1、“.....能办的事情立即帮助办,能够解决的立即帮助上访人协调解决。由于我们在工作中树立了较强的全局意识责任意识和服务意识,经全局同志的努力,使我局年的信访工作没有起赴市赴省赴京上访现象,使来访者满意而走,来信者得到满意答复。树立职工利益无小事的思想,全力提高服务水平。作为局的后勤保障部门,办公室服务水平的高低直接决定着我们局对外形象,为此在管好政务的同时,积极为干部职工谋利益,全面调动职工积极性,树立以局为家的思想。在安排日常各类用品的采购领用及文印工作时,要求部门人员注意自己的服务态度,能办的事绝不拖拉,不能办的要讲明原因,尽量提供优质的服务。在安排办理各类医保发放各项福利待遇等与职工切身利益相关事宜时,要求办公室人员经常采取换位思考的方式,将自己置于员工的角度考虑,本着出以公自动化奠定了良好基础。工作中,时时处处以领导和老同志为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短......”。

2、“.....综合能力显著提高。积极工作,圆满完成各项任务。严格按照领导的安排,认真做好各类文件通知及领导讲话的起草打印校对工作全方位为领导搞好服务,常请示勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了积极作用。同时,经常深入基层调查研究,撰写了大量的调研报告,为领导科学决策提供了可靠依据。严以律己,树立良好形象。严格遵守办公室的各项规章制度,做到不迟到,不早退,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。尤其是在为领导起草讲话方面,经常通宵达旦,夜以继日,力求写出精品,尽最大努力体现出领导意图。工作中,始终以共产党员的标准严格要求自己,听从领导服从分配,对于领导和办公室安排的每份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责认认真真地去完成,从不计较个人得失打折扣讲条件。经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约管理方面还不够大胆......”。

3、“.....在下年度管理工作中要注重实现制度管人,行动感人,促使自己的管理水平有更大的提高工作中时有急躁情绪,谦虚谨慎的作风有待于进步加强。年工作思路工作中存在的这些问题需要通过不断的学习,并借助实践工作的锻炼,尽快调整思路,更新观念,为此我也对自己下年度的工作方向有了清晰的思路继续加强学习,拓宽自身知识面,加强政治理论修养提高个人综合素质,并坚持部门周例会制度,通过会议组织部门人员政治业务学习,进步提高办公室整体素质进步转变思想拓展思路,提高办公室全体工作人员的工作素质政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各项政策方针,为领导正确决策,科学决策提供参谋和服务。加强与其他部门的工作交流,注意听取同事们的意见和建议,以利于政务管理水平和事务处理能力的进步提高。最新关于办公室主任工作报告经典必备五篇整理版。最新关于办公室主任工作报告经典必备篇今年以来......”。

4、“.....不断加强自身建设格,合理安排招待和陪同人员,服务热情工作高效。负责公务车辆的管理和协调工作根据轻重缓急,协调安排各部门公务用车,确保公车公用服务公司。负责组织公司工装的选型比价采购发放等工作。负责公司办公设备办公用品的申报采购及各类办公网络办公设施办公设备的维护维修。负责通勤班车的管理和协调,确保职工上下班安全准点出行。负责公司广告企业文化宣传及各类信息发布,并对其真实性负责。负责公司防暑降温物品节日福利的比价采购发放。负责协助领导协调政府职能部门收费站周边村镇的关系。积极稳妥地做好信访工作。信访工作是化解社会矛盾,保证局工作正常顺利进行,为领导和同志们排忧解难的项重要工作。年,局信访办共接待群众来访件。在信访工作当中,我们严格按照信访程序,做到了耐心细致不推不拖,能办的事情立即帮助办,能够解决的立即帮助上访人协调解决......”。

5、“.....经全局同志的努力,使我局年的信访工作没有起赴市赴省赴京上访现象,使来访者满意而走,来信者得到满意答复。树立最新关于办公室主任工作报告经典必备五篇整理版案室集中保管。并做好对各科室事业单位的业务指导工作,认真梳理档案进馆工作。区志和年鉴撰写目前,区志人保卷已基本完成。通过下半年召开的区志卷十人事劳动社会保障综合评审会,办公室仔细汇总评审意见建议,根据区志办工作要求,按时保质完成修志任务。完成了年闵行年鉴人保板块的撰写。从收集材料撰写初稿,到根据区志办编辑区志专家以及局领导的意见进行修改完善同时,我们关于年鉴行文结构调整的建议获得区志办的认同并被采纳。保密工作根据区委保密办机要局的工作要求,建立健全保密规章制度,及时调整保密领导小组成员,加大保密监督检查力度,严格按照区保密委关于保密技术检查的要求对涉密计算机进行自查。加强文件管理,在文件收发登记传阅借阅方面做到手续完备责任到位......”。

