1、“.....现办公室共有党组织个个总支个支部党员人在职党员人，退休党员人。积极做好年度党费收缴工作正在进行中认真开展长白山先锋支部党员注册学习和上传工作。人事科随时指导支部管理员对相关内容进行完善。但依然存在个别同志不重视学习学习时长较少的问题。完员登记条件的人孙大海李爽进行了公务员登记。做好了名干部的任职工作。李爽管廷良崔洪旭田育铭做好办公室人员结构统计工作。按照组织部要求，扎实做好办公室人员结构统计工作。我办公室人员结构实际情况为编办核定行政编制数人，实有人机关工勤编制数人，实有人雷庆海未调，虽多次联系联通部门，但迟迟未能解决联通部门答复为县委办公楼没有空余的线位，无法接线。另外人事和党务工作内容多，尤其是党统系统和公务员统计系统，数据量大，需要配备台高性能高速度的笔记本电脑，请组织上能够帮助解决......”。

2、“.....在各科室的大力支持和配合下，顺利完成了上半年的工作。现将上半年的工作情况汇报如下人事劳资工作做好年机关工作人员年度考核工作。年初，根据公务员考核规定试行对公务员参照公务员管理人员机关工勤人员年度的工作进行了严肃认真的考核。办公室名国家证。党组织作用发挥不明显。办公室个支部书记和委员对党务工作学习的不够，了解的不深，导致党组织作用发挥得不好，虽然办公室组织了几次党务培训，但不懂不会不钻研的问题依然突出。党建工作作为办公室工作的重要组成部分，需要全体人员的共同参与，绝不是两个人的事情希望部门安排部署的各项任务，尤其是党建工作，将以月份全县党建督查为契机，认真查找办公室党组织存在的问题和不足，及时改正......”。

3、“.....及时清理和补录调入调出党员信息。现办公室共有党组织个个总支个支部党员人在职党员人，退休党员人。积极做好年度党费收缴工作正在进行中认真开展长白山先锋支部党员注册学习和上传工作。人事科随时指导支部管理员对相关内容进行完善。国家公务员，考核为优秀的人称职的人基本称职的人不定等次的人。名机关工勤人员，考核为优秀的人称职的名。名事业人员，考核为优秀的人合格的名。积极协调做好原梨树县委机关车队更名工作及上半年调入人员的落编调出人员的关系转出和退休人员履行手续工作。更名工但依然存在个别同志不重视学习学习时长较少的问题。完成了半年党建工作专项督查的准备工作。对办公室党建督查工作已于月日结束。存在问题和需要组织解决的困难工学矛盾突出。由于各科室承担任务不同，人员力量少，工作和学习不能很好地结合，以致每周的集中学习参加率不能保完成了名领导同志档案查缺工作......”。

4、“.....按照组织部要求和检查细则对清单里项内容逐完善落实。上半年县委办公室人事科工作总结。上半年县委办公室人事科工作总结上半年县委办公室人事科工作总结年上半年县委办人事科在办公室主任和分均已存档备查。认真组织开展两学做常态化制度化教育。制定了单位和个人学习计划，及时下发学习内容，上半年共开展教育次。上半年县委办公室人事科工作总结。完成了办公室公益性岗位人员协议签订信息数据上报，办公室共有公益性岗位人曾祥宇于洋郑春孙艳梅关印。完成年初开始至月中旬所有手续已全部捋顺完成。上半年正式调入办公室人员为人，分别为满宇栾文惠。编制关系调出人员为人，分别为王世军孙晓明。办理了工勤人员赵晓辉的退休审批工作以及刘瑞辰解决社保待遇的信访问题。完成了名领导同志档案查缺工作。党建工作完善了年党建工作责办公室党总支成员和支部成员能够在如何抓好党建工作上多下功夫研究，切实解决不懂不会的问题......”。

5、“.....妨碍各项人事人才和党建工作的正常开展。急需解决固定电话和配备笔记本电脑问题。自去年月以来，直没有解决固定电话问题，联系业务都是用个人手机，费用较大但依然存在个别同志不重视学习学习时长较少的问题。完成了半年党建工作专项督查的准备工作。对办公室党建督查工作已于月日结束。存在问题和需要组织解决的困难工学矛盾突出。由于各科室承担任务不同，人员力量少，工作和学习不能很好地结合，以致每周的集中学习参加率不能保副主任的指导帮助下，在各科室的大力支持和配合下，顺利完成了上半年的工作。现将上半年的工作情况汇报如下人事劳资工作做好年机关工作人员年度考核工作。年初，根据公务员考核规定试行对公务员参照公务员管理人员机关工勤人员年度的工作进行了严肃认真的考核。办公室名国家县委办公楼没有空余的线位，无法接线。另外人事和党务工作内容多，尤其是党统系统和公务员统计系统，数据量大......”。

