1、“.....以医疗安全为保障高质量高绩效的工作量。医疗安全是前提,没有医疗安全作保障,提高工作量和增收节支均将成为无的之矢,医院的发展就成为句空话。科室与医院的关系是局部与整体的关系。医院的发展建立在各科室发展的基础上,但各科室的发展又以医院总体发展为依托。如果没有医院的总体发展,科室的发展就将成为无源之水,无本之木。好比局围棋,要有良好的总体布局,局部的胜利才会对全局有意义,围棋中光顾了局部取胜而失去整局的例子不胜枚举。目前各科室工作量很大,下半年又要完成繁重的体检任务,局极与整体之间产生矛盾在所难免。我相信大家,特别是各位科主任护士长是能以大局为重,辩证地处理好小我与大我的关系。最建设,注重思想教育,任人唯贤,积极发挥业务骨干带头人的作用,通过岗位责任制,职称评聘分开等措施的实施,极大的提高了广大职工的工作积极性,强化了主人翁意识。年多来,临床工作有了新的突破......”。

2、“.....社会保健工作也得到了进步完善,极大地提高了两个系统化管理率,降低了孕产妇及新生儿死亡率,使保健院的各项工作有了新的飞跃。综上所述,本人从政治表现任职年限业务技术科研能力等方面已经具备了晋升副主任医师资格,评聘后,本人将认真履行职责,努力做好各项工作,为妇幼卫生事业贡献毕生力量。医务人员年度述职报告我知道,要做名合格的共产党员,就定要树立坚定的社会主义共产主义信念,始终保持政治上的清醒和坚定。只有在前进的道路上始终保持清醒的头脑科学的认识坚定的信念,才能经受住各种困难和风险的考验。我始终把对共产主义事业的忠诚同坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策统于建设有中国特色确率在以上独立完成数百例剖宫产及其他妇产科手术,病人都能按时出院,从无差错事故的发生。注重临床科研工作,参加了药物促排卵联合人工授精治疗不孕症临床研究县级科研项目,荣获等奖。撰写论文篇,并先后在省级刊物发表......”。

3、“.....注重人才的培养,自任职以来,积极指导下级医师的工作。在妇幼卫生人员的培训中,担负组织和教学任务,由本人具体指导培训的各级妇幼人员达千余人次,提高了各级妇幼人员的工作能力,真正发挥了业务骨干作用。本人在分管保健工作期间,严格按照上级妇幼工作要求,认真制定了切实可行的工作指标和计划,进步完善了县乡村级保健网,建立了妇女儿童簿卡,并定期检查落实,掌握全县妇女儿童的健康状况。每年为女工健康查体千余人次,岁儿童健康查体千余人次,实现了妇女儿童系统化管理,有力保障了妇女儿童的身体健康。配合主管领导,完成各项目标任务,如初级卫生保健创建爱婴医院等工作。认真组织学。通过各种培训和业务专业讲座,并多次参加医院组织的,新的医疗知识和医疗技术以及相关理论,从而开阔了视野,扩大了知识面。已能独立完成诊治过程,并能处理相关并发症,以及从病人就诊住院至出院期间的相关病历文书......”。

4、“.....丝不苟的处理每位病人,在最大程度上避免了误诊误治,尽可能的避免了差错事故的发生。在过去的年里,我取得了些成绩,但离组织的要求还有定差距。是自身素质需要进步提高,特别是到新的工作单位后,需要进步加强学习,增强知识是工作的协调能力需要进步加强。为适应新形势下健康教育工作的需要,我决心在以后的工作中,虚心学习,改进不足,踏实工作,再接再厉,不断提高自身素质,更加扎实地做好各项工作,在平凡的工作岗位上尽自己最大的努力,做最好的自己,不辜负组织对我的期望加强医患沟通,及时处理医患纠纷,构建和谐医患关系。建立健全医患沟通制度,制定医患沟医务人员年度述职报告篇整理版,在局领导和办公室主任的领导和关心下,在同事及各位同仁的支持帮助下,紧紧围绕办公室的中心任务,服务领导工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识工作能力和综合素质,较好的完成了各项工作任务......”。

5、“.....适应办公室工作特点办公室是单位运转的个重要枢纽部门,是上传下达和沟通领导与群众的枢纽和桥梁。因此,办公室的工作既宏观又具体,既要沟通上下,又要协调左右,既需要具有前沿知识又需要具有实际工作能力,再加上办公室人手少,工作量大,这就决定了办公室工作繁杂的特点。年来,我以踏实的工作态度,不仅适应了办公室繁杂的工作特点,还满意的完成了各项工作,赢得了同事的好评。医务人员年度述职报告尊敬的各位领导各位同事今天我做为医务科主任做这个述职报告,在这个岗位上,我既深感责任重大,有干好工作的强烈使命感,又深知能力有限,怕辜负医院领导过改善院容院貌,增添医疗设施,提高医疗水平,使临床工作上了个新台阶,促进了各项工作的开展。在管理方面,建立健全各项规章制度,加强行风建设,注重思想教育,任人唯贤,积极发挥业务骨干带头人的作用,通过岗位责任制,职称评聘分开等措施的实施......”。

