1、“.....知识在不断地更新。不学习,就跟不上时代的要求。就无法满足学生与日俱增的求知欲。所以我每天都要坚持上网学习教育教学的理论知识分钟,以此提高自己的教育教学水平。在工作中,我时刻牢记要依法执教。做到不侮辱学生体罚学生。处处以教师条禁令不准严格要求自己。勤勤恳恳工作,踏踏实实做人。以爱育人为人师表我热爱孩子,热爱自己所从事的教育工作,更爱我们如家般的学校。常常把学校的事当做自己的事去做。每当有任务下达的时候,我就会仔细琢磨如何能把任务圆满完成如何能在活动中尽自己的微薄之力,使活动搞得有色有学校在广泛开展学习的过程中,组织教师学习身边的优秀教师事迹,对这些先进教师的工作予以肯定,弘扬正气,抵制邪气。其次,组织教师外出学习,组织教师进行讨论,谈学习体会,谈感想。按照中小学教师职业道德规范的要求,我校建立了个人自评,教师互评,学生评价......”。

2、“.....做好师德档案的记录归档管理工作,推动教师职业道德考核测评工作的科学化客观化民主化和制度化,把师德考核结果与教师奖惩岗位聘任专业技术职务聘任和评优评模挂钩。师德师风建设工作取得了良好的效果。抓住重点,自查自纠。针对师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。召开学校领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,社会承诺服务制度,依法治教,依法从教,规范办学秩序等方面进行自查自省。召开党员会,会上要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我校以模范老师为榜样,努力学习,积极工作,加强修养,提升教育品质,努力使教职工成为为人民服务的教师,让人民群众满意的大学教师。关于高校师德师风自查报告为深入贯彻落实教育部关于进步加强和改进师德建设的意见和中小学教师职业道德规范......”。

3、“.....规范师德行为,提升师德水平,强化师德素质,我校坚持把教师师德教育摆在教师队伍建设的突出位置,大力加强师德师风建设,弘扬爱岗敬业为人师表无私奉献的精神。现对学校开展师德师风建设工作自查总结如下领导重视,狠抓思想教育不放松。年来以来,铜城学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次召开师德师风工作专题会议,研究落实师德师风工作的各项任务。建立了由书记杜勇华同志任组长,学校副校长为副组长,行政,结合自己的工作进行了查活动。并深刻认识到这次活动的深远意义。爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。教育不只是给学生传授知识,更重要的是要教会他们怎样做人。为人师表。教师的言行都会对学生产生很大的影响,因此作为教师时刻注重自己的言行举止,要求学生做到的,自己首先要做到。严谨治学。使我认识到教师都能够认真钻研业务......”。

4、“.....探索教育教学规律,改进教学方法,不断提高自己的教学水平。关爱学生。作为教师要平等地对待班级的每名学生,当学生有进步时我给予表扬,当学生出现时及时指出并对他进行批评教育。对学生我总是努力做到动之以情晓之以理,尊重学生的个体差异,不讽刺挖苦歧视学生,不体罚和变相体罚学生。关于高校师德师风自查报告五篇整理版。开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题学校及时给关于高校师德师风自查报告五篇整理版同时,他们犯了什么,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。这种爱,有对学生思想形成的正确引导,更有对学生生活上实实在在的关心。更重要的是我用爱心培育孩子对集体,对他人的爱,旦这种爱升华为对他人对社会的责任感,那么人格大树就树立起来了。存在的问题工作有时不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。对学生的思想动态了解得还不够......”。

5、“.....对待学生有急躁情绪,不够耐心。今后的努力方向端正学习态度,自觉主动加强理论学习。在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。保持平和心态,不要过于急燥。在对待学生方面,要做到平等公正的态度。特别是对待基础差的学生要有耐心,有恒心,对待不听话的学生,可以采用些比较随和的办法,因此,要时刻注意为人师表。在工断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我校以模范老师为榜样,努力学习,积极工作,加强修养,提升教育品质,努力使教职工成为为人民服务的教师,让人民群众满意的大学教师。关于高校师德师风自查报告为深入贯彻落实教育部关于进步加强和改进师德建设的意见和中小学教师职业道德规范,更新师德观念,规范师德行为,提升师德水平,强化师德素质,我校坚持把教师师德教育摆在教师队伍建设的突出位置,大力加强师德师风建设......”。

