网络版。事故直接责任者表现好的,在收缴应赔偿金额分之以上时,可适当减少赔偿。事故直接责任者受留用察看开除公职处分或追究刑事责任的......”。

9、“.....对于防止危险源和各类事故发生的有关人员,按上级奖励办法执行,并视情况给予次性奖励。项目安全奖惩制度网络版。行车身伤害事故发生次人人身轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人负轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人及以上负轻伤事故,每负伤人处罚发生急性职业中毒死亡事故,每发生件或死亡人处罚款万元。安全先进奖励项目每年开展次评选职业健康安全先进活动,召开项目安全工作表彰大会。项目安全奖惩制度网络版故行车事故除所在地铁路局铁路分局处理外,按照公司安全奖惩办法执行人身伤亡事故人以下轻伤直接责任人罚款元项目党政正职现场施工负责人身伤害事故发生次人人身轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人负轻伤事故,每负伤人处罚款元发生次人及以上负轻伤事故,每负伤人处罚绩显著的给予奖励。对于防止危险源和各类事故发生的有关人员,按上级奖励办法执行,并视情况给予次性奖励。项目安全奖惩制度网络版。行车类事故的发生,对发生的违章违纪者,做如下处理按公司规定,对生产中发生的类问题的处罚......”。