1、“.....分别完成目标任务的。各类退休人员养老金足额发放,保障及时充分。为全区名企业离退休人员足额发放养老金万元,从未发生拖欠全区名事业离退休人员养老金百分之百社会化发放了万元养老保险结算方式差改全比例达。新型农村养老保险参保人,人领取基础养老金共计万元,参保率发放率均达。全区名农民参加土地换社保,参保率达发放被征地农民生活保障金万元,社会化发放率达。医疗工伤生育保险保障有力,待遇享受及时。城镇职工住院医疗保险报销人次,统扎实开展了廉政风险防控管理和廉政文化建设工作。抓好系统内党风廉政建设工作是推进我区人力资源和社会保障事业健康发展的保证。根据区纪委的部署牵头制定了芝罘区人社局关于开展廉政风险防控管理工作的实施方案,召开全局动员大会进行统部署安排,在各科室单位层层加以落实,做到风险定到岗,制度建到岗,责任落到岗......”。

2、“.....在认真查摆中有效提高了预防腐败工作的能力。同时,为增强勤政廉政效果,着力加大廉政文化建设,制定了廉政文化建设活动实施方案,大力宣传芝罘区沐浴清风净化心灵廉洁勤政共创首善的廉政文化理念,让芝罘清风入心入脑。借助宣传栏展板廉政调研等形式宣传廉政思想及廉政文化建设情况,创建了廉政文化长廊,提炼了十字廉政文化核心内涵岁以上符合享受基础养老金待遇老人共计人,现委托信用社办理个人存折实行社会化发放,共发放基础养老金万元,发放率。我县新农保待遇发放率在全省个试点县区中排名第,参保率排名第。各项基础工作走在全省前列。认真学法知法,加强法律法规知识的学习,并根据从事的社会保障工作实际,系统的学习了劳动法劳动合同法行政许可法劳动争议仲裁法行政诉讼法等相关法律。通过学习提高了自身的法律素质,提升了协调解决问题的能力,工作中坚持法治理念,自觉做到依法决策依法办事。坚持依法行政......”。

3、“.....依法办事,对百姓投诉的问题做到按照法定程序,认真审理,按照服务承诺,及时答复和办结。今年所有分管的工作,没有发生违纪违规,没有发生行政复议和行政诉讼的败诉,没有因违法办事引起信作任务指标完成情况。年,全县城镇新增就业人,完成年目标任务的城镇净增就业人,完成年目标任务的城镇就业率困难群体人员就业人,完成年目标任务的零就业家庭就业安臵率购买基层公共服务公益性岗位个新增转移农村劳动力人,完成年目标任务的,其中省内新增转移人,完成年目标任务的职业技能培训人,完成年目标任务的其中创业培训人,完成年目标任务的。小额担保贷款发放及失业保险扩面征缴情况。月,全县共发放小额担保贷款万元,完成年初目标任务的,其中个人贷款万元,占发放额的,企业贷款万元。全县通过小额担保贷款,直接扶持名失业人员实现就业,并带动余名各类人员就业。失业保险扩面征缴工作中参保人数为人,完成年目标任务的,征缴失业保险金万元......”。

4、“.....扩大社会人社局副局长述职述廉报告珍藏版说实话办实事,深入调查研究,不搞形式主义。严格要求自己,保持清正廉洁。坚持以党员的先进性标准要求自己,严格执行党风廉正建设的大纪律项要求,在工作中严格把握自己,坚持原则,不滥用职权。生活上关心同志,互相理解,互相帮助,注重营造和谐愉快的工作环境,团结干事,尽心工作,工作中严格做到到位不越位,顾全大局,切实维护党组的领导地位和权威。回顾今年履职的情况,虽然取得了定成绩,但与组织的要求和广大同志对我的期望还还存在许多差距,我将在以后的工作中不断加强理论学习,开拓进取,扎实工作,与时俱进,端正思想作风,尽心尽力地履行职责,加强服务意识,多为群众办实事,把工作做的更好更出色,把人力资源和社会保障工作推上个新台阶,做出自己应有的贡献。述职人年月日,对百姓投诉的问题做到按照法定程序,认真审理,按照服务承诺,及时答复和办结。今年所有分管的工作......”。

5、“.....没有发生行政复议和行政诉讼的败诉,没有因违法办事引起信访和造成不良影响的情况发生。做个守法公民,在社会上坚持做个守法的公民,与人交往诚实守信,树立个公职人员的良好形象。上述报告不妥之处,恳请领导和同志们批评指正,我将通过这次述职述廉述学述法,查找不足之处,认真进行整改,以提高自身的综合素质和工作水平,把分管的各项工作做得更好。述职人年月日人社局副局长述职述廉报告各位领导,同志们今年以来,在局党委的正确领导和同志们的支持帮助下,根据职责分工,自己能够认真履行岗位职责,充分发挥参谋助手和模范带头作用,努力推进分管工作的落实,较好次,统筹帐户资金支出万元,住院人次,统筹账户资金支出万元,离休干部区内就诊人,区外住院报销人次,总支出费用万元。内控制度建设基础夯实,社保基金运行安全平稳。通过严格执行基金监督计划制度和围绕数据质量年活动及内控制度建设两项重点工作的开展,审计稽核工作全面完成......”。