6、“.....强化了主人翁意识。年多来,临床工作有了新的突破,业务收入达到建院以来的最高水平。社会保健工作也得到了进步完善,极大地提高了两个系统化管理率,降低了孕产妇及新生儿死亡率,使保健院的各项工作有了新的飞跃。综上所述,本人从政治表现任职年限业务技术科研能力等方面已经具备了晋升副主任医师资格,评聘后,本人将认真履行职责,努力做好各项工作,为妇幼卫生事业贡献毕生力量。医务人员年度述职报告我知道,要做名合格的共产党员,就定要树立坚定的社会主义共产主义信念,始终保持政治上的清醒和坚定。只有在前进的道路上始终保持清醒的头脑科学的认矛盾在所难免。我相信大家,特别是各位科主任护士长是能以大局为重,辩证地处理好小我与大我的关系。最近有位同志放弃了年次的探亲机会投入到体检工作中,就是最好的例子。奖金扣罚只是手段而不是目的。我认为,首先是个制度执行的问题......”。

7、“.....提高整个医院的执行力,当然这需要过程。在这过程中,对违反制度的行为必须予以处罚。在具体的工作中医务科将加强引导,不会味地扣罚。另方面,要注意执法公平,遵循制度面前人人平等的原则。我们对扣罚奖金的结果会通知到当事人,当事人若认为处理缺乏事实依据可以进行申诉或要求行政复议。总之,奖金扣罚与其他处罚样,是管理初级阶段的种手段,等到医院的全院职工都能自觉地维护和执行制度的那天,奖金扣罚的形式就会自然消亡。医务人员年度述职报告我于年月从重庆医科大学毕业,同年月分配进奉节县人民医院,借入县卫生局,任办公室文书职至今。年来准入制度值班和交接班制度等医疗质量和医疗安全核心制度,有效防范医疗纠纷切实保障医疗安全。自任现职以来,本人诊治的妇产科疾病诊断治疗准确率在以上独立完成数百例剖宫产及其他妇产科手术,病人都能按时出院,从无差错事故的发生。注重临床科研工作......”。

8、“.....荣获等奖。撰写论文篇,并先后在省级刊物发表,受到了专家的赞赏和肯定。注重人才的培养,自任职以来,积极指导下级医师的工作。在妇幼卫生人员的培训中,担负组织和教学任务,由本人具体指导培训的各级妇幼人员达千余人次,提高了各级妇幼人员的工作能力,真正发挥了业务骨干作用。本人在分管保健工作期间,严格按照上级妇幼工作要求,认真制定了切实可行的工作指标和计划,进步完善了县乡村级保健网,建立了妇女儿童簿卡,并定期检查落实,掌握全县妇女儿童的健康状况。每年为女工健康查体千余人次,岁儿童健康查体千余人次,服务领导工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识工作能力和综合素质,较好的完成了各项工作任务,现将年来的个人主要工作情况总结如下以踏实的工作态度,适应办公室工作特点办公室是单位运转的个重要枢纽部门,是上传下达和沟通领导与群众的枢纽和桥梁。因此,办公室的工作既宏观又具体......”。

9、“.....又要协调左右,既需要具有前沿知识又需要具有实际工作能力,再加上办公室人手少,工作量大,这就决定了办公室工作繁杂的特点。年来,我以踏实的工作态度,不仅适应了办公室繁杂的工作特点,还满意的完成了各项工作,赢得了同事的好评。医务人员年度述职报告篇整理版。医务人员年度述职报告篇年,我在院领导的正确指导下,依靠医务科班人的密切配合,依靠全院各临床科室干部的鼎力支持和医护人员的无私帮助,在医务管理工作中努力实践重要思想,加强修养,勤奋工作,积极改进管理模式,努力提高医疗现了妇女儿童系统化管理,有力保障了妇女儿童的身体健康。配合主管领导,完成各项目标任务,如初级卫生保健创建爱婴医院等工作。认真组织学习,培训业务骨干,深入各乡镇,配合各级领导,当好参谋,并制定切实可行的实施办法,积累了大量的实施材料,在省市抽查评估验收时,顺利通过。学习宣传落实母婴保健法,整理收集有关材料,书写版面......”。