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土建施工员个人述职报告3篇 土建施工员个人述职报告3篇

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《土建施工员个人述职报告3篇》修改意见稿

1、“.....负责利津工业园粉煤灰施工现场以及质量监督。土建施工员个人述职报告篇整理版。土建施工员个人述职报告篇述职人包春成各位领导各位同事,大家好,借此机会首先向关心帮助支持我工作的领导同事们表示制度,做好本职工作。我的详细计划如下听从公司领导安排,在完成本职工作的同时努力学习专业知识,争取对工程造价管理和预算有个更好的掌握。争取完成对土木工程施工和工程招投标与合同管理的再次学习,把大学中的理论知识灵活的运用到实际工作中。练习制图软件,能完成系列建筑制图。准备级建造师的考试,争取次性通过。争取尽可能多的做些与本专业预算相关的工作。对公司的建议建立健全的公司部门的各项规章制度俗话说没有规矩不成方圆,只有完善合理的规章为戒,并对半铺盖区和全铺盖区的施工积极进行创新,以保证广场站主体结构施工的安全快速高质量的完成。把广场站铸造成精品工程......”

2、“.....本阶段主要是完善整个车站的施工,并对道路进行恢复,主要难点就是交通导改,场地的合理规划,安全高效的控制。技术管理认真审核图纸,确保基坑开挖的深度砼围檩的位置钢支撑的间距格构柱的加固,组织大家学习研究车站的主体结构施工图建筑图,认真的进行核量,并指定专人进行专项献奖合理化建议奖等。制定合理的作息制度现场施工人员除中秋和春节外全年几乎无假期,作息没有规律,经常加班加点,长期超负荷超时间的工作,工作条件工作环境相对较差,这对员工的身体心理情感和家庭都有很大的影响。因此建议公司针对现场施工人员作息制定切实可行能真正实施的假期制度。建立合适的员工聘任及培训制度,从根本上保证公司发展的需要营造良好的企业氛围,加强各部门之间的沟通营造良好的企业文化氛围,加强各部门之间的沟通,从思想上保证所有员工心土建施工员个人述职报告篇整理版理人是门真正的艺术,他需要去思考去揣摩......”

3、“.....不同的人和事要有不同的管理和沟通方式,这样才能够让工程顺利进行,并保证进度和质量的共进。在这方面我有很多的不足,经理曾批评我理论未能与实际结合,是形而上学。这些我都虚心的接受,俗话说良药苦口利于病,忠言逆耳利于行,所以我还是真心的希望各位领导和同事能够直言不悔的指出我工作中的不足和为人处事中的欠缺,并对于我工作中的失误深刻的检讨。展望年,我希望能够继续在鑫安建筑这个大家庭发知识,掌握更多的业务技能,提高工作效率,熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度,做好本职工作。我的详细计划如下听从公司领导安排,在完成本职工作的同时努力学习专业知识,争取对工程造价管理和预算有个更好的掌握。争取完成对土木工程施工和工程招投标与合同管理的再次学习,把大学中的理论知识灵活的运用到实际工作中。练习制图软件,能完成系列建筑制图。准备级建造师的考试,争取次性通过......”

4、“.....并把针对本工程自身特点和工艺特性编制的技术交底发放给劳务经理和领工,并监督其认真学习,通过这系列改革,我发现真的有了很大的改观,工人也对你的管理不在有逆反心里了。仅以此心得与各位同仁共勉。年月,我被调任大坝沟中学施工员职,这和之前的技术管理工作又有了很大的差别,记得刚进公司经理就对我说过这样的话,技术是死的,可以用刻板的文字写出来的,而管理才是对个人能力的真正考验,管思考去揣摩,不能杆子打倒,不同的人和事要有不同的管理和沟通方式,这样才能够让工程顺利进行,并保证进度和质量的共进。在这方面我有很多的不足,经理曾批评我理论未能与实际结合,是形而上学。这些我都虚心的接受,俗话说良药苦口利于病,忠言逆耳利于行,所以我还是真心的希望各位领导和同事能够直言不悔的指出我工作中的不足和为人处事中的欠缺,并对于我工作中的失误深刻的检讨......”

5、“.....我希望能够继续在鑫安建筑这个大家庭发展自己的事业,在经理和同事的次发现工人在施工中工艺和成品质量问题,并纠正和整改,甚至出现返工。但我开始反思自己的工作方式和管理方法存在的缺陷和,虽然这些和质量问题得到了纠正和处理,但毕竟造成了不必要的材料损失和进度滞后,都是本不该发生的。这让我注意到给工人和领工进行技术交底的重要性。以前的工作中只是机械性把模式化的技术交底发给劳务领工,这是远远不够的,施工中你也会发现此效果甚微,我开始改变交底方法,在新的个分项工程开始前必须到施工现场集中工人在导和勉励下,让自己的管理能力进步提高,更希望在年我们所有的同事,兄弟姐妹能够团结心,共同用我们欢乐的汗水创造第分工司乃至整个鑫安建筑的美好未来。交叉专业的知识面不够广泛在现实施工中往往要涉及到很多的专业知识,而每点都会影响到施工的进度和质量......”

