1、“.....经全所工休人员的共同努力,克服人员少,工作难度大等困难,较好地完成了本年度的各项工作任务。注重加强思想教育,提高整体素质。建立正常的学习制度,工作人员每周学习次,休养人员每半月学习次。重点学习了保持共产党员先进性教育读本,公民道德实施纲要,军休系统工作人员业务培训讲义,军休工作交流材料等,通过各种学习交流座谈,全所工休人员思想稳定关系融洽。对全所的建设及发展充满了信心。在上半年开展的先进性教育活动过区联勤部分部党委系列决策指示,紧紧围绕军事斗争后勤准备和安全发展,牢固把握促进和谐稳定这个基本要求,大力加强思想政治建设,扎实抓好军事斗争后勤准备各项工作落实,按照军队基层建设纲要的要求,认真贯彻落实分部党委年度工作部署,坚持以为老干部服务为中心,以安全稳定为重点,与时俱进地推进干休所的全面建设,努力实现分部党委提出的分部安全发展年规划的奋斗目标,圆满地完成了全年工作任务......”。

2、“.....加强干休所思想政治建设认真搞好政治教育。根据分部政治部年初政治教育指示精神,年初拟定了教育计划,对年度政治教育的内容时间和要求作了安排。主要抓了以下几个方面的教育紧紧抓住学习宣传贯彻党的十大上公布次所务,充分尊重老同志的知情权。所领导每季度向管委会通报次有关干休所的经费使用情况,年终向全体工休人员报告干休所的经费收支情况。并张榜公布帐目生产经营收支情况,医疗费支出情况等。服务上门,为老干部生活提供方便。建立分片家访责任制,要求工作人员经常到休干家走走看看认真听取老干部的意见和要求。服务上我们坚持做到细勤送,即细致周到,勤登门了解情况,送物品上门。对住院和常年卧病在床的老干部,所领导经常探望,掌握病情,了解情况。坚持夜间双休日节假日值班制度。老干部突发疾病,病危和去世,无论是节假日,还是深夜,所领导值班工作人员和驾驶员都随叫随到。帮助处理紧急情况......”。

3、“.....克服了行职责,认真抓好条令条例及规章制度的学习落实。牢固树立安全发展理念,结合自身实际,围绕安全稳定工作广泛开展学习和教育整顿,深化安全隐患排查结果,建立和完善长效机制,并根据情况随机开展时事教育。有关部队年终总结干休所材料。建章立制规范管理。为强化内部管理,建立健全各项规章制度。年初,又制定了市军干所规范化制度化服务管理措施等。并狠抓落实。坚持所长负责制,党支部保证监督,军队离退休干部参与民主管理和领导体制。坚持正常的所办公会制度,由所长支部书记副书记管委会主任副主任参加的所办公会,是协调所领导党支部管委会者关系,实行民主管理,民主决策,民主监督的重要形式。办公会每月召开次会议,由所长主持,通报当月有关部队年终总结干休所材料,保证了人员的思想稳定。奥运会残奥会期间,所党委高度重视安全稳定工作,制定了详细的战备值班计划表,同时加强了干部战士外出管理......”。

4、“.....值班干部小时在位,并且对经常出入营区的地方车辆进行登记管理,对外来人员加强了询问和登记,逐渐形人抓安全人人保安全人人为安全做贡献的良好局面。为了进步加强计算机及其移动涉密载体安全保密管理,我所以军队保密法规和相关文件精神为依据,组织工作人员学习保密守则和加强涉密载体管理的相关规定,观看防间保密警示片,以实例进步提高官兵认识,并根据上级要求多次深入开展计算机及其移动涉密载体清查治理,以此提高信息安全保密工作的防护能力,促进保密工作有效落尊重老同志的知情权。所领导每季度向管委会通报次有关干休所的经费使用情况,年终向全体工休人员报告干休所的经费收支情况。并张榜公布帐目生产经营收支情况,医疗费支出情况等。服务上门,为老干部生活提供方便。认真搞好党委支部建设单位党委注重狠抓班子的思想组织和作风建设,努力提高核心领导作用,不断增强党委班子的凝聚力和战斗力......”。

