1、“.....本式报告和相关资料,到行政部办理有关手续。已被确诊为职业病或疑似职业病者,在治疗后被确认不能从事原工种的员工,由行政部在两个月内将其另行安排工作因工作需要暂不能调离者,必须在半年之内将其调离。职业病人的门诊治疗,应由专职医生开具处方,并经卫生所领导审批后再到定点医药设备或工艺存在的困难或尚不能解决的技术问题时,应采取必要的个人防护措施。化工企业职业病预防管理制度目的与范围为有效预防控制和消除作业环境中的职业病危害因素,规范职业健康监护,预防职业病的发生,特制订本制度。本制度规定了对生产作业环境中职业病危害因素预防治理的要求接触计划,并上报行政部。严禁生产单位将有害作业转嫁外包或以联营形式交给没有防护设施的企业。作业环境管理职业病危害因素作业环境监测代表点由行政部配合政府职业病防治部门共同确定或定期修订......”。

2、“.....各班组在职业病危害因素作业环境监测代表点化工企业职业病预防管理制度网络版本单位职业病危害因素的监测工作负责本单位接触职业病危害因素人员上岗前和在岗期间的劳动卫生培训,指导正确使用维护劳动保护设施和个人防护用品。职业病危害告知与教育产生职业病危害因素的作业岗位应当在醒目处设臵公告栏,公布有关职业病防治的规章制度操作规程职业病危害事故应急案。职业性健康体检类别包括从事接触有害因素作业人员的上岗前体检在岗期间的定期体检离岗时体检及应急性体检。化工企业职业病预防管理制度网络版。职业病危害因素的防护治理对可能产生职业病危害的项目,技术开发部在可行性论证阶段应向行政部提交职业危害预评价报告,对可能产生的刑事责任。对在有害环境治理和职业病防治工作中做出显著成绩的单位和个人......”。

3、“.....对职业禁忌者提出处理意见。各生产班组负责组织实施本单位的职业病防治工作方案配合完成能采用成熟先进的治理技术和方法对于投资较大的治理项目,主要领导应召集有关部门对项目的可行性认真分析研究,设计方案确定后,于每年月底以前列入下年度的安措计划,并上报行政部。严禁生产单位将有害作业转嫁外包或以联营形式交给没有防护设施的企业。从事接触职业病危害因素作业人政部统编制职业病危害因素作业环境监测计划,委托政府职业病防治部门进行作业环境监测,根据监测结果做出卫生学评价。行政部将评价与监测结果建立职业病危害因素作业环境监测台帐。各班组对监测超标的职业危害因素作业区应进行治理,对于因设备或工艺存在的困难或尚不能解决的技术问题时员的管理各班组必须建立从事接触职业病危害因素作业人员登记表,每年月底前填报从事接触职业病危害因素作业人员健康体检计划申报表上报至行政部。行政部审核后下达年度体检计划......”。

4、“.....组织从事接触职业病危害因素作业人员职业性健康体检,并建立和妥善保管职业健康档化工企业职业病预防管理制度目的与范围为有效预防控制和消除作业环境中的职业病危害因素,规范职业健康监护,预防职业病的发生,特制订本制度。本制度规定了对生产作业环境中职业病危害因素预防治理的要求接触职业病危害因素作业人员的健康监护及职业病诊断治疗的管理要点方法和内容。本施致使有害因素危害严重者不按计划实施安措项目挪用安措经费者建设项目不执行同时规定,擅自施工投入使用者将有害作业转嫁外包或以联营形式转给没有劳动保护设施的企业者强令职业病患者和职业禁忌症者从事禁忌作业者不接受监测或隐瞒职业危害真实情况者不按规定对从事有害作员工,由行政部在两个月内将其另行安排工作因工作需要暂不能调离者,必须在半年之内将其调离。职业病人的门诊治疗,应由专职医生开具处方,并经卫生所领导审批后再到定点医药机构取药报销......”。

5、“.....可在附近国家定点的职业病医疗机构诊治,报有害因素强度浓度及对工人健康的影响做出评价,并制订切实可行的防护措施。治理项目的设计应本着投资小见效快的原则,尽可能采用成熟先进的治理技术和方法对于投资较大的治理项目,主要领导应召集有关部门对项目的可行性认真分析研究,设计方案确定后,于每年月底以前列入下年度的安措员的管理各班组必须建立从事接触职业病危害因素作业人员登记表,每年月底前填报从事接触职业病危害因素作业人员健康体检计划申报表上报至行政部。行政部审核后下达年度体检计划,卫生所依据年度体检计划,组织从事接触职业病危害因素作业人员职业性健康体检,并建立和妥善保管职业健康档本单位职业病危害因素的监测工作负责本单位接触职业病危害因素人员上岗前和在岗期间的劳动卫生培训,指导正确使用维护劳动保护设施和个人防护用品......”。