6、“.....现对学校开展师德师风建设工作自查总结如下领导重视,狠抓思想教育不放松。师德建设是项系统工程,是学校教师队伍建设的项长期历史任务,不可能蹴而就劳永逸,必须长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结经验教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。在今后的工作中,我校以模范老师为榜样人生才会过的充实有意义。我热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学校。因此,不论在什么时候什么地方,我都要将校内的利益放在第位,时刻以校荣我荣,校衰我耻的精神来指引我。在做好课前准备认真备课的基础上,不断探索,大胆创新。工作中本着心中有目标,眼中有孩子的原则。教育无小事,教师的言行都是孩子关注的方面,往往起着种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为孩子眼中的教师都是具体的,而教师又是孩子心目中的权威式人物。所以,我要时刻铭记从我做起,从小事做起,从今天做起......”。

7、“.....在坚持教好书的同时,我从未放弃过育好人。主要做到了两个字爱和严,这使我在工作中取得了较好的成绩,既改变了大批后进生,又培养了批优秀的学生。带着颗爱心去工作,可以让学生觉得你是真心地关心他,缩短了师生之间的距离,工作,推动教师职业道德考核测评工作的科学化客观化民主化和制度化,把师德考核结果与教师奖惩岗位聘任专业技术职务聘任和评优评模挂钩。师德师风建设工作取得了良好的效果。抓住重点,自查自纠。针对师德师风建设的重点我们主要采取了以下措施开展自查自纠。召开学校领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,社会承诺服务制度,依法治教,依法从教,规范办学秩序等方面进行自查自省。召开党员会,会上要求全体党员积极参与到师德师风建设中去,大力配合学校开展师德师风工作,把师德师风和党风廉政建设结合起来,发挥共产党员的先锋模范作用,做师德师风的楷模......”。

8、“.....要求教职工根据工作岗位对工作作风服务态度服务质量工作效率乱收费乱订教辅及学生用品体罚或变相体罚学生有偿家教等情况进行自查自纠。开展师德师风家长问卷调查,对调查中发现的问题学校及时给予了子更了解,希望自己的孩子能得到更好的教育。对每个老师都给予了深厚的希望,家长的这种心情我非常了解。因此,在工作中,我会及时与家长沟通,认真听取家长意见和建议,取得支持和配合,不指责责备家长。每天早上将孩子作业的完成的情况通过群与家长交流。年来以来,铜城学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次召开师德师风工作专题会议,研究落实师德师风工作的各项任务。建立了由书记杜勇华同志任组长,学校副校长为副组长,行政干部为成员的师德师风领导小组,具体负责师德师风工作,制定了学校师德师风实施意见。利用教师培训教职工大会,组织教师学习教体局关于师德工作的整改的文件......”。

9、“.....加强教师的职业形象职业责任职业纪律和法制教育,提高师德修养,规范从业行为,通过学习,处理整改。学校将师德师风建设与年度考核晋职晋升教育教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。学校每学期都要对教师师德师风情况组织学生问卷调查,以学生的满意率作为评先评优的首要依据,同时在对教师教学质量考核中,学生的测评得分占定的比例。自查自纠情况通过开展师德师风自查自纠,我校不存在乱收费乱补课乱订资料体罚和变相体罚学生的现象。进步巩固了我校师德师风成果,学校领导教师进步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。乱收费乱订资料体罚或变相体罚学生的违规行为得到有效遏制,学校的师德师风明显好转,社会效益显著提高,学生学生家长对学校教师工作的满意度大幅度提高。整改措施师德建设是项系统工程......”。