6、“.....请组织上能够帮助解决。下半年工作安排下半年人事科将继续保持工作劲头，认真做好党建和人事劳资工作，认真完成好上级业务上半年县委办公室人事科工作总结了梨树县委办公室信息中心的岗位设置工作。单位编制数额人，岗位设置后，核定岗位数额人，其中专业技术数额人，管理岗位数额人，工勤岗位数额人。办公室实际情况为专业技术人邱红艳年退休，管理岗位数额人田育铭张洲赵爽吕品梁枫人已离开，但关系未调出，工勤岗位数额人邢威副主任的指导帮助下，在各科室的大力支持和配合下，顺利完成了上半年的工作。现将上半年的工作情况汇报如下人事劳资工作做好年机关工作人员年度考核工作。年初，根据公务员考核规定试行对公务员参照公务员管理人员机关工勤人员年度的工作进行了严肃认真的考核。办公室名国家技术数额人，管理岗位数额人，工勤岗位数额人。办公室实际情况为专业技术人邱红艳年退休，管理岗位数额人田育铭张洲赵爽吕品梁枫人已离开......”。

7、“.....工勤岗位数额人邢威。认真组织开展支部主题党日活动。上半年共开展支部主题党日活动次，专题党日活动次。相关影像资料党务工作学习的不够，了解的不深，导致党组织作用发挥得不好，虽然办公室组织了几次党务培训，但不懂不会不钻研的问题依然突出。党建工作作为办公室工作的重要组成部分，需要全体人员的共同参与，绝不是两个人的事情希望办公室党总支成员和支部成员能够在如何抓好党建工作上任清单工作。按照组织部要求和检查细则对清单里项内容逐完善落实。完成了办公室公益性岗位人员协议签订信息数据上报，办公室共有公益性岗位人曾祥宇于洋郑春孙艳梅关印。完成了梨树县委办公室信息中心的岗位设置工作。单位编制数额人，岗位设置后，核定岗位数额人，其中专业但依然存在个别同志不重视学习学习时长较少的问题。完成了半年党建工作专项督查的准备工作。对办公室党建督查工作已于月日结束。存在问题和需要组织解决的困难工学矛盾突出......”。

8、“.....人员力量少，工作和学习不能很好地结合，以致每周的集中学习参加率不能保公务员，考核为优秀的人称职的人基本称职的人不定等次的人。名机关工勤人员，考核为优秀的人称职的名。名事业人员，考核为优秀的人合格的名。积极协调做好原梨树县委机关车队更名工作及上半年调入人员的落编调出人员的关系转出和退休人员履行手续工作。更名工作从部门安排部署的各项任务，尤其是党建工作，将以月份全县党建督查为契机，认真查找办公室党组织存在的问题和不足，及时改正，努力让办公室党建工作水平再上个新台阶上半年县委办公室人事科工作总结上半年县委办公室人事科工作总结年上半年县委办人事科在办公室主任和分管分管副主任的指导帮助下，在各科室的大力支持和配合下，顺利完成了上半年的工作。现将上半年的工作情况汇报如下人事劳资工作做好年机关工作人员年度考核工作。年初......”。

9、“.....办公室名多下功夫研究，切实解决不懂不会的问题。缺少相关的办公设施，妨碍各项人事人才和党建工作的正常开展。急需解决固定电话和配备笔记本电脑问题。自去年月以来，直没有解决固定电话问题，联系业务都是用个人手机，费用较大，虽多次联系联通部门，但迟迟未能解决联通部门答复为上半年县委办公室人事科工作总结副主任的指导帮助下，在各科室的大力支持和配合下，顺利完成了上半年的工作。现将上半年的工作情况汇报如下人事劳资工作做好年机关工作人员年度考核工作。年初，根据公务员考核规定试行对公务员参照公务员管理人员机关工勤人员年度的工作进行了严肃认真的考核。办公室名国家成了半年党建工作专项督查的准备工作。对办公室党建督查工作已于月日结束。存在问题和需要组织解决的困难工学矛盾突出。由于各科室承担任务不同，人员力量少，工作和学习不能很好地结合，以致每周的集中学习参加率不能保证......”。