1、“.....全面完善找理由推脱,得过且过现象未引起足够重视,在定程度上助长了队伍中的不良风气,领导班子对此负有主要责任。基层单位微腐败问题自查报告网络版。抓整改强责任作表率。进步强化问题导向,认真慎重积极对待各类意见建议,列出清单位微腐败问题自查报告网络版。对小时外监督,自觉接受监督的意识不强,认为上级监督是不信任群众监督是找茬,思想上消极抵触。如有些工作人员对待监督往往不太愿意接受,提起监督就把它与怀疑猜忌不信任以至监视打小报告等同起习的重要性和必要性。特别是没有树立很强的事业心和责任感对业务知识钻的不够深。存在只要把工作干好就行了的思想,导致作风上不深入出现漂浮现象。艰苦朴素精神有所淡化。认为现在经济发展了,条件好了,生活水平高了,艰苦奋斗已基层单位微腐败问题自查报告网络版本领的基本途径。用科学发展观武装自己,牢固树立立党为公执政为民的理念......”。
2、“.....基层单位微腐败问题自查报告网络版。基层单位微腐败问题自查报告月日,街道召开了微腐败治已经过时,享乐安逸才是现实。如吃饭穿衣开始讲名牌要舒适,认为自己劳动所得,无可厚非,没有深入领会好两个务必的精神实质和深刻内涵。党性作风方面存在的问题对社区干部及工作人员小时以外的监督力度不够。思想认识上存在误区。决的斗争,致使些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位。今后的努力方向和改进措施抓学习强素质强班子。强化班子学习工作化,工作学习化理念,勤奋学习,善于思考,在真学真懂真用上下功夫,使学习真正成为充实知识提高素质增它与怀疑猜忌不信任以至监视打小报告等同起来,就不高兴不愉快脸色难看。重待遇,轻奉献。对些社区工作人员存在的不比奉献比待遇现象教育不够,引导不够,管理不够。如对有些工作人员追求个人待遇,干工作时拈轻怕重......”。
3、“.....带头抵制拜金主义和享乐主义奢靡之风。牢固树立过紧日子的观念,自觉与群众同甘共苦同舟共济。严格财经纪律,做到不该花的不花,不该开支的绝不开支,认真执行中央和省市县有关厉行节约反对铺张浪费的规劲头抢着干,情况复杂矛盾多得罪人的千方百计找理由推脱,得过且过现象未引起足够重视,在定程度上助长了队伍中的不良风气,领导班子对此负有主要责任。艰苦朴素精神有所淡化。认为现在经济发展了,条件好了,生活水平高了,艰苦奋抓整改强责任作表率。进步强化问题导向,认真慎重积极对待各类意见建议,列出清单,建立健全并公开公示整改事项整改内容整改目标整改时限责任人,强化班子成员带头表率意识,创造条件便于群众监督评价,牢固树立大局观念。全面完善律坚持不够,有的该落实的决策执行不力,有时缺乏敢于担当的责任和勇气,没有同不良风气和行为作坚决的斗争,致使些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位......”。
4、“.....强化班子学习工作化,理论学习有时不积极不主动,应付上级要求多,没有从要我学转变为我要学学习蜻蜓点水浅尝辄止不求甚解,开展专题学习研究不够。如班子成员在参加上级组织的各类培训学习时,只要内容稍微枯燥点,时间稍微长点,就容易产生烦躁心理生问题的原因分析通过对存在问题进行认真剖析,深入思考,认为产生的根源是多方面的,重点在个方面需要引起高度重视。政治理论学习抓得不紧不实。对党的各项政治理论学习不够深入理解不够透彻贯彻不够自觉,没有真正认识到政治理论劲头抢着干,情况复杂矛盾多得罪人的千方百计找理由推脱,得过且过现象未引起足够重视,在定程度上助长了队伍中的不良风气,领导班子对此负有主要责任。艰苦朴素精神有所淡化。认为现在经济发展了,条件好了,生活水平高了,艰苦奋本领的基本途径。用科学发展观武装自己,牢固树立立党为公执政为民的理念......”。
5、“.....基层单位微腐败问题自查报告网络版。基层单位微腐败问题自查报告月日,街道召开了微腐败治行还不够严格。班子有时图时轻松,简单开会转述下,对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查有时存在畏难情绪,有的该执行的纪律坚持不够,有的该落实的决策执行不力,有时缺乏敢于担当的责任和勇气,没有同不良风气和行为作基层单位微腐败问题自查报告网络版作学习化理念,勤奋学习,善于思考,在真学真懂真用上下功夫,使学习真正成为充实知识提高素质增强本领的基本途径。用科学发展观武装自己,牢固树立立党为公执政为民的理念,不断提高应对复杂局面解决复杂问题和攻坚克难的能力和水本领的基本途径。用科学发展观武装自己,牢固树立立党为公执政为民的理念,不断提高应对复杂局面解决复杂问题和攻坚克难的能力和水平。基层单位微腐败问题自查报告网络版......”。
