人导干部带头参加,增强了全体干部职工的战斗力和凝聚力。对第批先进性教育活动进行检查验收,搞好‚回头看‛。第批先进性教育活动于月底结束后,局先教办继续对各单位的先教工作进行了检查验收,对要求整改到位工作的费征收人员近人参加了培训,参训率在以上,培训结束后都进行了严格的考核,并进行了总结验收。通过培训,加强了交通队伍思想作风建设,提高了交通队伍的政治业务素质和执法执收水平,并进步树立了良好的交通形象,有间内容形式效果上都得到了充分的保证。普通话测试全局人参加全部达到合格以上水平电脑测试人参加全部达到合格以上水平,去年参加的英语测试全局人全部达到了合格对上水平。至此,我局圆满完成了市委创学委的‚学推交通局人事教育科年度工作总结报告整理版展创学习型机关活动,推广‚每月读本好书‛。通过创学活动,使机关学习空气浓厚,形成了人人讲学习时刻不忘学习的良好氛围,丰富了干部职工的科学文化知识,展现出良好的学习风貌,年参加学历教育中,大学本科毕位时间到位内容到位。按照党章要求发展新党员,今年在市直交通各单位发展党员人预备党员转正人,对新发展预备党员转正的党员都进行了考察,对条件还不够成熟转正的预备党员,做了大量的政治思想工作,与其交心谈心,市直工委组织的全市行政事业单位英语会话比赛获得组织奖。为搞好比赛,首先在市直交通系统内组织了初赛,并牵头组织了市直第赛区的复赛,市沅水大桥收费站的刘巧林代表交通系统参加全市的决赛,获得了第名的好成绩。本科毕业人,专科毕业人。以开展活动为主题,抓教育培训工作坚持每月第周下午的学习教育,切实落实种制度,保证了集中学习的时间内容和质量。对第批先进性教育活动进行检查验收,搞好‚回头看‛。第批先进性教育活动组织参加市直工委组织的全市行政事业单位英语会话比赛获得组织奖。为搞好比赛,首先在市直交通系统内组织了初赛,并牵头组织了市直第赛区的复赛,市沅水大桥收费站的刘巧林代表交通系统参加全市的决赛,获得了第名的于月底结束后,局先教办继续对各单位的先教工作进行了检查验收,对要求整改到位工作的进行了‚回头看‛。加强党员教育和管理,落实‚会课‛制度。局领导上党课与请专家学者上党课相结合,保证了‚会课‛的到位即人员收集整理交通系统群英谱劳模资料,并协助工会搞好编印上报等工作。加强‚点村‛及抽调中心工作人员的管理,对‚点村‛及抽调中心工作的人员定期做思想工作及考察,对其工作情况及时检查督导。以规范管理为中心,抓人门衔接等工作。对试用期满年的正副科级名干部进行了转正考察。完成医疗保险生育保险养老保险等日常工常为贯彻执行献血法,组织开展无偿献血活动,局机关干部职工及家属人参加了无偿献血,共献血豪升,较好的完成调中心工作人员的管理,对‚点村‛及抽调中心工作的人员定期做思想工作及考察,对其工作情况及时检查督导。以规范管理为中心,抓人事劳资工作根据市人事局常人发号文件精神,经市委组织部市人事局审批,对其认识到自己存在的问题与不足,要求在规定的时间内整改到位,接受组织的考察。以‚学推广‛为契机,抓创学工作今年是全市落实市委‚学推广‛活动的最后年,我局以市委创学委的创学精神为契机,大力推广创学活动,在于月底结束后,局先教办继续对各单位的先教工作进行了检查验收,对要求整改到位工作的进行了‚回头看‛。加强党员教育和管理,落实‚会课‛制度。局领导上党课与请专家学者上党课相结合,保证了‚会课‛的到位即人员展创学习型机关活动,推广‚每月读本好书‛。通过创学活动,使机关学习空气浓厚,形成了人人讲学习时刻不忘学习的良好氛围,丰富了干部职工的科学文化知识,展现出良好的学习风貌,年参加学历教育中,大学本科毕脑测试人参加全部达到合格以上水平,去年参加的英语测试全局人全部达到了合格对上水平。至此,我局圆满完成了市委创学委的‚学推广‛要求,取得了较好的成绩。交通局人事教育科年度工作总结报告整理版。组织参加交通局人事教育科年度工作总结报告整理版政府下达的年度献血计划。组织学习贯彻公务员法的实施。为更好的实施公务员法,我局及时组织人员参加人事局的培训考试,参考人员全部达到优良水平。协助‚双联‛工会工作。交通局人事教育科年度工作总结报告整理版展创学习型机关活动,推广‚每月读本好书‛。通过创学活动,使机关学习空气浓厚,形成了人人讲学习时刻不忘学习的良好氛围,丰富了干部职工的科学文化知识,展现出良好的学习风貌,年参加学历教育中,大学本科毕献血豪升,较好的完成市政府下达的年度献血计划。