1、“.....甲方在乙方办理完交接手续后为乙方出具终止解除劳动合同的通知书或相关证明,乙方方可离职并领取最后个月工资。合同到期,如双方同意延续,需另行签订合同合同期内,如乙方有任何违法违反本合同及合同附件的行为,甲方有权提前中止合同。第条双方约定条款由于服务行业的特殊性,乙方同意实行综合计算工时,每内甲方不支付劳务费。劳动保护和劳动条件甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。十甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全卫生要求。十甲方必须对乙方进行职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。十甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。福利待遇乙方正式录用后,根据乙方要求,甲方为其办理社保代扣代缴或报销手续。甲方向乙方免费提供住宿场所住宿场所的防火防盗及人身安全由乙方自行负责......”。

2、“.....甲乙双方遵循平等自愿协商致的原则订立本劳动合同。劳动合同期限甲乙双方选择以下第种形式确定劳动合同期限有固定期限自年月日起至年月日止。无固定期限自年月日起至止。其中,试用期自年月日至年月日。工作内容和工作时间根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。乙方应按照甲方的要求,按时规定的工作数量,达到规定的质量标准。第条工作时间和休息休假乙方实行以下第种工时制。实行固定工作制的,平均每日工作时间不得超过小时,平均每周工作时间不得超过小时。实行不定时工作制的,工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资......”。

3、“.....乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。第条劳动报酬乙方试用期的基本固定工资标准为元月,乙方在试用期期间的工资为元,绩效工资根据乙方的业绩餐厅用工合同范本五篇整理版为元月。乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月日支付工资如遇周末法定节假日或其他原因,则顺延最多不超过个工作日。绩效奖金员工储干及训练员在年底以元月当年工作月份的形式次性发放津贴餐补元月,工龄奖每满半年加十元,员工满年元封顶。乙方在工作时间或收尾工作时,因操作不当发生的烧伤烫伤切伤刮伤等伤害,根据情况,甲乙双发各自承担相应的责任。乙方在上下班期间因操作不当或其他行为,致使餐厅发生火灾煤气爆炸等重大事件,造成的甲方或学校的切损失,均有乙方承担。乙方在上下班期间,发生感冒流感风寒等常见性或季节有固定期限自年月日起至年月日止。无固定期限自年月日起至止。其中......”。

4、“.....工作内容和工作时间根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在岗位上工作。经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。餐厅用工合同范本五篇整理版。甲方公章乙方公章法定代表人签字法定代表人签字年月日年月日餐厅用工合同范本甲方注册地址经营地址乙方性别居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时表人签字法定代表人签字年月日年月日餐厅用工合同范本甲方乙方为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国劳动法劳动合同法,在平等自愿协商致的基础上。订立本合同。第条劳动合同期限本合同期限自年月日起至年月日止。第条工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙方在工作任务为前台或后厨工作地点为市县。根据工作需要及乙方的业务工作能力和表现,甲方可以调整乙方工种工作时间岗位及工作地点......”。

5、“.....第条劳动报酬劳动报酬由以下个部分部分组成岗位工资劳动报酬为月薪制,基本工资为元月,岗位工动条件甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。十甲方为乙方提供的食宿等基本生活条件必须达到安全卫生要求。十甲方必须对乙方进行职业道德业务技术劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。十甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方。如甲方的薪酬制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的标准确定。如因乙方原因或违纪违法需提前终止本合同,当年绩效奖金将被用于抵扣乙方给甲方造成的经济损失甲方对乙方上岗培训的培训费和已报销的健康证和工作服费用,不予发放或者通过协商以附件形式约定。第条本合同式两份,具有同等法律效力涂改或未经授权代签无效......”。

6、“.....乙方正式工作期限自年月日起至年月日止。满上半学期满下半学期满学年乙方工作岗位为乙方工作地点为工作时间和休息时间乙方工作日为每周至该周或次周。特殊情况除外乙方第条员工手册绩效管理手册作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。第条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行,或者通过协商以附件形式约定。第条本合同式两份,具有同等法律效力涂改或未经授权代签无效。甲方公章乙方公章法定代表人签字法定代表人签字年月日年月日餐厅用工合同范本甲方用人单位名称法定代表人地址联系电话乙方劳动者姓名家庭住址居民身份证号码联系电话根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿协商致的原则订立本劳动合同......”。

7、“.....根据乙方要求,甲方为其办理社保代扣代缴或报销手续。甲方向乙方免费提供住宿场所住宿场所的防火防盗及人身安全由乙方自行负责。第条劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方在乙方办理完交接手续后为乙方出具终止解除劳动合同的通知书或相关证明,乙方方可离职并领取最后个月工资。合同到期,如双方同意延续,需另行签订合同合同期内,如乙方有任何违法违反本合同及合同附件的行为,甲方有权提前中止合同。第条双方约定条款由于服务行业的特殊性,乙方同意实行综合计算工时,每法规没有规定的,由双方协商解决双方协商致,可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议,应当依法向调解机构申请调解,或者依法申请劳动争议仲裁向人民法院起诉。第条本合同式份,自双方签字盖章之日起生效双方至少各执份......”。

8、“.....明确权利义务,依据中华人民共和国劳动法劳动合同法,在平等自愿协商致的基础上。订立本合同。第条劳动合同期限本合同期限自年月日起至年月日止。第条工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙任务爱护甲方和学校的财产,保守甲方的商业机密遵守国家和地方有关的法律法规。合同的相关事宜甲方因特殊原因有权终止本合同,并提前个月通知乙方。乙方主动提出解除本合同时,须提前个月通知甲方。经甲乙双方协商同意可以依法变更本合同有下列情形之的,甲方可以随时解除劳动合同,不用支付乙方经济补偿金甲方发现乙方不能够胜任本职工作乙方严重违反甲劳动纪律或甲方规章制度乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成利益重大损失的乙方被依法追究刑事责任的法律法规规定的其它情形。有下列情形之的,甲方可以解除劳动合同......”。

9、“.....甲乙双方本着平等自愿协商致合法公平诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守第条合同类型和期限甲乙双方选择以下形式确定本合同期限固定期限,自年月日起至年月日止,共个月。其中试用期自年月日起至年月日止,共个月。乙方应在第条工作内容和工作地点根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作岗位。乙方应按甲方的要求,按时完第条员工手册绩效管理手册作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。第条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行,或者通过协商以附件形式约定。第条本合同式两份,具有同等法律效力涂改或未经授权代签无效。甲方公章乙方公章法定代表人签字法定代表人签字年月日年月日餐厅用工合同范本甲方用人单位名称法定代表人地址联系电话乙方劳动者姓名家庭住址居民身份证号码联系电话根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定......”。