1、“.....探索出了在新形势下建设学习型党组织,提升党员队伍素质的新路子。党员提素直通车。党员提素直通车建设的成效。通过党员提素直通车建设,使广大党员深刻理解和全面把握党的历史和党的传统的丰富内涵和精神实质,进步坚定理想信念,党员队伍政治觉悟不断提高。我是党员,我带头在公司系统叫响,公司党员累计捐款捐物扶贫就困余元,交纳特殊党费余元,长期帮扶困难群众家庭户,结对特困学生人,积度化规范化的制度,才能使其成为种政治责任精神追求和生活方式。公司党委制定了党员学习考核评估细则,下发党员学习培训手册,把学习的考评结果纳入民主评议党员业绩考核把理论素养学习态度和学习能力作为选拔任用干部的重要依据,形成注重学习的导向。建立过程管理机制,加强学习的过程管理,建立完善集中学习室读书角政工在线网站党员之家建设,设立文化长廊文化墙建立各具特色的物态文化基地......”。

2、“.....大力营造学习氛围,宣传终身学习观念,大力创造全员学习的良好环境。党员提素直通车项目实施报告党员提素直通车项目实施报告与时俱进地加强党员提素直通车项目实施报告整理版项目实施报告整理版。学习是项长期任务,只有建立科学化制度化规范化的制度,才能使其成为种政治责任精神追求和生活方式。公司党委制定了党员学习考核评估细则,下发党员学习培训手册,把学习的考评结果纳入民主评议党员业绩考核把理论素养学习态度和学习能力作为选拔任用干部的重要依据,形成注重学习的整体推进原则,逐级培育学习型党员学习型班组学习型团组织学习型党组织学习型企业,并向家庭延伸,向社会延伸,向小时以外延伸,不断扩大覆盖面增强影响力。党员提素直通车的实施内容......”。

3、“.....企业管理的变革也给党建工作带来了新的挑战和课题。党员提素直通车建设有利于员工更清醒地认识企业面临的形势任务,增强使命感和责任感,激发干事创业热情,保持奋发向上的精神状态和坚韧不拔的意志品质,为企业改革创新和攻坚克难贡献聪明才智。党员提素直通平台,提升思想政治理论研究水平及经营管理知识水平。定期组织学习型党组织建设推进会,为学习典型提供展示学习成果和管理经验的平台鼓励基层单位搭建各种形式各类专题的学习平台,形成组织灵活针对实际短小精干的小课堂小讲坛,以提升专业素质思想文化素质,普及法律法规。近年来,各基层党支部和职能部门都结织丰富多彩富有特色的学习宣传活动。开辟了学习型党组织建设专题专栏,宣传广大党员干部的学习体会创新做法。通过深化室角网家图书室学习室工作室读书角政工在线网站党员之家建设,设立文化长廊文化墙建立各具特色的物态文化基地......”。

4、“.....提高党员学习兴趣,让学习蔚然成风。据统计,年来,公司举办各级各类学习教育培训班期次,参学人员达到余人次。党员提素直通车项目实施报告整理版。党员提素直通车遵循分层分类实施,同党员提素直通车项目实施报告党员提素直通车项目实施报告与时俱进地加强党员队伍建设,是基层党建工作的重大课题。国网供电公司自年以来,坚持以搭建党员提素直通车为主线,以年度特色活动为抓手,形成了党建教育抓求学习模式,探索出了在新形势下建设学习型党组织,提升党员队伍素质的新路子。党员提素直通车员共获得国家专利项。通过党员提素直通车建设,增强了党员干部的竞争意识和发展意识,提高了理论水平专业能力和开拓创新能力,促进了公司经营管理水平的有效提升,为公司安全健康科学发展奠定了坚实基础......”。

5、“.....公司青年小组被授予年全国优秀质量管理小组荣誉称号。带着责任走近职工,访民情听民意解疑惑,把学习建设工作落到实处。党员提素直通车建设的成效。通过党员提素直通车建设,使广大党员深刻理解和全面把握党的历史和党的传统的丰富内涵和精神实质,进步坚定理想信念,党员队伍政治觉悟不断提高。我是党员,我带头在公司系统叫响,公司党员累计捐款捐物扶贫就困余元明确学习活动责任目标要求措施,引导党员干部学习政策理论专业技能和科学文化知识,形成系统化规范化学习机制。按照整体策划,创新载体,全面推进的工作思路,全方位组织丰富多彩富有特色的学习宣传活动。开辟了学习型党组织建设专题专栏,宣传广大党员干部的学习体会创新做法。通过深化室角网家图书室学习室工实际采取专家讲授专题学变电讲堂大家学班组长论坛交流学网上在线自主学岗位实践体验学进修培训深入学等形式,提高党员学习兴趣,让学习蔚然成风......”。

