1、“.....加强队伍建设。年来通过参加学校组织的各种政治学习和教育活动,后勤干部职工的政治思想廉洁自律服务素质工作效率等方面都有了定程度的提高,获得了今年年区房屋整治小区出新先进单位市节水先进单位校运会团体第名等多项荣誉,现就年来的工作总结加强学习,廉政建设与行政工作相结合后勤结合工作实际,认真实践重要思想,组织党员和全体干部职工观看了院纪委组织的廉政教育录相片,开展反腐倡廉和纪律教育。尤其是下半年新届领导上任后,在院领导的高度重视和各部门的大力支持下,加强班子建设和宣传工作力度,班子成员团结协作,工作有条不紊,形成合力,上下齐心协力干事业,成为学习工作廉政建设的带头人。大家勤政廉政意识加强,并在实际工作中完善和落实各项廉政建设制度。主要有办公会民主集体决策加强公开招标合司特定活动中,后勤部都要组织召开服务配合协调会,研究服务细节,确保后勤服务配合工作保障到位,保证后勤服务工作的圆满完成。年......”。

2、“.....对专柜卖区实行每天巡视制度,对于需要维修维护的项目,及时通知专柜整改,对于不能按要求整改的,由后勤部按有偿维修方式进行及时处理,促进卖场整体运行环境的提升在对供应商专柜的维修中,后勤部坚学校后勤物业管理工作总结行政后勤个人工作总结范文行政后勤个人工作总结范文上半年,后勤及资产管理处年初工作部署,结合工作实际,深入贯彻落实科学发展观,以服务学校事业发展大局满足师生日益增长需求为根本宗旨,以保安全保运行保稳定为工作出发点,以建设与高水平大学相匹配的高效满意和谐的学校后勤为发展目标,在学校党委行政的正确领导下,全体员工齐心协力,踏实有序开展各项工作,较好地完成了上半年后勤保障工作上半年后勤工作总结。主要工作如下认真做好动力维护和工程建设,保障设施运转顺畅是大力实施动力维护和专项工程建设。完成社区卫生服务站装修工,同时也得到了广泛的好评......”。

3、“.....而是以积极的态度正视在服务过程中存在的服务专业性不强,服务不深,员工待遇过低以及成本过高等问题。今年开始,公司便审时度势,着手狠抓安全防范环境卫生和维修事宜,劲拼品牌建设,提高公司的运作效率和竞争力。品牌建设品牌,以高质量为坚实的基础,本公司把如何提高物业管理服务的质量作为公司经营的首选目标。学校后勤物业管理工作总结五篇整理版。良好的环境秩序是对顾客服务最直接的体现。因此,后勤部始终把环境秩序建设作为日常工作的重点来抓。年,主要从以下几方面加强了工作是加强外围卫生保洁工作,对外围的广场砖实行定期清理污渍,重要部位每天用清水冲刷,在风沙较大的季节,对重点情节区域采取洒水的方式降尘,同时增加了日常保洁清扫循环密度,将保洁承担范围直马路上,尽可能减少周边环境对商场卫生的影响是积极改进保洁方法,全面提高室内保洁质量。保洁部门对地面理石墙面高空等需清洁部位......”。

4、“.....对重点保洁部位增加维护频率,并原来的科为中心,目的在于淡化行政管理,强化服务功能,为未来企业化运作打下基础。这仅仅是后勤体制机制改革迈出的第步,未来高校后勤既具有企业的经济属性,更具有为师生服务的社会属性。通过稳步推进,确保达到学院稳定,群众满意,后勤职工乐意,领导放心的后勤社会化改革预期目的。后勤改革实践之所以顺利迈出重要步,主要得益于学院党政领导的高度重视,思想认识的统,目标明确,敢于决策,措施得力得益于学院师生的理解支持所形成的宽松改革氛围,得益于广大后勤职工积极参与的实践勇气。目前,是学院发展的重要时期,新的年学院各项工作任务更加繁重,后勤全体干部职工要在学院党委行政的领导下,根据学院工作总体部署,调动切可以调动的积极因素,保持奋发有为昂扬向上的精神状态,克服工作中存在的问题和不足,用发展和改革来解决前进中的问题,因为只有发展才是解决切问题的关键......”。

5、“.....拟定后勤各中心配套的改革方案,推行人事分配制度改革,成熟个出台个。注重制度建设,靠制度管人,抓好队伍建设,调动学校后勤物业管理工作总结五篇整理版保障工作,做好学生的思想政治工作。暑假高温期间,完成对古平岗校区改造工作,清理粉刷教学楼和食堂,拆洗换装日光灯吊扇门锁晾衣架等等。家属区楼平改坡工程中,多方协调,妥善解决各住户的要求。发放意见征求表,我们给学校的有关机构发放意见征求表,让他们对我们的工作进行监督和指导。召开学生座谈会,从去年至今,我公司共计召开了次学生座谈会,从中我们得到了宝贵的意见和建议。今后,我公司还将继续召开此种会议。公布投诉电话,如果师生对我公司的员工有什么不满意可以直接拔打电话向我管理处投诉,我们力求给师生个满意的答复。设立回访制,坚决实行回访时间不超过小时。建立面谈投诉制,师生如有什么不满意可直接向我管理......”。

