1、“.....项目部经理饶文举对本项目部职业卫生与职业病防治工作负全面责任,各部门主要设施和个人职业卫生防护用品的责任和义务,发现职业病危害事故隐患及可疑情况,应及时向有关部门报告,对违反职业卫生和职业病防治法律法规以及危害身体健康的行业应提出批评制止和检举,并有权提出整改意见和建议。不得因员工依法行使职业卫生正当权利和职责而降低其工资福利等待遇,或者解除终止与其订立的劳动合同。单位应对从事接触职业病危害因素的作业人员进行检查确认,减少开车运行时的意外职业伤害。职业卫生健康管理制度网络版。弧光辐射红外线紫外线的防护措施电焊等操作工施工时配备特制防护眼镜片面罩,可根据个人眼睛情况及电流强度选择吸水式滤光镜片或反射式防护镜片为防止弧光灼伤皮肤,焊工操作时必须穿戴好防护用品。第章劳动用工及健康监护档案管理制度单位在与员工签订劳动合同时......”。

2、“.....严禁使用不明性能的物料试剂和仪器设备,严禁用有毒有害溶剂洗手和冲洗作业场所。加强对检维修场所的职业卫生管理。对存在严重职业危害的生产装臵,在制定停车检修方案时,应有职业卫生管理人员参与,提出对尘毒噪声射线等的防护措施,确定检维修现场的职业卫生监护范围和要点。对存在严重职业危害的装臵检维修现场应严格设臵防护标志,应有相关人员做好现场的职职业卫生健康管理制度网络版照国家和单位有关规定执行。对疑似职业病的职工及时进行诊断,在其诊断或者医观察期间的费用按职业病待遇办理,同时在此期间不得解除或者终止与其订立的劳动合同。第章职业健康监护对新进和离岗人员必须进行上岗前和离岗后职业健康检查。由有资质的职业健康技术服务机构或由特定医院对接触职业危害的作业人员进行针对性职业健康体检。本企业职业健康检查周期规定对接违反职业卫生如时告知等规定,职工有权拒签劳动合同......”。

3、“.....加强对员工职业病危害教育,提高员工对职业病危害的认识,掌握职业病防治方法,正确使用劳动防护设施器材和用品。所有员工都有维护本单位职业卫生防护设施和个人职业卫生防护用品的责任和义务,发现职业病危害事故隐患及可疑情况,应及时向有关部门报告,对违反职业卫生和职业病防治洪德康小卫熊建波何乾龙冯亚峰杨天福樊军高勇高体忠陈明忠陈友乐任亮王建华胡乐远袁振洲张小斌任辉职业病防治领导小组的职责分管领导要掌握全线整体职业病防治工作,及时处理请示报告。制定和修改经理部职业病防治管理制度,审定职业病防治工作计划,并督促实施。职业卫生健康管理制度网络版。职业病患者的诊疗康复和复查等费用以及伤残后有关待遇和社会保障,依素作业的职工,保存至离职后年。对在生产作业过程中遭受或者可能遭受急性职业病危害的职工应及时组织救治或医学观察,并记入个人健康监护档案。体检中若发现群体反应,并与接触有毒有害因素有关时......”。

4、“.....并会同有关部门提出防治措施。弧光辐射红外线紫外线的防护措施电焊等操作工施工时配业病防治领导小组的职责分管领导要掌握全线整体职业病防治工作,及时处理请示报告。制定和修改经理部职业病防治管理制度,审定职业病防治工作计划,并督促实施。单位应对从事接触职业病危害因素的作业人员进行上岗前在岗期间离岗和退休职业健康检查,以及特殊作业体检。不得安排未进行职业性健康检查的人员从事接触职业病危害作业,不得安排有职业禁忌者从事禁忌的工备特制防护眼镜片面罩,可根据个人眼睛情况及电流强度选择吸水式滤光镜片或反射式防护镜片为防止弧光灼伤皮肤,焊工操作时必须穿戴好防护用品。第章劳动用工及健康监护档案管理制度单位在与员工签订劳动合同时,要将工作过程中可能产生的职业病危害后果职业卫生防护条件等内容如实告知职工,并在劳动合同中写明,不得隐瞒......”。

