1、“.....要从源头上预防图书馆管理中‚第扇破窗‛的出现,归根结底是要引入人本化管理理念,实行人本化管理,提高人们的自觉自律意识和抵御周边环境误导暗示的能力。具体而言,图书馆工作人员要从广大读者的需求出发在图书馆内出现吸烟吐痰撕书等违反规定的现象,大家就会以‚各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜‛或‚多事不如少事,事不关己,高高挂起‛的心态放任之,‚公地悲剧‛就会在图书馆幕幕地上映。公共管理论文破窗理论图心理以及产生的连锁反应不容忽视。在这样的‚负攀比‛环境下,图书馆工作人员的主动性积极性和创造性发挥便成了无源之水,图书馆也逐渐沦为潭清风吹不起半点涟漪的死水,服务质量广受诟病也就不足为奇了。公共管理论公共管理论文破窗理论图书馆管理论文公共管理论文破窗理论图书馆管理论文......”。

2、“.....僵化的管理体制及运行机制是最大的扇‚破窗‛,这扇‚破窗‛最大的危害是在这样的‚负攀比‛环境下,图书馆工作人员的主动性积极性和创造性发挥便成了无源之水,图书馆也逐渐沦为潭清风吹不起半点涟漪的死水,服务质量广受诟病也就不足为奇了。如此,别人违反图书馆规章制度的事例,便可以成若不可避免地出现了‚第扇破窗‛,也要及时的进行修补维护。否则,‚第扇破窗‛就会向人们发出信号,给人以种心理暗示和诱导,在大家的自律意识开始松懈时,扇接扇的破窗便会接连出现,管理的大堤最终必然溃坝垮塌。图书馆工作人员‚安于现状不思进取得过且过破窗‛的出现。‚破窗‛助长不健康心理根据‚破窗理论‛,‚破窗‛在图书馆管理工作中往往会助长以下种不健康的心理。是‚颓丧心理‛,即但凡属于公家的,不是自己的东西或事动......”。

3、“.....积极为广大读者提供人性化的阅读服务。例如,积极营造干净整洁幽雅温馨的阅读环境,预防‚喧闹脏乱差破窗‛的出现勤于走访巡视,保证书架排架的正确率,最大限度地预防‚书刊乱插乱放破窗情,自己就不管不问。如此,在图书馆内出现吸烟吐痰撕书等违反规定的现象,大家就会以‚各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜‛或‚多事不如少事,事不关己,高高挂起‛的心态放任之,‚公地悲剧‛就会在图书馆幕幕地上映。人本化管理,预防‚破窗‛出现人本化管理是‚以人为中心‛的管理,‚以人为本,读者至上‛,是图书馆切工作的出发点和落脚点。在这里特别指出,‚以人为本‛中的人不仅指广大的读者,还应该包括图书馆的广大职工。要从积破坏作用。根据‚破窗理论‛中,‚第扇破窗‛往往是事情演变恶化的起点,而事情发生演变恶化的背后是双双推波助澜的手。在图书馆管理中......”。

4、“.....最好的方法莫过于从源头上预防‚第扇破窗‛的出现两名年轻人遵章守纪,兢兢业业工作,而其他人常迟到早退或中途脱岗。到年底评优时,为照顾各个部门,馆里给这个部门分配了个名额,这个名额需通过部门内部投票产生。票选结果可想而知,人抱成团,轮着拿优秀。连续的挫为后继从众者的‚义正言辞‛。凡此种种,不健康的心理旦被点燃,无序的状态并会呈增量态势在图书馆迅速弥漫开来。结果,无序的管理导致了管理的无序,而管理的无序又滋长了混乱。从这个意义上讲,‚破窗‛助长的不正常情,自己就不管不问。如此,在图书馆内出现吸烟吐痰撕书等违反规定的现象,大家就会以‚各人自扫门前雪,休管他人瓦上霜‛或‚多事不如少事,事不关己,高高挂起‛的心态放任之,‚公地悲剧‛就会在图书馆幕幕地上映。公共管理论文破窗理论图书馆管理论文......”。

5、“.....僵化的管理体制及运行机制是最大的扇‚破窗‛,这扇‚破窗‛最大的危害是破坏作用。根据‚破窗理论‛中,‚第扇破窗‛往往是事情演变恶化的起点,而事情发生演变恶化的背后是双双推波助澜的手。在图书馆管理中,为防止‚破窗‛悲剧的发生,最好的方法莫过于从源头上预防‚第扇破窗‛的出现,公共管理论文破窗理论图书馆管理论文,若不可避免地出现了‚第扇破窗‛,也要及时的进行修补维护。否则,‚第扇破窗‛就会向人们发出信号,给人以种心理暗示和诱导,在大家的自律意识开始松懈时,扇接扇的破窗便会接连出现,管理的大堤最终必然溃坝垮塌公共管理论文破窗理论图书馆管理论文。破窗理论图书馆管理论文图书馆管理中的‚破窗‛危害‚破窗‛造成‚劣币驱逐良币‛就公共图书馆而言,僵化的管理体制及运行机制是最大的扇‚破窗‛......”。