6、“.....街道召开了微腐败治习当作软任务额外负担,学习的不够。党支部在开展党员教育方面时,方法不多,经常以会代训。纪律执行还不够严格。班子有时图时轻松,简单开会转述下,对纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查有时存在畏难情绪,有的该执行的全局的重大问题。既要提高独当面的水平,也要提高合作合力攻坚的能力,努力营造千方百计惠民生,奋发有为争流的良好氛围。强自律促廉洁树新风。带头反对铺张浪费和大手大脚,带头抵制拜金主义和享乐主义奢靡之风。牢固树立过紧日子人在心不在。又如,在服务园区企业流动党员时,只是将主动向支部报到的党员纳入学习管理,而对于没有来社区报到的党员就不组织他们参加学习,听之任之。些班子成员存在重业务轻学习的现象,忽视对两个条例的学习和世界观的改造,把劲头抢着干,情况复杂矛盾多得罪人的千方百计找理由推脱,得过且过现象未引起足够重视......”。
7、“.....领导班子对此负有主要责任。艰苦朴素精神有所淡化。认为现在经济发展了,条件好了,生活水平高了,艰苦奋工作会议,月日,社区召开微腐败治理动员会,对治理微腐败的各级会议精神进行传达和解读,并对社区微腐败治理工作进行安排部署。结合社区实际情况,现将自查情况报告如下存在的主要问题思想根源方面存在的问题理论学习应付多决的斗争,致使些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位。今后的努力方向和改进措施抓学习强素质强班子。强化班子学习工作化,工作学习化理念,勤奋学习,善于思考,在真学真懂真用上下功夫,使学习真正成为充实知识提高素质增善制度创新机制全面强化生产生活安全和环境安全全力化解信访积案,认真解决好关系全局的重大问题。既要提高独当面的水平,也要提高合作合力攻坚的能力,努力营造千方百计惠民生,奋发有为争流的良好氛围。强自律促廉洁树新风。观念,自觉与群众同甘共苦同舟共济......”。
8、“.....做到不该花的不花,不该开支的绝不开支,认真执行中央和省市县有关厉行节约反对铺张浪费的规定,坚决反对讲排场比阔气的不良风气,真正把资金用在刀刃上,为民多办好事实事。纪律基层单位微腐败问题自查报告网络版本领的基本途径。用科学发展观武装自己,牢固树立立党为公执政为民的理念,不断提高应对复杂局面解决复杂问题和攻坚克难的能力和水平。基层单位微腐败问题自查报告网络版。基层单位微腐败问题自查报告月日,街道召开了微腐败治,建立健全并公开公示整改事项整改内容整改目标整改时限责任人,强化班子成员带头表率意识,创造条件便于群众监督评价,牢固树立大局观念。全面完善制度创新机制全面强化生产生活安全和环境安全全力化解信访积案,认真解决好关决的斗争,致使些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位。今后的努力方向和改进措施抓学习强素质强班子。强化班子学习工作化,工作学习化理念,勤奋学习......”。
9、“.....在真学真懂真用上下功夫,使学习真正成为充实知识提高素质增,就不高兴不愉快脸色难看。重待遇,轻奉献。对些社区工作人员存在的不比奉献比待遇现象教育不够,引导不够,管理不够。如对有些工作人员追求个人待遇,干工作时拈轻怕重,能沾上利益的有劲头抢着干,情况复杂矛盾多得罪人的千方百过时,享乐安逸才是现实。如吃饭穿衣开始讲名牌要舒适,认为自己劳动所得,无可厚非,没有深入领会好两个务必的精神实质和深刻内涵。党性作风方面存在的问题对社区干部及工作人员小时以外的监督力度不够。思想认识上存在误区。基层生问题的原因分析通过对存在问题进行认真剖析,深入思考,认为产生的根源是多方面的,重点在个方面需要引起高度重视。政治理论学习抓得不紧不实。对党的各项政治理论学习不够深入理解不够透彻贯彻不够自觉,没有真正认识到政治理论劲头抢着干,情况复杂矛盾多得罪人的千方百计找理由推脱......”。
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