1、“.....培养树立正确的思想信念和世界观人生观价值观。切实抓好业务工作,促进卫生执法水平不断提高全所干部职工同心同德,真抓实干,上上下下条心,在区卫生局领导下,以食品卫生环境卫生职业卫生传染病及医政卫生工作为重点,带动各项工作不断发展,卫生执法力度进步加大,监督监测覆盖率较往年有所提高,各项监督工作完成较好。其中,被列为民心工程之的农贸市场无偿监测抽样工作公共卫生保障工作均取得显著成绩,得到市卫生局区卫生局嘉奖。监督所对职工思想素质,业务工作水平非常重视,把年定为本单位‚业务素质‛提高年,千方百计促进职工素质提高,利用周末进行业务知识讲座,邀请各级专家授课,保证职工专业知识随时更新掀起‚学法日‛活动,结合卫生执法特点,举办行政许可法行政诉讼法职业道德。使我们的干警树立正确的人生理想人生态度和人生价值,实现对党忠诚对人民忠诚,从而做到权为民所用情为民所系利为民所谋......”。

2、“.....我们坚持以学历教育与岗位培训相结合,为检察队伍业务建设注入新的活力。方面,我们拓宽教育渠道,发展学历教育,在经费严重不足的情况下,院党组合理安排,优先投资,使全院形成了远程自考党校等多种深造渠道‚你追我赶,不甘人后‛的良性竞争。从年月,全院干警达到大专以上文化水平以来,在我院又掀起了新的向本科学历深造的高潮,截止目前的统计全院达到大学本科学历的人数已达到人,占到全总人数的还有名干警正在攻读本科,占到全总人数的。有两人取得续职资格。到年,我院检察人员大学本科学历的比例将达到。另方面,我们以制订的年度业务培训计划为依托,通过以指导性施教自学性学习相结合为原则,开放式教育为形式,利用周阵地,贯穿业务主线,抓基层打基础,大练基本功,全面提高干警业务素质,保证能够正确履行检察职能。刚正不阿敢于碰硬执法如山,象郑培民同志那样权为民所用情为民所系利为民所谋‛上来。在两项活动中,通过潜心学习......”。

3、“.....诚纳意见,认真整改,增强了领导班子的凝聚力战斗力和创造力,工作汇报县人民检察院关于文明单位建设的情况报告。班子成员通过坚持每半年次党组民主生活会,及时解决班子中容易滋生的各种问题,狠抓了‚课会‛制度的落实,不断加强党组的思想作风建设。在两项活动的整改阶段,党组通过民主生活会的形式,开展了认真严肃的批评与自我批评,使院领导班子达到了空前的团结。通过每月次的党组中心组学习,使班子成员解决问题团结协作的能力大大提高,创新争先意识进步增强。特别是院党组郑重地向全院宣布了‚带头‛承诺,‚请向我们看齐请对我们监督‛,拉近了同广大干警的距离,向心力明显增强。大大地提高了班子成员的工作激情,廉政勤政成为班子成员的自觉行动。班子成员的表率作用在广大干警中潜移默化,为全院文明建设提供了坚实的政治组织基础,同时成为我院文明创建活动的组长的创建领导小组,全面负责此项工作,制订了创建规划,增强全局的创建意识......”。

4、“.....以‚学争‛为契机,加强思想作风建设,努力塑造高素质的环境管理队伍。加强政策理论学习,提高政治水平在学习内容上,集中学习了‚个代表‛重要思想十届中全会决议辅导读本及学习辅导百问,学习人民日报求是等有关社论,并开展向任长霞牛玉儒等模范人物学习活动。结合工作实际,采取‚请进来,走出去‛的方法,邀请省市环保局的专家,为干部职工开展环保知识讲座,系统地学习了有关环境管理和环保法律法规等业务知识。组织有关业务领导业务骨干分别到全国各地现场参观,开阔眼界。在学习制度上坚持周有安排月有检查季有考核半年评比年终总结,要求人人有学习笔记,人人有发言提纲,讨论记录。认真组织民主生活会,争创高标准基层党支部环保局有基层党支部个,为了进步提高党员干部的政治素质,增强党支部的战斗力凝聚力和号召力。督促各支部定期组织全体党员干部召开民主生活会......”。