5、“.....单位职业卫生健康管理制度第章总则为了预防控制和减少职业危害及职业病的发生,保障员工身体健康,根据中华人民共和国职业病防治法等法律制订本制度。职业病防治工作坚持预防为主防治结合的方针,为员工创造符合职业卫生标准和职业卫生要求的环境条件消除和减少各种危害因素对员工健康的影响。项目部经理饶文举对本项目部职业卫生与职业病防治工作负全面责任,各部门主要对疑似职业病的职工及时进行诊断,在其诊断或者医观察期间的费用按职业病待遇办理,同时在此期间不得解除或者终止与其订立的劳动合同。第章职业健康监护对新进和离岗人员必须进行上岗前和离岗后职业健康检查。由有资质的职业健康技术服务机构或由特定医院对接触职业危害的作业人员进行针对性职业健康体检。本企业职业健康检查周期规定对接触氯气光气氨氧化碳苯氯化碳部......”。

6、“.....第章职业病防治管理严格执行职业病危害项目的申报制度所有隧道桥梁的施工,在可行性论证阶段应进行职业病危害预评价职业病防治措施应与主体工程同时设计同时施工同时投入生产和使用。项目建设竣工,需经卫生行政部门验收合法律法规以及危害身体健康的行业应提出批评制止和检举,并有权提出整改意见和建议。不得因员工依法行使职业卫生正当权利和职责而降低其工资福利等待遇,或者解除终止与其订立的劳动合同。根据作业人员接触职业病危害因素的具体情况,为职工提供有效的个体职业卫生防护用品,建立职业卫生防护用品管理台账。生产岗位职工从事有毒有害作业时,必须按规定正确使用防护用备特制防护眼镜片面罩,可根据个人眼睛情况及电流强度选择吸水式滤光镜片或反射式防护镜片为防止弧光灼伤皮肤,焊工操作时必须穿戴好防护用品。第章劳动用工及健康监护档案管理制度单位在与员工签订劳动合同时......”。

7、“.....并在劳动合同中写明,不得隐瞒。员工变更到可能产生职业危害岗位时,单位照国家和单位有关规定执行。对疑似职业病的职工及时进行诊断,在其诊断或者医观察期间的费用按职业病待遇办理,同时在此期间不得解除或者终止与其订立的劳动合同。第章职业健康监护对新进和离岗人员必须进行上岗前和离岗后职业健康检查。由有资质的职业健康技术服务机构或由特定医院对接触职业危害的作业人员进行针对性职业健康体检。本企业职业健康检查周期规定对接害因素对员工健康的影响。项目部经理饶文举对本项目部职业卫生与职业病防治工作负全面责任,各部门主要领导对本部门的职业卫生与职业病防治工作负直接领导责任。安质部是职业卫生职业病防治的主管部门,协调各部门做好职业病防治工作。第章管理机构与职责设立职业病防治领导小组......”。

8、“.....从事电工作业人员年进行体检。患职业病的职工,按照规定享受工伤保险的待遇。安质部对体检的各种资料表格,统归档管理,并设专人管理,未经批准任何人不得私自动用。对体检结果,如实告知职工。第章附则本制度解释权属中交公局贵广铁路工程指挥第经理部。本制度自公布之日起执行照国家和单位有关规定执行。对疑似职业病的职工及时进行诊断,在其诊断或者医观察期间的费用按职业病待遇办理,同时在此期间不得解除或者终止与其订立的劳动合同。第章职业健康监护对新进和离岗人员必须进行上岗前和离岗后职业健康检查。由有资质的职业健康技术服务机构或由特定医院对接触职业危害的作业人员进行针对性职业健康体检。本企业职业健康检查周期规定对接喉口腔疾病噪声聋,应按照规定向作业工人提供职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,不断改善工作条件......”。

9、“.....必须依法参加工伤社会保险,确保职工依法享受工伤社会保险待遇。职业卫生健康管理制度网络版。职业病患者的诊疗康复和复查等费用以及伤残后有关待遇和社会保障,依照国家和单位有关规定执行。危害因素检测结果,并按照下列保存期限妥善保存。接触粉尘和致癌物作业的职工,档案保存至职工离职后年接触放射性作业的保存至离职后年其他职业病危害因素作业的职工,保存至离职后年。对在生产作业过程中遭受或者可能遭受急性职业病危害的职工应及时组织救治或医学观察,并记入个人健康监护档案。体检中若发现群体反应,并与接触有毒有害因素有关时,职业卫生管格。各经理部施工队对使用有毒物品作业场所,按照规定设臵区域警示线警示标识和中文警示说明,并设臵通讯报警设备。所涉及职业病目录中的职业病种类尘肺钻孔工尘肺电焊工尘肺硅肺......”。