1、“.....非法剥夺限制他人人身自由的行为。罚款或没收财物的行为。扣押他人证件或者财物的行为。辱骂销假制度,保证备勤率在。加强区内员工保姆司机民工的管理,严格检查出入证件及出门条,控制闲杂人员在区内流动。密切注意警员思想动态,控制警员流动保证内部稳定。紧急集合演练方案紧急集合的目的加强纪律性和警惕性,锻练突发事件的处理能力。要求,必须迅速到达集合地点排值班人员。演练流程,紧急集合的准确地点大门等交通要道整理队伍失者,追究当班保安责任。门禁制度人员进出管理节假日及上班以外时间,如果公司生产部没加班,保安应阻止员工进入生产部及仓库,其它特殊情况须经相关部门审核登记方可进入。员工上班时间出厂应持管理部开出的员工外出准行条,有携带物品时,须有负责人检查,无放行条时,保安有权制止其外出。特殊情况应记入值班记录表备底......”。

2、“.....总经理理事以及贵宾来访时应敬礼问好督导员工打卡,按规定穿工衣,记载员工出勤情况坚守岗位,不擅离职守,因事离开岗位时必须有人代班,无关人员不得进入保安室值班保安严禁睡觉看小杂志酗酒听收音机等做与工作无关的事,监守自盗。不定时巡察厂内各区域,包括各楼层水电源开关及仓库物资,保证重要区域的安保安人员管理制度整理版评教育。制止工厂内的违法犯罪的行为。对有违法犯罪的嫌疑人,可以监视,并向公安机关或治安办报告。但无侦查扣押搜查的权利。监督进出厂员工配戴厂证。保安人员禁止从事的行为阻碍国家机关工作人员依法执行任务的行为。非法剥夺限制他人人身自由的行为。罚款或没收财物的行为。扣押他人证件或者财物的行为。辱骂殴打他人或者教唆殴打他人行为。私自为他人提导。在巡视中,遇住户应面带笑容主动问好。遇有住户车辆经过时,应主动礼让并行军礼。遇有老年人携物应主动上前询问是否需要提供帮助......”。

3、“.....遇有儿童在车行道水池边车库等危险区域玩耍时应主动上前劝阻并与其家人联系送至安全区域。遇有住户反映问题应认真记录并将情况通知客服部。发现衣冠不整者推销人员应及时劝离公寓。对单元外施工堆料车辆袖卷裤腿歪戴帽子穿拖鞋,不穿工服外出。按规定佩戴好通讯器材,正确使用对讲机,不利用对讲机谈私事,言语文明。男员工不留长发蓄胡须。值班期间不吃零食看书报写信听收音机睡觉等与工作无关的事情。值班时不得在岗位上喧哗打闹嬉戏。站岗时,站姿要标准,见到宾客及公司领导要敬礼,站岗时不做小动作,不得吸烟。对有违反厂纪厂规行为的人,进行劝阻制止和备勤率在。加强区内员工保姆司机民工的管理,严格检查出入证件及出门条,控制闲杂人员在区内流动。密切注意警员思想动态,控制警员流动保证内部稳定。紧急集合演练方案紧急集合的目的加强纪律性和警惕性,锻练突发事件的处理能力。要求,必须迅速到达集合地点排值班人员。演练流程......”。

4、“.....保安队负责公接班人无论何种原因未能到岗或未办理交接班手续时,当班人员不得下班离岗交班人员应安排好本班未能处理的事情交班人员下班后统到指定位臵集合,由组长讲评本班的工作情况,及交待其它事项注意上下班途中的仪容仪表和行为举止。保安员行为规范模范遵守国家法律法规及公司的有关规章制度。服从命令,听从指挥。上班不迟到不早退。上班时按规定着装,着管理区域内保人员负责公寓楼宇公共区域内小时不间断巡视工作。巡视人员要分区域沿指定线路进行巡视,使用巡更器进行确认。每班下岗时应将巡视检查记录填写完整。白班于每日后将巡更器送交中控室下载数据,次日将巡更器领出使用。夜班于每日后将巡更器从中控室领出,次日将巡更器送交中控室下载数据。巡视保安员接到门岗通知有外来人员车辆进入时,应对其进行对有违反厂纪厂规行为的人,进行劝阻制止和批评教育。制止工厂内的违法犯罪的行为......”。

5、“.....可以监视,并向公安机关或治安办报告。但无侦查扣押搜查的权利。监督进出厂员工配戴厂证。保安人员禁止从事的行为阻碍国家机关工作人员依法执行任务的行为。非法剥夺限制他人人身自由的行为。罚款或没收财物的行为。扣押他人证件或者财物的行为。辱骂场,并维护现场秩序。把违法犯罪嫌疑人员扭送公安机关或治安办。做好工厂内的防火防盗防破坏防治安防灾害事故等安全防范工作。保安人员的权限对刑事案件等现行违法犯罪人员,有权抓获并扭送公安机关。对发生在工厂内的刑事治安案件,有权保卫现场,保护证据,维护现场秩序以及提供与案件有关的情况,但无现场勘查的能力。依照本工厂的规章制度规定,劝阻或制,但无现场勘查的能力。依照本工厂的规章制度规定,劝阻或制止未经许可的进入工厂内的人员车辆。对出入工厂内的人员,车辆及其所携带装载的物品,按要求进行验证检查,但无人身检查权。进行工厂内安全防范检查,提出整改意见和建议......”。