5、“.....共分进行考核,并与年终奖金评优晋升等挂钩,并采取有效措施对全所的职业道德和行业作风实行月查制度,直接同月底奖金挂钩,促进职工精神文明创建工作积极性。积极开展各项创建活动,党政工团根据各自职责和工作性质,开展‚党风廉政教育月‛‚纠正行业不正之风‛‚争创文明科室‛‚两个效益劳动竞赛‛‚青年文明号‛等多种形式的创建活动,文明建设深入人心,文明风气日渐昌盛。连续两年开展职业道德行业作风状况社会问卷调查,被监督单位对我所卫生执法工作行业作风职业道德方面综合满意度达以上。我所领导班子以‚好‛要求为目标,加强自身建设,订立了廉政建设有关规定关于健全监督约束机制的规定等内部规定,实施党风廉政责任制度,坚持加强职工民主监督和民主管理,建立所务公开制度和所务公开栏,保障职工主人翁地位,充分发挥民主......”。

6、“.....勤政务实廉洁自律,密切联系群众,得到德规范,自重自警自励自尊自爱,在执法中身正气无私无畏刚正不阿敢于碰硬执法如山,象郑培民同志那样权为民所用情为民所系利为民所谋‛上来。在两项活动中,通过潜心学习,自我解剖,诚纳意见,认真整改,增强了领导班子的凝聚力战斗力和创造力,工作汇报县人民检察院关于文明单位建设的情况报告。班子成员通过坚持每半年次党组民主生活会,及时解决班子中容易滋生的各种问题,狠抓了‚课会‛制度的落实,不断加强党组的思想作风建设。在两项活动的整改阶段,党组通过民主生活会的形式,开展了认真严肃的批评与自我批评,使院领导班子达到了空前的团结。通过每月次的党组中心组学习,使班子成员解决问题团结协作的能力大大提高,创新争先意识进步增强。特别是院党组郑重地向全院宣布了‚带头‛承诺,‚请向我们看齐请对我们监督‛,拉近了同广大干警的距离,向心力明显增强。大大地提高了班子成员的工作激情......”。

7、“.....班子成员的表率作用在广大干警中潜移默化,为全院文明建设出处。县人民检查院文明单位的调查报告。县人民检查院文明单位的调查报告第篇文明单位自我检查报告南岸区卫生局卫生监督所将按照卫生监督体系改革要求,撤销原南岸区卫生防疫站后新设立的隶属于南岸区卫生局的卫生监督机构,承担辖区内食品卫生公共场所卫生职业卫生传染病防治及医政卫生监督工作。自年月设立以来,以马列主义思想理论‚个代表‛重要思想为指导,坚持个文明起抓,实现个文明协调发展,以建设支政治合格技术过硬作风优良纪律严明的卫生监督队伍为目标,围绕经济建设为中心,以职业道德行风建设为重点,开展文明单位创建工作,有力地推动了各项工作,取得了丰硕成果,现将情况汇报如下加强文明单位创建领导工作,落实各项创建措施自监督所成立以来,领导班子高度重视文明单位的创建工作,把创建文明单位的规划纳入单位的年规划和年度工作计划,坚持把手亲自抓......”。

8、“.....党政工团齐抓共管,落实所领导工会共青团及各科室主任创建工作责任。坚持精神文明目标管理,将制度建,如何创建自身过得硬群众信得过的新世纪高素质检察队伍,肩负起法律赋予的神圣职责‛,成为新届领导班子的工作重点。院党组结合检察工作实际,广开言路,全院达成共识,在传承历届领导班子优良传统和智慧结晶的基础上,确立‚两手抓两手都要硬‛的方针,把机关文明建设作为把手工程,列入党组的重要议事日程,做到有总体布置有项目内容有落实措施有制度保障有总结考评,使机关文明建设形成了经常化制度化的新格局。为保证文明单位建设有坚强的政治基础和组织保障,班子成员先从自身做起,以班子建设带动队伍建设和基层院建设。结合今年全国检察机关开展的引深强化法律监督,维护公平正义教育活动和‚公正执法树形象‛活动......”。

9、“.....如何争做名优秀的检察官解决如何做人的问题‛个讨论题目。把班子成员的思想认识统提高到‚实现人民群众的根力和业务水平方面,我们坚持以学历教育与岗位培训相结合,为检察队伍业务建设注入新的活力。方面,我们拓宽教育渠道,发展学历教育,在经费严重不足的情况下,院党组合理安排,优先投资,使全院形成了远程自考党校等多种深造渠道‚你追我赶,不甘人后‛的良性竞争。从年月,全院干警达到大专以上文化水平以来,在我院又掀起了新的向本科学历深造的高潮,截止目前的统计全院达到大学本科学历的人数已达到人,占到全总人数的还有名干警正在攻读本科,占到全总人数的。有两人取得续职资格。到年,我院检察人员大学本科学历的比例将达到。另方面,我们以制订的年度业务培训计划为依托,通过以指导性施教自学性学习相结合为原则,开放式教育为形式,利用周阵地,贯穿业务主线,抓基层打基础,大练基本功......”。