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毕业论文上市公司高管薪酬差距与企业绩效的关系研究(C1-1) 毕业论文上市公司高管薪酬差距与企业绩效的关系研究(C1-1)

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《毕业论文上市公司高管薪酬差距与企业绩效的关系研究(C1-1)》修改意见稿

1、“.....银行对企业服务的模式也发生了深刻的变革......”

2、“.....由物流资金流信息流三流汇聚而成,其实质在于价值和信息的传递。分析案例背景业务内容案例分析基于核心企业下游经销商的供应链金融业务案例分析案例背景业务内容案例分析基于核心企业上游供应商的供应链金融业务案例分析案例背景业务内容案例分析第五章结论与相关建议结论相关并以后,周边居住环境逐步得到了改善,尤其是上海世博会申办成功后,作为靠近世博会浦西会址唯的在建高档楼盘......”

3、“.....并获得了全国人居经典建筑与环境双金奖年最具投资潜力楼盘称号等大奖。所推出的楼盘也取得了突出的销售业绩,成交价比预定价格高出,均价达元平方米左右。时隔两年以后,海汇花园二期共四幢住宅即将推出。笔者作为该楼盘销售负责人,组织完成了该营销策划案的报告起草和后期实施的全过程。随着本次营销活动的进行,海汇花园二期获得了市场和媒体的广泛好评,引发的楼盘也取得了突出的销售业绩,成交价比预定价格高出,均价达元平方米左右。市场所关注......”

4、“.....所推出的进步升级,已赢得了大量客户前来征询和预订,海汇花园被房地产专业刊物誉为年上海高档楼盘中颗耀眼的明珠。部分内容简介期实施的全过程。花园二期共四幢住宅即将推出。笔者作为该楼盘销售负责人,组织完成了该营销策划案的报告起草和后市西藏南路与高雄路交界处,边上就是江南造船厂,属老南市区,新黄浦区。原来该区域是上海的下选题的意义国内外文献综述国外文献综述国内文献综述研究方法和结构第二章商业银行个人理财业务营销策略理论个人理财业务营销策略理论分析传统个人理财业务营销策略理论......”

5、“.....提取其中位经理人员的薪酬作为研究样本,经研究发现企业绩效与高管薪酬之间存在着很强的相关性。和采用了家美国公司作为样本公司,对其披露的薪酬和股票等数据进行回归分析,发现高管人员的薪酬变动对企业绩效有定的影响,并且呈现正相关关系,同时发现高管薪酬的变化会带动股票价格的变动,薪酬增加会带动股票价格上涨。和希望后来者可以考虑周全,使得研究结果更具实践指导意义。这些都是本文研究的不足之处......”

6、“.....提取其中位经理人员的薪酬作为研究样本,经研究发现企业绩效与高管薪酬之间存在着很强的相关性。,更符合我国的特殊国情,这就是本文要研究的主要意义和目的。差距不利于团结,会增加竞争带来的不利影响,继而降低企业绩效。两种理论假说哪个才能更好的指导实践部分内容简介但国际上对薪酬问题的讨论直都没有停止过,直是研究的热点。与企业绩效的关系研究第章绪论文献综述国外相关文献回顾国外从不同的角度对高管人员的薪酬问题进行了理论和实证研究,研究成果相对成熟和完善......”

7、“.....本文研究的不足之处对高管薪酬概念的界定......”

8、“.....况分析„„„„„„„„„„„„„„„„„„支行客户经理制实施的基本情况介绍„„„„„„„„„„„„„初步建立起以客户经理为核心的组织构架„„„„„„„„„商业银行基层行客户经理制再造研究逐步推行客户经理个人业务序列„„„„„„„„„„„„„初步建立起向客户经理倾斜的薪酬分配机制„„„„„„„„初步确立了绩效考核的思路„„„„„„„„„„„„„„„支行实施客户经理制存在问题分析„„„„„„„„„„„„„分析„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„支行实施客户经理制存在......”

9、“.....问题的问卷调查„„„„„„„„„„„员工对客户经理制的认知„„„„„„„„„„„„„„„„员工对客户经理激励因素的认知„„„„„„„„„„„„„支行客户经理制实施过程中存在问题调查„„„„„„„„支行实施客户经理组织管理问题„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„支行客户经理制再造的对策„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„综合素质问题„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„内控约束问题„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„企业文化问题„„„„„„„„......”

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