6、“.....在今后的工作中我会努力拓宽知识面,尽可能的掌握更多的知识,做个全面的人才。年计划在未来的年里,我会加倍的努力学习专年月日至今,根据人力资源部领导的安排我定岗在胜利油田营海建设有限公司技术部,并于月号被派往利津工业园项目部,在利津工业园施工现场主要负责水泥中转库的现场施工资料整理以及安全工作。自定岗以来我参与的主要工作有监督利津工业园砂石料大棚钢结构施工。负责利津工业园粉煤灰施工现场以及质量监督。土建施工员个人述职报告篇整理版。土建施工员个人述职报告篇述职人包春成各位领导各位同事,大家好,借此机会首先向关心帮助支持我工作的领导同事们表示由每名技术人员责任块,对有场地达不到要求的,就对其负责人进行处罚。并加强对门卫的管理。人员管理由于我工区增加些新人,缺乏工作经验,所以在接下来各种工作展开的同时,将会以我为首的对资料和规范的学习,工作上有不懂的地方及时向梁溪大桥站和领导请教学习......”

7、“.....在过去的这半年里,我经历了许多,也收获了很多的经验教训,感谢公司领导给了我成长的空间勇气和信心。在这半年的时间里,我通过自灰施工现场以及质量监督。文明施工响应项目部领导的号召,努力将广场站打造成无锡文明工地,在去年这方面我工区做的不够,今年将两个场地分成若干个块,由每名技术人员责任块,对有场地达不到要求的,就对其负责人进行处罚。并加强对门卫的管理。人员管理由于我工区增加些新人,缺乏工作经验,所以在接下来各种工作展开的同时,将会以我为首的对资料和规范的学习,工作上有不懂的地方及时向梁溪大桥站和领导请教学习。土建施工员个人述职报告自从年月毕业后来到营的工作。对公司的建议建立健全的公司部门的各项规章制度俗话说没有规矩不成方圆,只有完善合理的规章制度才能使公司有效的运转。但是制定制度时定要保证制度的合理性和切实可行性......”

8、“.....建立合理的奖惩制度,保证员工合理的经济效益合理完善的薪酬管理体系才能使薪酬起到真正的激励作用。首先可以对员工进行绩效考核,将考核结果与工资联系起来,奖罚分明,否则公司内部会形成干多干少个样的消极思想。其次可以适当增加激励政策例如满勤奖突出贡导和勉励下,让自己的管理能力进步提高,更希望在年我们所有的同事,兄弟姐妹能够团结心,共同用我们欢乐的汗水创造第分工司乃至整个鑫安建筑的美好未来。交叉专业的知识面不够广泛在现实施工中往往要涉及到很多的专业知识,而每点都会影响到施工的进度和质量,因此全面掌握现实施工中所涉及的各种知识对工程的质量和进度有十分重要的意义。在今后的工作中我会努力拓宽知识面,尽可能的掌握更多的知识,做个全面的人才。年计划在未来的年里,我会加倍的努力学习专理人是门真正的艺术,他需要去思考去揣摩,不能杆子打倒,不同的人和事要有不同的管理和沟通方式,这样才能够让工程顺利进行......”

9、“.....在这方面我有很多的不足,经理曾批评我理论未能与实际结合,是形而上学。这些我都虚心的接受,俗话说良药苦口利于病,忠言逆耳利于行,所以我还是真心的希望各位领导和同事能够直言不悔的指出我工作中的不足和为人处事中的欠缺,并对于我工作中的失误深刻的检讨。展望年,我希望能够继续在鑫安建筑这个大家庭发负全部责任。在检查工作中曾多次发现工人在施工中工艺和成品质量问题,并纠正和整改,甚至出现返工。但我开始反思自己的工作方式和管理方法存在的缺陷和,虽然这些和质量问题得到了纠正和处理,但毕竟造成了不必要的材料损失和进度滞后,都是本不该发生的。这让我注意到给工人和领工进行技术交底的重要性。以前的工作中只是机械性把模式化的技术交底发给劳务领工,这是远远不够的,施工中你也会发现此效果甚微,我开始改变交底方法,在新的个分项工程开土建施工员个人述职报告篇整理版的不断努力......”

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