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2019公司团委书记述职报告 2019公司团委书记述职报告

格式:word 上传:2022-06-26 15:31:32

《2019公司团委书记述职报告》修改意见稿

1、“.....并且得到领导职工群众的致认可,增强了青年正确实现自身价值的信心和决心。积极主动,服务矿区,开辟团的活动阵地我始终认为坚持不懈地用重要思想武装教育青年,是共青团工作的首要任务。在进步解放思想,转变观念上下功夫。我们充分利用新闻广播板报等宣传渠道,明确要求我共青团组织紧密围绕企业生产经营中心,继承和发扬传统,自觉服从于企业改革发展稳定的大局,团结广大青年爱岗敬业锐意进取艰苦奋斗无私奉献,在企业生产实践中发挥生力军和突击队作用,年,围绕我重点工程的开展,组建了青年突击队,并进行严格的跟踪考核,突击队取得了突出的成绩,原定计划任务均提前或超额完成。同时,以重大活动为契机,在全青工中广泛深入地开展了形式多样丰富多彩的宣传教育活动。月日组织青年志愿者开展了学雷峰,树新风青年志愿者服务日活动月日,组织员参加安全在我心中为主题的知识竞赛月中旬组织团员青年深入社区开展建设绿色文明青年文明小司网站,宣传活动内容及进展。配合做好电力建设集团公司第次代表大会的准备和宣传工作......”

2、“.....提高了自己理论水平和组织协调能力。对公司年来发生的重大事件,利用网站展板等形式大力宣传。党风廉政建设情况本人能够认真学习省公司和集团公司关于党风廉政建设的有关文件和规定,认真参加集团公司举办的各项警示教育活动并写出心得体会。没有违反财经纪律私设小金库的问题。通过理论学习,用科学发展观武装头脑,不断提高自身素质和修养,牢固树立正确的世界观人生观价值观。严格要求自己,始终做到谦虚谨慎,不骄不躁,勤俭节约,艰苦奋斗。严格遵守党风廉政建设的各项规定,强化自律意识,做到自重自省自警自励。存在的不足及整改方向年来,在取得了定成绩的同时,我的工作中还存在些不足是在当前的新形势下,对青年工作面临的新情况新问题研究不够,创新手段不足是团干部培训学习交流的力度有待于进步加强。方面,坚持不定期巡视检查考核安全系列有针对性的活动月份围绕决战月份实现双过半的中心任务......”

3、“.....并制定了我共青团工作发展规划,并按照上级和矿有关安全会议的要求,组织全青监岗员召开了青年安全事故警示分析会,并布置实施了青年安全项措施。月份我们对年的导师带徒活动进行总结评比,围绕重点工作,成立了青年突击队,并取得良好效果十月份开展了为期周的中小学青年教师赛讲活动十月份我们开展了青年文明号评比竞赛活动,打破青年文明号终身制,实行红黄牌制度十月份,我们根据和有关会议要求,开展了青年争先保安全突生产活动,在创建青年安全生产示范岗活动基础上,加大安全生产监督,截至目前,我单位十月份已组织开展青监岗小分队活动次,查出问题隐患条等等,利用活公司团委书记述职报告情况下,抓好团支部建设,为今后团组织发展奠定基础,加大团员管理力度,锻炼出支精干的队伍。深化创活动,适应新的形势。明年是新钢公司艰难之年,拼搏之年,关键之年。因此创活动开展的如何,直接影响到新钢公司的整体大局,为迎接新的挑战,适应新的形势......”

4、“.....公司团委书记述职报告。首先提高自己的素质,在自己的不足之处加强练习,克服困难,作出表率,树立良好形象,把设材部团总支队伍锻炼成支强硬的队伍,迎接新轮技改工程开展。今年月,我部又进行了岗位轮换,因此,要求在青工中大力提倡专多能,适应新的发展要求。抓好团支部建设,夯实管理基础。针对老团员,新团员较少的情况下,抓好团支部建设,为今后团组织发展奠定基础,加大团员管理力度,锻炼出支精干的队伍。深化创活动,适应新的形势。明年是公司艰难之年,拼搏之年,关键之年。因此创活动开展的如何,直接影响到公司的整体大局,为迎接新的挑战,适应新的形势,创活动必年同职工学校组织了两期青监岗岗员培训班,重点学习培训了青年安全监督岗管理考核方案和年青年安全工作计划等文件和有关业务安全知识,安排了个每月开展次安全培训,每月提条合理化建议,每月当天安全员,每月查处起安全隐患为主题的青监岗每月活动计划,并进行了认真的考试。另方面,为进步强化青年安全岗位责任制,月份......”