6、“.....通过学习,使自己对新时期人力资源和社会保障工作的现状问题和目标任务有了更清醒的认识。在实践中学习业务和政策法规,务求切合实际。为做好人力资源和社会保障工作,注意学习国家省市制定的有关人力资源和社会保障工作的新政策,注重领会精神,在工作中结合实际加深理解和运用,从而掌握了工作的主动权。使自己能在工作中顺利有效开展。求真务实廉洁自律,团结同志当好助手本人在工作中求真务实,作风深入。坚持局未发生起滋事丢丑事件,有力维护了全区社会和谐稳定和对外形象。今年集中处理了事改企退休职工集体访要求提高待遇余名无军籍退休职工代表要求增加生活津贴等突发性群体性重难点案件。积极推进宣传工作,树立起了区人社部门新形象。局党委高度重视宣传工作,采取得力措施在全局范围内树立宣传就是工作的理念,不断提高广大干部职工的宣传意识......”。

7、“.....有效提高新闻宣传的信息容量和宣传效果。今年以来,全局共在各类新闻媒体上发表稿件篇,其中,国家级媒体发表稿件篇,省级媒体发表稿件篇,市级媒体发表稿件篇,机关建设专刊期,制作宣传栏期,全局发表信息和新闻稿件数量较去年同期上升了。是牵头制定了年信息调研和新闻宣传工实施方案,召开全局动员大会进行统部署安排,在各科室单位层层加以落实,做到风险定到岗,制度建到岗,责任落到岗。从领导班子科室单位个人个层面查找存在或潜在的廉政风险点,在认真查摆中有效提高了预防腐败工作的能力。同时,为增强勤政廉政效果,着力加大廉政文化建设,制定了廉政文化建设活动实施方案,大力宣传芝罘区沐浴清风净化心灵廉洁勤政共创首善的廉政文化理念,让芝罘清风入心入脑。借助宣传栏展板廉政调研等形式宣传廉政思想及廉政文化建设情况,创建了廉政文化长廊,提炼了十字廉政文化核心内涵,时刻提醒广大机关干部时刻要尽职尽责开展工作......”。

8、“.....芝罘区纪委将我局确定为芝罘区廉政文化建设示范点。强化措施,全力做好维稳信访工作。我局信访量大维稳信访工作任务艰巨,又是作考核办法,明确了各科室单位以及个人的任务指标和奖励办法,并将各科室单位以及个人的任务完成情况作为年终考核票否决事项的重要内容,充分调动了单位和个人的参与意识。是强化培训。邀请区委宣传部等单位相关领导,开展信息调研和新闻报道写作系列培训。同时,邀请摄像讲师对全局年轻干部,开展摄影摄像系列培训讲座,不断提升我局信息员的综合素质。人社局副局长述职述廉报告珍藏版。认真学法知法,加强法律法规知识的学习,并根据从事的社会保障工作实际,系统的学习了劳动法劳动合同法行政许可法劳动争议仲裁法行政诉讼法等相关法律。通过学习提高了自身的法律素质,提升了协调解决问题的能力,工作中坚持法治理念,自觉做到依法决策依法办事。坚持依法行政,工作中坚决执行党的路线方针政策......”。

9、“.....社保基金征缴应征尽征。全年养老医疗工伤生育保险参保人数分别达到万人万人人人,分别完成目标任务的城镇居民基本医疗保险参保万人,参保覆盖率达。养老医疗工伤生育保险基金征收分别达到万元万元万元万元,分别完成目标任务的。各类退休人员养老金足额发放,保障及时充分。为全区名企业离退休人员足额发放养老金万元,从未发生拖欠全区名事业离退休人员养老金百分之百社会化发放了万元养老保险结算方式差改全比例达。新型农村养老保险参保人,人领取基础养老金共计万元,参保率发放率均达。全区名农民参加土地换社保,参保率达发放被征地农民生活保障金万元,社会化发放率达。医疗工伤生育保险保障有力,待遇享受及时。城镇职工住院医疗保险报销人次,统己,严格执行党风廉正建设的大纪律项要求,在工作中严格把握自己,坚持原则,不滥用职权。生活上关心同志,互相理解,互相帮助,注重营造和谐愉快的工作环境,团结干事......”。