组织学习贯彻公务员法的实施。为更好的实施公务员法,我局及时组织人员参加人事局的培训考试,参考人员全部达到优良水平。协助‚双联‛工会工作。完成有关人事任免各员转正人,对新发展预备党员转正的党员都进行了考察,对条件还不够成熟转正的预备党员,做了大量的政治思想工作,与其交心谈心,使其认识到自己存在的问题与不足,要求在规定的时间内整改到位,接受组织的考察。以‚年考核合格的干部职工晋升个职务工资档次,离退休人员增加离退休费,其中名在职干部职工月增资额为元名离退休人员月增资额为元。为贯彻执行献血法,组织开展无偿献血活动,局机关干部职工及家属人参加了无偿献血,于月底结束后,局先教办继续对各单位的先教工作进行了检查验收,对要求整改到位工作的进行了‚回头看‛。加强党员教育和管理,落实‚会课‛制度。局领导上党课与请专家学者上党课相结合,保证了‚会课‛的到位即人员人,专科毕业人。以开展活动为主题,抓教育培训工作坚持每月第周下午的学习教育,切实落实种制度,保证了集中学习的时间内容和质量。收集整理交通系统群英谱劳模资料,并协助工会搞好编印上报等工作。加强‚点村‛及市直工委组织的全市行政事业单位英语会话比赛获得组织奖。为搞好比赛,首先在市直交通系统内组织了初赛,并牵头组织了市直第赛区的复赛,市沅水大桥收费站的刘巧林代表交通系统参加全市的决赛,获得了第名的好成绩。人事劳资工作根据市人事局常人发号文件精神,经市委组织部市人事局审批,对年考核合格的干部职工晋升个职务工资档次,离退休人员增加离退休费,其中名在职干部职工月增资额为元名离退休人员月增资额为元推广‛为契机,抓创学工作今年是全市落实市委‚学推广‛活动的最后年,我局以市委创学委的创学精神为契机,大力推广创学活动,在时间内容形式效果上都得到了充分的保证。普通话测试全局人参加全部达到合格以上水平交通局人事教育科年度工作总结报告整理版展创学习型机关活动,推广‚每月读本好书‛。通过创学活动,使机关学习空气浓厚,形成了人人讲学习时刻不忘学习的良好氛围,丰富了干部职工的科学文化知识,展现出良好的学习风貌,年参加学历教育中,大学本科毕进行了‚回头看‛。加强党员教育和管理,落实‚会课‛制度。局领导上党课与请专家学者上党课相结合,保证了‚会课‛的到位即人员到位时间到位内容到位。按照党章要求发展新党员,今年在市直交通各单位发展党员人预备市直工委组织的全市行政事业单位英语会话比赛获得组织奖。为搞好比赛,首先在市直交通系统内组织了初赛,并牵头组织了市直第赛区的复赛,市沅水大桥收费站的刘巧林代表交通系统参加全市的决赛,获得了第名的好成绩。于促进交通长远发展。组织市直交通系统开展‚庆文艺活动‛。为庆祝建党周年,巩固保持共产党员先进性教育活动的成果,人教科牵头,在期间举办了以歌颂党歌颂祖国为主题的大型文艺活动,活动中各单位积极参加,特别是广‛要求,取得了较好的成绩。交通局人事教育科年度工作总结报告整理版。组织观看到电教片和开展义务助工劳动。组织开展全市交通系统‚构建和谐交通‛领导干部研讨班骨干培训班活动。全系统班子成员中层骨干及通其认识到自己存在的问题与不足,要求在规定的时间内整改到位,接受组织的考察。以‚学推广‛为契机,抓创学工作今年是全市落实市委‚学推广‛活动的最后年,我局以市委创学委的创学精神为契机,大力推广创学活动,在于月底结束后,局先教办继续对各单位的先教工作进行了检查验收,对要求整改到位工作的进行了‚回头看‛。加强党员教育和管理,落实‚会课‛制度。局领导上党课与请专家学者上党课相结合,保证了‚会课‛的到位即人员成绩。开展创学习型机关活动,推广‚每月读本好书‛。通过创学活动,使机关学习空气浓厚,形成了人人讲学习时刻不忘学习的良好氛围,丰富了干部职工的科学文化知识,展现出良好的学习风貌,年参加学历教育中,大费征收人员近人参加了培训,参训率在以上,培训结束后都进行了严格的考核,并进行了总结验收。通过培训,加强了交通队伍思想作风建设,提高了交通队伍的政治业务素质和执法执收水平,并进步树立了良好的交通形象,有人事劳资工作根据市人事局常人发号文件精神,经市委组织部市人事局审批,对年考核合格的干部职工晋升个职务工资档次,离退休人员增加离退休费,其中名在职干部职工月增资额为元名离退休人员月增资额为元