5、“.....下发了年青年安全工作计划,根据具体工作实际,重新修订了青年安全监督岗管理考核表,同各安全生产示范岗签订了责任书,并提出减少轻伤,确保为零的目标。树先进立榜样,让青年职工学有目标,赶有方向。年,我们开展的先进集体先进个人青年文明号十佳青年安全卫士十佳青年等评选命名表彰活动,在青年中影响大,反应强烈。使各单位有标杆可攀,使广大员在工作学习生活各领域有模范可学,从而引导广大青年职工在本职岗位上创造流成绩,并且得到领导职工群众的致认可,增强了青年正确查岗活动,查出了起安全隐患,并及时处理,为设材部今年安全事故为零作出了积极贡献。在公司团委安全下,月日参与了第片区夜间查岗工作,克服了困难,取得了成效。此外,我在活跃青工文化生活,稳定青工队伍等方面做了大量工作,取得了良好效果。十月份举办的乒乓球赛,我部的团员在紧张的工作中得到了放松,又锻炼了身体,加深了感情。回顾年来的工作,取得了定成绩,但与上级要求相比,与先进单位相比,存在较大差距,特别是本人演讲表达能力。为此......”

6、“.....我将努力做好以下几点提高队伍素质,注重专多能。首先提高自己的素质,在自己的不足之处加强练本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆络查看习,克服困难,作出表率,树立良好形象,把设材部团总支队伍锻炼成支强硬的队伍,迎接新轮技改工程开展。今年月,我部又进行了岗位轮换,因此,要求在青工中大力提倡专多能,适应新的发展要求。抓好团支部建设,夯实管理基础。针对老团员退团,新团员较少的可的基础上进行比价,最终成交价比没有比价基础上谈成的价降低了万。通过此次事例,使我认识到创活动必须更深更广地开展,要在广大青工中培育创新意识和创新能力。岗位监督,确保安全。设材部作为新钢公司生产基建大修所需设备材料备品配件等物资的供应储运任务,点多面广,而且下辖两个油化库,危险源点多,安全工作压力大。为此,我认真开展青年安全监督岗活动,结合团组织特点和本部实际情况,注重发挥宣传教育作用,下大力气提高青工安全意识。先后组织青安岗查岗活动,查出了起安全隐患,并及时处理,为设材部今年安全事故为零作出了积极贡献......”

7、“.....月日参与了第片区夜间查岗工作,克服了困难,取得了成效。此外,我在活跃青工文化生活,稳定青工队伍等方面做了大量工作,取得了良好效果。十月份举办的乒乓球赛,我部的团员在紧张的工作中得到了放松,又锻炼了身体,加深了感情。回顾年来的工作,取得了定成绩,但与上级要求相比,与先进单位相比,存在理,为尽快提高自己的业务水平掌握本岗位理论和相关知识和弥补个人专业知识的不足,我经常利用业余时间自觉加强相关知识的学习。公司团委书记述职报告尊敬的领导同志们首先对公司团委考评小组成员到我部进行年终考评工作表示热烈的欢迎,下面我对年来所开展的工作进行述职。年是新钢公司完成第轮技改,步入第轮技改的转折年,也是设备材料部保供工作异常繁重的年。作为设备材料部团总支,如何围绕公司生产经营,设备材料部的工作指标,发挥共青团组织作用,确保全年各项工作任务完成,成为团内各项工作的指导思想。为此,我在年团内的工作中,主要开展的工作总结如下加强学习,提高素质。年来......”

8、“.....挑选了优秀文章进行读书活动,学习党的十大精神党的方针政策优秀共产党员事迹及新钢公司有关文件精神,同时根据公司团委开展学习贯彻十大直通车活动精神,参与和开展了系列活动。在新钢公司学习十大,创造新业绩问较大差距,特别是本人演讲表达能力。为此,在今后的工作中,我将努力做好以下几点提高队伍素质,注重专多能。首先提高自己的素质,在自己的不足之处加强练本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆络查看习,克服困难,作出表率,树立良好形象,把设材部团总支队伍锻炼成支强硬的队伍,迎接新轮技改工程开展。今年月,我部又进行了岗位轮换,因此,要求在青工中大力提倡专多能,适应新的发展要求。抓好团支部建设,夯实管理基础。针对老团员退团,新团员较少的情况下,抓好团支部建设,为今后团组织发展奠定基础,加大团员管理力度,锻炼出支精干的队伍。深化创活动,适应新的形势。明年是新钢公司艰难之年,拼搏之年,关键之年。因此创活动开展的如何,直接影响到新钢公司的整体大局,为迎接新的挑战,适应新的形势......”

9、“.....公司团委书记述职报告。方面,坚持不定期巡视检查考核安全工作及岗徽佩带情况,加强对青监岗岗长岗员进行培训,首先提高自己的素质,在自己的不足之处加强练习,克服困难,作出表率,树立良好形象,把设材部团总支队伍锻炼成支强硬的队伍,迎接新轮技改工程开展。今年月,我部又进行了岗位轮换,因此,要求在青工中大力提倡专多能,适应新的发展要求。抓好团支部建设,夯实管理基础。针对老团员,新团员较少的情况下,抓好团支部建设,为今后团组织发展奠定基础,加大团员管理力度,锻炼出支精干的队伍。深化创活动,适应新的形势。明年是公司艰难之年,拼搏之年,关键之年。因此创活动开展的如何,直接影响到公司的整体大局,为迎接新的挑战,适应新的形势,创活动必须认真推广深化。公司团委书记述职报告尊敬的考核组领导各位领导同志们大家好,年月底,受公司党委厚爱及公司广大团员青年的支持和信任,我被从基层抽调回公司政治工作部担任公司团委书记,具体分工负责公司团委工作,同时协助做好政治工作部相关工作。月底......”

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