6、“.....其它‚窗子‛必然也会加速垮塌。‚破窗理论‛在图书馆管理中的启示从辩证唯物主义量变质变辩证关系原理看,破窗理论说明了细节对人行为的暗示纵容作用,以及细节对事物性质的累乱插乱放破窗‛,从源头上拒绝对读者形成乱插乱放的种暗示和错觉。又如,图书馆领导班子要积极创造条件,调动员工工作的主动性积极性和创造性,尽可能满足员工多层次多元化的合理诉求,积极营造创先争优的良好文化氛败和得不到肯定,名年轻人便萌生了辞职的念头,于是考公务员跳了槽。另名则学会了‚适应环境‛,得过且过。‚劣币‛在悄无声息中污染和驱逐了‚良币‛,这是图书馆事业发展面临着人才‚瓶颈‛的个重要原因。试想,图书情,自己就不管不问。如此,在图书馆内出现吸烟吐痰撕书等违反规定的现象,大家就会以‚各人自扫门前雪......”。

7、“.....事不关己,高高挂起‛的心态放任之,‚公地悲剧‛就会在图书馆幕幕地上映。造成‚劣币驱逐良币‛,阻碍图书馆事业的发展。在图书馆内部僵化的管理体制和运行机制下,‚心跳槽‛或‚得过且过‛成了部分图书馆人的无奈选择。例如,图书馆部门定编人,两名老同志退休后新进了两名年轻人。若不可避免地出现了‚第扇破窗‛,也要及时的进行修补维护。否则,‚第扇破窗‛就会向人们发出信号,给人以种心理暗示和诱导,在大家的自律意识开始松懈时,扇接扇的破窗便会接连出现,管理的大堤最终必然溃坝垮塌。从源头上预防图书馆管理中‚第扇破窗‛的出现,归根结底是要引入人本化管理理念,实行人本化管理,提高人们的自觉自律意识和抵御周边环境误导暗示的能力。具体而言,图书馆工作人员要从广大读者的需求出发,变被动为主围......”。

8、“.....‚破窗理论‛在图书馆管理中的启示从辩证唯物主义量变质变辩证关系原理看,破窗理论说明了细节对人行为的暗示纵容作用,以及细节对事物性质的累积公共管理论文破窗理论图书馆管理论文公共管理论文破窗理论图书馆管理论文。破窗理论图书馆管理论文图书馆管理中的‚破窗‛危害‚破窗‛造成‚劣币驱逐良币‛就公共图书馆而言,僵化的管理体制及运行机制是最大的扇‚破窗‛,这扇‚破窗‛最大的危害是,变被动为主动,变事后处理为事前预防,积极为广大读者提供人性化的阅读服务。例如,积极营造干净整洁幽雅温馨的阅读环境,预防‚喧闹脏乱差破窗‛的出现勤于走访巡视,保证书架排架的正确率,最大限度地预防‚书刊若不可避免地出现了‚第扇破窗‛,也要及时的进行修补维护。否则,‚第扇破窗‛就会向人们发出信号,给人以种心理暗示和诱导......”。

9、“.....扇接扇的破窗便会接连出现,管理的大堤最终必然溃坝垮塌。书馆管理论文。人本化管理,预防‚破窗‛出现人本化管理是‚以人为中心‛的管理,‚以人为本,读者至上‛,是图书馆切工作的出发点和落脚点。在这里特别指出,‚以人为本‛中的人不仅指广大的读者,还应该包括图书馆的文破窗理论图书馆管理论文。‚破窗‛助长不健康心理根据‚破窗理论‛,‚破窗‛在图书馆管理工作中往往会助长以下种不健康的心理。是‚颓丧心理‛,即但凡属于公家的,不是自己的东西或事情,自己就不管不问。如此,为后继从众者的‚义正言辞‛。凡此种种,不健康的心理旦被点燃,无序的状态并会呈增量态势在图书馆迅速弥漫开来。结果,无序的管理导致了管理的无序,而管理的无序又滋长了混乱。从这个意义上讲,‚破窗‛助长的不正常情,自己就不管不问。如此......”。