6、“.....年来,公司举办各级各类学习教育培训班期次,参学人员达到余人次。党员提素直通车项目实施报告整理版。党员提素直通车遵循分层分类实施,同项目实施报告整理版。学习是项长期任务,只有建立科学化制度化规范化的制度,才能使其成为种政治责任精神追求和生活方式。公司党委制定了党员学习考核评估细则,下发党员学习培训手册,把学习的考评结果纳入民主评议党员业绩考核把理论素养学习态度和学习能力作为选拔任用干部的重要依据,形成注重学习的司连续年获全国安康杯竞赛优胜单位,公司先后荣获全国文明单位全国工人先锋号全国劳动奖状全国安康杯竞赛示范单位全国创先争优先进基层党组织吉林省先进基层党组织国家电网公司文明单位省公司文明单位标兵省公司优秀好领导班子等地市级及以上荣誉项近几年来,国家电网公司深入推进集大体系建设,在工作任务工党员提素直通车项目实施报告整理版售电量增幅位居省公司第,创造连续安全生产年的省内最长记录......”。

7、“.....公司先后荣获全国文明单位全国工人先锋号全国劳动奖状全国安康杯竞赛示范单位全国创先争优先进基层党组织吉林省先进基层党组织国家电网公司文明单位省公司文明单位标兵省公司优秀好领导班子等地市级及以上荣誉项项目实施报告整理版。学习是项长期任务,只有建立科学化制度化规范化的制度,才能使其成为种政治责任精神追求和生活方式。公司党委制定了党员学习考核评估细则,下发党员学习培训手册,把学习的考评结果纳入民主评议党员业绩考核把理论素养学习态度和学习能力作为选拔任用干部的重要依据,形成注重学习的,引导党员加强作风建设和职业操守教育,把企业文化理念转化为党员的价值认同和行为习惯,激发了党员队伍的积极性创造性,培育了优秀的团队精神,促进了员工素质的全面提升。截止年,公司系统共有人获全国劳动奖章,人获市级以上劳动模范,人获市级以上青年岗位能手......”。

8、“.....激发了党员队伍的积极性创造性,培育了优秀的团队精神,促进了员工素质的全面提升。截止年,公司系统共有人获全国劳动奖章,人获市级以上劳动模范,人获市级以上青年岗位能手,高级技师及技师总人数占生产人员比例达公司党员共获得国家专利项。通过党员提素直通车建设,增强了党员干部纳特殊党费余元,长期帮扶困难群众家庭户,结对特困学生人,积极履行社会责任。在年支援吉林永吉地区抗洪保电工作中,在年的镇赉月亮泡抗洪保电工作中,在年岭下抗洪保电工作中,在年通榆抗风抢险工作中,党员干部率先垂范冲锋在前,圆满完成了各项急难险重任务。党员素质直通车用文化理念教育人,用人文关怀凝聚实际采取专家讲授专题学变电讲堂大家学班组长论坛交流学网上在线自主学岗位实践体验学进修培训深入学等形式,提高党员学习兴趣,让学习蔚然成风。据统计,年来,公司举办各级各类学习教育培训班期次,参学人员达到余人次......”。

9、“.....党员提素直通车遵循分层分类实施,同向。建立过程管理机制,加强学习的过程管理,建立完善集中学习学习考勤学习台账学习督查等制度和从上至下级抓级级带级的学习责任制。同时明确各基层党组织每月至少上报学习信息条,及时了解学习进展情况。建立结对联系机制,党委书记包片基层支部书记包点及党员定期汇报制度,要求党员干部带着主题带着真情带着问标准工作效率等方面都提出了新的更高要求,企业管理的变革也给党建工作带来了新的挑战和课题。党员提素直通车建设有利于员工更清醒地认识企业面临的形势任务,增强使命感和责任感,激发干事创业热情,保持奋发向上的精神状态和坚韧不拔的意志品质,为企业改革创新和攻坚克难贡献聪明才智。党员提素直通车的实施内容。通过制订党委理论中心组学习计划中层干部学习培训管理办法年党员教育培训计划员工政治学习管理办法等项相关制度办法,明确学习活动责任目标要求措施......”。