6、“.....转眼间本学期的工作即将结束,在区教育局的正确领导下,我校后勤部门全面贯彻认真落实区教育局的各项工作部署,扎实有效地开展各项工作,本学期我校项目建设校园文化建设取得了突破性进展,取得了定的成绩,现把我校这学期的后勤工作总结如下项目建设取得重大由万达到万,检测建筑物及配电室避雷情况和学校水泵天然气调压箱宝源公寓中水系统维保工作。第页共页是真抓实干,确保后勤水电暖稳定运行。上半年完成水电暖零修任务余次,其中木工报修余次,电工报修余次,水暖管道报修次,安装移机电话余部。实现供电设施正常运转,确保为教学科研办公提供安全的电源供应。在确保开水房浴室正常运转的情况下,完成全校水泵维修保养及各种管道检查抢修工作,保证教学区及家属区正常供水和供暖。木工对报修事项进行及时抢修,完成各教学楼教室补修地砖及踢脚线余块。做到电话线路随时调整,及时完成电话新装移机工作,新装电话余部,维修电话余次......”。

7、“.....是加强能源管理,提高能效水平,做好收费管理,提高能源利用。共更换电表块,查抄办公区水电表次,级水表块,级水表块,电表块。全校水费总支出万元,总收入万元,污水费总支出万元电费总支出万元,总收入万元供暖费收入万元卫生费收入万元。宣传节能减排知识,参加北京市非工业重点用能单位能源利用状况培训,了解北京市民主测评,大家普遍对未来后勤发展做了大胆构想,将有名同志脱颖而出。此次竞聘,打破了干部能上不能下的用人机制,淡化了后勤行政管理职能,强化了后勤干部的全局意识岗位责任意识竞争意识和创优意识,这是后勤改革的个重要内容,是后勤人事制度改革的开篇,考核竞聘工作的圆满结束,有助于提高后勤整体素质,逐步形成民主健全的干部工作运行机制,具有承上启下的作用。此外,后勤分工会充分发挥积极作用,开展了形式多样健康向上的文体活动,组织职工开展排球唱歌舞蹈等各种文娱体育活动,组织职工参加校运会......”。

8、“.....抓住重点,全方位搞好服务保障坚持为师生教学科研服务的宗旨,尽可能把好事办好,实事办实,后勤全体同志始终以高度的主人翁责任感和事业心,注意听取师生员工对后勤工作的意见,不断改进工作方式,将后勤服务工作做细,将水平做高。在确保日常服务保障的同时,主要体现出以下几个特点在学院重大的工作任务中经受住了考验和锻炼,服务水平在不断总结中逐步提高。工作早计划,早安排。上半年完成味书屋节水系统的技持恒温,误差不超多,确保为顾客提供清洁舒适的购物环境。年后勤部提出站式服务的工作要求,对于到后勤部办理业务的供应商实行全天候服务同时,对工作业务不做岗位分工,真正实现了首问负责制,所有后勤文职人员都能办理所有业务,来后勤部办理业务的客户不用等候,即有人全程能够办理完成实行服务投诉电话公示,主动接受服务监督。为全面提高服务质量,后勤部还制定了维修投诉电话管理办法,对小时维修电话进行录音......”。

9、“.....对各部门后勤服务需求实行跟踪制度,由物业管理员及时现场了解服务效果及服务满意度,及时总结和处理服务中的问题通过参加营业例会及时获得服务信息,使后勤部第时间了解服务需求,及时予以配合和处理在每个公司特定活动中,后勤部都要组织召开服务配合协调会,研究服务细节,确保后勤服务配合工作保障到位,保证后勤服务工作的圆满完成。年,后勤部将专柜的设施管理纳入物业服务管理范围中,对专柜卖区实行每天巡视制度,对于需要维修维护的项目,及时通知专柜整改,对于不能按要求胆构想,将有名同志脱颖而出。此次竞聘,打破了干部能上不能下的用人机制,淡化了后勤行政管理职能,强化了后勤干部的全局意识岗位责任意识竞争意识和创优意识,这是后勤改革的个重要内容,是后勤人事制度改革的开篇,考核竞聘工作的圆满结束,有助于提高后勤整体素质,逐步形成民主健全的干部工作运行机制,具有承上启下的作用。此外,后勤分工会充分发挥积极作用......”。