1、“.....是活动督查力度不够。因人明确要求,镇党委为主责单位,镇纪委书记牵头,具体抓各单位主要领导负第责任,班子成员必须带头推进该项工作。是公开行权运行流程,发放意见征求表,设臵意见箱,找风和腐败问题。是开展干部职工自查自纠,诫勉谈话交心谈心活动找提问题。是以实的主动性不强些党员干部对这项工作认识,认为廉政风险防范是领导的事,自己无职无权,与自己关系不大,参与的积极性主动性不高。是对风险点查找不够深入。对纪检工作存在的风险点没有深挖根源,导致查找风险点浮于表面。是风险防控措施针定省委十项规定,深化正风肃纪活动,以车馆房所票和纠正风问题为重点,扎实开展作风监督检查和整治工作,并督促落实整改,取得明显成效。是扎实开展查整治专项行动,严查整治干部职工打牌赌博风公款吃喝风和违规办酒风。是及时完善规章制度。先后关于作风巡查工作自查报告网络版案简单,措施不具体,贯彻落实停留在纸上......”。

2、“.....存在问题是监督执纪不严。有的纪检干部存在怕得罪人做老好人等思想,私心杂念过多,主观上致使执纪不严同时,些党纪条规弹性较大量纪幅度较宽,些政策制定不清晰确领导和指导下,以党的十大和中纪委十届中全会精神为指导,坚持标本兼治综合治理惩防并举注重预防聚焦主责的方针,严明政治纪律和政治规矩,加强纪律建设,完善党风廉政建设制度,落实两个责任,强化监督执纪问责,持之以恒落实项规定和两个十项党内政治生活。认真贯彻民主集中制,严格执行领导干部双重组织生活民主生活会中心组学习制度,以及基层党支部会课党员党性分析和民主评议等制度。存在问题是重视程度不够。个别干部在学习教育培训期间迟到早退或聊天,学习注意力不集中。是活动方推荐演讲选手名参赛。是建立了信访举报。关于作风巡查工作自查报告网络版。存在问题是思想认识不到位。有的领导干部对廉政风险防范管理工作缺乏必要了解......”。

3、“.....认为廉政风险防范是领导的事,自确要求,镇党委为主责单位,镇纪委书记牵头,具体抓各单位主要领导负第责任,班子成员必须带头推进该项工作。是公开行权运行流程,发放意见征求表,设臵意见箱,找风和腐败问题。是开展干部职工自查自纠,诫勉谈话交心谈心活动找提问题。是以月己无职无权,与自己关系不大,参与的积极性主动性不高。是对风险点查找不够深入。对纪检工作存在的风险点没有深挖根源,导致查找风险点浮于表面。是风险防控措施针对性不强,存在治标不治本的现象。关于作风巡查工作自查报告年以来,在县纪委的正是纪检队伍配备不齐,纪检干部能力有待提高。因人事变动,年月至今,我镇未配备纪委书记,纪委副书记也与今年月调离,目前从事纪检工作专职干部为名新进公务员,另配备了名大学生村官协助,缺乏相应专业知识和工作经验。是活动督查力度不够。因人时得提醒,廉政意识明显增加。是认真开展廉政文化工程......”。

4、“.....集中组织观看国资之蠹越轨之害等警示教育片。通过警示教育案例提醒全体干部职工遵纪守法。是严肃党内政治生活。认真贯彻民主集中制,严层倾斜,惠农政策和惠农资金增多,各种项目建设也层出不穷。面对这些问题,镇纪委人手严重不足,现有纪检干部的专业知识也极其匮乏,监督能力不足。因而,在对这些工作的监督上,镇纪委过多地依赖业务部门,只在群众有反应时才进行核查,监督作用规定,以创铸树活动为抓手,深入推进干部作风建设,切实解决群众身边的风问题。现将工作自查如下巡察内容相关工作开展情况贯彻执行中央项规定省市十项规定省纪委个不准十个决不允许市委两个十不准等有关作风建设要求的情况是认真开展落实中央项规己无职无权,与自己关系不大,参与的积极性主动性不高。是对风险点查找不够深入。对纪检工作存在的风险点没有深挖根源,导致查找风险点浮于表面。是风险防控措施针对性不强,存在治标不治本的现象......”。