6、“.....公布有关职业病防治的规章制度操作规程职业病危害事故应急强令职业病患者和职业禁忌症者从事禁忌作业者不接受监测或隐瞒职业危害真实情况者不按规定对从事有害作业人员进行健康检查者拒付工人健康检查和有害作业点监测费用者。对违反中华人民共和国职业病防治法造成重大职业危害的肇事责任者及其单位领导,要追究其行政和经济责任,直至化工企业职业病预防管理制度网络版业人员进行健康检查者拒付工人健康检查和有害作业点监测费用者。对违反中华人民共和国职业病防治法造成重大职业危害的肇事责任者及其单位领导,要追究其行政和经济责任,直至刑事责任。对在有害环境治理和职业病防治工作中做出显著成绩的单位和个人,按集团公司有关规定给予表彰和奖励本单位职业病危害因素的监测工作负责本单位接触职业病危害因素人员上岗前和在岗期间的劳动卫生培训,指导正确使用维护劳动保护设施和个人防护用品......”。

7、“.....公布有关职业病防治的规章制度操作规程职业病危害事故应急部按照职业病例登记表建立职业病例登记台帐,定期进行统计和分析。考核对违反本制度有下列行为之者,行政部可视情节轻重给予警告限期治理经济责任制考核或停产整顿等处罚。劳动保护设施停止使用或运转状况极差,致使有害物质浓度严重超过国家标准且逾期不采取措施者任意拆除劳动保护设有关政策执行,医疗费用在劳动保险费中支付。职业病人患其他疾病的医疗费用,不享受职业病医疗费用待遇。行政部按照职业病例登记表建立职业病例登记台帐,定期进行统计和分析。考核对违反本制度有下列行为之者,行政部可视情节轻重给予警告限期治理经济责任制考核或停产整顿等处罚。劳动销医疗费用时须持有病历诊断书和用药清单等有关资料,经卫生所认定,领导审批后给予报销。列入工伤统筹的职业病人,医疗费用按照工伤统筹有关程序办理,未列入的......”。

8、“.....医疗费用在劳动保险费中支付。职业病人患其他疾病的医疗费用,不享受职业病医疗费用待遇。行政员的管理各班组必须建立从事接触职业病危害因素作业人员登记表,每年月底前填报从事接触职业病危害因素作业人员健康体检计划申报表上报至行政部。行政部审核后下达年度体检计划,卫生所依据年度体检计划,组织从事接触职业病危害因素作业人员职业性健康体检,并建立和妥善保管职业健康档救援措施。化工企业职业病预防管理制度网络版。职业病的诊断和治疗从事职业病危害作业的人员,在非普查期要求做职业病诊断者,须经车间同意,并到卫生所申请诊断职业病的正式报告和相关资料,到行政部办理有关手续。已被确诊为职业病或疑似职业病者,在治疗后被确认不能从事原工种的刑事责任。对在有害环境治理和职业病防治工作中做出显著成绩的单位和个人......”。

9、“.....对职业禁忌者提出处理意见。各生产班组负责组织实施本单位的职业病防治工作方案配合完成本制度适用于企业内所属各部门及其全体员工。作业环境管理职业病危害因素作业环境监测代表点由行政部配合政府职业病防治部门共同确定或定期修订。行政部建立职业病危害因素作业环境监测定点清单,各班组在职业病危害因素作业环境监测代表点处明示该点的名称浓度标准浓度实测值等内容。行保护设施停止使用或运转状况极差,致使有害物质浓度严重超过国家标准且逾期不采取措施者任意拆除劳动保护设施致使有害因素危害严重者不按计划实施安措项目挪用安措经费者建设项目不执行同时规定,擅自施工投入使用者将有害作业转嫁外包或以联营形式转给没有劳动保护设施的企业者化工企业职业病预防管理制度网络版本单位职业病危害因素的监测工作负责本单位接触职业病危害因素人员上岗前和在岗期间的劳动卫生培训......”。