5、“.....严格落实党章和团以上党委党委民主生活会规定,在抓好党委班子同时认真指导支部的全面建设,高标准加强党风廉政建设,预防职务犯罪,使党建工作形成制度化规范化经常化的长效机制,维护党纪政纪的严肃性。充分发挥党支部的战斗堡垒作用。工作人员党支部围绕服务保障工作这个中心,积作人员认清案件和事故的危害。结合老干部及阿姨保姆等不同人员进行针对性的教育,安全防事故工作我们逢会必讲,常抓不懈。通过次次的灌输,使全体人员认识到了安全防事故工作的重要性,大家增强了自律意识和防事故保安全的责任感,知道了什么事能做,什么不能做。事件期间,所党委及时对所属人员进行思想教育,同时加强应急值班,加强了出入营区的人员车辆管理,以确保部队安全稳定。汶川大地震发生后,所党委及时发出号召,鼓励干部战士离退休干部职工家属非现役工勤人员和非现役文职人员积极参与捐助活动,发挥党组织的核心领导作用和党员干部模范带头作用......”。

6、“.....同时努力做好家庭受灾的干部战士的思想工紧抓住学习宣传贯彻党的十大精神这条主线,有针对性地通过各种形式开展学习宣传教育,不断把学习贯彻引向深入,确保教育覆盖全体人员,下半年积极组织全所人员学习党的十大基本思想基本观点和基本要求并参加分部组织的知识竞赛。建章立制规范管理。为强化内部管理,建立健全各项规章制度。年初,又制定了市军干所规范化制度化服务管理措施等。并狠抓落实。坚持所长负责制,党支部保证监督,军队离退休干部参与民主管理和领导体制。坚持正常的所办公会制度,由所长支部书记副书记管委会主任副主任参加的所办公会,是协调所领导党支部管委会者关系,实行民主管理,民主决策,民主监督的重要形式。办公会每月召开次会议,由所长主持,通报当月工作情况,研究安动全所上下同心协力,克服了重重困难,面对实际,困难,知难而上,积极主动争取局里的支持和指导......”。

7、“.....我所在月份顺利通过了省民政系统文明窗口单位验收工作,得到省民政厅通报表彰。年在紧张与忙碌中很快就将成为过去,回首全年的工作,在市局的正确领导下,虽然取得了定的成绩,但同时也存在着不足之处,相信在明年的工作中,我们定能够克服自身存在的不足,经全所工休人员的共同努力,各项工作将会有新的起色。部队年终总结干休所范文年来,在分部党委的正确领导和分部机关的指导下,我所坚持深入学习领会党的十大精神,以理论和个代表重要思想为指导,以科学发展观为根本遵循,深入贯彻江泽民国防和军队建下月工作计划。重大问题召开行政会研究,再提交支委会讨论决定。日常事务性开支超过元由支部集体研究决定。建立工作人员例会制度,每周召开次所务会,通报本周工作情况,布署下周工作安排。工作明确分工,工作人员各司其职,认真做好本职工作。本着切从老干部出发,把老干部满意不满意,高兴不高兴作为衡量工作的标准......”。

8、“.....从节约经费角度出发,简单地举行了庆祝活动,深得老同志的好评。在安全管理方面,严格按章办事,全所年没有发生例安全事故。管理工作齐抓共管,局面良好。所务公开优质服务。制定了重大事务公开制度暂行规定,设立事务公开专栏及意见箱。做到政策公开,经济公开,管理公开。坚持每月在工休人员大会上公布次所务,充部队年终总结干休所个忠贞的军人,跟狮子那么勇敢,跟婴儿那么驯顺。今天美文网小编给大家整理了部队年终总结干休所,希望对大家有所帮助。部队年终总结干休所范文年是十规划的最后年,我所在市民政局的正确领导下,经全所工休人员的共同努力,克服人员少,工作难度大等困难,较好地完成了本年度的各项工作任务。注重加强思想教育,提高整体素质。建立正常的学习制度,工作人员每周学习次,休养人员每半月学习次。重点学习了保持共产党员先进性教育读本,公民道德实施纲要,军休系统工作人员业务培训讲义,军休工作交流材料等......”。

9、“.....全所工休人员思想稳定关系融洽。对全所的建设及发展充满了信心。在上半年开展的先进性教育活动过加强了出入营区的人员车辆管理,以确保部队安全稳定。汶川大地震发生后,所党委及时发出号召,鼓励干部战士离退休干部职工家属非现役工勤人员和非现役文职人员积极参与捐助活动,发挥党组织的核心领导作用和党员干部模范带头作用,积极以实际行动践行讲党性重品行作表率的政治要求,同时努力做好家庭受灾的干部战士的思想工作,保证了人员的思想稳定。奥运会残奥会期间,所党委高度重视安全稳定工作,制定了详细的战备值班计划表,同时加强了干部战士外出管理,进步提高人员在位率,随时保持名所领导在位,值班干部小时在位,并且对经常出入营区的地方车辆进行登记管理,对外来人员加强了询问和登记,逐渐形人抓安全人人保安全人人为安全做贡献的良好局时组织他们进行相关问题的大讨论。对家中有特殊困难的老同志及时组织针对性家访......”。