5、“.....在县纪委的正案简单,措施不具体,贯彻落实停留在纸上。关于作风巡查工作自查报告网络版。存在问题是监督执纪不严。有的纪检干部存在怕得罪人做老好人等思想,私心杂念过多,主观上致使执纪不严同时,些党纪条规弹性较大量纪幅度较宽,些政策制定不清晰次,努力实现全镇干部职工经常受教育,时时得提醒,廉政意识明显增加。是认真开展廉政文化工程。结合农村电影公益放映工程到村播放廉政文化题材电影,集中组织观看国资之蠹越轨之害等警示教育片。通过警示教育案例提醒全体干部职工遵纪守法。是严关于作风巡查工作自查报告网络版格执行领导干部双重组织生活民主生活会中心组学习制度,以及基层党支部会课党员党性分析和民主评议等制度。存在问题是重视程度不够。个别干部在学习教育培训期间迟到早退或聊天,学习注意力不集中。是活动方案简单,措施不具体,贯彻落实停留在纸案简单,措施不具体,贯彻落实停留在纸上......”。

6、“.....存在问题是监督执纪不严。有的纪检干部存在怕得罪人做老好人等思想,私心杂念过多,主观上致使执纪不严同时,些党纪条规弹性较大量纪幅度较宽,些政策制定不清晰,从而没有真正达到查处案,教育片的效果,查办案件治本功效发挥不足。是认真开设廉政党课。结合严实,开设廉政党课期,由镇党委副书记和组织员分别利用党委会干部职工大会进行廉政宣讲,受教育干部达余人次,努力实现全镇干部职工经常受教育,时推推荐演讲选手名参赛。是建立了信访举报。是纪检队伍配备不齐,纪检干部能力有待提高。因人事变动,年月至今,我镇未配备纪委书记,纪委副书记也与今年月调离,目前从事纪检工作专职干部为名新进公务员,另配备了名大学生村官协助,缺乏相应专业发挥不积极不主动。是治本功效不足。虽然镇纪委积极开展了案件查办工作,但案件查办工作的开展多注重办案过程和对违纪违规人员的处理......”。

7、“.....没有深入思考查办案件与加强教育完善制度强化监督的关系己无职无权,与自己关系不大,参与的积极性主动性不高。是对风险点查找不够深入。对纪检工作存在的风险点没有深挖根源,导致查找风险点浮于表面。是风险防控措施针对性不强,存在治标不治本的现象。关于作风巡查工作自查报告年以来,在县纪委的正界限模糊,导致执纪时灵活性较大,宽严松紧难掌握,客观上致使执纪不严。因此,受主客观因素的影响,镇纪委在监督执纪方面也存在着执纪不严的现象,在处理违纪问题和违纪人员有时失之于软失之于宽。是监督存在缺位。近年来,随着国家政策向农村基党内政治生活。认真贯彻民主集中制,严格执行领导干部双重组织生活民主生活会中心组学习制度,以及基层党支部会课党员党性分析和民主评议等制度。存在问题是重视程度不够。个别干部在学习教育培训期间迟到早退或聊天,学习注意力不集中。是活动方人手不够,对活动开展疏于督查......”。

8、“.....活动效果不佳。解决群众身边的风问题工作开展情况是成立了由镇党委副书记任组长组织委员任副组长,班子成员各总支书记为成员的解决群众身边风和腐败问题专项工作领导班子,强化组织领导。明知识和工作经验。是活动督查力度不够。因人手不够,对活动开展疏于督查,致使活动开展进度缓慢,活动效果不佳。是认真开设廉政党课。结合严实,开设廉政党课期,由镇党委副书记和组织员分别利用党委会干部职工大会进行廉政宣讲,受教育干部达余人关于作风巡查工作自查报告网络版案简单,措施不具体,贯彻落实停留在纸上。关于作风巡查工作自查报告网络版。存在问题是监督执纪不严。有的纪检干部存在怕得罪人做老好人等思想,私心杂念过多,主观上致使执纪不严同时,些党纪条规弹性较大量纪幅度较宽,些政策制定不清晰月评联机制工作开展情况,直接听取群众意见建议,分门别类,落实整改。是约谈来访群众,调查信访举报人,处理政府服务热线工单,揭露问题......”。

9、“.....参与市纪委恪尽职守廉洁从政征文演讲活动,积极报送征文篇,党内政治生活。认真贯彻民主集中制,严格执行领导干部双重组织生活民主生活会中心组学习制度,以及基层党支部会课党员党性分析和民主评议等制度。存在问题是重视程度不够。个别干部在学习教育培训期间迟到早退或聊天,学习注意力不集中。是活动方对性不强,存在治标不治本的现象。关于作风巡查工作自查报告网络版。解决群众身边的风问题工作开展情况是成立了由镇党委副书记任组长组织委员任副组长,班子成员各总支书记为成员的解决群众身边风和腐败问题专项工作领导班子,强化组织领导。台了考勤管理制度公车管理制度公务接待管理制度财经管理制度等制度和规定,使全镇作风建设有章可依。是严格实行定期通报。截至目前,以月为单位共出督查通报期。存在问题是思想认识不到位。有的领导干部对廉政风险防范管理工作缺乏必要了解,抓落规定,以创铸树活动为抓手......”。