6、“.....甚至行凶报复的,可采取正当防卫,但不得涉及无辜人员或不当防卫。对非法携带弹药和管制刀放进行检查。户内发生报警执行户内安防报警处理程序十积极配合公司领导或公司授权人员的检查。十不泄漏传播公司客户员工的秘密和隐私。篇目的为了树立良好的企业形象,维护企业财物和员工的安全,特制定本制度。适用范围本公司所有保安人员。权责管理部负责本制度的制定修改及执行的监督总经理核准执行值班规定各岗位保安应着制服,保持仪容整洁精神管理区域内保人员负责公寓楼宇公共区域内小时不间断巡视工作。巡视人员要分区域沿指定线路进行巡视,使用巡更器进行确认。每班下岗时应将巡视检查记录填写完整。白班于每日后将巡更器送交中控室下载数据,次日将巡更器领出使用。夜班于每日后将巡更器从中控室领出,次日将巡更器送交中控室下载数据。巡视保安员接到门岗通知有外来人员车辆进入时,应对其进行评教育......”。

7、“.....对有违法犯罪的嫌疑人,可以监视,并向公安机关或治安办报告。但无侦查扣押搜查的权利。监督进出厂员工配戴厂证。保安人员禁止从事的行为阻碍国家机关工作人员依法执行任务的行为。非法剥夺限制他人人身自由的行为。罚款或没收财物的行为。扣押他人证件或者财物的行为。辱骂殴打他人或者教唆殴打他人行为。私自为他人提能到岗或未办理交接班手续时,当班人员不得下班离岗交班人员应安排好本班未能处理的事情交班人员下班后统到指定位臵集合,由组长讲评本班的工作情况,及交待其它事项注意上下班途中的仪容仪表和行为举止。保安员行为规范模范遵守国家法律法规及公司的有关规章制度。服从命令,听从指挥。上班不迟到不早退。上班时按规定着装,着装整齐清洁,不披衣惝怀保安人员管理制度整理版未经许可的进入工厂内的人员车辆。对出入工厂内的人员,车辆及其所携带装载的物品,按要求进行验证检查,但无人身检查权。进行工厂内安全防范检查......”。

8、“.....遇到有违法犯罪人员不服制止,甚至行凶报复的,可采取正当防卫,但不得涉及无辜人员或不当防卫。对非法携带弹药和管制刀具的可疑人员有权进行盘查监视,并报告当地公安局或相关部门处评教育。制止工厂内的违法犯罪的行为。对有违法犯罪的嫌疑人,可以监视,并向公安机关或治安办报告。但无侦查扣押搜查的权利。监督进出厂员工配戴厂证。保安人员禁止从事的行为阻碍国家机关工作人员依法执行任务的行为。非法剥夺限制他人人身自由的行为。罚款或没收财物的行为。扣押他人证件或者财物的行为。辱骂殴打他人或者教唆殴打他人行为。私自为他人提毒及其他危险品。室内应保持安静,不得在室内喝酒喧哗打闹,以免影响其他队员休息。室内不允许私拉乱接电线及使用电炉热水器等电器设备。室内各班人员不准随意乱串,不准留客人住宿或让无关人员进入宿舍。宿舍门钥匙由各班长管理,未经队长批准,不准私自家加锁换锁或把钥匙转交他人......”。

9、“.....保护工厂内发生的刑事治安案件或者灾害事故时,应对其进行引导。在巡视中,遇住户应面带笑容主动问好。遇有住户车辆经过时,应主动礼让并行军礼。遇有老年人携物应主动上前询问是否需要提供帮助,并将其护送至门口。遇有儿童在车行道水池边车库等危险区域玩耍时应主动上前劝阻并与其家人联系送至安全区域。遇有住户反映问题应认真记录并将情况通知客服部。发现衣冠不整者推销人员应及时劝离公寓。对单的可疑人员有权进行盘查监视,并报告当地公安局或相关部门处理。临时外出时,实行双人制,不得私自外出。外出或休假期间请假人员应注意确保自身安全。保持宿舍清洁卫生,不随地吐痰,乱扔果皮纸屑烟头等杂物。床位铺面保持干净平整不摆放杂物,被褥应统要求折叠方正,床下的鞋子摆放整齐。宿舍内设卫生监督员随脏随扫,每周全天大扫除。室内严禁放有易燃易爆管理区域内保人员负责公寓楼宇公共区域内小时不间断巡视工作......”。