1、“.....提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验责任心强具有护师资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧临床操作技能等。完善护理文件记录,减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题,规范护理论文篇,工作简报近篇。存在问题事件是儿科的耻辱,将作为血的教训时刻警示大家。,尤其是穿刺水平达不到理想效果。,尤其是晨晚间护理尚不十分到位。年经典儿科护士长述职报告篇整理版。,有被投诉现象。,有待下年提高。年经典儿科护士长述职报告年即将结束,我科室在院领导的带领下,在科室全体医护人员的通力合作下,认真贯彻落实科学发展观,时刻将爱国,创业,求实,奉献的精神放在工作第位,本着全心全意为病人服务的工作热情和态度,切实加强院科两级的领导,顺利的服务宗旨,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和熟练地掌握了各项临床操作技能......”。

2、“.....并在思想学习和工作等方面取得了新的进步,现总结如下严于律已,自觉加强政治素质修养和思想觉悟进步提高年来,坚持用正确的世界观人生观价值观指导自己的学习工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线方针政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。加强院感控制与管培训。并以问卷及现场问答等方式,由科室主任及护士长对全体人员每月进行业务考核,考核成绩与每月考核结合。科室全年共完成业务学习次,理论考试次,制度考核次,护理操作次,护理查房次,疑难病例讨论次,合格率。并参加院上组织的静脉输液与心肺复苏比赛,其中静脉输液获得第名。此外,针对新生儿心肺复苏新生儿院感规范管理听力筛查等重点环节,我们还外派两名人员学习,使科室人员的业务知识水平得到了更新。存在的不足,在病房条件与工作环境的限制下......”。

3、“.....平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。严格落实基严培训计划,提高护理人员整体素质。对各级护理人员按基严培训计划进行培训,每月组织理论考试和技术操作考核护理查房时提问护士,内容为基础理论知识专科理论知识院内感染知识等。利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能熟练掌握并认真落实。办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。际医疗中,对可能引起患者不满的情况,积极做到想在患者发现前面,做在患者提出前面。此外,制定急救应急预案,确保急危重病人在我院期间的医疗安全。加强院感控制与管理。尤其对新生儿监护室,治疗室,隔离监护室等定期空气培养,均做到了次培养成功。,并登记记录......”。

4、“.....儿科积极响应并组织实施,并相继开展小儿推拿小儿捏脊穴位贴敷耳穴压豆新生儿抚触等项目,共开展人次,覆盖率达,大大提高了病人满意度,拉近高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验责任心强具有护师资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧临床操作技能等。完善护理文件记录,减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题,规范护理文件记录,认真执行护理记录中十字原则,即客观真实准确及时完整,避免不规范的书写,如漏字涂改不清前后矛盾,与医生记录不统等,既要体现综合护理问题记录,又要体现专科症状的特殊性,使护理文件标准化和规范化。完善护理紧针政策,利用报纸杂志书籍积极开展学习政治理论道德法规,认真学习法律知识爱岗敬业具有强烈的责任感和事业心,积极主动的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作......”。

5、“.....儿科全年完成业务收入元,同比上升其中住院人次,同比增加天,上升,合计天,床位使用率听力筛查人次,增加人,上升门诊观察输液人次,科室使用次性耗材,同比上升。医疗安全工作科室全体医务人员在科室主任及护士长的带领下,积极护理查房时提问护士,内容为基础理论知识专科理论知识院内感染知识等。利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能熟练掌握并认真落实。,有被投诉现象。,有待下年提高。年经典儿科护士长述职报告年即将结束,我科室在院领导的带领下,在科室全体医护人员的通力合作下,认真贯彻落实科学发展观,时刻将爱国,创业,求实,奉献的精神放在工作第位,本着全心全意为病人服务的工作热情和态度,切实加强院科两级的领导,顺利完成了年初制定的各项工作计划,为年工作任务的完成画上了圆响应上级号召开展了安全有感领导,牢固树立安全第质量至上以人为本的理念......”。

6、“.....以实现优质服务为切入点,深化落实各级领导干部责任,突出风险控制,强化安全监管,质量安全基础工作得到不断加强。医疗安全是科室工作的根本,为确保医疗质量,我科室把提升业务能力,增强法律意识服务意识放在医疗安全的首位,科主任及护士长利用晨会和周例会,对科室全体人员进行医疗安全教育,组织学习医疗活动的相关法律法规。在实加强重点病儿的管理,如危重患儿,把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。对重点员工的管理,如实习护士轮转护士及新入科护士等,对她们进行法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验责任心强具有护师资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧临床操作技能等。完善护理文件记录,减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题......”。

7、“.....办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。要求责任护士每天与患儿家属沟通,包括健康教育了解病儿的病情转归生活需求用药后的效果及反应等,护患沟通能缩短护患之间的距离,是做好切护理工作的前提和必要条件。认真执行临床处臵前后的告知程序,尊重患儿家属的知情权,解除患儿家属的顾虑。每月召开工休座谈会,发放病人满意度调查表,对服务质量高的护士给予表扬鼓励,对服务质量差的护士给予批评教育。加强护理安全管理,发现工作中的不安全因素时要及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴,使护理人员充分认识护理差错因素新情况新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。加强重点时段的管理,如夜班中班节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老中青值班人员,同时组织护士认真学习新颁布的及的相关条款,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神......”。

8、“.....年经典儿科护士长述职报告篇年即将结束,年来了护患之间的距离,得到患儿及家属的致好评。完成年终目标情况全年共收治了住院病人余人次,其中核心技术近人次,治愈率达。无例护理并发症。全年共收到锦旗面,撰写护理论文篇,工作简报近篇。存在问题事件是儿科的耻辱,将作为血的教训时刻警示大家。,尤其是穿刺水平达不到理想效果。,尤其是晨晚间护理尚不十分到位。教育培训及业务考核工作科室全年分别对护理人员进行了病案首页书写危机值抗生素的应用常见病特殊病例的治疗及护理儿科急救操作流程核心制度等业务知识技能法律法规的响应上级号召开展了安全有感领导,牢固树立安全第质量至上以人为本的理念,在克服工作压力大工作环境艰苦的条件下,认真贯彻落实各项工作部署和要求,以实现优质服务为切入点,深化落实各级领导干部责任,突出风险控制,强化安全监管,质量安全基础工作得到不断加强......”。

9、“.....为确保医疗质量,我科室把提升业务能力,增强法律意识服务意识放在医疗安全的首位,科主任及护士长利用晨会和周例会,对科室全体人员进行医疗安全教育,组织学习医疗活动的相关法律法规。在实急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。严格落实基严培训计划,提高护理人员整体素质。对各级护理人员按基严培训计划进行培训,每月组织理论考试和技术操作考核护理查房时提问护士,内容为基础理论知识专科理论知识院内感染知识等。利用科晨会提问医院护理核心制度,使每个护士都能熟练掌握并认真落实。办公班护士真诚接待新入院病儿,把病儿送到床前,主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。进行医疗安全教育,组织学习医疗活动的相关法律法规。在实际医疗中,对可能引起患者不满的情况,积极做到想在患者发现前面,做在患者提出前面。此外,制定急救应急预案......”。