6、“.....重点工作和平安事实项目的开展今年我局共有项区政府级目标任务即重点工作。办公室每月按时向区府督查工作平台上报这项重点工作的进展情况。今年我局有项平安建设实事项目,即防范和打击医保欺诈,确保医保基金安全。自月起办公室每月向区委政大型活动的驾驭能力撰写重要的公文的经验协调各类关系的熟练程度都需要进步的提升。人员配置方面未形成高效团队。部分人员的工作能力欠缺,对其沟通和培训不足。与基层职工沟通不够,对职工思想动态和阶段性的需求不能够及时了解。对负责范围的工作程序和绩效考核还需进步细化,要及时发现问题解决问题科学管理。第,在决策实施过程结束后,协助领导正确验证效果总结经验进行新的决策活动。承办职能。办公室主任的承办职能大致来自个方面。是来自上级部门的。主要是指上级政府或职能部门交付的事项,如情况汇报信息反馈会务安排活动组织等,必须认真对待,按期完成。是来自公司决策决议,需要及时传递信息......”。

7、“.....要统筹运用各种后勤资源解决实际困难提供有力的后勤保障。管理职能。是文书管理。及时正确的处理各种公文,完成领导交付的各项文书撰写任务,保证信息传递流畅。是事务管理。如会议组织公务用车后勤接待后勤维修保洁管理办公采购以及为公司职工提供生活服务的有关事,严把办文程序关格式关文字关。同时,及时发布和上报工作信息,截止到月底,我局共向市人社局发送信息条,在人社部主管的期刊中国劳动和中国人力资源社会保障上各发表篇工作通讯印发统计月报期,共计余本公开政务信息条收文件,发文件。办会方面对各类会议培训等活动安排,严格遵循务实节俭高效的原则,严格控制数量和规模。充分发挥办公室统筹协调作用,及时做好各类会议材料汇报材料的准备工作,使劳动保障工作例会区县局长会议党政班子务虚会中心组学习扩大会局长办公会议等会议的会务组织工作圆满完成......”。

8、“.....意见提案办理今年,我局收到区书面意见提案件,其中人大代表书面意见件,政协提案件。在办理过程中,办公室协调各职能部门做好意见提案的答复工作,对答复件严格把关,并提交分管领导和主要领导审批,及时与代表委员取得联系,安排上门走访。在主办件中,办理结果为已经解决或解决采纳的件,占比,留作参考的件,占比。档案管理按进馆最低标准将年以前结存的档案送馆工作的开展。年以后的新生进馆档案,由局岣咝У耐哦幼橹挥部门的最大功效。办公室主任具体的工作职能依据董事长总经理工作方针目标的要求,及时编制本部门工作方针目标,并组织落实检查修订。定期组织收集分析综合公司有关行政后勤保卫等方面的信息情况,及时向总经理汇报请示工作,确保后勤保障工作得力。根据董事长总经理的指示,负责组织各类的工作会议,并安排作好会务工作。负责督促检查各职能部门下属单位对上级的指示经理办公会决议及总经理决定的贯彻执行情况......”。

9、“.....上传下达,信息流畅,并做好相关的立卷归档保管工作。最新关于办公室主任工作报告经典必备五篇整理版。组织完成升旗台高杆灯塔楼顶大型广告字等厂区形象设施。完成销售发货打印系统的开发和应用。以往销售发货单均为手写,存在字迹不清名称不全任意涂改,盘点复杂数据不准等诸多不足,发现这些问题后及时向领导建议,自主开发辰光销售发货系统。经过艰苦的研发实验,开发出了可以自动记录自动检索自动统计快速打印辰光销售发货软件。于年月日起,投入使用,销售发货步提高办公室整体素质进步转变思想拓展思路,提高办公室全体工作人员的工作素质政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各项政策方针,为领导正确决策,科学决策提供参谋和服务。加强与其他部门的工作交流,注意听取同事们的意见和建议,以利于政务管理水平和事务处理能力的进步提高。最新关于办公室主任工作报告经典必备五篇整理版......”。